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【昇給800円】新一般職 その51 【地域基幹への道】
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
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2020/08/08(土) 20:37:37.02ID:N/4nvryt
一般職人事評価

昇給査定(上位20％）

業績評価 （4項目）
一律◎15.00　○7.50（△は0）

職務行動評価　（10項目）
一律　　　　　◎14.00　○7.00（△は0）

ボーナスにおける査定（上位10％）
業績評価 （4項目）

営業・業務実績◎37.50　○18.75（△は0）
お客様サービス◎25.00　○12.50
業務プロセス　◎25.00　○12.50
人材開発　　　◎12.50　○6.25

職務行動評価　（10項目）
一律　　　　　◎10.00　○5.00 （△は0）
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2020/08/08(土) 20:53:20.53ID:xIwiki6I
肌身
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2020/08/08(土) 20:59:19.19ID:01a9+XE2
【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838
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2020/08/08(土) 20:59:27.65ID:01a9+XE2
【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838
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2020/08/08(土) 20:59:35.84ID:01a9+XE2
【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838
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2020/08/08(土) 23:20:38.16ID:tLfzqdpw
パン！パン？パン！パン！パン職ぅ(^ ^)
安い！安い！安い！安い！安月給ぅ( ´Д`)
糞ぉ！糞！糞！糞！糞昇給( ＾∀＾)☆(≧▽≦)
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2020/08/09(日) 08:35:47.90ID:BNqfvc6t
今年は経営かなりヤバいし、と言うか今後もずっとヤバいと思うから、地域基幹への数も絞ってくると思う
実際に集配の新卒募集もしてないし
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2020/08/09(日) 08:48:32.84ID:d+/2kIH1
>>3
何度見ても酷いな
一部上場企業でこんな低い昇給額の会社なんて他にないんじゃないか？

>>11
現場経験豊富な人間を役職者にしていくのは会社としては凄く良い事
問題は人事部の見る目が確かなのが前提条件なわけで、この会社では期待できんな
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2020/08/09(日) 09:00:42.83ID:BNqfvc6t
>>12
亀井の時に基幹職になった奴ってマジで酷いのばっかりだからねー
あれって正直言って会社にとっては不良債権だよ
主任の超勤乞食ばっかり
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2020/08/09(日) 09:46:11.99ID:SH9Vcv0n
管理者が基幹と一般で仕事に求める成果を変えてくれたらいいんだけどね
おなじだけ求められると流石にしんどい
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2020/08/09(日) 10:26:05.97ID:AtM8wcHu
基幹と一般の違いって異動があるかどうかで一般は役割固定で業務自体に差異は無いんじゃない？
いつなるか分からない待遇改善を望むくらいなら始めから地域基幹になれるよう業務に取り組んだ方が現実的
課長や課長代理とかから可愛がられたりする一般職社員もそういう人ばかりだよ
1人で手伝わず早い自慢してるだけじゃ厳しい
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2020/08/09(日) 10:45:15.68ID:9+wKGriP
班長業務やったり営業の会議に出たりしてりゃ自然と他班の班長や課長、部長と
絡む機会も多くなるし、局長にも
顔を覚えられてあいつは頑張ってるな
ってアピールになるから率先して出てるわ。
実際は何もしてないんだけどなw
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2020/08/09(日) 10:53:02.09ID:AtM8wcHu
>>16
顔出て参加してるだけ偉いよ
上に上がれるのはそういう人だし、自分的にはやってないみたいな感覚でも評価する人達からみれば頑張ってると見られてたら実際頑張ってるんだよ
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2020/08/09(日) 11:27:43.34ID:8JtyWzu9
総合職　基本給1年目
修士了／220,500 ～ 246,960円
大学卒／212,500 ～ 238,000円

一般職最高の145号俸　167800+39000＝206800円

総合職1年目＞パン食41年目
総合職の昇給は役職なしでも基幹職の主任と同等で5000円近く昇給で住宅手当もでる
ただし買収失敗のつけは社員全員で清算するしバイトの裁判ではパン食を身代わり
総合職は配属地域基本的に地域手当でるところだから実質3倍ぐらい給与差あるかもな
ここまで格差あるってある意味すごい
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2020/08/09(日) 11:31:05.63ID:V2jn4X+b
自班で社員になり、最初の年は頑張って指示出ししたり、班長業務をやったり積極的にやって評価はC。
班長曰く、何年か前に入った先の一般職を基幹にするからと言われてそっちは大した仕事もしてなくてSを取り結局基幹になった。

自分は2年目まで信じてやったつもりだが、それからずっとCで三年目はもう何もやらないと誓い今に至る。
結局自己主張が強いのとわがままなのが偉くなり、素直にはいはい従ってるのは良いように利用されて終わる感じ。
真面目にやるのがアホらしくなったよ。
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2020/08/09(日) 11:39:53.63ID:9+wKGriP
>>19
まぁ勝手に諦めてくれる奴が居るなら
他の一般職的には助かるかな
腐って何もしなければ
評価される事は永遠に無いからな
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2020/08/09(日) 11:46:51.99ID:WrwtjsOh
やる気なくす気持ちはわかるが、腐るだけでは何も進まないよ
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2020/08/09(日) 11:50:36.64ID:05u29hyh
物流の現場なのに年齢重ねないと上がりづらいってどうなのよ現場も高齢化していってるのに若いのが腐って介護してくれなくなるぞw
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2020/08/09(日) 11:58:32.12ID:KM9SKIFh
この職場、なんか知らんけど自己評価やたら高い奴多い気がする
謎の自己基準で自分は頑張ってやってるのにあいつのが評価高いのはおかしいみたいな感じの
第三者から見たら割と公平だったりするパターンも結構あるよ
>>19がそうだとは限らないけど
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2020/08/09(日) 12:50:28.72ID:pH8pdz3s
どうしても働かない晩年主任と比べちゃって何であいつは高給なんだよと思っちゃうよな
このスレ来ると本当暗い気持ちになるわ
S取っても何度も表彰されるレベルじゃないと安心できないからな
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2020/08/09(日) 13:12:57.07ID:z5URmmbK
真面目にやってもC、サボってもCなら普通は手を抜くから
上司に気に入られるか否かで査定が決まるのなら何でもかんでも進んで仕事引き受ける義理は無い
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2020/08/09(日) 13:49:15.32ID:7Bw2T6cp
上司に気に入られるか否かで査定が決まるのなら上司に美味しいカレーを食わせればらいいし、カレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してＪＰ労組の本部（上野）へ郵送する事を推進しよう！！
ダウンロードするアドレスとＪＰ労組本部の住所は「正社員になるためだったら部長にアナルも貸します」というスレに書いてある。
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2020/08/09(日) 14:56:26.54ID:YJNFAtqL
>>13
バブル期入社の万年主任よりも全然マシだよ。もっとも奴らは特別枠の裏口入社みたいなもんだから、自然淘汰を待つしかない。
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2020/08/09(日) 16:21:55.53ID:d+/2kIH1
>>15
一般も異動あるぞ

