新夜勤・深夜勤のゆうメイト情報交換スレ50
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前スレ
新夜勤・深夜勤のゆうメイト情報交換スレ48
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1562724837/l50
新夜勤・深夜勤のゆうメイト情報交換スレ49
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1567138241/
週3回出勤だけど実は週6日勤務の新夜勤、深夜出勤・早朝帰宅の深夜勤、深10勤等、情報交換しましょう。
普通の夜勤(17〜21時とか)はスレ違いってことでカレーを食いながら下記のアドレスから脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進しよう!!
http://ll.ly/928ySh
JP労組本部の住所はダウンロードした文書の最後のページに書いてある。 [警戒]学校や職場でいじめにあっている人へ。今すぐに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 当スレの最初に貼ってある脱退届用紙がアップローダーから消えているので新しいアドレスを貼っておく。
何年この仕事やってるか覚えていない爺さんはファミリーマート安治川口駅西店のカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さんで》記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進したらええんや!!
http://ll.la/XI08Xr
JP労組本部の住所はダウンロードした文書の最後のページに書いてある。 >>5
次の仕事見つかるまで。ここより条件いいとこなかなかないけど [警戒]学校や職場でいじめにあっている人へ。今すぐに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 深夜廃止はもう規定路線でこれは動かないですよ
24時間営業はもうやらない流れですから
サービスレベルは下げても事業は維持したいが先細りにも備え手じまいも考えればどうしたって大リストラは避けられない
うちは絶対大丈夫みたいなところが一番危ないですよ >>7
その条件って目先の手取りの話だろ?
「退職金有り」「日勤」「非肉体労働」「正社員」なら深夜メイトよりはるかに上だよ
俺たちはわずかな手取りのために健康を削ってるからな 土曜休配による深夜の廃止が一時的になくなってるだけで深夜の削減は前からずっと継続してやってるからね
みんな「深夜廃止」という言葉だけを切り取って中身を見てないから話がかみあわない >>12
これより手取り下がったらどうすんねん。お前ニートだろw >>11
日勤4時間のじじいから削られてもいいんですね 日勤にじじいはほかにいくところないので郵政でたすけないとね
深夜のみなさんは大変優秀なので他社で頑張って生きて行ってくださいね ・アルバイト
・肉体労働
・深夜勤務
まとめてみたら俺たちってほぼ社会の最下層なんじゃないか? >>19
だから競馬にしとけって!
根岸ステークスはコパノキッキングだ!! 深夜は全部は無くならんよ
メガ局は定形外、特殊、速、追、定形手区分は普通に処理する2パスが日勤へ移動するって聞いてる
だから残りたいならそれが完璧にこなせるってなれば残れるかと
それかパックの部門に異動するかだね 夜間勤務の影響は欧米の女性看護師を中心にデータが集められてきましたが、日本人の男性労働者を対象に、勤務時間と前立腺がんのリスクとの関係を検討した研究も実施されています。
その結果、前立腺がんの発症リスクは、日中勤務する人に比べて、夜間勤務者では2.3倍、夜と日中の交代制勤務者では、3倍にまで高まることが分かりました。
世界保健機関(WHO)の外部機関である国際がん研究機関も2007年、夜間勤務を、ヒトに対しておそらく発がん性がある「グループ2A」という分類に認定しています。 フレッド・ハッチンソンがん研究センターのParveen Bhatti医師(疫学者)主導による研究で、夜勤がDNA損傷を修復する能力の低下に関連していることがわかった。
年月の経過とともに、DNA損傷が修復されないでいると、変異をきたし、がんへと至る可能性がある。
「損傷が生じても修復されず、損傷は細胞内に居座っているのです」とBhatti氏は言う。
Bhatti氏は夜勤労働者に対しては、できるだけ健康的な生活を維持するよう提言する。
「夜勤労働者にとっては公衆衛生ガイドラインを遵守することが、なおさら重要です」と同氏は推奨する。
「夜勤労働者は十分な睡眠やバランスのとれた食事を摂り、十分に運動するように努めなくてはいけません」。 いいなー暇とか言える所は。
来週一山来て、翌週にもう一山来るのがわかってるからなぁ、うちだと。
ハァ。 仕事前のミーティングで「中国への郵便物は保留してる」と言ってた。
例の新型肺炎の影響か。 まぁ、来月中旬以降は決算セールやらのDMの嵐やろうな 同一労働同一賃金法で本当に4月から給料上がるのかなあ
ミーティングでアナウンスして欲しい 上がるわけねーだろ
もし、上げたら人件費でぶっ飛ぶわ50%がメイトだからな 自民は企業や上級国民に甘く、下層に厳しいからな
メイトレベルの仕事をやっている社員の給料が下がるだけよ 深夜勤の廃止のおよその優先順位は上から、
簡易、無集配局(旧特定局の系統)、無集配局(旧特定局の系統でない)、集配局、地域区分局 >>31
再来週はそう。
で、来週は元々月初で各社の月次報告書類が飛び交って元々忙しいしな。 >>38
簡易局や無特の深夜勤務とかマジで言ってるの?wwwwwwwwwwwwwwwww >>33
毎年10月の最低賃金上昇による昇給ですら何のアナウンスもないよ
雇用条件通知書に唐突に昇給後の金額が書かれてる
アナウンスするのは今回の扶養手当のように書類が必要な場合のみ >>41
最低賃金関係は掲示板にこっそり貼り出されてる。 >>41
最低賃金上昇による昇給なんて毎年の事だから話さなくても分かるわ 郵便局でリストラされたら、警備員、佐川、ヤマト辺りのアルバイトなら雇ってくれるはず。 [警戒]学校や職場でいじめにあっている人へ。今すぐに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
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メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 >>45
雇ってくれるだろうけど深夜でフルタイム社保有ってそうそうないからな
ヤマトなんか短時間区切りだから長くても4時間位しか働けないし うちはまた人が辞めたわ
この1年で何人目だよ
このスレの閑散とした感じからして他のところも深夜はどんどん人不足になってんのかな 地域区分局で言えば、まだ、管轄内の集配局で深夜勤が残ってるところ有れば、そこの深夜勤を廃止して、地域区分局の深夜勤に配置転換するだけなんだけどね。
深夜勤が残ってる集配局が無い地域の地域区分局の深夜勤は人居なくなったら補充苦労しそう。 >>51
ほとんどどいでもいいやつばっかりだな、うちのところは オレ、実家暮らしなんだけど、両親が
『もうココを売り払ってマンションにでも住む』
『お前も自立して一人で暮らせ』
とか言い出した。今の生活が楽だから、嫌だなぁ…。 (-_-;) >>53
深夜勤なら一人暮らし出来るやろ
貯金してないんか?実家暮らしみたいだけど 郵便局に住み込めばいい
食堂で寝て風呂は銭湯
悪くない生活だろう >>55
うちの局はシャワー室も有るから普通に住める(田舎の地域区分局)
飯が食堂が昼しかしてないからカップ麺の自販機しかないけどね
買い込んどけばリアルに住める寝るのが休憩室の長椅子で寝るしかないかな >>54
深夜無くなるからなあ
続くにしても一部だしさ 地域区分局も深夜の区分機組は日勤へ移動にはなる可能性は大だけどな
まぁ、移動になったら生活に支障が出る人多いから辞める奴も多いやろうな... もう深夜が無くなるところは9割がた無くなってるだろ 地域区分局の特殊とゆうパックの奴は安泰じゃないの書留とゆうパックの翌配はこの先もなくならないよね あとは普通の手区分(定形外・定形)だな
追跡、速達もだけどさ
そこを担務バリバリできる奴は残れると思うよ
それと発着か
最低限の人数だけにはなるけどね年賀の時期以外は >>58
メガ化する余地はまだある
古い局舎は商業ビルに建て直す流れは今後も続く [警戒]学校や職場でいじめにあっている人へ。今すぐに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 >>54
貯金は100万ぐらい。物件探すの面倒臭い。
一人暮らししたら、自分で洗濯とかするの面倒臭い。
実家という ぬるま湯に浸かり過ぎたぁ〜。 (^_^;) >>65
わかるぞー。こどおじサイコーだな。一人暮らししたら貯金100万なんてすぐに消え去りカップラーメンの日々。病気したら仕事休んで病院費がかさむ。バイトで一人暮らしなんて阿呆のすることよ まあ、実家暮らしでもカップラーメンは食うけど、三食カップラーメンは死んじゃうぞ >>65
自分は去年親が亡くなったから1人で一軒家維持してるよ...固定資産税高いわ
固定電話は解約したわ使わないのに次4000円だし携帯電話で事足りるし
変な勧誘の電話とかからかかって来てたし
家の維持費は地味にかかるわ 家売って1人でアパート暮らしした方が楽だろ
あ、売るにしても中国人には売るなよ ゆうパック引受個数
2017年
01月 5494万個
02月 5450万個
03月 6281万個
04月 5692万個
05月 6268万個
06月 6713万個
07月 7694万個
08月 6502万個
09月 6664万個
10月 7298万個
11月 8101万個
12月 1億686万個 2018年
01月 7077万個
02月 6939万個
03月 7956万個
04月 7362万個
05月 7927万個
06月 7976万個
07月 8886万個
08月 7507万個
09月 7050万個
10月 7919万個
11月 8006万個
12月 1億69万個
2019年
01月 7105万個
02月 6790万個
03月 7626万個
04月 7407万個
05月 7479万個
06月 7771万個
07月 8909万個
08月 7404万個
09月 7846万個
10月 7805万個
11月 8154万個
12月 1億300万個
増え続ける小包、減り続ける人員 >>71
2017年 8億2843万個
2018年 9億4674万個
2019年 9億4596万個
減ってるんだが? この1〜2年の疲労感が凄いのは歳をとったからだと思ってたけど普通にパックが増えてるんだな
2018年の激増は一体何があったんだ >>73
ヤマトのアマゾン取り扱い拒否に決まってるじゃん 田舎の地域区分局だけど
社員に大量に転勤命令が出るみたいな話しが出てるそうだ部長からの話だけど。支社はどうしたいのかが読めないわ
まぁ、社員を減らしたいんだろうけど
減らすのはいいんだけどその分のメイトを増やしてくれなと回らないんだけどな
今現在人手が足りてなくて毎日カツカツか足りない人数でどうにかしてるのにまぁー人が来ない。場所がちょっと街から外れてるから人が集まらない(時給も街中より安いと言っても最低賃金より70円弱高いが) それ簡単な話だよ。
4月以降の同一賃金同一労働を回避させる為に、
今まで動かしてない基幹職を一気に動かして、
「ほら違うでしょ。」というアピールをしたいだけ。
というかそもそも異動前提だった基幹職なのに今まで動いてなかったのが異常だっただけ。
やっと正常化されるんだよ。
ちなみに地域区分局だと諸事情で要員を減らすことは無いから
支社の別の地域区分局や配達局から人が来るだけだよ。 物流の仕事は増え続けてるんだから仕分け業務に拘らず
軽貨物の配達した方が稼げるだろうな 日本郵便の契約社員らが、同じ仕事の正社員との待遇格差は不当として、同社に差額分の住居手当などの支払いを求める訴訟を、札幌など全国7地裁に起こすことが7日、代理人弁護士への取材で分かった。
提訴するのは同社で有期契約社員として働き、配達や郵便局内で勤務したことがある154人。正社員の住居手当や扶養手当などが支給されないのは、労働契約法20条が禁じる「不合理な格差」で違法だとして、差額などを求めている。
原告を支援する郵政産業労働者ユニオン北海道地方本部の飯田勝則執行委員長は「現場ではなんら変わらない仕事をしている。同一労働同一賃金を実現したい」と話した。
https://news.livedoor.com/lite/article_detail/17783327/ アソシエイトの扶養手当貰えるけど既婚者で内務メイトしてるのって多くないよな? >>80
> 勤務したことがある
過去形だから今はもう辞めてるってことか? >>81
シングルマザーで子供扶養してる人とかは結構いる >>82
或いはアソシエイトになって有期契約雇用じゃなくなってるか。 『正社員と同じ仕事をしているのに給与や待遇に格差がある』
本当にアルバイトは正社員と同じ仕事をしているか!? …してないだろ。 >>86
内務はしてないだろね。外務はほぼ同じことしてる
>>88
なってねえわw地域区分局に来てみろよ。全ての担務こなせる奴、いねえからw >>88
社員みたいに不規則勤務(深夜勤も有り)で窓と特殊の作業両方やるフルタイムのバイトいる局あるの? 社員と同じようにシフトを組まれて伝送や特殊に入ってるぞ
3分の1以下の待遇なのによくやるよホントに 田舎の地域区分局で働いてるけど、窓と特殊はおばさんが両方やってるで。
だけど、どの担務でもそうだけど社員とバイトのやる業務内容は分けてある。
あくまでも郵便内務に関しては同一賃金同一労働には当たらないだろうね
やってることが違うんだから。
ただ これを機会に時給上げてくれたら御の字だけどねww >>87
へぇ〜。外務はバイトと社員でほぼ同じ仕事なんだ!(驚)
それで格差があるんじゃ、納得いかないね。 (゜o゜) >>89
地域区分局前提の話をしてどうすんねん
つか地域区分局の社員だって窓やら特殊やらパックやらやったことない奴ごまんとおるぞ
通常一筋30年とか特殊一筋30年とかいろいろやねん >>96
含んだところで特定の仕事しかしない社員についてどう思ってんのよ 伝送しか出来ない万年主任たくさんいるよね
そんなの他の局にも出せないからずっといる 社員は異動もあるし交代制もあるし、その時点ですでに同一労働なんてものにはなってない >>97
特定の担務しないのは期間雇用社員も同じだよね [警戒]学校や職場でいじめにあっている人へ。今すぐに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 交代勤を持ち出して同一労働じゃないって言うけど、
それって労働形態なだけで業務は一緒だよね?w
屁理屈でしかないよな、社員様たちw 夜勤と深夜勤じゃやる内容違うけど他の事したことないでしょ? 時間帯でやることってせいぜい結束順の違いだけだろ
何言ってるの?w そもそも窓と特殊の仕事なんて鼻くそほじりながらでも出来る軽作業だろ・・・ 窓は接客あるから難易度高いんだが…。
特殊は鼻ほじりながら出来るのは否定しない。 >>107
人数いれば楽勝だけどね
うちは深の社員一人と5時からの早朝バイト1人でやらされてるから悲惨だね 電車で隣のおっさんが盛大に鼻くそをほじったあと、その手をベロベロ舐めて吊革握ってた・・
マジで電車乗った後は手洗い必須 >>112
そいつゆうメイトだろうな
マスクもせずにゴホゴホ咳はするしマジでろくな人材がいない 地域にもよるかもだけど、地域区分局のメイトの労働の仕組みを紐解いていくと、勤務帯によっては、同じ部の同じ勤務帯同士でも、番号つけられた複数のグループ有って、
同じ部で同じ勤務帯なのにグループ毎にやること全然違くて、自分の部でメイトが割り当てられる仕事を全部コンプリートするだけでも難しい場合あるよね。 深夜金なくなったら、黒猫か佐川にめいと全部まとめて移譲だな アホ抜かせ
黒猫や佐川でやっていけない連中がメイトやってるんだろ
全員まとめて初日でクビか、初日の途中でリタイアだ 元佐川の人がいたけど、郵便局はヌルいと言ってたからね 休息結構くれるのはありがたい。休憩以外に1時間ぐらいは休息とか他じゃ考えられんな。 >>114
ただグループごとに管理しててもローテで回すから全ての仕事するけどな これだけ騒がれてるのにマスクをしないキモデブ
お前が一番菌持ってそうでヤバいんだよ
気持ち悪い顔隠しとけよ
仕事中ズッと喋りやがってブタ あーわかるわかるwww
そういう豚に限って咳ゲホゲホずーっとしてるんだよねW バイトにも年賀状とかギフトとかノルマあんの?
