【自演荒】孤独な経営者がホッとするスレpart24

1名無しさん@あたっかー2017/10/10(火) 13:03:57.86
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【自演荒】孤独な経営者がホッとするスレpart23【スルー】 [無断転載禁止]©2ch.net
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283名無しさん@あたっかー2017/12/22(金) 20:26:25.59
>>280
そのジレンマは凄く分かるが命かけて仕事する従業員はいない
給料を上げようがそれは変わらない

284名無しさん@あたっかー2017/12/23(土) 12:45:51.10
命がけで雇われ仕事なんかしたくないよなぁ。

285名無しさん@あたっかー2017/12/24(日) 12:02:19.68
資金繰りとは具体的には何してますか?

286名無しさん@あたっかー2017/12/24(日) 12:37:22.52
>>285
リーマンかな?

287名無しさん@あたっかー2017/12/24(日) 19:31:36.22
10人以下の会社だと、借入とか皆さんどの位でしょうか?
売上にもよると思いますが、ざっくりでも知りたいです。

288名無しさん@あたっかー2017/12/24(日) 19:34:06.08
業種による

289名無しさん@あたっかー2017/12/24(日) 19:39:13.89
それだけは言われへん

290名無しさん@あたっかー2017/12/24(日) 20:00:29.76
借り入れ1億あるよ
土地があるから貸してくれた。

291名無しさん@あたっかー2017/12/24(日) 20:13:56.96
担保があると大きく借りれるんですね。

292名無しさん@あたっかー2017/12/24(日) 20:26:16.56
複数事業になるが15000万くらいだな。
うち4000万は太陽光だけど。

293名無しさん@あたっかー2017/12/24(日) 20:29:38.73
1.5億ですか、凄いですね。
やはり利益がたくさん出てるから、それだけ借りれるんですかね。

294名無しさん@あたっかー2017/12/24(日) 22:03:30.15
>>280
俺はすご〜くよく分かる。立ち上げたばかりだと皆んなで命がけじゃないと潰れちゃうもんな。経営者は数字すべて把握してるから、今のままだと数ヶ月で倒産とかまでわかる。

でも従業員にとってはまさか本当に会社が無くなるとは思ってない。
なので生き残る方法は二つ。独裁者になって強権的に運営して従業員の屍の上に基礎を築く。もうひとつは自分が奴隷となって従業員に頭を下げて働いてもらう。

ウチは前者だったけど従業員との争いで精神やりそうになった。今思えば後者の方が早くうまくいったんじゃないかな。

295名無しさん@あたっかー2017/12/24(日) 22:42:47.60
例えばプロ野球ならみんな死にものぐるいだし
駅伝選手も、プロジェクトXの技術者もそう
画家だって医者だって必死なはずなのに
なんで一般のサラリーマンはそうじゃないのだろうか
やはり人材の最適化がなってないね

296名無しさん@あたっかー2017/12/25(月) 08:46:28.13
プロジェクトX以外全部個人事業主じゃん
プロジェクトXレベルの社員なんか宝くじに当たるレベルだろ

297名無しさん@あたっかー2017/12/25(月) 09:34:38.02
>>294
俺は後者だけど、今期も赤字だから賞与なんて殆ど無理と言ったら
非難轟々だわ
社員優秀でもないしコンビニバイトの方が100倍大変だと思うけども。

298名無しさん@あたっかー2017/12/26(火) 07:26:46.08
結構な割合で末端の従業員にまで命掛けて全体の収支把握して仕事しろって代表多いんだな
自分はその立場にならないと一部の例外除いて無理だと思ってるから、一部の例外を大事に育てる事にしてる

299名無しさん@あたっかー2017/12/26(火) 08:25:19.72
まあ将来独立したいと思ってるような人以外はだいたい雇われ根性だよね

そんな人は多少不満があっても自分の仕事に自信がないからよほどの事がない限り転職もしないので適度に息抜き与えてれば勝手についてくると思うけど

300名無しさん@あたっかー2017/12/26(火) 12:30:12.66
あれしろこれしろと社員の要求ほんとうぜー
なんも役立たないくせに
やっぱ社員教育や人事評価って、完全に他社任せに限るな
直でやると、金払ってるのはこっちなのに何故か恨まれる

301名無しさん@あたっかー2017/12/26(火) 22:56:09.56
>>295
年俸制、出来高払いなら必死になるよw

アメリカだと従業員募集の際にキャリアになるかノンキャリアで行くか選べるんだけど、日本も早くそうなるといいね、あと2週間雇用もね

302名無しさん@あたっかー2017/12/28(木) 11:47:05.84
零細で社員に何か期待するのは間違ってないか?