>>19
それでいいよ
まともに評価してくれる部長局長に変わった時に頑張ればいい
>>25が言うように中途半端に頑張るのが一番損でバカを見る事になるからな
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2020/08/09(日) 17:13:42.49ID:pMvEkQcA
評価は積み重ねだし、
新部長に引き継ぐ時に
コイツはカスだからって引き継がれるからずっとCのままだと思うよw
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2020/08/09(日) 17:27:35.92ID:MENbW447
一般職も介護とか理由があれば支社跨ぎの異動って出来るの？
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2020/08/09(日) 18:38:03.02ID:d+/2kIH1
>>30
自分から希望すればできるよ
近畿支社の人間だけど千葉から来た人がいる
親の介護が理由らしいが希望出してから2年かかったとか
本当に介護が必要なら2年も待てない気がするがな
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2020/08/09(日) 20:07:25.38ID:Dq7EjDwc
まあ、見切りつけて転職もありだしな。適当に仕事しよー
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2020/08/09(日) 20:17:25.67ID:Su2T9Pue
自局自班でS取れないって
相当周りからの評価は低いね
担務的には班の中心メンバーになってる
はずだし、すぐ変わる部長はともかく
班長や課長からの信頼はかなり無きゃおかしい
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2020/08/09(日) 20:27:44.38ID:XX+zTDIa
>>32
それが俺には冗談に聞こえないよ

俺、一期生なんだが、もう同期が既に3人辞めてる
その内のひとりは結婚して子供も居たんだぜ…

一般職は基幹職に比べて離職率高いのかな

住居手当を削られた時も、大分気にしてたみたいだし、家庭を持ってると一般職じゃこの先やってけないと思うんだろうな…
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2020/08/09(日) 20:33:15.16ID:Su2T9Pue
中途採用の一般職に限れば
3割が既に辞めたらしいぞ
新卒も似たようなもんだろうな
残るのは年齢的にもスキル的にも
ここしかない登用組ばかりだろう
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2020/08/09(日) 20:39:11.55ID:Su2T9Pue
>>36
少し前に出た組合の新聞によると3割弱だった
今は更に増えてる可能性は確かにあるが
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2020/08/09(日) 20:41:01.32ID:Dq7EjDwc
内務の新一般の離職率高いぞー。若い奴は2、3年で消える。35オーバのオッサンで、適当に仕事して評価最悪の奴が、一年に一回資格とって税理士になって、部会局長と総括局長に労働基準局引き連れくるから楽しみにしとけと言って、退職願投げつたのはふいた。
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2020/08/09(日) 20:43:42.85ID:Dq7EjDwc
そして、リアルに労基署きた。ここまで言ったら、もうどこか大抵分かる人いるよな。
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2020/08/09(日) 20:54:35.56ID:AJG4Sdm8
嫌になったら黙って辞めれば良いだけなのに何故マウントを取ったりしてわざわざ宣言するかなー
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2020/08/09(日) 21:07:45.51ID:Dq7EjDwc
そのとうり結構有名だよ。上への報告は握り潰そうとしたけど、支社長までいって、統括局長、部会局長は定年退職と言う名の依願退職した。税理士先生は満面の笑みだったな
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2020/08/09(日) 21:13:32.07ID:OyW2/GTX
>>34
給料下がるからね
子供もいると普段の生活厳しいんじゃないかな
普通は非正規から正規に上がれば給料も待遇も良くなると思うじゃない
細々とした部分では良くはなってはいるんだろうけど、現場レベルでは実際責任だけ増やされて手取り減ってという流れだから嫌気さしたんだろう

そして更には同一賃金で自分より手取りの多い非正規が正社員待遇要求
公務員時代に採用された仕事しない高齢主任をどうにかして欲しいのだが実際のしわ寄せは一般職社員へ来てもおかしくない状況

辞めた人間を責められない
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2020/08/09(日) 21:16:25.52ID:hnu0U1vb
最近思うわ…クレーマーは元郵便関係の仕事かなと…
酷い目にあわされて恨みつらみが募ってクレーマーになったとしか
パワハラ上司も立場が上なのは上司部下だからって認識持たないと
いじめてる部下が辞めたら局の人間とお客様という立場の逆転なんだから
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2020/08/09(日) 21:17:58.28ID:8AeVIApK
>>38
一年で税理士になれるわけねえだろ
妄想も大概にしろ
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2020/08/09(日) 21:22:37.89ID:CEl3Lhud
実際元郵便局員のクレーマー率は高い
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2020/08/09(日) 21:51:22.53ID:LpMJ1kCH
>>43
本当、その通りだよな…

一期生なんて特に、一旦手取りは落ちるかもしれないけどその分、毎年の定期昇給は1600円ずつ上がっていって、毎月27000円の住居手当が出たりして待遇は良くなるから、という話だったからな