未達成だと自腹? [警戒]学校や職場でいじめにあっている人へ。今すぐに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 >>124
ノルマは建前上は無いしバイトだと自腹切ってる奴は少ない、給料安いからな
家族とか親戚、近しい友人知人分の年賀状とギフト注文して終わりって人が圧倒的多数だと思われる
正社員狙ってる奴は自腹で商品購入してる奴も多いって聞く 大抵は病気持ちの人だよ。
だから生暖かく見てやってくれ。 キモデブなんぞに他人を気遣う知能があるわけないわ
基本的に自分のことしか考えてないゴミ >>130
前科持ちのお前よりは知能あると思うぞ
そうだろ、窃盗が発覚してクビになった元月給社員の松岡君w >>118
ミスしても知らん顔だし責任感なんて全くないもんな
ぬるすぎる仕事だよ マスクすると不審者みたいな顔になるからとか
気持ち悪い顔隠せよメガネブタオヤジ
そっちの方が害悪だわ 【素顔のメガネブタオヤジ】と【マスクした不審者】 …どっちがイイんだか。 (-_-;) デブなんかどうせ早死にするから気にすんなよ
突然死とかするだろうし ウチの職場だとだ
元ヤーさんとか、20年引きこもってたのとか、アニヲタのデブとか、圧倒的多数のおっさんとか
女もいるにはいるけど上沼恵美子みたいなババア、見た目が森三中で中身はメンヘラとか
深夜帯という時間がそういうのを吸い寄せるのか、面子が濃いけど、みんなのとこもそんな感じ? 深夜勤はなぁ・・・募集かけても変なのしか来ないんだわ
と部長が言ってた >>137
「深夜で安い給料のフルタイム肉体労働」
この時点で狂った奴しか来ないわな
計画的に来てるって奴は五年に一回ぐらいはいるけどほとんどは何の計画性も持たずにただなんとなくここにいるだけ >>138
関東とだけ
まあ、俺自身も元ヒキ(13年ヒキってて深夜採用されて3年目)でアニヲタだからさ
悔しいけどそいつらと話し合うから居心地いい環境なんだよね
年齢も年齢だし切られるまではしがみ付くしかないわ >>141
13年ヒキは相当やばいぞ。郵便局なかったら終わってたやん。よかったな。 日勤4時間のおっさんは訳ありじゃないとでも言うのかね >>140
まあ、そうだよな
集まるべくして集まって、ここにしがみ付くしかないって人が多いだろうな >>142
世の中上・・・じゃなくて下には下がいるから >>141
なんか氷河期世代っぽいな
あの世代は役立たず馬鹿が多い
あんたがそうだとは言ってないよ >>147
主張をしない連中が多い。まあ自己主張が強いのも扱いにくいだろうけど。俺?(笑) >>141
頑張れや
ヒキニートを脱出して働いてるんだし
まぁ、日本で2位の非正規雇用が多い日本郵便だからそうそう減らさないだろ減らすなら社員を減らす方がマシ
社員を1人減らしてメイト2人雇う方が良いからな 担務表を見ようとしたら貼り紙があって、「インフルエンザ予防のため、マスクを必ず付けてください。」とあった。
貼り紙のすぐ下には、使い捨てマスクが。
マスクしないでインフルエンザにかかってしまうと、始末書を書かされるそうな。 まぁ、インフルかかると1週間ほど出勤出来なくなるからな
自分の所の局は掲示板にどれだけインフルかかったか 現在進行形と治癒した人数が掲示板に張り出されてるわ
始業前ミーティングでも自己防衛してくださいって毎日言われてるわ >>150
用意されてるマスクって個別ビニール包装のじゃないよね
職場のマスク強制やだなー
自前のあるから良いけど >>150
ウチの局ではマスクしないでインフルエンザにかかったら銃殺刑だわ >>150
インフルエンザ 局外でもかかるだろう。
始末書だって!
かんぽと同じでバカヤローです。 アメリカでインフルエンザが大流行してることを知らない人が結構いそう
コロナウィルスの10倍以上の死者が出てるのに 日本では武漢ウィルスを警戒して手洗い、うがいを意識しているおかげで
例年よりもインフルエンザによる死者が激減しているのを知らない人も多そうだな 今日はレタパでチョコが多そうだ...
(´Д`)ハァ… レタパチョコよりパックチョコのほうが圧倒的に多いだろ おかっぱヤニオヤジ
威勢はいいけどアイドルとアニメの
話題しか興味がないキモヲタ
30年近くいるらしいけど仕事サボってばかり >>153
中国に行った北朝鮮の官僚が予防措置で隔離していたら、こっそり銭湯に行って、それがバレて銃殺刑になったそうな。
https://i.imgur.com/RkfWRmG.jpg >>161
帰宅直後にそんな煽りレスするお前の方がよっぽどうぜぇキモオタデブおじだけどな ここのバイトって求人見ると週休二日だけどさ
夏冬の繁忙期が過ぎた落ち着いた時期になれば三連休とかとれる? >>163
とれる。有給入れられるし、お盆に休むおっさんも普通にいる。でも、変なの多いから来るなら覚悟して来い。 全てに負け続けてきた結果フリーターにしかなれなかったおっさん達を間近で見られるいいチャンスだろ
現代の見世物小屋なんだよここは >>163
有給(局内では年休って呼ぶ)は年間で10日強制で使わないといけないからまとめてドカッと取っても特に問題ない。閑散期なら特に [警戒]学校や職場でいじめにあっている人へ。今すぐに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 郵便局契約社員が集団提訴「責任同等で手当てに差は不当」
近畿地方の郵便局に勤務する日本郵便の契約社員50人余りが、正社員と仕事内容が変わらないのに手当てやボーナスに差があるのは不当だとして、9000万円余りの支払いを会社に求める訴えを
大阪地方裁判所に起こしました。14日は全国5か所の裁判所でも同様の集団提訴が予定されています。大阪地方裁判所に訴えを起こしたのは、近畿地方の郵便局に勤務する日本郵便の契約社員57人です。
原告たちは、仕事の内容や課された責任が正社員と変わらないのに正社員には支給される住居手当や年末年始の勤務手当などがないうえ、ボーナスにも数倍の差があるのは不当だと主張し、9000万円余りの賠償を日本郵便に求めています。
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20200214/k10012285381000.html 正社員試験を受けてるうえでこうやってるならまだわからなくもないが受けすらしないでやってるんだとしたらさすがにアホ >>164 >>166
へー、その辺は元公務員の名残なのかちゃんとしてんだね
あとさ、評価が6段階?みたいだけど
年賀ギフトノルマ未達成だとAは無理? >>171
C無スタートだからA無しは最低でも2年半はかかるよ入社した時期にもよるけどさ
ノルマは基本ないよ
でも、売ってれば上は良くしてくれるのは事実 >>172
ノルマがあるかないかは部長の判断次第なので何とも言えない
「年賀のノルマすら達成する気のないヤツにはC有にはしてやれん」って言ってた部長を知っている >>173
それ上に報告すればその部長が怒られるぞ
いわゆる営業を非正規社員のスキル評価の対象にしてはいけないのが会社の方針 >>175
局長「営業成績をスキル評価の対象にしてるそうだな」
部長「一切してません」
局長「してないのか、わかった信用しよう」
おわり まあ、営業とスキルのそれは建前だよね
普通に考えたら売上出した奴がプラスアルファの評価されて当たり前 >>176
そうならないために録音するか、対話の最後に発言をメモに取って相手に確認させる >>159
テレビだけがお友達のキモいオッサンしかいない
基本キチガイ TVだけが友達って機械オンチのじーさんだろ
今時のおっさんならネットくらい扱えるはず >>162
こういう小学生並みの知能のおっさんがここにもいるんだから
お察しだろ >>171
君の文章から察するに、卑屈な性格をした
低身長だと思うけど、ここは君以上に
卑屈で攻撃的な奴が多いから再考した方がいい 卑屈、低身長、結婚できない独身、親に寄生している奴、
低学歴、コミュ障
めいと自体がそんなやつばっかりだよ めいと3年やったらそいつはゆでカエルよ。
そもそも30過ぎてめいとやってる自体が人生の負け犬よ。 >>187
お前は道路でぺちゃんこになってるカエルだけどなw ここ3年やったら余程の覚悟と意思が再就職は無理。だからしがみついて生きるしかない。この程度の労働で深夜10時間で15000円なんて払う企業はない。 ここ3年やったら余程の覚悟と意思が再就職は無理。だからしがみついて生きるしかない。この程度の労働で深夜10時間で15000円なんて払う企業はない。
誤
意思がないと再就職は無理。 正社員と賞与差「10倍超」 他人事でない日本郵便訴訟
日本郵便で働く非正社員ら約150人が全国6カ所で
正社員との格差是正を求める訴訟を起こした。
労働裁判としては異例の規模だ。今年4月から「同一労働同一賃金」に関連する法律が順次施行されるが、あいまいなままの部分も多い。訴訟の行方は、日本の雇用者の4割弱を占める非正社員の処遇に大きく影響しそうだ。
14日に提訴したのは、札幌・東京・大阪・広島・高知・福岡の各地裁。いずれも日本郵便の有期契約社員か、有期契約から無期契約に転換した社員。 長崎でも
18日に提訴予定で原告は全員で154人になる。
訴状によると、正社員と非正社員の間で賞与や
祝日手当の支給額に大きな差があるほか、住居手当、年末年始勤務手当、扶養手当などは正社員だけに支給されている。原告側は、労働契約が無期か有期かで
不合理な格差をもうけてはいけないとする労働契約法
20条に違反するとして、損害賠償を請求している。
請求額は計約2億5千万円。
https://www.asahi.com/amp/articles/ASN2G6G1KN2GULZU010.html 訴訟起こした人達って行動力あんのになんで就活はしないんだろうね メイトの給料が安いんじゃない。社員がこの程度の仕事でもらいすぎなだけ。 >>194
不規則勤務はガンになる確率高いし
内務の社員ってあんまり長生きしないよね >>195
外務の仕事してる人は健康で長生きなのか!? >>183
これにハゲ、デブ、ヤニカス、アル中、ホモを入れると>>183の自己紹介完成 >>195
社員だけではないけどな
メイトも休みのときは日中に活動したりしてるだろ
その度に寿命が数日減っていってる >>198
ホモは流石におらんやろ。い、いないよね? 一番多いのはパチカスだったりする。これは若い奴でも結構いる。後、オタクとか。 メイトって生温いやん
もうここに浸かっちゃうと、ここでいいやって思っちゃうよね めいとは向上心がないからね。
まあ向上心がない奴がめいとになるんだけど。 だから俺はめいとの友達は作らない。
めいとで自慢できる奴っていないしね。
低学歴、結婚できない、アニメオタク、コミュ障
キモオタ、地頭悪い、貧乏
こんな奴ばっかだからね。 俺はめいとが8時間働いて稼ぐ金を4時間で稼ぐ。
低学歴、貧乏、コミュ障
だからこそめいとよ。 ここの社員って高卒ばっかだろ。馬鹿そうなやつばっじゃん。うちのメイトはいまだにゲーム大好きオタクが多い。 >>209,210
長いことこのスレにいるんだね。
いつまでめいとやり続けるの?
