神奈川県のA局の暴行管理者

1〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 19:51:17.42ID:B9obitxs
彼は当局に3年も居座ってる癖に2集部長を殴り入院させました
本来は刑事事件になるべきなのに権力使って見事に隠蔽されました
結果前みたいにしゃしゃりでて脅したり
恫喝してます

そんなのが3月まで居てもいいのだろうか?

2〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 21:10:51.95ID:Le05t8aZ
('仄')パイパイ

3〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 21:50:03.29ID:05Kt4h7Z
Nだろ?隠ぺいされると思うよ
権力行使ね。

4〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 22:38:42.73ID:OAvqcpMW
とうとう専スレまでできてしまったのか
N氏の人気は凄いねえ

5〒□□□-□□□□2018/06/25(月) 23:47:26.66ID:05Kt4h7Z
でも隠ぺいしたのは支社なの?
組合とか本社に告発すれば1発だろ

6〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 21:23:19.02ID:0FNkBgdz
組合も隠蔽する可能性がある
証拠掴んで警察に通報or告訴が正しい

7〒□□□-□□□□2018/06/26(火) 22:02:33.92ID:FDFJwaxH
>>6
組合すら隠蔽かよ
警察には言ってあるらしいよ!
あとは職場で話し合ってもう一度教えてくれ的な感じらしい

8〒□□□-□□□□2018/06/27(水) 01:20:04.01ID:J4PLk9uQ
職場で話し合ってって・・・事実が全てだろ

9〒□□□-□□□□2018/06/27(水) 08:48:25.53ID:9fCIRYD5
でも局長とかも丸く収めたいから減給でいいか?と言ってるらしい
まあ殴られた本人は納得しないだろうな
被害者ももっと大きく出ればいいのに

10〒□□□-□□□□2018/06/27(水) 15:19:15.19ID:zr5+G0gb
現代は、スマートフォンなどの機器で、いつでも、誰でも、録音ができる時代です。ハラスメント音声がニュースで流れた組織が、社会的に強い非難を受けたり、謝罪会見を行うことも目立っています。今やハラスメント対策は企業の存続にかかわる問題です。

11〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 00:54:11.67ID:uzZDydO5
恫喝したり脅して一人配達できない状態にしたよ

12〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 01:07:47.54ID:uzZDydO5
Nを3月より早く追い出したいなら通告とかするしかない
犯罪予告してるんじゃないんだから、むしろやつの犯罪を明らかに知らしめてるんだから

13〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 01:17:16.91ID:0ksa1UEh
>>9
部長って40〜50くらいだよね
減給しても大したことない

14〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 08:31:09.54ID:uzZDydO5
>>13
だからまた恫喝してるよ!
組合本社警察新聞とか使わないと無理だな

15〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 13:50:02.12ID:yBUR67Iy
組合も会社も役にたつわけ無いだろ

弁護士いれて警察それだけでいい

16〒□□□-□□□□2018/06/28(木) 15:35:36.94ID:trF+8ltl
多くの人が高性能カメラとICレコーダーを兼ね備えたスマホという記録ツールを常時携帯して使いこなす
のが当たり前になっています。
とりわけ若い世代はSNSで日常の出来事を発信する
ことに慣れているので、“そんなものも!?”と驚くようなことも記録しています。不用意な発言は注意しないといけませんし、酒の席では常に“録音されているかもしれない”と意識するのがちょうどいいくらいかもしれません。

17〒□□□-□□□□2018/06/29(金) 01:08:41.93ID:qnC2y1Gw
Nの前任のザキヤマもツバ吐いたり、部下「人権ないお前らは俺の言葉に従ってろ!
言うこと聞かない奴はクビだ」とかぬかしてたけどどっちがやばい?

18〒□□□-□□□□2018/07/01(日) 02:14:08.62ID:aflm5/ta
送別会の会話がスマホで録音されていて、他部署の社員にまで音声データが広まっていたのです。面白半分だったようですが、真面目な女性社員が『これはセクハラだ』と問題にして、触れ回ったとか。その場のノリなのに、こんな大問題になるなんて……

https://www.moneypost.jp/292910

19〒□□□-□□□□2018/07/01(日) 02:17:46.10ID:Dph9BceW
組合は隠蔽する側だろうに

20〒□□□-□□□□2018/07/01(日) 02:31:29.25ID:2Hv8pnj7
管理職の話なら組合は関係ないと思うがな

21〒□□□-□□□□2018/07/01(日) 06:17:47.32ID:xU44ZU0D
組合にすら隠蔽されたら
殴られた方はどうなるんだろうな、後味悪いだろうな

22〒□□□-□□□□2018/07/01(日) 08:22:58.53ID:4JLfLrBD
組合も会社隠蔽なあなあなんだし、弁護士と一緒に警察に被害届出して、最初に一発かますのが重要