何かあるごとに「正社員なんだから」と言われ責任だけ増す事となり、
「地域基幹職になりたいんだろ？」とS評価をチラつかされると言う…

ゆうメイトの頃は正社員になりさえすれば生活は格段に良くなると信じてただろうし
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2020/08/09(日) 21:53:08.24ID:d+/2kIH1
>>45
こうやって妄想の中で上司をイジメる事でしかストレスを発散できないんだろう
放っておいてやれ
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2020/08/09(日) 22:00:58.19ID:NfWptVWH
女なんてライフステージ考えたら一生
新一般職から抜け出せんだろうし普通に終わってるだろこの制度。
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2020/08/09(日) 22:14:16.84ID:AJG4Sdm8
肌身
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2020/08/09(日) 22:43:20.20ID:Dq7EjDwc
よく文章読みましょうね。一年かけて一科目制覇で、足掛け5、6年。だか、ら、いつまでも郵政で社員と言うなの奴隷してるんですよ。w
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2020/08/09(日) 23:12:17.66ID:tsPutizk
そもそも受験資格満たしてなさそう
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2020/08/09(日) 23:29:54.79ID:d+/2kIH1
税理士目指して勉強してたけど不合格でイライラしてるやつの妄想にしか聞こえんなｗ
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2020/08/09(日) 23:42:12.75ID:In08m021
>>28
一般は移動はあっても異動は無いぞ
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2020/08/09(日) 23:47:29.17ID:05u29hyh
転居を伴う異動がないだけで範囲は知らんがあるでしょ
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2020/08/09(日) 23:48:37.05ID:z2dfKWWN
一般職も異動はある。部署異動もあるし、局異動もある。
局異動の範囲も、「転居の伴わない範囲」という限定があるだけで、
ブロック内異動だけでなくブロック外異動もあり得る。
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2020/08/09(日) 23:55:04.15ID:z2dfKWWN
よく聞く話としては、一般職登用者が自宅近くのA局から電車通勤片道1時間以上のB局に異動になり、
その入れ替わりで、別の一般職が、自宅近くのB局からやはり片道1時間以上かかるA局に異動になった、
というものだな。
期間雇用との差別化のために、定年まで最低でも1回は必ず異動させるという方針があるとかないとか。
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2020/08/10(月) 00:52:44.10ID:GfBDXgCb
お前らは使い捨て
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2020/08/10(月) 06:39:04.00ID:wSjI59PE
>>57
あ、それうちの支社管内かなぁ。
自局採用は無いので必ず異動。
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2020/08/10(月) 07:46:39.42ID:myWTAVNB
そもそも自局採用と他局採用が同じ扱いがおかしすぎるwどんだけ他局採用不利やねん。新一般なって転勤先で終わった人おおすぎやろ
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2020/08/10(月) 09:04:02.51ID:eFeXHPcc
>>60
上で一般職の離職率が高いって言われてるけど大半は他局採用組だろうな
うちから出てった人も2年で辞めたし逆に他所からうちに来た人は半年で辞めたわ
自局でよかったわやる事何も変わらねーし
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2020/08/10(月) 09:20:02.31ID:naOm8e0T
>>61
転職出来るスキルも身につかないのに、辞めた人間が何やってるのか気になるな。
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2020/08/10(月) 09:26:31.87ID:IMmhT7sI
>>47
それでも一般職になりたいゆうメイトは山ほどいる。
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2020/08/10(月) 09:27:26.37ID:70CORhm0
最初はよくてもさ、この会社でずっと同じ職場とかぞっとしないのか？
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2020/08/10(月) 09:27:55.36ID:70CORhm0
それこそ人生の半分捨ててるようなもんだと思うが
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2020/08/10(月) 10:03:08.45ID:jbljNepG
>>46
まさにこのスレ等に張り付いて粘着し続けるチラシ猿が典型的な例だな
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2020/08/10(月) 10:47:16.02ID:2Jt90Fcx
自局が、他局がとか言ってるレベルだと
そのくらいなんだと思う
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2020/08/10(月) 10:54:33.70ID:1OzbpiLK
>>61
うちの局もそう
他局から来た人は辞めてる人も居るし、一度もS評価になった事ないって

地域基幹になったひとりは自局採用だったわ
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2020/08/10(月) 11:02:38.72ID:oX/oiTXI
一般職でも正社員は正社員。アソシエイトとかよりは断然いい！
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2020/08/10(月) 12:03:46.51ID:t6mh2Bnx
脂身
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2020/08/10(月) 12:29:52.12ID:Nk5l5tiQ
自局採用じゃなかったてことは必要無いから飛ばされたのでは？
有利不利？んな事言ってる時点で低レベルなんだよ。そんな事言ってる奴はこの先も言い訳続けて一生チンパンやってろ
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2020/08/10(月) 12:48:07.30ID:L1bYLLwy
一般職になる＝基幹職になるため会社や管理者の奴隷になり忠誠を誓う。
俺は無理。頑張る奴は頑張れや。
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2020/08/10(月) 12:48:47.28ID:xUpe+3cd
幹事局長に気に入られたら一発で試験受かるんだけどな
局長人事にも左右されるから力がない若手局長が上だとなかなか難しい
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2020/08/10(月) 14:05:25.30ID:eFeXHPcc
支社によっては異動の方が多いとこもあるからなぁ
心中お察しするわ
俺ならこの待遇で他局採用なら辞退してたと思うね
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2020/08/10(月) 14:55:45.16ID:Deps69aO
俺は無理とか言いながらずっとゆうメイト？
腰掛とかは聞かないから
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2020/08/10(月) 15:49:16.66ID:rG5IRrMd
>>72
なんかしらんけどこうやってイキってる奴も郵便局おおいよなw
たいしたことないのにw
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2020/08/10(月) 16:17:51.41ID:L1bYLLwy
給料がほとんど上がらない「新地域基幹職」とか作りそうで怖いな。
早く基幹職になっておいた方がいいぞ
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2020/08/10(月) 17:44:50.88ID:xUpe+3cd
そもそも支社エリア内どこ飛ばされるか分からない採用形態で入社しないと
昇進すら認めないというのが時代と逆行している
今の時代そんなことやってたら誰も残らんて
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2020/08/10(月) 17:55:45.88ID:VFqR9CmC
しかし、かんぽの違法取り扱い問題が全然影響してこなくて良かったな

今年のボーナスは4.3ヶ月だろ？
0081〒□□□-□□□□
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2020/08/10(月) 17:57:31.73ID:CFOB0fFG
>>79
有名企業でも総合職の全国転勤は無くす方向だけど地域限定社員ってのは大流行中だよ。
総合職と一般職と地域限定社員の三段階かな。
その辺は郵政と一緒だよ。

退職金なしの地域限定正社員とか言うのは銀行とかでも沢山いる。
0082〒□□□-□□□□
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2020/08/10(月) 18:06:45.97ID:Nk5l5tiQ
>>77
お前みたいなのが1番基幹職遠い奴だから早いとこ消えろwいきったカスがw
0083〒□□□-□□□□
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2020/08/10(月) 19:03:08.51ID:H32GZd4W
>>80
株価は半分になり配当金も不透明
株主様は激おこだ
ボーナス4.3は夢のまた夢
0084〒□□□-□□□□
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2020/08/10(月) 19:29:22.73ID:l/dDXS3B
1部上場企業の今年のボーナスはどの会社もほとんど下がってない
収入が90%減の会社ですら現状維持で出してる
影響出るのは来年でしょう
0085〒□□□-□□□□
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2020/08/10(月) 19:52:44.51ID:8igwBibq
組合が再度コロナで大変だから何か手当をと要求した回答が
年末のボーナスすら再検討したいと言われたぐらいやばい状況。
正社員登用もコース転換もかなり少ないと思うわ。
0086〒□□□-□□□□
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2020/08/10(月) 20:06:46.01ID:ALxJwYp1
会社の未来も暗いよ
だって、もう渉外の方で稼げ無いしね
0087〒□□□-□□□□
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2020/08/10(月) 20:12:16.49ID:4LVP0rwg
いくら現場が頑張っても無能な社長と
本社が6000億損しちゃったとか
言ってくる会社だから
0088〒□□□-□□□□
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2020/08/10(月) 20:12:30.70ID:s05y3YKv
ここって入ったら抜け出せないアリジゴクみたいな会社だよな
ここまでスキルが身につかず面接受けが悪い会社も珍しい
なんで郵便局みたいな楽で安定した企業やめたの？民間はもっと厳しいよって感じで見られるしスキル身につかないからアピールできない
転職しようとしても基本まともなところに転職は無理だから大半が休みが多い安定してる仕事が簡単って自分に言い聞かせて給料の低さから目をそらしながら定年までいくんだろうな
0090〒□□□-□□□□
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2020/08/10(月) 20:33:28.37ID:Gp14qJHz
地域基幹にならなくていいから四輪でマンション配達だけしたいなぁ楽したい
0091〒□□□-□□□□
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2020/08/10(月) 21:21:46.29ID:eFeXHPcc
>>87
ほんとそれ
具申で30分って言っても定時で終われとかネチネチ言ってくるくせにな
6000億って言ったら超勤何時間分だ？
俺等は時給1000円ぐらいしかないから約4億8000万時間？
バカかよｗ
0092〒□□□-□□□□
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2020/08/10(月) 21:59:20.74ID:2Jt90Fcx
>>85
今年は関係ないっすけどね
0093〒□□□-□□□□
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2020/08/10(月) 22:05:38.59ID:c9YH/kAz
来年は間違い無くヤバいね
多分、2.5くらいになるんじゃ無いかな
さすがに0は無いと思う
基幹職、一般職、期間雇用みんな減らされるよ
0094〒□□□-□□□□
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2020/08/10(月) 22:09:29.14ID:Gp14qJHz
この会社の理論で言うと新一般職は転居を伴う異動がない上に貰ってる人数が少ないから確実だなw
0095〒□□□-□□□□
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2020/08/10(月) 23:28:55.54ID:GfBDXgCb
１日でも早く辞めることが正解
あれこれ考えて続けてるのは単なるバカ
0096 【東電 78.9 %】
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2020/08/11(火) 00:44:07.38ID:d89g09fL
　　　