いつまで時給なんぼで働き続けるの?おっさん >>209,210
長いことこのスレにいるんだね。
いつまでめいとやり続けるの?
いつまで時給なんぼで働き続けるの?おっさん まぁ、全社員の45%はメイトだからな
内務しろ外務にしろ
アソシエイトが裁判起こしてるけどどうなるやらねぇ
賃金同一化言うてるけど株券を国が半数持ってる日本郵政が同一しないとおかしいやろって算段なんだろけど 210とか213とか、何で同じ事を2回書き込むんだよ!? バカなのか?? [警戒]学校や職場でいじめにあっている人へ。今すぐに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 結婚してるけど親に寄生してる奴よりはマシだと思ってる [警戒]学校や職場でいじめにあっている人へ。今すぐに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 日本郵便、パワハラ内部通報後の本格調査は1割強のみ
日本郵便の内部通報窓口が2018年4〜12月に
受けたパワハラ関連通報のうち、本格調査した案件は1割強にとどまることが同社の内部資料でわかった。事実認定した通報内容は1%未満。パワハラはかんぽ生命の不正販売を助長した一因とみられているが、内部通報制度が十分機能していない可能性がある。
資料では、通報内容は「言うこと聞かないなら
他局に飛ばすぞ」と恫喝(どうかつ)。
夜9時半まで営業電話をさせ、アポが取れるまで
帰さない。
朝礼で「人としてクズ」「給料泥棒」のような発言
社員が見ている場で怒鳴りながら後ろから足蹴り――など。調査対象外とした案件の理由は「抽象的内容」「発生局・加害者不明」「誹謗(ひぼう)中傷」などだとしている。
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20200219-00000004-asahi-bus_all >>223
うちのクソ月給制メイトなんか暴力は振るうは暴言は吐くははやりたい放題やっていたが首に出来なかった
無念だ >>224
暴力を振るわれたら警察呼んだらダメなの? 深夜の人たちって休憩中どんな話ししてんの?
やっぱ深夜は中年男性が中心だろうから酒と女とギャンブル?
仕事終わりに早朝居酒屋とか早朝ソープとか行ってる感じ?
自分みたいな、その手の話題が苦手なナヨナヨした日勤組が深夜転向しても馴染めないかな? >>226
誰とも話さずにスマホをいじってるw
深夜で話してる人はかなり少ないよ。寝てる人も多いし。 休憩中は基本、休憩してるよ
女が何人もいるところならお喋りしてるかもな
ヤニカスはヤニ吸ってるし
体力無いヤツは仮眠取ってるし
スマホでソシャゲやってるのもいる >>228
全くその通り!
みんな思い思いに独りで過ごしてるよね。
人と雑談するのって、体力消耗するんだよね。
ベラベラと話し掛けてくる奴、ウザい。 (-_-;) 俺は音楽聞きながら
休憩明けの段取りや家に帰ってからやることのシミュレーションしつつ、寝たフリしている派。 [自己防衛]学校や職場でいじめにあっている人へ。今すぐに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 [自己防衛]学校や職場でいじめにあっている人へ。今すぐに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 >>229
お互いにうざいと思っている者同士だからね。 勤続20年以上のベテランのオッサン
気さくでひょうきんで場を和ませてくれる良い人なんだけど、軽度の腋臭でさ
ある程度の距離あれば大丈夫だけど、近い距離だと鉛筆臭がきついのが皆の悩み
良い人すぎて誰も指摘したがらないんだよね 自分も鉛筆臭するんだが、何故か手の甲からその臭いがするんだ
不思議 [自己防衛]学校や職場でいじめにあっている人へ。今すぐに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 深夜めいとに人生大逆転の日なんか来ないよ
毎日飯食ってクソをする
その日々を繰り返すだけ
そして非正規で人生を終える >>240深夜メイトから地方公務員になったらメイト時代の月額総支給が手取りになったわ >>224
首に出来なかったって過去形ってことはあんたが辞めたの? [自己防衛]学校や職場でいじめにあっている人へ。今すぐに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 米国で進む「グリーティングカード離れ」、業界大手が破産宣告
2/24(月) 10:00配信 >>243
いやおれは告発者
被害者の子が強く申告しなかったせいもあるが
加害者を首に出来なかった
あと加害者の報復を恐れてか証言してくれる奴がいなかった
こんな腐った会社は潰れろと強く願っています まぁ腐りきってるわな
深夜の人材なんて飲食の世界ですら人生終わってる奴が8割だから
物流系ならなおさらヤバイ
日勤や夜勤の紳士たちが持ってる人間的な常識とかが深夜の連中にはまるでない 昼間が紳士だと?w
昼間こそ何してるかわかんない人ばかりやんか。
特に男。 朝の3時間だけとか夕方の3時間だけしか
働かない30過ぎの男って…何なんだろうね?? 3時間ぐらいなら副業で小遣い稼ぎなんだなってまだわかるけど、
6時間とか7時間の長時間の昼間勤務だけは謎。 >>247
飲食はクズの集まり。ヤンキー上がりばかりだろってお前まだいたんかよw >>250
6時間とか7時間はフルタイムみたいなもんじゃない?実家暮らしならそれで生活出来るし >>252
いい歳して日勤は実家暮らしでもやばいだろw [自己防衛]学校や職場でいじめにあっている人へ。今すぐに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 そーそー。
昼間勤務の給料知ってて言ってるのか?こいつ。
それで生活出来ないから深夜廃止のニュースが出た時このスレで激震が走ったのに。 日勤の8時間のコルセンの人は
色々引かれて月15万くらいって言ってたなちなみに東京 >>256
正社員として働いているけど手取り14万円
なんて話よく聞くから、それよりはマシだね。 さすがに日勤なんて配偶者控除内で稼ぐ人用だろ
独身なのにやる意味はない >>258
接客しなくてよくて清掃と工場以外のバイトってなかなかないからね
人気だよね >>260
最初から接客やりたくないから
高卒→内務ゆうメイトなんじゃない 郵便配達は接客なんだろうか??
一応、対面授受とかあるけど。 >>261
今の自分を否定したくないから他人を見下すんだろうな
傍から見るとバカに見える 郵便物の区分ってコミュニケーション要らなそうと思って来るコミュ障多すぎ
酷いと挨拶すらできない 社員登用試験に受かった俺から見れば
同類なのに他人を見下す>>265が一番馬鹿だな 社員とめいとは同類ではないよ
カーストが違う
正社員とスードラを一緒にしちゃいかんよ >>263
配達は接客だよ
家によってノックしたら駄目な家
逆にノックと声かけ何回もしないとクレームになる家とか
覚えるの大変だってやらないとクレーム来る >>262
そこそこの大学出てる奴もいるからな。それでここ来る奴はちょっとおかしい >>267
一般でしょ。万年主任の奴隷昇格おめでとう メイトから社員になった人は【主任】という役が付くまでに
何年もかかるらしいよ。万年主任じゃなくて、万年ヒラ社員だね。 >>276
最低2年はヒラだが致命的なミスをせずに上位20%に入れば主任に昇格できる
メイト出身うんぬんは関係ない
現にメイト出身の課長はいる 全体の物の量が減ってる気はしないんだが
EMSと国際特定記録だけは新型コロナウイルス流行前に比べると
三分の二くらいに減ったような気がする >>253
お前バカなの?
いい歳して夜勤の方が底辺丸出しだろw >>267
お前、最低2年はヒラだってよ。3年目から出世競争頑張ってね! (^_-)-☆ >>278
海外からの通常郵便物も、けっこう減っている気がする。
いつもはグレパレいっぱい近くまで積まれているけど、ここ最近は半分ちょっとしか無い。 外国からの定形外は減ってるね
前は鉄パレ半分くらい直に乗せてきてたけど少なくなってるからケースに入れて送ってきてるわ 深夜金って一番登用試験の合格率低い連中だよな
だからなのか、作業現場もこのスレも暗いわ
ずっと深夜めいとやってると人間も考え方も暗くなっちゃうのかな 合格人数は多い順に
集配外務>>>>総務>計画>内務日勤>内務深夜
割合は
外務9 内務1
こんな感じかな。 深夜やっている奴なんて、昼間明るいところで
顔をみられたくない奴らだからな。
語れない過去を持った奴ら。
登戸で幼稚園児殺した奴も元深夜めいとだしな うちは深夜からがいちばん多いぞ
収入考えてるんだから当然なんだが 深夜やっている奴は不規則生活だから、早死にする奴多いよね
64歳で死んでくれたら、世の中のためになるんだが。 >>285
逆じゃない?計画と総務以外では
一番受かりやすいんじゃないの
内務は4時間勤務がほとんどで受験資格もない人多いし
試験受けるには6時間勤務からだよね
深夜勤務は6時間7時間10時間の人は受験資格みんなあるし うちも深夜が一番多い
仕事が一番大変でそこでのエースは社員並みに色んなことできる >>285
でかい局だと深夜勤が一番採用されてる。日勤は止まり勤務なんかやりたくない奴が多いんだとよ ゆうメイトからだろうが新規採用だろうがいきなり主任なんてなるわきゃないだろ。
しばらくは平だよ。 [自己防衛]学校や職場でいじめにあっている人へ。今すぐに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 [自己防衛]学校や職場でいじめにあっている人へ。今すぐに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 社員は主任とヒラで仕事内容は全く同じ。
給料が高い分、主任の方がイイよね。
でも会社は人件費抑えたいからなるべく
ヒラから主任に昇格させないようにしているらしい。 スキルの氷菓出たけど上がらず...むぅ
B有からA無に壁があるなやっぱり
仕事があんまり出来ない奴がA有なのがムカつくんだが
そいつは、もう20年選手だけど長く勤めてるってだけで、A有になってるって聞いた
社員もそいつが居なくていいんだけど辞めさせてら新しい職には付けないだろうから首も切れないってさ ゆうメイトってホント良く出来た飼い殺しシステムだよな
たかだが時給200円アップを目指して頑張らせる
A有になる頃には歳いっちゃってるから辞めにくくなるw しかも高齢のバイト多いから就職しないとって思わなくなる メイトの仕事始めた時から
一時的な繋ぎのバイト感覚でやるのか
ず〜っと長く勤めるつもりでやるのか、意識の違いじゃない? [自己防衛]学校や職場でいじめにあっている人へ。今すぐに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 4月からの正社員との同一賃金で
深夜勤務は手当てなどで収入がアップ
するのですか? 逆に主任以下のの賃金を下げることで同一賃金を目指します >>308
扶養手当が既にメイトにも施行されてるけど月額大体2000円
それで察しろ [自己防衛]学校や職場でいじめられている人へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 4月からの正社員との同一賃金で
深夜勤務は時給が大幅にアップする
こともないのですか? >>314
なるわけない
アソシエイトが裁判を起こしてるからそれがどうなるかだな 外務は正社員とバイトの仕事が同じだから裁判になってるんじゃないの?