303名無しさん@あたっかー2017/12/28(木) 12:12:38.46
会社の規模なんて関係ねーよアホか

304名無しさん@あたっかー2017/12/28(木) 22:44:53.37
社員に命懸けて仕事しろとか強要すんのは違和感しかない

305名無しさん@あたっかー2017/12/29(金) 00:12:56.22
>>304
まぁ言葉のあやだろ。でも労働集約型の仕事で新人でもないのに赤字垂れ流してる社員は、命かけてでもどうにかしようと思うな。できる人だけ大切に、、、なんてありえない。装置産業なら知らんけど。

306名無しさん@あたっかー2017/12/29(金) 03:08:51.22
零細企業の待遇でもっと〇〇しろなんて己を知らなすぎる。

307名無しさん@あたっかー2017/12/29(金) 09:10:21.51
給料ってどう設定してます?

308名無しさん@あたっかー2017/12/29(金) 12:43:04.01
15から35万にして、最終的には15から20万くらいに。

309名無しさん@あたっかー2017/12/29(金) 21:20:55.13
役員報酬コロコロ変えるのは後で税務調査で痛い目みるぞ

310名無しさん@あたっかー2017/12/31(日) 00:24:54.31
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311名無しさん@あたっかー2017/12/31(日) 00:27:40.63
例えばなんだけど従業員に現金手渡して給料渡して決算書ではそれ以上に給料渡してたことにして残りを着服したらどうなんの?

あとベンチャーとかなら、架空の事業立ち上げて失敗させてそのぶんの経費を自分が捻出したことにして株を受け取るってこともできるよね

こういうことやってる人いる?
結構普通のことなのかな

いかに非オーナー経営者が自分の利益を会計的に社内で拡大させるかというテクニック

312名無しさん@あたっかー2017/12/31(日) 07:30:44.16
>>310
俺がいないから無能

313名無しさん@あたっかー2017/12/31(日) 09:12:01.63
>>311
金の流れを取引先を含めて追っていけば、ばれると思う
上手い方法が有れば俺も知りたい

314名無しさん@あたっかー2017/12/31(日) 09:28:31.52
>>311
中にはいると思うが、速攻で飛んでそう

315名無しさん@あたっかー2017/12/31(日) 12:21:01.03
2年いた社員が辞めたけどパソコン返さないし他の社員と接触しようとしてる
俺を嫌ってるのは分かるけど、人間不信になるなぁ
人を増やそうかと思ったけど、やっぱ俺にそんな度量はないようだ

316名無しさん@あたっかー2017/12/31(日) 12:55:02.11
>>315
いや、そりゃ変な奴を雇っちゃっただけだよ。欲しい人材像を決めて妥協しない。そうすりゃ大分楽になる。どんな社員にとっても良い経営者なんてのは幻想だ。

317名無しさん@あたっかー2018/01/02(火) 08:30:40.12
>>311
実際問題数回の面接程度じゃ全く分からないよな?

318名無しさん@あたっかー2018/01/04(木) 05:02:26.66
引き抜きかな?

319名無しさん@あたっかー2018/01/04(木) 21:02:58.74
さて明日から仕事だわ

320名無しさん@あたっかー2018/01/10(水) 10:39:27.22
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321名無しさん@あたっかー2018/01/10(水) 12:50:22.76
結局人間って欲でしか自分から考えたり行動しないな、究極宗教でさえ個人欲の物だしな
自分自身にしたってそうだし
上手く個人それぞれの欲を把握してコントロールする術を今一番学びたい
AIの社会になると全く違ってくるんだろうけどね、現状の過渡期だと色々難しいね

322名無しさん@あたっかー2018/01/10(水) 12:52:59.19
従業員レベルでの話ね
全員が経営者目線とか到底無理だね、経営者になってみて痛感するわ
あたり前だけど、仕方ない話

323名無しさん@あたっかー2018/01/10(水) 21:13:54.86
金銭欲で釣るしかなくね?

324名無しさん@あたっかー2018/01/11(木) 10:35:51.24
中小企業でも黒字って当たり前なの?

325名無しさん@あたっかー2018/01/11(木) 12:19:07.41
内部留保がたんまり残ってれば、数年赤字でもいいんじゃない?
業績悪いと金かしてくれないよ。

326名無しさん@あたっかー2018/01/11(木) 12:51:50.65
一概に赤字、黒字っていっても経営状況は出てこないからなぁ。
太陽光即時焼却したらその後に
銀行担当に決算書おかしくねと言われたりもしたし。

327名無しさん@あたっかー2018/01/11(木) 12:57:33.85
てことは中小企業は借入するのは当たり前ってこと?

328名無しさん@あたっかー2018/01/11(木) 21:54:54.26
無ければ借りないとダメだろう。

329名無しさん@あたっかー2018/01/12(金) 07:03:51.07
無ければどこかから資金は引っ張ってこないと駄目だが
差し迫った金じゃない限り経営方針次第で各社それぞれな、借りないといけないとか借りたらいけないとかないし

330名無しさん@あたっかー2018/01/12(金) 11:32:22.86
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331名無しさん@あたっかー2018/01/12(金) 11:33:09.01
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332名無しさん@あたっかー2018/01/13(土) 09:49:05.93
実際はこうなんだよなあ
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333名無しさん@あたっかー2018/01/17(水) 20:17:53.46
つまるところ優秀な経営者って(私欲有りまくり)日本なら株式会社創価学会の池田大作なんだよな

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