１Ｑから糞決算　ｷﾀ━━━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━━━ !!!!!


【決算速報】日本郵政、4-6月期(1Q)経常は34％減益で着地
https://finance.yahoo.co.jp/news/detail/20200807-00000437-stkms-stocks

日本郵政グループ 4月～6月期決算 最終利益41％減 郵便物減で
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20200807/k10012557291000.html

日産自動車、日本郵政の「株主総会」の質疑応答を一部公開！ 保険の不正販売問題で揺れた「日本郵政」、元会長・ゴーン氏が海外逃亡した「日産」の総会をレポート！
https://news.yahoo.co.jp/articles/fff9a8e5a0bf9842fce18e91ef5927ee35eb857f

日本郵政、4～6月の純利益42%減
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO62436420X00C20A8EA4000/
0098〒□□□-□□□□
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2020/08/11(火) 05:59:24.83ID:DZk6dgqE
保険貯金の手当て入るからか分からないが、窓営の給料少ないよね
これで生活出来るのかってくらい少ない
エリマネ局なんて男いなかったら詰みじゃない
0099〒□□□-□□□□
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2020/08/11(火) 08:05:50.82ID:ampEcR5a
もし来年度のボーナスカットなら育児休業入ってその間に転職活動するわ
0100〒□□□-□□□□
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2020/08/11(火) 08:14:42.88ID:RsrLawzS
肌身
0101〒□□□-□□□□
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2020/08/11(火) 08:20:59.26ID:WCH6uGr3
>>99
この時期に転職とか無理だろ
実務経験が郵便局だけとなると尚更
0104〒□□□-□□□□
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2020/08/11(火) 18:54:56.88ID:t+BDGQni
>>103
看護師は食いっぱぐれがないとか、
そこそこ稼げるとか言う気持ちでなるとまず続かないよ。
まだまだ女性の職場でいじめがすごいし、
半端な気持ちで入ってきたおっさんには特に厳しい。
甘い話はないって事だ。
0105〒□□□-□□□□
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2020/08/11(火) 19:14:13.08ID:VLllbTJa
看護師はなぁ
仕事のわりに薄給だと思うぞ
あんなきつい仕事、もっと金貰えてもいいのに…
0106〒□□□-□□□□
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2020/08/11(火) 19:14:46.83ID:IgDx/kx2
だいたい見下している郵便局で通用しなかった奴が他で通用すると思ってるのが笑止
スキルも資格もないのにプライドだけはベジータ並みだよ（笑）
0107〒□□□-□□□□
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2020/08/11(火) 19:26:11.56ID:HSiMcEsQ
>>93
支社も本社も意味のない部署や意味の連中が山ほどいるわ。そいつらを排除するのが先だろ。
0108〒□□□-□□□□
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2020/08/11(火) 19:31:12.16ID:vjIYO7ig
>>99
すぐ鬱病診断出してくれる病院行って病休で給料だけ貰い続けるのが最強だろ
何か月かに数日だけ出勤してまた休むの無限ループ

でもそうやって寄生するやつが多すぎたから今は制度が変わったんだったっけか？
自分には関係ないから全然わからんわ
0109〒□□□-□□□□
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2020/08/11(火) 19:52:20.06ID:gWCTzV6/
こいつら世の中舐めてるね。
つーかね３０歳こえてたらもう終わりだよ。
コロナで転職市場は崩壊してるし、おまえらより学歴高いやつは
山ほどいるしもっとスキルのあるやつでも厳しい状態なんだよ。
ごく一部の転職成功例をだして俺もできるなんて勘違いしたら
もっと悪い方向に行くぞ。
0110〒□□□-□□□□
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2020/08/11(火) 20:05:34.91ID:q/n3fe7p
なるほど。しがみつくのも正解か。ただ、会社がタイタニック号
だから、沈没は。。
0112〒□□□-□□□□
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2020/08/11(火) 20:09:05.76ID:Hl/u2R7b
結果的に転職しなくても転職活動することは良いことだと思うぞ。自分の市場価値は低いかもしれないけど郵便局だから低いと思っているだけかもしれない
0113〒□□□-□□□□
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2020/08/11(火) 20:12:11.18ID:sUl5VS1I
どのみち郵政破綻
破綻企業の一般職か基幹職の違いでしか無い
目先の待遇は変わるが
将来が無いのには変わらん
0114〒□□□-□□□□
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2020/08/11(火) 20:35:45.37ID:XH2kavKL
>>93
さすがに3.5ヶ月分は出るでしょ