内務は社員とバイトの住み分け出来てるから、同一賃金同一労働になるわけない。
もちろん、内務の人間まで時給が上がってくれたら御の字だけど、期待は持たない
ほうがいいのでは。 外務は時給上げてでも人が欲しい
内務は安くコキ使えないならイラネ
これがメイトに対する扱いね 局のバイクは基本90ccだから
小型自動二輪免許が必要だけど持ってない人が多いんだよね
だから配達員の集まりが悪い 内務の場合、ゆう窓や特殊もやらないと同一労働とはいえないんじゃね?
前にあった裁判では、正社員には異動があるから同一労働ではない、って判決出てなかった? 頭の中身が同一じゃないから同一労働にはならない。
ゆえに正社員は月給制+賞与+退職金がある。
めいとは時給制+エプロンだ。 頭の中身が同一じゃないから同一労働にはならない。
ゆえに正社員は月給制+賞与+退職金がある。
めいとは時給制+エプロンだ。 正社員=大卒
めいと=高卒
この時点で同一労働にはならないってことは
その辺歩いているサルでもわかるだろう。 >>322
月給制と時給制では契約自体が違うから
時給をあげろっていうのはまず通らない
だから年齢、能力に関係なくもらえてる手当に関して
正社員と同一にしろって訴えを起こしてる >>322
異動があるから祝日手当に差があるのは当然っていうのは無理があるでしょ
逆に異動があるから社宅を使えるのは正社員だけっていうのは正統性がありそうだけど 裁判起こして勝ってもめいとには利益はありません。
そして裁判起こしためいとは絶対に正社員になれません。
時給制のまま定年を迎えるのです。 これを
めいとアッパッパーの原則
と言います。
ずっとひらでずっと時給制でアッパッパーW >>313
この内容はチビデブハゲが子供の時に知っておくべきだったな。
学校で奇形を笑われて、貧弱な身体能力を嘲笑され続けても
親と学校は何もしてくれなかったって言ってたからな。 この前、部長に呼ばれて
「組合に入ってるか」聞かれた
入ってないから正直に答えたら何やら名簿のようなものに記入してた
他の人にも聞いてたみたいだが何か意味があるのか 共産党みたいな事ばかり言ってる組合新聞だから
組合に入るのを拒否する若者が増えているんじゃね
それの調査ってところだと見た >>336
36協定の関係で聞いてるってミーティングで言ってたな >>336
一番多い組合と交渉するためだよ
ほとんどの局がjp労組だろうけどね 都内某局深夜期間雇用土日祝日勤務の者だが、今月有休を2回だけ平日どれかに入れてほしいと部長にお願いしたが今月は全て有休は入れないで下さいと言われた。電車バス利用片道60分通勤だからせめて武漢コロナ予防対策で有休入れてほしかった…。 >>343
今月は忙しいだろ...決算でセールやらのDMがめちゃ来るし
年休すごい残ってるならぎゃくに使え!って言われるけどどうなん? >>343
うちみたいな糞局ならいつでも年休OKなのにそっちの局はちゃんとしてるね
御中元初日の早朝パック担当年休2人認めるような局は本当に呆れる
責任者の机の上に年休用紙置いて帰れば取れるからなー >>303
上がりやすい局と上がりにくい局がある
上げてくれないとこはとことん上がらんのでやめて他の局に逝ったほうが良い スキル上がらない局
社員登用ほぼしない局
本当にあるからな
取り返しがつかなくなる前にハズレ局から当たり局に異動した方がいい 他の局に移動とか簡単にできないから、適当なこと言うな。アホども >>349
出来るよ自分で情報集めて社員とも個人的に仲良くして異動した社員に
募集あるか聞いて募集してたらその社員の紹介って形で面接行けば100%受かるし
ずっと深のままで生活していきたいならそこまでしないとダメかも >>350
それ全然100%じゃ無いよねwやめた奴がホラ吹いてるんじゃ無いよ。早くハロワ行けよw 年休はお願いしてとるものではない
時季変更権を行使されない限り、申請通り休める バイトだし甘いだけ
一般の会社でそんな簡単に有給取れないわ ここって深夜勤に誇りを持ってるやつがいるな
例えば深夜勤にとっての二連休の無意味さとか誰よりもわかってるはずなのに見ないようにしてるんだろうな 新潟県は2日、同県加茂市の郵便局員の40代男性が新型コロナウイルスに感染したと明らかにした。
県によると、県内での感染確認は2人目。
男性は、新潟市に帰省中の2月29日に感染が確認された東京都の60代男性の濃厚接触者という。
40代男性は新潟県三条市内の郵便局に勤務し、集配業務を担当していた。
2月25日に発熱して医療機関を受診。3月1日に肺炎の症状が出たため入院し、2日に陽性と判明した。 >>343
ホリエモンならこう言うだろうな
「年休入れてとお願いしてる時点でお前が終わってるんだよ」と・・・
同一労働同一賃金じゃないなら、なおさらバイトは休んでいい
たかがバイトなんだよ >>354
バイトでも他のとこは有給休暇なんてなかなか取れないよ
取ったら嫌がらせにシフトで入れる日減らされたりする ホリエモンでなくとも、なにか改善しようとしても聞く耳を持たないのが郵便局
そのうえ、人から裁量権を奪う思考停止した底辺集団 郵便局は別に底辺ではない
フリーターが底辺なのである ・アルバイト
・肉体労働
・深夜勤務
まとめてみたら俺たちってほぼ社会の最下層なんじゃないか? >>361
アルバイト
肉体労働
日勤
低所得
とどっちがいい? 深夜勤なら年収300万いくけど日勤は200万もいかんのじゃね。おばちゃんや学生以外は何考えて仕事してるんだろね 俺A有アソシエイトだけど年収300万円は全然行かないな
最低時給高めの地域だけど >>364
B無しで300万いくんですけど。地域差あるのね >>366
週5でCあり、深夜勤で290万。手取りはもっと下がるけどね 330万貰っていたが適当に受けた正社員試験に今年合格
子どおじだからバイトで良かったのではないかと後悔中 週何時間働いてるかも言わないとな
週35時間と40時間じゃ全然違う 新夜勤・A無・月の労働時間150時間程度・年収約250 定年後は再雇用される予定だけど
年収300万に減ってしまう
かなしいよ @現在副部長 スレタイも読めないし、読めてたとしても空気読めないし
さすがアッパー系「コミュ障」 いい加減郵便局から足洗えば?収入少なくなっても他の職やった方がいいと思うけど。 >>375
そういう貴方は郵便局で働いているの?いないの?? 【緊急】学校や職場でいじめられている人へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 >>375
収入は多い方がイイと思うけど。
収入が少なくなっても他の仕事した方がイイと思う理由は?? ここは出戻りの恥知らずがたまにらいるからな
イキって外に出たはいいものの世間の厳しい風当たりに耐えきれずまた戻ってくるクズ 髪切るの面倒とかで無造作な長髪になってる男は
まぁまぁいるけど、ボブカットって。(笑) 確信犯かよ!? 深夜廃止の前段階として深夜出勤停止措置というのはどうか
新コロナという言い訳を利用して深夜にブツまわさないで業務が回るか実験してみようではないか 新東京で出たらまず消毒に丸一日は業務休止になるよね
どうすんのかな 新東京じゃなくって出たのは新大阪のゆうパック棟でしょうが >>391
一日で済むんかよ。
>>387
4時間が超勤4時間やる羽目になるだろうな。おばちゃんがキレること間違いなしだ 4月からの正社員との同一賃金で
深夜勤務のアソシエイト社員は
賃金、手当てなどが
正社員と同等ぐらいまでになるのですか? ならない
世界的な景気の落ち込みで物量も激減する
大幅な減員、出勤制限、最終的には解雇もありうる情勢
311が起きてずーっとリストラが実行できなかったが
今回はバッサリ来る >>394
無期雇用は対象外です。対象は有期雇用のみです 正社員の給料貰いたかったら正社員の試験に受かればいいだけでしょ
深夜だったらほとんど受験可能でしょうに…
一緒の給料になるわけないから受けてる奴は受けてる訳でして…
何の努力もなしに同じになると思ってるなんて甘すぎるわ 荒らしなのこれ?内務のボンクラスレとか本物のバカいっぱいいるやん ・不自然な改行してるやつ
・深夜勤終了厨
これが荒らしじゃなくて何なのか? 「正社員に受かればいい」って言ってるだけだよね。
自分が正社員になれる能力がない奴が
これを嵐と感じるんだろう。 バレンタインデーに集団訴訟した時のyahooニュースのコメント欄は甘えるな。正社員になればいいだろって意見ばっかだったぞ
世間はそう見てる 経営から見たら
みんなただの労働者に統一されるのだから
今後は正社員の待遇切り下げリストラ推進になるだろうに
経営者にならないのが悪い
努力が足りないと言ってやればいいか
まあ労働者は愚かってこったな 国営時代は正職員率9割だ
やってる仕事は変らんけどね
追跡なんかねえからむしろ楽だった
メイトは再国営化運動でもしたほうが効率的な努力かもナア
まあ時代の大勢の前に個人は無力だ
だからこそ支配者側は
民衆を個に解体しようとするのだよ >>405
国営時代に外務試験受けたけど、日曜の大学のキャンパスは人だらけだったぞ。競争率は高かったんじゃないかな。それに9割社員はうそでしょ。結構バイトいたよ。 今の郵政は再国有化されたのを知らんのか?
現経営陣は全員元官僚だぞ ここは漫画書いてるワナビーもいる。オタク多いからな >>411
〇〇になりたい人の事。漫画をサイトで発表していつかプロになりたいって言ってるだけの人。 >>407
再国有化されたってことは日本郵政子会社間での取引に対しての課税は
無くなってるの?
たしか国有化されてるときは非課税だった記憶が。
政府が株もってるから上層部が天下りしてくるのは理解できるけど、どの辺が
再国有化になってるのか誰か賢くてエロい人教えて >>414
日本郵政の株の半数は国が持ってるあとは分かるな? 国営事業と国有企業の区別もつかないアホとかしょうもねえな
拡大解釈なら現状は上場企業の殆どは国が保有しとるわな >>406
国営と言っても事業庁でも公社でもなく
郵政省だけどね
本省直轄から外れてからメイトが一気に増えていった
民営化への布石と言うこった
俺は本ちゃんだからまあ生きては行けるが
郵政労務政策は没落してゆく日本との合わせ鏡であり
貧困ライン以下のメイトは象徴的存在だ
おまえらももう少し社会学的教養を身につけては如何がかなと >>417
20年ぐらい前もバイトの配達員多かったぞ。あんたの言ってる時代って何年前だよ。今の社会状況見て最国有化なんて言ってるやつに社会的教養なんてものはなさそうだな。団塊ジジイじゃん 【警戒】学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 普通にたくさんメイトいたぞ
今と違うのはとにかく人が多かった
今やってる仕事量の半分くらいやれば
俺たち出来るみたいな勘違いしたやつばかりだったw >>421
社員も多かったよね
やることなくて普通郵便の手区分してたし 【緊急】学校や職場でいじめられている人へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 便が到着するまでする事が何も無くて
待機という名の休憩時間も結構あったよね。
イイ時代でした。 >>421
その生き残りの20年30年選手が今となっては
一番仕事しない使えないという
民間でやって最近入ってきた人たちの方が
数倍上だもんなあ ここのバイトやってみようかと思ってるけどさ
郵便物ゆうパック仕分けって内容どんな感じ?
各方面ごとに荷物をまとめるとか、そんな感じ?
力仕事だろうけど、40過ぎた軟弱なおっさんでも慣れるかね? >>426
ヤマトや佐川の仕分けよりは全然楽
腰に爆弾さえなければ問題ない >>425
当時の話聞くとひどいからね
タバコ吸いながら区分とか泊まりは
夜中酒盛り大会だとかさ
お菓子があちこち置いてあって
少し仕事たくさん休息だったって自慢してる >>426
そんな感じ。どこの部署に配属されてもルーティーンワークなんで慣れの世界です。
つい、気が抜けてうっかり仕分け先間違えたとかそういうのは一番嫌がられる。
休憩は多いし労務関係もしっかりしてるのでサビ残も無い。一般の会社で勤めてた経験あるなら楽に感じると思います。 法案が通ってからだからあと二年くらいの猶予はあるやろ
これからどんどん景気が必ず悪化していく
コロナの収束に専門家が年を越すって言ってるんだから、とんでもない状況だよ
深夜の人件費を削っただけではもう追いつかないんじゃない? 大幅減損処理でいやでも大リストラが不可避になったからな
まず切られるのはメイトでしょ覚悟しとけっての アソシエイツはクビには出来ないから
朝や昼の時間に異動を打診される
まあ実質辞めてくれみたいな扱いな
まずパックからやることが決まっている
うちは2人早くも話がでている >>430
何を根拠に??