パワハラ管理者との交渉はそれから。

23〒□□□-□□□□2018/07/01(日) 11:52:46.00ID:UPNeAm6S
組合のやつらはろくなのいない
管理者にごまする奴とか
仕事できない奴とか
S価の奴とか

24〒□□□-□□□□2018/07/01(日) 12:20:56.36ID:Hq/HGZ8C
>>22
警察に出してるらしいよ

25〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 14:41:07.82ID:7emmVkDp
社内暴力だと警察も社内で済まさせようとしてくるだろ
ましてや郵政相手だと、こないだの収賄事件くらい大事でもない限り
めんどくさがって消極的になるし、局長・支社レベルでクチ聞けるものもいるかもしれない

当事者が被害届けだしているなら、
警察の方の上にもケツ叩いていかないと完全に揉み消される

26〒□□□-□□□□2018/07/02(月) 15:31:16.68ID:R/Ysbgpu
>>25
ならば上層部に言わないとだめだ、てことね

27〒□□□-□□□□2018/07/03(火) 11:41:49.00ID:zvilHVe2
職場の同僚が上司や先輩、後輩との会話をいつもスマートフォンで無断録音しています。先日、飲み会の席で後輩がある上司への愚痴を話したところ、録音した会話を再生して私や先輩に聞かせていました。こんな無断録音は許されるのでしょうか?

28〒□□□-□□□□2018/07/09(月) 19:04:40.11ID:hJmSuxIw
警察に話しても処分なしでおわったらしいが
新聞記者とかマスコミには話してないのかな?
話しても揉み消しにおわるのか?

29〒□□□-□□□□2018/07/11(水) 12:44:02.89ID:jzWtVO4N
一人社員が呼び出しくらってて
こんな成績だとお前に今後はないからな、ていわれてたよ

30〒225-87992018/07/12(木) 23:31:02.59ID:7AvnqZJH
呼び出しを喰らった社員は今後のためにカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進したらいいっちゃ?
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「【河北新報】仙台中央郵便局【カレー】」というスレに書いてある。

31〒□□□-□□□□2018/07/14(土) 07:01:43.42ID:VlXvQQMX
自分のことをちくった人を退職に追い込もうとしていますNは

32〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 05:58:24.64ID:4JorFYky
豚姫様もさすがにブログに書けないか。情けない。暴行部長が怖いんだろうな地元だし。手が出せないくらい怖い。ブログに書いたら
冗談じゃなくざまにやってきて胸倉つかまれそう?

33〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 20:44:43.91ID:4JorFYky
それほどの悪質な人間ならかえってすれ立てた段階で朝礼で恫喝スピーチしてるはずだろ。
確かなところに情報提供したのか?具体的な話は無いのか?

34〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 21:55:59.92ID:RTKTJy6d
>>33
殴ったNとう部長は多分2ちゃんとか見てないと思うがな
今のところ警察支社組合は知ってるらしいけど
どうも隠蔽されたと言う話も聞く
だがそんな後味悪い状態で3月まで野放しにするわけにはいかんだろ
どちらかというと若い方の社員とかも退職の話すると「俺を脅してるのか」と言われてるらしいし

35〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 23:25:19.62ID:4JorFYky
被害者も部長?もっと日時や原因を具体的に書いてよ

36〒□□□-□□□□2018/07/16(月) 23:46:09.10ID:4zqOEVeR
この部長は、部下に「お前はクビだ!明日から来なくていい!」って言ってたりするのかね?

37〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 00:02:35.91ID:44ECl1Uh
>>36
いや、自分から辞めたくなるように精神的に追い詰めるから
それでもやめる人の年齢によっては自分が困るからか
勧奨退職でやめさせたりする

38〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 05:16:01.37ID:yc/HAxbd
別スレでは殴られた被害者は部長と書いてあったぞ。もっと具体的な話はないのか?逆に怖くてよくこんなにスレをいくつも立てたものだと思う
。「マスコミ」に出たのか?出なかったのか?「加害部長」が被害者に見えてくるぞ
]
被害者が加害者を暴力受けたことで訴えたら、加害者側が何とか告訴を取り下げさせようと説得したが受け入れられなかったので、
「実は被害者はこんなに悪い奴なんです。」という話や偽証言をでっちあげて5CHにいくつもスレを立てて誹謗中傷みたいな。

39〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 09:55:19.61ID:MHHNn/W0
>>38
そう!だから殴られたのは2集の部長だよ
5月の10日くらいにしばらく被害者の部長来なくなって、それで心配になって本人に聞いたら教えてくれた!
計画と話してたら殴られたらしいし
原因はやり方の違いに腹立ったんだろうな

でもその加害者のN部長は今回の暴行以外にも色々問題のある言動とかしてたからね

40〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 10:45:06.71ID:Ph3ULA2l
地蔵がどうなろうと知ったこっちゃない
ただオレにいちゃもんつけるなら何の比喩でもなく頭を割ってやるよ

41〒□□□-□□□□2018/07/17(火) 10:52:57.09ID:MHHNn/W0
>>40
地蔵?

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