今年が4.3ヶ月だから、3.5でも大分減るなぁ

大丈夫だよ、何だかんだ言って今後は今とそう変わらないさ

今までだってそうだっただろう？
俺たち正社員は安泰だよ
なんせ、非正規雇用と正社員はそこが違う
俺たち正社員は何があっても守られるのさ
不安定な非正規と違って、正社員は安定している
株主も納得する
0115〒□□□-□□□□
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2020/08/11(火) 20:56:39.61ID:wmnymCZd
ネタなんだろうけど、3.5も出るわけないだろ馬鹿かよ
0116〒□□□-□□□□
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2020/08/11(火) 21:01:02.16ID:q/n3fe7p
そう言ってた、北海道JRは倒産寸前です。山一証券は倒産しました
0117〒□□□-□□□□
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2020/08/11(火) 22:09:46.93ID:WCH6uGr3
難易度的には転職で他社で成功するよりも
基幹職になる方が楽だよね
つか他社で活躍出来るスペックあんなら
基幹職にもなれるよ
0119〒□□□-□□□□
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2020/08/11(火) 22:44:30.19ID:hLm/PExp
>>117
まあ成功と言えるレベルの会社に高卒のお前らが入れることなんてまずないしな
0120〒□□□-□□□□
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2020/08/11(火) 22:47:09.85ID:WCH6uGr3
ここの基幹職は貰いすぎなくらい
貰ってるからな
絶対基幹目指した方がいいよ
仕事は楽だしな
0121〒□□□-□□□□
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2020/08/11(火) 22:56:16.58ID:ugmhDkgH
>>117
年齢によるな
ここやめて交通局に行った奴はいる
配達も営業も普通だったからここで基幹になるのは無理だったな
0122〒□□□-□□□□
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2020/08/11(火) 23:40:14.67ID:N9Jr1tZK
まず家畜と奴隷の賞与引当金を切り崩して赤字補填
次に奴隷の退職給与引当金を切り崩して赤字補填
ここまでは確実
0123〒□□□-□□□□
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2020/08/11(火) 23:52:28.50ID:WCH6uGr3
6000億捨てる経営陣の無能さよな
本社っていらないんじゃない？
0124〒□□□-□□□□
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2020/08/11(火) 23:53:51.96ID:2/dZCRTt
>>105
だいたい新一般職でいる奴って
地域底辺高校卒だろう？
そんな奴が看護師になれるのか？
学力がないだろう？
0125〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 00:00:10.83ID:Aa+EMPAW
>>124
真面目な話ほとんどが大卒だろ
地域基幹は高卒が多いけど
0127〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 01:57:52.75ID:KDCZNZvh
>>114
組合の人に聞いたら、会社側は今年の冬の賞与もカットしたがっていたみたいだよ
ただ、春闘で既に賞与は妥結しているから、組合側が突っぱねたそうだ
来年はマジでヤバいと思うよ
0128〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 07:27:13.24ID:0o8N4QCE
>>90
どうも僕です
0129〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 07:45:57.99ID:oxTNhKRQ
おいお、みんな悲観的すぎるぞ。去年より減益でもまだ黒字だ。
内部留保沢山あるし暫くは乗り切れるぞ。

もちろん赤字が続き内部留保無くなったらさすがにヤバいが。
心配しすぎ。自分の人生と会社を重ね合わせてないか？
0130〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 07:55:17.95ID:oxTNhKRQ
以前は1年の決算が赤字、赤字、大黒字（年賀期）、赤字で年間少し黒字でボーナス年4.3だった。

今年は4～6月の閑散期で既に黒字だから黒字、黒字、大黒字（年賀期）、黒字で年間でも去年ほどではないが結構な黒字だろう。
ボーナスも大きな変動はない。

ちょっと悲観的すぎるぞ。まだ減益でも黒字だから。
そういう心配は大赤字になったらしよう。
0131〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 08:05:33.74ID:ANzEODj1
郵政の株を持ってたら内部留保あって社員もボーナス出るのに配当ないのクソ腹立つだろうな、まあここ関連の株持ってる人は金稼ぎより趣味とかの感じだろうから平気か
0132〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 08:19:55.01ID:Aa+EMPAW
新一般で退職金に期待するよりもバイトで超勤しまくって日銭稼いでその金を米国株に突っ込むほうがいい気がしてきた
0134〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 09:04:09.14ID:z6GRtTdp
3兆円近く内部留保あるから組合はそこを突っ込んでボーナスは確保するだろ
一般職だけが損をした住居手当とか定期昇給と違って、地域基幹にも直結する事だから必死になる

ちなみに大雑把に計算して全員に今年と同じだけボーナス出したら約2500億円。全然余裕だろ
つーかそう考えると6000億の損失がどんだけ無能の極みかよくわかるよな
全社員にもう2回ボーナス出してもお釣りが出るだけの損失だぜ？
0135〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 09:10:46.60ID:Zk3vWsfo
JP労組のサイトによればコロナ見舞金を要求した際に会社側はそんなものは絶対に無理だしむしろ冬の賞与を再検討したいくらいって返答だったらしいから来年は減らすんじゃない？
0136〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 09:25:46.58ID:z6GRtTdp
>>135
はした金だろうからすぐ折れたんだろ
でも上にも書いたようにボーナスはモロ地域基幹の生活に直結するから死に物狂いで取ってくるよ
ただその代わりベアは当然0だろうね
その辺りも引き合いに出すんじゃない？
最初の要求「必死に頑張っている社員の為にも6年連続でのベア見送りは許されない、同様に賞与も去年と同じ水準を要求する」
最後の要求「このご時世なのでベアは無しで致し方ないが、組合員の生活に直結する賞与は去年と同様の水準で妥結した」
とかさ
0138〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 09:43:49.46ID:oxTNhKRQ
>>135
会社の言い分を真に受けてるお前はどんだけ飼い慣らされた奴隷なんだよ。

決算を見ろ。まだ黒字だし兆単位の内部留保もある。

今まで現場に危機的状況だと散々煽り営業やれ！やれ！せかしてきたのがうちの会社だろ。

数学が全て、会社は嘘をつくが数学は嘘をつかない。

本当に経営が厳しかったらトール社買う金も陸上部持つ余裕も更に野村不動産買おうとする金も無い。

金は沢山あるが現場に流したくないだけだよ。
0139〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 09:53:57.16ID:AQVmIx77
コロナ見舞金はいいからコロナ特休による早退をもう一度やってくれ
0140〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 10:06:02.41ID:fv9Pc0QT
剰余金なんざチラシ銀行の大損害で一撃で吹き飛ぶ
チラシ銀行がいくらのCFDを持ってると思ってんだ？
それの発覚と同時に株価は２００円まで落ち特別損失を計上
チラシ屋倒産はもう決定してんだよ
0141〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 10:35:10.43ID:BRyI1x68
とりあえず過去10年の決算を見て分析してからボーナス減額の予想をしてくれ
0142〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 10:35:19.23ID:zVBu47iD
>>138
確かに金はあるけど、社員には回したくないというのが本音だろうね

局長会の利権のために客来ない赤字の郵便局を維持するため社員の給与は削減
地域基幹職のエサだけぶら下げて、一般職をつなぎとめているってことだろうね
0143〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 12:20:51.52ID:5prDzrLI
赤字だ黒字だ関係ないから
経営陣に茄カットの口実が出来ちゃったんだから問答無用で来年の茄は減らされる
黒字だから待遇悪くならないって住宅手当なくされたのに何言ってんすか？
0144〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 12:25:35.48ID:5tEzwy3q
ボーナス減はないと思うぞ
0145〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 12:50:58.02ID:rcCyal9V
過去にペリカンの失敗でボーナス3.5まで減らされたから、可能性は十分あるよ
0146〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 13:37:28.00ID:fv9Pc0QT
家畜　奴隷　賞与０
貴族様　　　賞与５０％カット