しかも誤字。
多分430は相当頭悪い。 窓やッてる女を正社員に登用すべきだな。
窓やれればコミュ力あるわけだから、あとはよほど虚弱児じゃないかぎり
どんなしごとでもできるよ。
だから今深夜勤やってるおっさんは雇止めにすべき 窓と特殊しかできないヤツが課長クラスになると
自分が得意なことしかやらない”使えない課長”になるんだよなぁw ヒマとか仕事があるとか無いとかそういう問題じゃない
2兆9000億という金額はそんなもんすべて吹き飛ばす
トールの5000億どころじゃない >>434
逆に言うとメガ局以外は深夜勤は廃止って感じ 場合によっては郵便事業自体を切り離す可能性もある
そうなりゃ現在のような待遇はもうなくなるだろう社保もなくなり有給も勤務体系自体全て変わってしまうだろう
かつてない事態が郵政に起こりつつある 【緊急】学校や職場でいじめられている人へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 >>426
年に二回、7月と12月に繁忙期がある
それは局によるだろうが結構きついかな
これも局によるが通常期の業務もきつい場合がここ2年ぐらい増えてる
なので8-10時間/日の週5ならかなりきついと思われる
自分の体力に見合ったところで見合った時間の仕事をすべきかな
ちなみに深夜勤でこの足腰負担の業務を3年やると将来的に寿命は5年縮むと思ったほうがいい ジジババはすぐ腰が痛い肩が痛いとか言い出すよな
そんなん言われたらウキウキで上に重たいもの積むだけなのにw 正社員は勤続年数に応じて総務主任→課長代理→課長って上がっていくけど、
深夜めいとは勤続年数が5年、10年、15年とたっても、ずっと役職なんかつかないで
めいとだから悲しいよね。
若手めいと、中年めいと、中高年めいと、ジジババめいととなるだけ。 30になっても40になってもめいとじゃしょうがねえだろ。あっ?( ´,_ゝ`) お前らはヒラにもなれない、ヒラ未満の見習いなんだぞ。
見習いだから賞与もないんだよ。
早く正社員になりたまえアハハハハ( ´,_ゝ`) お前らはヒラにもなれない、ヒラ未満の見習いなんだぞ。
見習いだから賞与もないんだよ。
早く正社員になりたまえアハハハハ( ´,_ゝ`) 基幹職正社員
22歳 ヒラ
30歳 総務主任
40歳 課長代理
45歳 課長
50歳 副部長
55歳 部長
期間雇用社員
22歳 めいと
30歳 めいと
40歳 めいと
45歳 めいと
50歳 めいと
55歳 めいと
ずっとめいとってwwwwwwwwwwwww おじさん、何でいつまでもめいとのままなの?wwwwwwwww( ´,_ゝ`) >>458
それを言うなら課という組織が無いのに課長と書かないとw 【緊急】学校や職場でいじめられている人へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「誰に、いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で記録に残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 年次有給休暇は、原則として労働者の請求する時季に与えなければならないものですから、
理由を問わず取得することは可能です。
年次有給休暇は、原則として労働者の請求する時季に与えなければならないものなので、
使用者が一方的に取得させることはできません。 >>460
郵便局の無駄の一つ。局数と局員を大幅に減らして経費削減を図れる。 生涯一捕手とか役者バカ一代とかはかっこいいけど、
生涯一めいととかめいとバカ一代とかはカッコ悪いな。 >>426
ヒキ7年で筋トレとか運動とか全くしてなかった自分は慣れるのに三ヶ月くらいだったかな
最初の二週間くらいは筋肉痛で寝たくても寝れない日々が続いてたわ
でも、そこ超えたあたりから徐々に慣れてきて筋肉痛の頻度や痛さも減ってきた
今は勤続6年目くらいだけど、たまに気を抜いた時に腰痛になるくらいかな >>472
何でストライキしないんだろ?
コロナが追い風になってやりやすいはずなんだが 郵便は目に見えて伸びてる分野って追跡だけだからな
それよりはるかに大きい去年のかんぽの件が痛すぎるわな
ま、ある程度予想してた事よ 伸びてる分野はそこだけ
通常、パックはお荷物
わかれよ、30年も居着いてるおっさんメイト てか、うちの田舎メガ局の深夜勤なんだけど来月から正社員登用で2人消えるし夜勤や日勤へ異動して行った奴が居るから人数カツカツ過ぎるんだが...突欠もあって大体手区分が死亡してる
基本給上げて採用しないと本気で回らなくなるんだが上はどう考えてるんだろうか 人件費削減は実績になるから早く支社や地元に帰りたいメガ局の局長は人減らせとしか言わないよ
一般信は時間で切って全残し
フロアうろうろする部長や局長の見つからないところに隠してあればいくら客に迷惑かけても無視だろう コンプライアンス窓口に通報してみ
うちは監査が入ったぞ 【緊急】学校や職場でいじめられている人へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「誰に、いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で記録に残すことが大切です。
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https://news.yahoo.co.jp/story/838 巨額減損がオンドレらを襲うんだから
諦めろ
はっきりいって雇ってもらえてるだけありがたいぞ
このあと大リストラしか手はないとは思うが せやな。日勤4時間から整理に入るやろな。日勤はおばちゃんのみになるやろうな。 60以上はリストラ対象です。 >>480
賞与でも寸志でもボーナスでもない! 臨時手当だっ!! 超勤すれば上へのアピールになる
なので結束に間に合わせようとか休憩返上してでも間に合わせよう
という発想は自分の首を絞めてるだけ めいとへの臨時手当を廃止しよう
そして人件費削減の実績を作ろう 【緊急】学校や職場でいじめられている人へ。
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教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「誰に、いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で記録に残すことが大切です。
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https://news.yahoo.co.jp/story/838 >>491
> 超勤すれば上へのアピールになる
なる訳ねーだろw
上にしてみればそいつだけズバ抜けて突出してれば「どんな働かせ方してるんだ?」と突っ込まれるだけ。
あと生活超勤だろ?としか思われてないよ? >>495
言葉足らずで申し訳ないね
上のアピールというのは本人の能力ではなく
職場の人手不足のアピールね
話の流れで書いたつもりだったけど若干亀レスだったみたい 人手不足で困ってると言いつつ
休憩返上して仕事を終わらせるのが自分で首を絞めてるってこと そんなことはない頑張ってる人はちゃんと見てる
そういう人頑張ってる人をバカにするやつこそ会社には要らないので大リストラでは真っ先に名前を上げられるでしょ
人の悪口ばっかり言ってる奴 >>483
他深夜と比較すると基本給が安いからね
もう正規は諦めて深夜郵便局で食ってくわ
みたいな人種でないとなかなか応募してこないよね 超勤でなんとかなってる状態なら何もしてくれないぞ
超勤しても不結束、交付の遅延が続いて
役職者たちに火の粉が降りかかるまでは一切動かない とにかくめいとへの寸志を廃止させよう
ばいとに賞与を支払っている会社などない。
めいとへの寸志が会社の業績を悪化させている原因 そんなに会社の業績が大切ならお前の賞与も返納しろー
滅私奉公の精神を持てー >>499
だから無くならないって言ってんだろ! わかんねー奴だな!! (-_-メ) やりすぎると人減らされるからとか言うキチに限って
ホントに仕事しないできないベテランばかりだな
やってないのは見抜かれてんだよ
減らすときはそんなバカのいる場所からやられる >>505
なくなりますから
ものすごい赤字がオンドレらを襲う 【緊急】学校や職場でいじめられている人へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「誰に、いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
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https://news.yahoo.co.jp/story/838 傍から見りゃ深夜のメイトも安い賃金だよ
それより安いのが日勤だけど
目くそ鼻くそ エレベーターの扉に台車とかパレットとか
ぶつけて故障させる奴が時々いる。
修理費は三万数千円。
チマチマ削った人件費が吹っ飛んでいく…。 (-_-;) 集配の事故だって全国で月100件あるからな
根絶も不可能だし必要経費だよ >>513
全然変わらないよ
パックで端末わざと床に叩きつける奴とか
ザラだし
社員とか見て見ぬ振りだしな うちはあまりに人が辞めるので募集自体をあまり積極的にかけてくれなくなった
これが終わりの始まりのような気がしてならない 正社員に登用されたものの、窓口に対応出来ずドロップアウトした連中を補填すればいいのにね 【緊急】学校や職場でいじめられている人へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「誰に、いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で記録に残すことが大切です。
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https://news.yahoo.co.jp/story/838 >>516
それそもそも定着しない原因を追究したほうがいいような…。 俺は入って6ヵ月目だけど俺の前の人は3年目らしい。その間は6人が入ってもすぐ辞めていったらしい。雰囲気悪いんでワカル気もするけど。どこの局もそんなもんなんじゃねぇの。 時給、待遇面は納得した上で入ってくるだろうから後は職場の雰囲気が全てだね
この独特の陰気さにどーしても馴染めないって人はやっぱ多いだろうな 明るくてテンション高い職場の方が馴染めないわ
わしは郵便局でいい 人がやめるのはパワハラ野郎がいるからですよ
そのクソ野郎を取り除かないといくら人をいれてもすぐ辞めてしまうし
辞めない奴がきてもそれはパワハラ野郎を超えるクソ野郎なので職場環境がさらに悪化する >>525
メガ局だろうな。新大阪とかならありそう 穴の空いたバケツに何回水を継ぎ足しても無駄ってことだな
まずは原因の穴を塞がないとどうにもならない 本日、尼崎北郵便局からこのようなメールが配達員全員に送られてきました。
内容を要約すると「切手売ってくるまで帰ってくるな!売れなかったら自腹切れ!」です。
見事なパワハラメールです。この会社はかんぽ生命の件を全く反省してないみたいです。
https://twitter.com/ryohey28/status/1239482257615642624
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) >>516
そうじゃなくて人がいなくても回ってるから募集しないだけ
沿線局やお客様に迷惑をかけない限り、現場は回ってると判断される >>522
単純にお局の派閥争いが醜いだけだと思うが 現場の実情をしつこくしつこく偉い人に報告しないと何も変わらないよ
黙って見て見ぬ振りしたり我慢して頑張ったりするのは組織の怠慢に加担することなんだから そのおかげで怠慢できるのも俺らだろ
個人の気分優先で仕事しても何の問題もなし
まともな職場ならもっと作業手順や効率とかガチガチにされるはずだからね
アマゾン倉庫はGPS付けて監視してノルマで詰めてくるぞ まあそのうちがっつり締め付けてくると思いますけどね >>532
部長クラスが見て見ぬ振りだからなあ
課長なんて一緒にサボる奴いるくらいだし
なんとかならんかねえ 【緊急】学校や職場でいじめられている人へ。
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教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「誰に、いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で記録に残すことが大切です。
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https://news.yahoo.co.jp/story/838 どっちにせよサボるやつはサボる
深夜を全廃すればそういうやつもまとめて始末できるんだから深夜廃止しかないですよ >>533
早くそうして欲しいんだけど?
動かないゴミが多すぎてイライラする >>522
郵便局はあらゆる裁量権を剥奪する村社会だな。目立つ奴は
噂話と批判で出る杭を打って現実逃避する。 深夜廃止になる時はどういう処理フローになるんだっけか?
前日の到着を処理して当日到着は全残しでサイナラだっけ? 通常の定形外や手区分定形は深夜処理して朝に送る。
追跡、速達、特殊はそのまま変わらず
2パスは翌日の日中にかけるから届くのは集配局に届くのは昼過ぎって感じかな
だから変わるのは2パスが深夜から日勤へ移動するくらいよ
その人員を異動させて深夜手当削減が狙いなんだけど深夜手当無くなると結構痛い人多いだろうからどうなる事やら 2パスの必要人員って結束に追われるから多いわけで
昼間に処理させるなら最悪ワンオペでもOKだな
でもあの激務をワンオペ且つ日勤の時給でやろうとするやつがいるかどうか まぁ、転職先があれば辞めるだろうけど
なぁなぁで何年も深夜勤してる人たちは無理かと 他に生かせるスキルは身に付かないし
深夜勤は正社員登用を夢に見ながらずっと続けていた方が身のためや クロネコや佐川や福通には
もう何年も前からとっくに郵政退職者がいる
「元郵政使えねぇな」がどこの社も共通認識 >>544
そうなのか、俺勘違いしてたわ
2パスを配達局に送って道順組み立てだけやって外務で一晩寝かせるのな
んで翌配にするって事か >>549
あっちはkg単位
こっちはg単位だからな 【緊急】学校や職場でいじめられている人へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「誰に、いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で記録に残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 2パスが激務とか言ってる時点でどんだけぬるいんだよ
区分機なんてサルでも回せる ワンパスはもっと簡単
ベテランはワンパスオンリーw
ホントに腐ってるわ 少ない時の2パスは余裕
多いとあちこちで鳴りだして激務になる
鳴ってもノンビリしているような使えないヤツなら楽と思うかもな 2パスが楽だと感じるやつはサボリ魔の証拠
2パス完成率無視なら猿でもできるわw そうだねめいとはみんな猿だからね
あるいはチンパンジー 2パス担当はメイトの担務の中じゃ一番汗かくポストじゃね?