奴隷　退職給与０
貴族様退職給与３０％カット
0147〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 13:54:40.47ID:KAKzUptZ
>>145
あの時は1000億の大赤字、今回はまだ黒字。状況は大きく異なる。
0148〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 14:16:44.35ID:z6GRtTdp
>>143
だからそれは地域基幹様には関係ない部分だからロクに交渉で粘りもせずカットされたんだろ
今回みたいに地域基幹直結の案件は死守するよ
仮に地域基幹と一般でボーナスの計算式が違ってたら
地域基幹4.0、一般1.5とかにされてた可能性は十二分にあったがな
0149〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 17:10:20.75ID:fv9Pc0QT
お前ら本当にあんなバカ集団が黒字出せると思ってんの?
0150〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 18:12:21.72ID:/e0aIF51
まぁ正社員なんだから何があっても守られるよ

これ以上はもう何も変わらない

ボーナスだってこれからもちゃんと出続ける
保証がしっかりしてる、安定している、それが正社員
0151〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 18:37:02.37ID:fv9Pc0QT
↑　ナイスギャグ
0152〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 20:19:07.45ID:swXvfNnF
逆にボーナスや退職金、定期昇給や夏期休暇冬期休暇がしっかりしているのが正社員と非正規との違いだからな

ここら辺が約束されてるからこそ、正社員に皆なりたがるんだし

同一労働、同一賃金なんてのは綺麗事

正社員は高待遇、非正規は低待遇、これが常識
0153〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 21:03:35.11ID:G9u3y1Yt
今は正社員で入ると年休15日、年末か年始の手当も削減だもんな
6200億円はドブに捨てるくせに現場の待遇は悪くなるばかり
そのうちアソシエイトの待遇が標準になるぞ
0154〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 21:17:17.45ID:Tkbf1drb
>>148
「地域基幹4.0、一般1.5とかにされてた可能性は十二分にあったがな」

これマジで上がったとして、地域基幹が多い組合は通しそうで怖いわ。

地域基幹は上位役職を目指すので、未来に期待しているので4.0。新一般は現場でのスペシャリストなので1.5もあれば十分ですよね？みたいな。
0155〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 21:22:23.63ID:hhe36uE1
>>154
現状はコース転換を目指して色々仕事や営業している一般職と、万年主任ばかりで異動も無く何もしない地域基幹職…それが全国では大多数なはずなんですがね…。
0156〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 21:24:36.94ID:BwnO1p/C
そろそろ一般職が多勢になりつつあるから万主連合組合が頑張っても押し切られるぞ
0157〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 21:43:37.52ID:xiLS8/JN
いや、この先10年は地域基幹のほうが多いぞ…
0159〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 21:53:10.27ID:+9b9w4EL
>>157
つまりあと10年以上は新一般職の暗黒時代が続くのか…。
0160〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 22:05:39.03ID:Tkbf1drb
一番許せないのは、必死で頑張って新一般から地域基幹になった奴と万年主任を一緒にされる事な

主任以下は同一って方向らしいけど、新一から基幹になった奴は別にするべきだと思う

そうじゃないともう頑張れない。
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2020/08/12(水) 22:08:40.68ID:z6GRtTdp
俺は賭け事があるなら以下の内容に賭けるね
組合新聞にも書いてあるけどそう遠くないうちに「一般職、地域基幹の平、主任」が同一待遇になるよ
具体的には一般職と地域基幹の平の間の待遇
但し既に地域基幹の人は現給補償、住居手当も据え置き
新しく地域基幹になる人は住居手当無し
0162〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 22:18:09.88ID:afdP54kg
>>160
見てたら分かると思うけど一般職から
基幹に上がるような人は主任で
終わるような人材ではないぞ
0163〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 22:21:31.51ID:rMSfs97u
内務の給料14万だぞ。一人暮らしはどうやって生活してんだ？
0164〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 22:40:00.07ID:bUqkqtTn
>>161
まあ今後のこと考えたらそうなるわな
この会社は末端に金払い悪いし
本社だけだよ別格なのは
本社の人は末端で働く数十万の郵政職員なんて同じ職員だと思ってないだろう
0165〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 22:47:06.19ID:fv9Pc0QT
チラシ屋があと１０年続くと思ってるのはもうキチガイ
あんなバカ集団３年ももたねーよwwww
0166〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 22:49:34.22ID:PK/l17qS
一般職は転居を伴う異動がないからこどおじ前提なので一人暮らしはやめときなさい。基幹職みたいにマイホーム建てても持家手当なんて出ないしな
0167〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 23:15:47.82ID:FI3SrMkr
>>165
今日はずいぶん上機嫌だなチラシ猿さんよ
何か良い事あったのか？
0168〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 23:40:37.69ID:tJl1cQyV
>>167
１風俗行ったら嬢が当たりだった
２パチンコで儲かった
３阪神が勝った
0170〒□□□-□□□□
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2020/08/12(水) 23:59:47.19ID:WhRrhI41
>>169
その持家手当は転居をともわない一般職にこそ必要だと思うんだがどうだろうか
0172〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 01:56:41.07ID:jEbpxryU
>>167
5 待ちに待った雇用保険の受給が始まった
0173〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 06:03:19.06ID:8feRAJgH
>>160
だから同一待遇なんて
現実的には出来ないんだよ
モチベーション維持出来ないし
新卒なんてこないし
働かない人だらけになるのが
関の山
0174〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 06:20:07.16ID:R0IVfmwW
新一般から基幹に上がるようなモチベーションの高い人は違う仕事選んだ方が収入は上がる
0175〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 06:29:53.22ID:mZSU2hAT
もう終わりだろ一般職は。
去年一次免除が４０００人いて外務なんて実質１．８倍しかない。
母集団のレベルがとんでもないことになってる。
何回も落ちたやつと前年一次合格で２次落ちだろ。
しかも年齢制限もないときた。
新卒も基幹落ちがメインで３年離職率は４割なんだろ。
高卒の新入社員は今の時代にリスク有りすぎる。これは絶対親が止めないと
いけないし大学にいかせないといけない。

まるで崩壊寸前のFランク大と似てるなｗ
来るもの拒まずで金（安い労力）ゲット。
就活でほんの一握りが一流企業（基幹職への転換）ｗｗｗ
0177〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 07:47:05.92ID:SIlXcRyA
なんか愚痴とS評価取れなかった奴の妬み嫉みばっかで地域基幹へのコース転換試験の情報交換とか全然出来ないよなこのスレ
専用スレ欲しいわ
0178〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 07:56:59.05ID:X51RQj3K
親族(叔父)からエリア局長にならないかとの打診あった。近いうちに管理職になれそう。
0179〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 08:00:39.96ID:ICLe1/SW
>>160
一番優遇されるべきはどう考えても新卒基幹だろ
0180〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 10:11:19.21ID:4IVJjYbL
>>170
前にもチラっと言われてた気がするけど、言われてみればそうだよな
転居を伴わず一生そこに腰を据える立場の人にこそ持ち家手当が必要、
むしろ転居を伴う転勤がある（はず）の地域基幹は持ち家手当なんて出しても引越必須（のはず）なんだから意味無いよな
0181〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 10:24:32.82ID:PWj2s2Vl
ただの身分制度だし合理性なんか求めても仕方ない
0182〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 10:29:24.34ID:U23bnJ/P
ぶっちゃけると
手当は方便
理由付けなんて何でもいい
支払額に差があることが大事
0183〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 10:30:51.73ID:Zw7WFMpM
>>180
手当ての趣旨はマイナスの影響を補填する為のもの。