どこの局も基本はランプ鳴ったら機械止めずに走って即抜きでしょ?
1パスはランプ点灯放置でも排除は掛けなおせばいいだけだから大して問題無いけど
2パスは放置すると道順がどんどん抜けてくしな >>562
パックよりは楽でしょ。2パスやった事ないから知らんけど。 2パスは物量爆発時はパックより遥かにきつい
だが爆発時以外はパック(特に伝送時)のがきつい
そういえばたまにいるよな2パスの供給時に
区分機の動きに供給を追いつかせることができず
2パスがおそろしく遅い人
そういう人は馴れた人が早く供給するコツを指導しても
大概改善できない どっちも経験あるけど同じ時間なら
次世代機2パス1ブロック3万を何ブロックも延々かけ続ける>米手区分8t1台分かな
4万超えると発狂しそうになる
繁忙期の発着はもっとクソだけど 【緊急】学校や職場でいじめられている人へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「誰に、いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で記録に残すことが大切です。
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https://news.yahoo.co.jp/story/838 >>568
機械の供給スピードを超える供給をするのはちょいとコツがいる
年賀の短期メイトの人達に年賀状の供給はやってもらっているが
一般郵便物の供給は任せられない >>571
2パスをナメるなよ
集配からの意味不明な要求にも応えなきゃらんのだ
「できるだけトレー内のハガキを最後にかけるようにしてくれ」
よーするに
2パス完成時にハガキが手前にあった状態の方が作業が捗るからそうしてくれ、ということだ
1パス時から一か所に固まるように流しておいて
2パス時にはシャッフルしながら供給する、というなかなか高度なことやってる >>573
『できるだけ●●』
『できるだけ■■』
『できるだけ▲▲』
…恐ろしい言葉だよね。
しまいにゃ、集配でやってた仕事、郵便部に振ってきたりする。 (-_-;) >>571
そういうの要らないって2パスという仕事の否定なんだけど?
配達区分だけして交付すればいい
集配の負担を減らすためにやってる仕事なのに
2パス完成率を高めるのは当然の仕事だろう 郵便部は外部ストレスないからどんどん人減らすべきだよね 深夜勤務だと月給はいくらぐらいになるのでしょうか?
また、年収ではいくらぐらいになるのでしょうか?
よろしくお願いいたします。 超勤(いわゆる残業)抜きの週5勤務(保険加入)だと
月給の手取り18万くらいか
ギリギリ年収300万行かないくらいだろうかね
首都圏だともうちょい上がる 大体募集時に1勤務の金額が出てるんだからそれに日数かけた金額が月の手取りだろ >>574
ホントだよね。郵便部は集配の言いなりだよ。
部長も副部長も総括課長も守ってくれないし。
『ウチの郵便部の者にそこまでさせられません』とか言って守ってくれよ! (>_<) ほんと、集配の注文というか命令に従いすぎだよ
うちも「集配が場所必要だから」って区分上の面積削られるし
「もっと細かく区分しろ」って言われて棚の配置がややこしくなってるし お客に配達あっての郵便部だからな
AIが発達しても郵便配達という仕事はなくならないが
内部区分作業はそのうちなくなる うちの局の郵便部と集配営業部は仲がいいけどな
局自体が団結している 【緊急】学校や職場でいじめられている人へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「誰に、いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で記録に残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 >>584
うちも仲悪くないな
集配優先だからかな? 仕分け連中は破損とか残留で古い消印のとか帯抜けの新聞とか
しれっと混ぜ込んできやがるから集配に頭上がらんだろ >>580
お前の言ってるのは総支給額であって、手取りじゃないぞ! 馬鹿が!! 手取りと総支給額の違いも分かってない馬鹿っているよね うちだと深夜7時間入っても1日9000円ぐらいにしかならない それ単純計算すると時給850円ぐらいだけど最低賃金にひっかかってないか? 今でも最低時給が800円以下のところも結構あるんやで 【緊急】学校や職場でいじめられている人へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「誰に、いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で記録に残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 >>591
入った時は8000円弱だったな
今だとスキルA有と最低賃金上昇によって10500円 通常差立で区分機掛けたが速達が混ざっていた気がするなあ >>606
7時間なので単純割して1200円ぐらいかな >>596
1万円越え良いなぁ。やっぱりそれぐらいは欲しい。 【緊急】学校や職場でいじめられている人へ。
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いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「誰に、いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で記録に残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 日本郵便は1万人も余っている
首にすべき奴からくびだ
まずは深夜金おっさんめいとからだ >>602
これ本格的に深夜割増賃金の深夜勤がリストラを直撃しそうだな。 >>603
日勤のおっさんから切るよwお前おしまいーw 社員を切るんじゃないの?
だから鬱休業中のやつの基本給一年しか出なく改変したんじゃなかったっけ これ前々から噂されてたろ
仕事無くなった金融、保険、渉外要員が郵便に流れてくるって まぁピンチのときに誰から切るかなんて答えは一つで、分不相応な給与の奴らからだろう
分不相応なやつってのは社員に当てはまるやつはたくさんいる
バイトでも当てはまるやつは給料泥棒の深夜勤を筆頭に結構いる >>609
俺パックだけど深夜無くなると日勤のパックは死ぬよwメガ局限定だけどw >>610
うちは深夜なくて早朝4時からだけど夜勤が超勤してかなり翌日分裁いてくれてもパックはきついね 深夜を減らしてその分日勤と夜勤を増やすんだろ
深夜手当てカットで収益もV字回復…と算盤を弾く社長であった >>575
2パスの完成度なんか要らん
組み立てのおばちゃん雇ってくれたほうがどんだけましか
小型だけ道順組まれても意味ねえんだよおおおお 深夜を減らすのは前々から決まってたやん。
法案が通ってないだけで。
ただ法案通ってない状態で3日配達を4日配達には出来ないから、
いきなり深夜をバッサリってわけにはいかんやろ
1万人ってことは深夜だけの話では終わらないし、
そのしわ寄せは正社員にもがっつり負担がいくわけで。 >>610-611
おまえら深夜廃止時のニュース見てないのかよw
荷物部門と特殊は今の体制のままなんだよ。
じゃなきゃ圧倒的に他社よりサービスが劣るだろ。
もっとも他社値上げ時に雇った余剰人員が明らかにいるけどねw >>613
ということなので、
今メガ局には大型書状区分機というのが導入されててそっちの道順組み立てもやってたりする。 >>613
フラットソーターの事?
道順までは無理よ区分けまでだよ ↑安価間違い
>>616
フラットソーターは薄物定形外の区分機だけど区分けまでよ >>613
2パスの完成度を高めれば
配達員が出発前に順立てすればいいよねってことで
組み立てのオバちゃん全員リストラになったんやが? フラットはせいぜい〇〇町1-1〜30までとかが限界 【緊急】学校や職場でいじめられている人へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「誰に、いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で記録に残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 >>614
正社員メインで削らないと意味ねえんじゃね。メンタルで病休してるやつとかお荷物でしかないしそこから削っていくでしょ、普通わね。 >>616
道順組み立てはできませんよ
配達区分のみ 外国(フランスなど)はフラットでも道順にしてますよ
日本はコスト絡みで導入してないだけの話 【日本郵政、1万人の削減案浮上】
そういう案が浮上しているだけであって、実現はしなそう。 切るとすれば特定局と深夜めいとだろ。
深夜金は全部委託にすりゃあいい
出来高にすればさぼる奴もいなくなるだろ 切るのはかんぽの渉外と鬱で何年も休職して金だけ貰ってる奴からじゃないの うちに仕事してるより横向いておしゃべりしてる時間の方が圧倒的に長い職員居るけどああいうのは切られないのか? >>630
期間雇用社員というのは半年毎の契約なので、必要が無くなったら、
契約解除で調整弁となる。
だから、期間雇用社員という身分の契約をして働いてる人間がいる。 大丈夫。結局何も起こらないから。
土曜休配や翌配廃止も結局実現しなかったし。 >>633
バカか?
かんぽ問題でそれどころじゃなくなったから国会審議先延ばしになっただけだぞ >>625
大型と小型を結局組まなくちゃいけないんですよ
アホな区分機職人より組み立てのおばちゃんのほうがどれだけ有益か アホな>>635には
職人の腕次第でオバちゃん不要になるのが理解できんか
理解できんだろうなぁ
アホだからなw >>636
区分機職人など不要
ボタン押すだけのサルなのに何言ってんだか >>634
コロナの件でもっとそれどころじゃなくなったから当面安泰っすね 【緊急】学校や職場でいじめられている人へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「誰に、いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で記録に残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 委託業者は歩合だからが戻りが少ない。局員の持ち戻りの多さときたら。 >>638
そう。結局なんやかんやで何も起こらないんですよ。これからもずっと。 小田原にあるAmaz◯nの倉庫でコロナウイルス感染者が出た。
でも休業せず、消毒・清掃しただけで業務再開。
ゆうパケットで大量のAmaz○nをやるけど、大丈夫なのか?
https://i.imgur.com/RfIy9KA.png >>645
ゆうパケットやる人、全員ヤバいね・・・。オレもだけど。(汗) >>648
大丈夫だよ
仕事中手を洗わないで目鼻口触らなきゃいいだけ 【緊急】学校や職場でいじめられている人へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「誰に、いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で記録に残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 基本郵便物などから感染することは無い
するなら国際扱いをしている獄門島川崎東で死者が出るはずだ >>649
仕事中は、郵便物・ゆうパック・パレット・台車・
ファイバー・ケース・カート…等々、色んなモノ触って
手が汚れてるから、その手で目鼻口を触ろうとは思わない……よ、ねぇ?? >>653
俺は潔癖症だから絶対触らないけどね
気にしない人は髪触ったりするよね >>652
獄門島ではもう既に多くの死者が出ているぞ。公表していないだけで。 >>655は通報されて職場にも知られて
この板のどこかのスレに「あの書き込み〇〇んとこの〇〇さんだって」って書かれちゃうのか >>655
マジっすか?
嘘だったら許さないからな せめてアンカをつけなければセーフだったと思うが
アンカをつけたせいで「獄門島=川崎東」と解釈できてしまう 若いのにここ来るってことは何らかの問題があるってことだからな 二次元があればいいとかキショいことほざく
おっさんとかマジでいたりするからな オナラするとついケツに手を当てて匂いを嗅いでしまう 学生でもないのに深夜にここで働いている時点で普通じゃない。 学生じゃないのに日勤4時間のおっさんはどうなんだ? ここはシンママとかろくなのいないからねwこどおじ20年選手も普通さw >>671
深夜勤務で自律神経やっちゃって笑いの沸点低いやつを2人見かけた
これに酒煙草甘い物コンビニ弁当カフェインなどが加わるともう人生立てなおせんだろ 50近くまで童貞とかもう一生腟内で射精はできねーんじゃね
風俗でもな >>677
いつも笑ってるキモいのもいるけどね。一人でずっとにやけてるやつ。仕事せずにずっと喋ってる豚とかねw 年度末とはいえ、土曜日のゆうパック到着量多かったわ
日曜指定のゆうパックも多すぎて置き場がなくなってた
配達できるのかな 昨日、おじいちゃんがボケ防止の本を買ってきた。
今日も買ってきた。 >>678
TENGAを経験してなければすぐにイケると思うよ 【緊急】学校や職場でいじめられている人へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「誰に、いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で記録に残すことが大切です。
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https://news.yahoo.co.jp/story/838 早く発熱外来に電話してください
くれぐれも会社に行ったり直接病院に行かないように 馬鹿野郎!
休め。
もしコロナだったらどーするんだよ!! 局内クラスターとかなったら、やっぱり一日、二日は休みになるんかな? 濃厚接触者は自宅待機出来るんじゃない?