転居（単身赴任）を伴って持ち家のローンと家賃の二重負担をする可能性があるから手当てが出るようにされてると思うのが普通

転居伴わない方にこそ出せってのはまぁ気持ちは分かるが自分勝手な理屈だな
0184〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 10:42:23.18ID:4IVJjYbL
>>183
その理論だと転居した際に持ち家の方と転居先の賃貸の手当両方出ないとおかしくね
0185〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 11:11:37.22ID:UI+BFZII
うちも機種変の本限来たからマイナンバーで楽させてやろうと思ったら、免許証でお願いしますって言われたぞ…なぜなのか
0186〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 11:23:41.48ID:Zw7WFMpM
そこまで行くのは流石に補填が過ぎる
持ち家じゃない奴とバランスが取れないし、原資も限りがある
マイナスを補填する趣旨ってだけで、完全にフォローされる手当てなんてものではないでしょ

個々の条件なんて違うのが当たり前で、不平等が出るのも当たり前。そこに不満が出るのもまぁ当たり前。
かと言って細分化すれば事務手続きも煩雑になるし、福利厚生っていう社員サービスの体も損なわれるから、手当ての受け手側が思ってるより難しい問題だと思うわ

それを一律改善したいなら、腐ってないで業績改善に尽力するしかないんじゃないw
0188〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 12:38:40.40ID:4IVJjYbL
>>186
上にも書いたけど俺等がいくら業績改善の為に努力しても
6000億の損失とかいう俺等の超勤4億8000万時間分の損失出されてたら何の意味もねーよ
改めて書いてて酷すぎて笑えてくるわ
0189〒210-0869
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2020/08/13(木) 12:39:09.34ID:dMUTcPwi
発言権が無ければパンツ一丁でカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してＪＰ労組の本部（上野）へ郵送する事を推進しよう！！
ダウンロードするアドレスとＪＰ労組本部の住所は「時給800円の郵便局員が聲の形を語るスレPart3」というスレに書いてある。
0190〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 12:42:45.65ID:o/wrmGeH
>>188
だからって何もせず愚痴と待遇上げろーって言ってるだけじゃ裁判起こした期間雇用共と一緒だぞ
地域基幹目指そうぜ
0191〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 13:07:34.88ID:1AK0WPgJ
>>177
仕方ないですよ
そういうのしか集まらないので

こんなとこより身の回りで情報集めた方が的確で早いですよ
0192〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 13:30:35.96ID:Ntltk9ey
地域基幹になっても給与体系統一でまたモチベーション下げられるだけ
パン職になっても住居手当なくされてばからしいな
0193〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 17:04:26.19ID:mvVw5cat
>>161
住居手当はいらないから定期昇給額を上げてくれればいい。
0194〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 17:57:46.46ID:0glFY2Xs
単マネ集配の一般よりエリマネ窓営の一般の方が上司にアピールしやすい分チャンスありそう
人間関係外したら一発アウトだけど
0195〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 18:05:23.54ID:xIuqIQyj
>>190
俺もそういう考え。期間雇用でいるのが嫌だったから一般職になった。新卒以外が地域基幹職になるには一般職になるのが条件だからね。文句言ってる暇あったら基幹目指すから。
0196〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 18:15:23.91ID:xIuqIQyj
>>190も今は一般職？
裁判起こした期間雇用と一緒って、文句言うだけの一般職を黙らせる殺し文句だよね(笑)。
0197〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 18:30:53.79ID:NK/+VR6g
>>196
そうだよ、今年初めて転換試験受ける
はっきりいって今年はチャンスだから絶対に逃したくない
0198〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 18:33:32.04ID:+h/jFaYB
一般職でもちゃんと正社員になってる人は勝ち組だよ

会社も正社員には今後とも待遇を保証していくしね

アソシエイトとは待遇が天と地ほど違う
0199〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 18:37:55.82ID:72ROEkE1
中身
0201〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 18:38:00.77ID:72ROEkE1
肌身
0202〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 19:04:29.61ID:icPPog8r
>>197
俺はまだ地域基幹職の受験資格ないけど受けられるように頑張る。>197もコース転換試験頑張れ！
0203〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 19:09:20.89ID:nKFlVtUU
>>198
こんな所に長居するつもりないからどーでもいい。
0204〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 19:17:55.76ID:eB1q6D8y
地域基幹になったら劇的に給料増えたりとか大きく環境変わったりとかは無いし夢持ちすぎだけど、なった方がいいのは間違い無い
なれるチャンスある人は挑戦した方がいい
0205〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 19:36:13.72ID:Cki6Mt+v
>>190
裁判所が彼らの訴えを認めたんだぞ
裁判所の判決や期間雇用を軽視してんの？
0206〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 19:37:25.72ID:S+xcWX/W
>>198
非正規を差別しやがって！
0207〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 19:46:02.30ID:EBg8E2A1
>>204
なっただけで住宅手当27000円、
社宅利用可、昇給が5倍、退職金が2倍
になるんですけど
0208〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 20:05:03.99ID:XM750CWd
若手の新卒基幹だけど悩んでる
課長になったらクレーム対応
班長になったら重い区やらされて班長業務
晩年主任はちゃらんぽらん

何を目指せばいいのかわからない
0210〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 20:14:12.33ID:1fX8JUba
主任以下の手当なくして基本給に組み込む方向で話進んでるだろ
もう基幹になっても代理以上にならないとまともな給与はでない
こんなんでまともな人材は定着しないし新卒もこないだろうなそもそも新卒採用すら来年からゼロだろ
0211〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 20:18:21.39ID:qoCZ94Ay
>>204
地域基幹になった者だけど劇的とまでいかなくとも結構変わるよ。勿論良い方にね。
夢持っていいと思うぞ
0212〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 20:22:25.93ID:gmDbqbsF
内務は、この給料じゃ生活できん。犯罪するか、バイトするかどちらかだな
0213〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 20:26:10.21ID:nKFlVtUU
・社会的なスキルが全く得られない。
・交通事故のリスク、天候に左右される
・ブルーカラーで3K。
・紫外線を大量に浴び肌もボロボロ。

なんで郵便配達なんてやってんの？
0214〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 20:30:06.72ID:FwM4YYLa
>>210
やってる仕事はそこまで同じじゃんよ
高いハードルが代理からになるなら何ら問題ないだろうに