社員は休んでも給料貰えるから濃厚接触者で休みたいって言ってたな いつも川崎東局から海外から来た郵便物はグレーのパレットに丸ごと来るのだけど、ここ何日かはケースで来てる。
多くても、パレット下半分しかない。
コロナの影響で、減ってきているんだな。 川崎東からくるeパケットだかの有証パレットはいい加減にしてほしい
便数の少ない日曜の夜中に限って2台とか来たりする
一局に送り込めるトータルが下1-1と下1-2で計12P、有証2P速達2Pは確定で搭載する
その他小型、厚物、棚物のパレットもある
ただでさえ搭載台数厳しいのにそこに川崎東からの有証が加わって
ちょっとでも物量増えるとすぐ台数オーバーする 便数に余裕のある土曜とか月曜とかに送ってくれればいいのに
なぜか日曜の夕方、自地域の下便が全て終わってから嫌がらせのように大量にくるんだよ 大井浩史最低
渡邊実加子最低
小田洋士最低
松村圭悟最高
山田敬介最高 >>695
外来は通関終わってからじゃないと処理出来ないから仕方ねーだろ 【緊急】学校や職場でいじめられている人へ
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いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「誰に、いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
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https://news.yahoo.co.jp/story/838 お前ら深夜業務なんていう自殺行為をいつまで続けるつもりだ? マスク入りの封筒って機械区分出来るんだろうか?
全世帯だし手区分なら地獄だな >>707
はい、早くも俺の局はゆうパケの物量が増えマスクの区分の作業が忙しくなる見込みで来週月曜からは前超勤2時間が最低でも連続10日間が確定だそうだ…。 正社員になれないで非正規のまま、しかもコロナに罹って
死ぬなんて本当に惨めだな そして孤独死したら片づけられるんだろうね
犬のクソのように >>707
おまえもしかしてアベノマスク
住所氏名書いてくると思ってんの? マスクはタウンプラスらしいから我々は関係ない
それはともかくレターパックとゆうパケットの到着量多くてしんどい 配達員も住所の確認しなくていいからそこまでキツくないよ 【緊急】学校や職場でいじめられている人へ
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いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「誰に、いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
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https://news.yahoo.co.jp/story/838 いまだにマスクしないブタメガネ
ただでさえブヒブヒうるさいのに
ホントに気持ち悪いおっさん 海外からの郵便物、激減してるね〜。
グレーのパレットの、4分の1ぐらいまで減ってる。 >>722
確かに。
ピーク時はうちそれが5台だったのが、今1台だもんな。 まぁ、海外輸送が120ちょいヶ国受け入れ停止してるから減るのは必然なんだけどな 身長 学歴 職業
上(上位10%以内) 180以上 早慶宮廷以上 上場企業正社員・県庁・国家総合職・会計士・弁護士
中の上(上位10〜30%) 175〜180未満 マーチ駅弁〜早慶未満 中堅企業正社員・市役所・国家一般職・税理士
中 169〜175未満 Fラン大〜日東駒専 中小企業正社員・警察官・郵便局正社員
中の下(下位10〜30%) 165〜169未満 高卒 飲食・介護・タクドラ
下(下位10%以内) 165未満 中卒 派遣・契約社員・郵便局期間雇用社員・フリーター・自宅引きこもり うちの深夜勤のおっさんが人員配置や
リストラについて熱く語るんだけど
自分は対象外みたいで嘲笑の的になってる
まるで局長みたく振る舞う様子がまさにガイジやな 【緊急】学校や職場でいじめられている人へ
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https://news.yahoo.co.jp/story/838 ろくにお勉強もしてこなかった底辺のおっさんほど
自分が一番理解してると勘違いして他人を評価しちゃう場所だからな
中学からバイトしてたとかが自慢になると思ってたり 都内深夜の窓口営業やめてるんだね
窓口の人なにやってるの?どっか他にまわされた? 窓を開けて強制換気するなど対策をしないのが不可解
三密にならないように改善しないならいずれクラスターが発生するでしょ うちのメガ局は24時間換気扇周りっぱだわ
おかげで深夜は地味に寒い うちもトラックの積込があるから換気され過ぎてて深夜寒い そうか、休憩室がやけに寒く感じるのは、換気のせいか。 深夜めいとはコロナに罹った時点で解雇します。
めいとは雇用の調整弁ですから。 失業保険って言うても普段貰ってる6割程度たがら生活の足しくらいしかならんぞ 緊急事態宣言発令で、娯楽施設や飲食店は
大打撃だけど、ウチらの仕事は減らないし、イイ仕事だよな★ (^_^)v いい仕事と言ってた彼はコロナで召されたにならないようにな! >>740
コロナ給付金って...解雇されても住民税かかってるからどっちにしても貰えんやろ 元々メイトの病休は無給って事になってるから発病で休むと無給なんだが
健康保険から手当てが出る
濃厚接触の隔離だと特休事案になるんで有給なんだよな
そっちの方が金額が大きいわな 有給になるんか?
非正規なのに
局内で感染したならまたしも
外で感染したとなったら個人の責任だし無休やろ お金欲しいから微熱程度ならば出勤するよ
欠勤して欲しければ特休にしやがれ
HAHAHA! >>745
微熱ならいいけどかかった人の話だと
39度〜40度の高熱が4日くらい続いて
咳が物凄い出るって言うから周りからもコロナじゃないの?って疑われるだろうし普通には仕事出来ないくらいきついと思うよ >>744
台風で電車止まっても特休扱いで金出るのにコロナで出ないわけないやんw >>749
台風は天災で自己責任じゃないけど
職場内感染じゃないコロナは自己責任にされそうだからじゃない?
家族から感染は仕方ないけど一人暮らしとかはさ >>752
この職場に関しては全く関係ないからな
政府に物流を止める気は全くないだろう 郵便はライフラインの一部だから止める事は出来ないらしい。 【緊急】学校や職場でいじめられている人へ
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「誰に、いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で記録に残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 >>751
感染症の予防及び感染症の患者に対する医療に関する法律による交通遮断又は隔離
コロナはこれにあたるから特別休暇になるはず >>726
頭悪い奴ほど語りたがる。
それも言ってることが的外れなことばかり。 正社員はコロナに罹ったら特休。
だがめいとは解雇だな。 【緊急】学校や職場でいじめられている人へ
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「誰に、いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で記録に残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 期間雇用社員がコロナになったら
期間満了後は即クビだろうな めいとは全員雇止めにして
そのあとめいとを委託にすりゃあいいよ
最低賃金以下でも社会保険入って無くても問題なくなる なんかこのスレって、『メイトはクビにすればイイ』
みたいな書込みが多いけど、書いてる人はメイトじゃないの?
何でそんなにメイトを目の敵みたいな感じにしてるの?? そもそも結束をもう確保する必要がない
今回のコロナを機会に郵便の過剰サービスを改めるきっかけになるだろう まあ実際ここ何日か追跡とAmazonとレターパックが爆発的に増えて毎日不結束 >>767
メイトじゃないみたいね
メイトに虐められてる社員とかかね >>767
それの正体はチビデブハゲ社員だよ。子供の頃から家族や他人からゴミ扱い
され続けて何も成長してない。バイトを見下して酒とタバコに依存して
現実逃避してるだけ。 >>771
なるほど。チビデブハゲ社員でしたか!
運よく正社員にだけはなれた人…って感じかな!?(笑) >>722
国際自体は少ないんだが
中国からの特定記録はめっちゃ多い
アリババで注文した分が今になってまとまって送られてるんだろうか? 某メガ局で深夜勤やっているけど、コロナ感染者が出てしまったら、どうなっちまうかな。
さすがに全員、自宅待機なんて出来ないだろ。 パパッと消毒作業して終わりでしょ
インフラは止められない きょうも忙しかった
ゆうパケットとレターパックが多すぎる >>781
新大阪は局には出勤してなかったのじゃねのかな。非番中に発覚してセーフ >>785
健康食品関係の通販は多いな。お年寄りが買うんだろねえ アメリカではコロナは黒人の感染率と死亡率が高い。
これは黒人は店員とか配達とか人と接触する仕事についている人間が多い
ことに加えて、喫煙や基礎疾病を持っているのに適切な治療を受けていない
からである。
郵便局の非正規労働者にもこれと同じことが言える。
喫煙、深夜勤務などの不規則勤務で免疫力低下、低収入のため
きちんとした治療を受けていない、などがあるからだ。
近いうちに、正社員と期間雇用社員との感染率や死亡率の差が
大きくなっていくだろう。 【警戒】結局は自分の身は自分で守るしかない
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 追跡系って入力しなきゃどうなってるかわからないから
ほったらかしにして寝かせりゃいいんだよ
とある局は到着入力が入ると客がすぐに欲しいと言って来局するから
窓口が閉まってから一斉に到着入力を入れてる >>790
それが良いよ
窓口受取にしてないくせに到着入力配達日翌日なのにすぐ取りに来る奴多い
数多すぎて探せないって断ると到着してるのに渡せないのはおかしいってキレるし うちは24時間開けるからいつ入力してもとりにくるんだよな
新型コロナのせいで最近は夜閉めてるけど 【警戒】結局は自分の身は自分で守るしかない
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 追跡は値段上げた方がいいよ
ひと手間かかってるでしょ
もう少し現場見てからいろいろ
決めて欲しいよ ゆうパケは消費者側から見りゃ本当コスパいいよな
郵便受けに投函出来るサイズなら全国一律でMax360円、しかも追跡サービス付き、陸送のみなんで航空危険物OK
特殊に準ずる処理速度、結束。そりゃみんな使うわ >>796
メルカリゆうパケなんて175円だからね ゆうメールはペラペラの1枚物も180円もらってるかな? >>796
> 特殊に準ずる処理速度、
おいおいまだこんなこと言ってるアホがいるのかよw
おまえらか?速達にゆうパケ入れてるの?
送達速度はあくまで大型通常と同じだぞ?
むしろオール陸送なんだから定形外通常より遅い可能性がある。 >>799
うちの地域区分局でも最初から追跡郵便物は完全結束やで。
めちゃくちゃ物量増えてきてるのに、切ればいいじゃんって話なのに、
もう区分責任や課長は必死やで。
うちらに絶対に結束させようと。
地域によって扱いが違うの?それなら切らせてくれって話だわ ちゃうちゃう、ケース作成方法の話。
一部地域の配達局は未だに速達のケースにゆうパケも合納してくるんだよ。
ゆうパケ始まって何年も経つのにさ。
それやられて誰が担当者に交付するんだよ、という話。
そりゃ結束で言ったら追跡系は完全にしとかないと客うるさいからねぇ…。 地域区分局間でも毎日あるなw
あと地味に面倒だから厚物にレタパ入りの白甲やら小型入れるのやめろ 【警戒】結局は自分の身は自分で守るしかない
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 自分所の地域区分局は追跡は絶対結束だわ
速達と同様の扱いしてるわ
あと、デカい集配局宛に送る匿名配送のやつは別ケースで送ってる集配局の処理が追いつかないから分けて送ってくれってなったわ うちも完全結束だけど赤と合納つーのはねぇな
あるとすれば荷量オーバーでパレット減らす為に発着係がムリヤリ詰め合わせるとか
そうなると追跡担当の責任では無いし発着係も差立直前は鉄火場、一概に誰が悪いとは言えん 追跡系は局によって取り扱い方がまったく違うからな
会社として統一しようという動きもないし そもそも10年位前まで、追跡ゆうメールがあっても入力してなかった 親が亡くなった場合の忌引の日数
わかる人いませんか? >>809
父親が亡くなった時、忌引きは7日間だったよ。 新夜勤の場合、忌引き取ったら
年度末で首切りですよね やはりというかおまえら社会常識ねえよなあ
忌引きってのはやむを得ない事情への特例としての休暇だから
ケースバイケースだけど
葬儀等に要する期間中の実勤務日数しか取れんのよ実際
親なら最大7日間
死んでから7日間の間に事前指定された勤務日があればその勤務は免除となり
出勤したとみなされる
勤務日を7日休めはしない
新夜勤なら週最大6日勤務だから7日超えることは無い 忌引きは葬儀出席に必要な分だけ
特別に許可される休みだから
必要最低限だけ請求するのが常識だ
会葬状とかの証拠書類も必要だし
まあ
親戚何人死んだんだよって奴もいるけどな 特休だから出勤扱い
まあ非正規に忌引くれるんだからさすが元役所
安定待遇であるな >>818
おぉ〜!それはイイなぁ〜!!
身内の誰か死なないかなぁ…なぁ〜んて。(笑) >>819
お前みたいなクズばかりあつまるから
この会社は改善されない そんな制度を知らなかったので先日祖母が死んだ夜も普通に働いてた・・・。 >>821
祖母の場合1日特休で休めるよ
知らんかったんか...てか休む時に言えば特休の話出るだろ? >>824
3日かスマンスマン
去年祖母無くなって使ったけどそうだったわ...
非正規に忌引があるのがびっくりしたわ。普通に年休使おうと思ってたし
(たまってるから) >>821
研修の時に言われなかったのか?
年休やら特休の話は必ず出ると思うが 解任された小松島市の副市長が、浜田保徳市長による入札結果の改ざん強要やパワハラがあったと証言した問題で、徳島新聞は証拠となる音声データを入手。机をたたきながら部下を怒鳴ったりする様子が記録されている。 >>821
普通に無給でイイから休もう…とか思わなかったのか!? >>826
研修って平社員がやったんだけどそんな話は一切無かった。 >>828
葬式は三日後だから休んでもやる事ないしお金が入るからと思って働いたw 深夜金のようなレベルの低い奴らが相手の研修は
どうしても程度が低くなるよ
研修する側も馬鹿らしくなるし。 >>831
研修でわざわざ特休がどうとか言わねえわ。書類読んどけで終わり。日勤と違って他に教える事あるんだからそこまでする必要ねえんだよ 日勤は手帳持ちのパーが多いから字も読めないんだろwゴミ雇ってると郵便局傾くよ >>832
気になるならググればPDFファイルで郵便の休暇のやつ見れるから見てみるといいよ 定年退職して再雇用でまたこんなチマチマした仕事する奴の気が知れん。 >>836
60過ぎたら他には清掃の仕事とかしかないよ清掃より郵便局のがよくない?
働かないと認知症リスク高まるし >>802
返信thx
そういうことね そりゃ速達とゆうパケ混ぜて持って来られたら、
速達の担当者はブチ切れるわ
発着場の担当者がケースを載せ間違えて、追跡のパレットに速達のケースが載ってる
ことがたまにあるくらいかなぁ
あとくっそダルイのが自局やセンターの着払いを特殊に持っていくのが面倒くさい。
一通ずつ持っていけるかよって思う。でも特殊もやってるから社員が面倒くさがるのも
わかるけど、完全結束しなきゃいけないんだからちょっとは事情を察しろって言いたいわ。 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 何で忌引きによる特休を知らない世間知らずがいるんだよw
オレなんて叔母の旦那の葬儀で1日特休貰ったぞ
でも一日だけじゃ通夜の日を休んで
葬儀の日は火葬場に行けずに早退ってオチになる >>835
別に日本郵便に限った話ではないぞ
年次有給休暇の規定なども全ての会社共通 国家非常事態宣言が全国に拡大されたけど、ウチらには関係ないかな。 血縁者が亡くなっても二親等以上離れてると、
亡くなった当日&翌日って、あんまりする事無いんだよね…。 (^_^;) 葬儀場は老人多いしコロナのクラスターとなる可能性が高いから
行っちゃいけないんだぞ
もし正社員が葬儀行ったことがわかれば14日間の自宅待機だし
ゆうめいとが行ったことがわかれば懲戒免職。 一般郵便物は減ったけどあいかわらずレターパックとゆうパケットは多いな
特にゆうパケットは爆発的に増えた みんな通販で買い物してるんだろうな
入力と区分で肩が壊れつつある 集配局は大変だな...ちょうど田舎地域区分局で追跡区分してるけど確かに多い...
休憩時間中も他の人に入ってもらってやらないと終わらないくらい多いわ特にAmazon... はぁ...Amazonも多かったけど楽天もパレット直摘みで来るようになったな...
外出自粛してるから、通販多いなこれからゴールデンウィーク明け位まで多いんだろうな 普段はこの時期は暇なのにな。
GWが終わったら次は母の日だ。 まぁ、税金関係の郵便が多いくらいだけどなGW前後に自動車税の郵便があるからそこは忙しいと思う特に地方は 年度始めの繁忙期が終わって少し暇になる時期なんだよな
今年はたしかにamazonがだけじゃなく楽天も多くなってる 大袈裟じゃねーよ。
誰か書いてたけど、年度頭が過ぎれば一旦この時期は暇になるんだよ。
ただ全然減らないのは事実。 3月末確定前に暴落して優待目当ての奴等が群がってたからな
凄い事になりそうだ 普通郵便はかなり物量が減ってる
企業DMは相当減ってる 株の前に10万交付やろ。
申請書を交付するのは郵送使うやろね。
その後は口座振込になることを祈るのみ。
政府小切手だと簡易やろなぁ。 受付センター宛がすごいことになるなあ
分散させても数百万通とかだろう 大半はオンライン申請だろう
高齢者やネット環境無い人なんかは郵送になるだろうな
マイナンバーと口座を紐付けされるんだろうな...恐らく 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 >>858
電子マネー10万円分になるってさ
環境にない人は食品または衣服との
引き換え券10万円分らしいよ >>863
仕事なくなって家賃とか払えないって人多いのに電子マネーなの、、 >>863
毎日情報が変わるから適当なことを言わない方がいい 現金に決まってんだろ
高齢者がどれだけいると思ってんの >>867
ほんとどうなるか不安はある
少しは貯金してるけど社員ほどじゃないしな >>867
アホか
むしろこの会社コロナウィルスにかかっても隠蔽されてまでも働かされるよ
斬られるとしたら、仕事できないのにいい給料もらってる正社員だわ >>867
通販で荷物増えまくりで当日再配止めるくらい忙しいのにクビはないな ナンダカンダで物流業・倉庫業は雇用安定してるよな。 >>864
10万交付とセーフティネットは別件だから。
今家賃とか払えない人はそもそもこんな金待つより自治体に相談に行けレベルなんだけどね。 >>867-871
ホント、今暇とか言える所はいいよね。
在宅絡みで物量高止まりしてるうちに応援に来て欲しいよ。 物量増えてるのは定形外や追跡絡みだからなあ
小形はかなり減ってるから
区分機職人(これしかできないだけの無能)は
真っ先にクビだな うちは暇ちゃんだ
追跡増えても全体量では減ってる
超勤もまったく無くなった >>874
普段楽してるからだろ。
ゆうパックは安泰。 ゆうパケットのパレットが多すぎて臨時便が出るようになった
ゆうパックの臨時便はちょくちょくあるけど
郵便で臨時が出るなんて記憶にないや >>878
連日、小物や厚物の担務に就いていた人が、追跡の仕分けに回されてるよ。 >>874
区分機できるやつはオールマイティに何でも出来るやつが多い
当然、区分スピードも正確性もトップレベル 大きいところは区分機専属が飼えるほど人員がいるんだろうけどクソ田舎は何でもやらされる
便遅れだと輸送まで行ってドライバー煽ってきたりもする 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 でかいとこはなあ
一日中
パレットの開け閉めをするだけの担務とか
郵袋を点検して畳むだけの担務があるんだぞ > 郵袋を点検して畳むだけの担務があるんだぞ
昭和の時代ならあったけど、今はさすがにそれはないw うちも特殊で郵袋使うけど別に畳むだけの人はいないぞw
他の業務の片手間でやってるに決まってるだろ。 コロナになったらって言うのが局の掲示板に貼ってたけど陰性反応が出るまでは特休で休めるが反応でたら病欠あつかいだってな
本人がどこでかかったか分からない場合は特休すらつかない...
うーんどうなの? いや、別に普通の対応だと思う
セーフかアウトの結果出る間の出勤停止命令中だけが局側からの要請なんだから特休対応なんだろ
その後、診断書に従って病欠に切り替わるだけ コロナはアメリカでは底辺層の死亡率が高いらしいね
日本郵便もゆうめいとが感染したら死亡率が高くなるんだろうな >>885
あるんだなあそれが
新東京のパレット主幹 >>893
うちのメガ局はパレット運ぶだけの再雇用がいる 再雇用組は1時間くらいあちこちで喋って
10分くらい仕事してるフリして
また知ってる人間捕まえてダラダラお喋り >>893
だーかーらー、主管は畳んでないんだがw
各部・各局が点検されてる郵袋の在庫数確認して
請求があった局に発送をしてるという管理業務をやってるだけだぞ?
何言ってるんだ? 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 10万の支給 基本、郵送だって。
ダルイなぁ。。。
普通郵便で来るのかなぁ
膨らんだ封書だと嫌すぎるなぁ・・・・
そのまま外務さんへ直行しないのかなぁ・・・ 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 全世帯配布の布マスクタウンプラスは集配直行なのか
それとも内務が町名ごとに分けるのか 家族分の奴が世帯主に来るから厚さはマチマチな気がするけどなぁ マスクは機械にかけんだろ
いくらなんでも破損した時のリスクがヤバすぎる パック担当の俺でもタウンプラスは区分機にかけないことぐらいわかる。短期でちょっとやっただけのやつが混じってるな >>905
申し込み用紙は普通郵便でしょ?
現金は振り込みだろうし >>916
頭が悪いのか情弱なのか知らんが
適当なことを言って煽ってると恥をかくだけだぞ 郵便部長が『マスクしろ』ってうるさい。
全然したくないのに。パワハラじゃねーのか!? >>919
鼻出してしとけば?それなら息苦しくないし 最近どんどん物量増えてるな
今の人員数ではもう限界かもしれない マスクしないめいとはそのまま天国にいっちゃってください。 10万申し込み書はタウンメールじゃないだろうな、めんどいな >>923
世帯主宛に送られるからタウンじゃないと思うけどね >>922
で、マスクしない社員は地獄行きか…。 (-_-;) >>922
お前暇なんだなあ。どこにでもおるやんw >>916
現金で郵送なんて一言も書いてねーよw
紛らわしく書いてすまんのw
申込用紙に厚みがあったら2パスが大変ってことよw
現金で郵送は現金書留か郵便為替じゃないと違法になるだろw
特殊もやってるからそれくらいわかるわw
5月、6月くらいからガン検診とか役場差出の郵便物で厚みがある
普通郵便が大量に来るやろ この時期と重なるのが嫌すぎるの
ほんと早漏なんだから。 >>928
申請書と見本と返信封筒が入ってるだけっぽいからそこまで厚くはなさそうだよ >>928
お前膨らんだ封書って思いっきり書いてるやんけ。まんさんはこれだからw >>930
[膨らんだ封書だと嫌すぎるなぁ・・・・]
って書いてあるやん?
断定してないのに大丈夫かな
中身が現金とは一言も断定してないぞw
ちょっとマジで大丈夫か?
ただのこうだったら嫌だなぁって予想してるだけなのに
理解力がなさすぎるけど、仕事ちゃんと出来てるの?ちなみに俺は男だ
特殊も普通郵便全般、追跡、小包、速達、年賀も担当しとるよ
書き方が紛らわしかったのは謝るからもうスルーしてw >>931
男が早漏とか言ったらホモだよね。お前完全にホモだよねってことになるがそれでええんか? 俺は別に男でも構わん。郵便局はホモ多いし気にすることないよ。 自分がやってる仕事は基本手を動かすだけなんで、30キロ近い米とか持ちまくりでいい筋肉してるよ。なあ、俺の大胸筋触ってくれないか >>932
それは嫌だw
おホモ達にはなりたくないw 完全なノンケです^−^;
でもたしかにホモいのはいる!否定してるけどちょっと変だよねっていう人。
やっぱりどこの局にもいるんやねー・・・
なんかおかしな方向に話がいってるけど、もうほんと俺のことはスルーしてw
謝るからさwwwwwww >>935
いいんだ。本当は俺もホモじゃない。局の女性陣無視で男としか話さないベタベタ触って来るゴツいやつとかいてお前もかと思ったんだ。でも、お前はいいやつだと思う。一緒にTDLとか行かないか? 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 中国から盛んに到着するeパケット(特定記録)は前に注文されたアリエクスプレスあたりの商品なのかな
何ヶ月前のものなのだろう 都内北部某所の局内。感染者はまだ出てないがアルコール消毒液がなくなった。局長に質問したら「消毒液は現在入荷未定なので石鹸できれいに洗って下さい」と。ただでさえ感染しやすい職場だからさっさと入荷してほしい。 >>916がアスペなだけな気がするが・・・・
常識を考えたら申込用紙を普通郵便で送られたら嫌だなという話だとわかるだろ >>931
仕事できない自慢はもういいよ。消えろ白豚。 【緊急】学校や職場でいじめられている人へ
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「誰に、いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音で記録に残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 >>920
総括課長なんか、アゴにマスクしてるよ。(笑) マスクしてない奴と仕事したくないって部長までクレーム入ってるらしいわ
お前らんとこも入ってるだろ? >>948
えー
うちは社員もゆう窓じゃない時はマスクしてないけどな 深夜金やっている期間雇用社員は
低免疫力、底辺、低能、高齢、
の「3低1高」でウイルスに感染し重症化しやすいといわれている そんなことよりゆうパケットどうにかしてくれよ
へとへとだよ sikosikoaiaiaiaiaiaiaiaiaiaiaiaiaiaiaiai 小田洋士最低
渡邊実加子最悪
大井浩史最低
松村圭悟最高
山田敬介最高 まさかあああああああああああ
田上さんにアドレスきいて
断られるなんて思わないよ てかあああああああ
イケメンの俺が断られるなんてありえないよ 俺さあああああああああ
デイケアの好きな人は田上さんが一途だったんだよ 現在の好きな人は
キャサリン
田上さん
栗田桃子
武市万里
福嶋さん
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