で代理からは転居を伴って飛ばしてくれたらオケ
0216〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 21:21:49.23ID:jozQvAu7
>>197
今年はチャンスなんですか？
0217〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 21:29:05.75ID:FwM4YYLa
まあ一発で逝けなかったらズルズルいくわな
0218〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 21:43:50.66ID:Ca7VWLUW
コース転換の受験資格得た方
作文は書けましたか？
0219〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 21:52:30.84ID:bgLnwNv3
>>207
やってる仕事なんら変わらんのに格差あり過ぎ
新一般も訴えを起こした方が良いと思う
0220〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 22:06:59.70ID:72ROEkE1
中身
0221〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 22:07:05.05ID:72ROEkE1
白身
0222〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 22:07:09.70ID:72ROEkE1
肌身
0224〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 22:14:35.59ID:kGDe9f14
>>218
はい。万年主任になって定年過ぎてもどっぷり浸かりたいです。
0225〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 22:15:02.20ID:NK/+VR6g
>>218
書いたよ、この前所属集配部長と他集配部長に見せて手直ししてくれたやつを清書してる
0226〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 22:28:07.77ID:Ca7VWLUW
清書がして指が攣った。
0227〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 22:51:21.76ID:rAdW0L3L
>>207
今後は退職金期待できないと思う
基幹でさえ
逃げ切り世代が羨ましいね
0228〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 23:03:35.93ID:NK/+VR6g
>>226
同じく指つった
コピー8枚取ったけど何回も書き直して結局全部使っちゃったわ疲れた
0229〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 23:16:02.92ID:wYU7ksrG
あれパソコン入力可だからなww
性悪上司が内務事務PC貸してくれないから無理だろうけど
0230〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 23:23:25.77ID:jozQvAu7
>>229
紙もらってないんですかね
自筆書いてますけど
0231〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 23:24:04.46ID:NK/+VR6g
たしかに手書きじゃないとダメとは書いてないけど日本は未だに履歴書なんかも手書きじゃないとダメって企業が多いし、こと古い体質の顕著な郵便局じゃ手書きじゃない時点で落とされそう
0232〒□□□-□□□□
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2020/08/13(木) 23:27:35.58ID:GkFtLgRd
今年パンイチになったメイト歴10年だけど定年までパンイチでも退職金1000万くらいあるんだろ？
0234〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 08:24:55.44ID:5dWBt1Rb
難しいこと考えなくていい
チラシ
お前らはチラシだけ撒いて死んでけ
0235〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 09:54:17.09ID:zL13V1tU
>>230
元々局代表宛にメールで送られてくるんだから上はWordかExcelのファイルを印刷して渡してるだけ
あんなの支社で何百人単位の作文見て捌くんだから大して中身見てないわ
どうせ書いてることみんな同じだから誤字脱字がないかや証明写真の顔や局長推薦の文書で判断してるんだろう
0236〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 10:18:09.60ID:Mi/mlUw4
>>208
課長になったらクレーム対応？
基幹職なら1年目からクレーム対応しないと。

課長が出るクレーム対応はそれなりの案件だけだぞ。
そして課長に頼むってことは部下の代理と発生者の査定は最低ランクだよ。
甘え過ぎなのよ。
0237〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 10:22:01.10ID:o6AcQIs3
単純に班長が頼りないだけだろ？だから課長がケツを拭く羽目になっている
部下の指導がまともに出来ないからクレームが続出していると言わざるを得ない
0238〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 10:48:53.75ID:Aa9JMUI3
異動して三日目に班長のミスが原因のクレーム対応させられたことあったわ
｢俺が対応してもいいんだけど上を出せって言われた時に俺より上は部長しかいないから｣
とか言ってたけど
まあそこで一年目からS貰えたから不満は無いけど
0239〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 15:36:26.81ID:b5xU7vC1
>>238
クレーム対応なんてたまにやるなら危害加えられない限り大したことないよ
0240〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 16:08:22.03ID:Aa9JMUI3
>>239
別にクレーム対応自体は何回もやってるし、やらかした当人が非番の時に
そこの配達区に入って代わりに処理するとかだったら分からなくもないんだけど
やらかした当人が出勤してるのに状況含めてほぼ何も知らない俺に振るのか？と疑問に思った
0241〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 16:25:02.59ID:1WUqbaUm
まともにてめぇのケツ拭きすら出来ねえような奴が仕事出来るわけねぇ
かわりに配達の補助とかもされてないだろうな
0242〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 17:04:58.69ID:euVTFLaa
うちはクレーム対応は基本班長か期間上がりの一般職がやってるわ…。
0243〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 17:11:05.57ID:euVTFLaa
万年主任が、退勤してすぐにその担当区の問い合わせ電話があったときに、「もう退勤したんで…」と電話対応拒否したのは流石に引いたわ笑
0244〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 17:28:48.87ID:fw9KuPvM
休みの日とか退勤した後は一切電話出ないようにしてるけどな。真面目すぎると疲れるで。普通の会社なら担当者いないから明日折り返すわとかなのに、この会社は休みの人間にも平気で電話かけてきやがる。
0245〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 17:30:54.56ID:fw9KuPvM
担当者で緊急性を要するならまだ分かるけど、その場にいる人間で解決できるような事も電話してくるからな。休みの日に4回くらいかかってきた時は流石に呆れた。
0246〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 17:52:35.25ID:K2c4xXp/
今って、大学の新卒で一般職やら基幹職少ないん？
一般職は高卒で補う感じだけど
0247〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 18:09:42.11ID:K2c4xXp/
昨日、局長にレポート渡したら、今日、よくないところすべて直してもらって感謝ですわ。
それで書きなって言われたんだが。おちたらどうすんねん。笑
0248〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 18:24:36.57ID:3cSkIsq0
>>243
そんなの普通じゃん。
勤務時間外の対応は給料が発生する。俺もそう言って断ってるよ。
0249〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 18:31:02.05ID:leSVVoPN
>>232
パンイチで1000万は20代前半から定年まで勤めたらでしょ
しかもそれも今の話で、将来的には何か奇跡的な復活劇が無い限り今より減る
大分前に定年退職した人は3000万近く貰ったって言ってたけど今じゃ夢のまた夢だな
0250〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 19:17:28.04ID:euVTFLaa
>>248
そうなんですか…。
上記の班長や自分含め一般職は、休みでも職場から電話対応してと言われたら、自分の電話から電話対応してます…。
うちの局がおかしいんですね笑
0251〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 20:04:05.42ID:8iD/XJ44
基幹は専門か大卒。
一般職は高卒から。
去年の新卒データ
日本郵便　基幹　男性５４９名　女性７３５名
　　　　一般職　男性８０２名　女性１６２８名

これは全国の採用者数。一昔前なら東京支社でもこれぐらい
採用してた。公務員時代なら外務だけでも数千名合格者いたから
いかに基幹職が難しくなってきたかわかるだろ。
さらに今年度は郵便コースの基幹職募集停止。
毎年郵便減ってきてるから人件費削るしかないんだよ。
0252〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 20:09:33.05ID:FWU3i3b7
新卒で基幹採ると万年主任みたいな
クズだらけになるから登用組メイン
に切り替えてるな
0253〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 20:12:32.46ID:adztb62K
プラス思考いいね
自分はマイナス思考だから登用試験まで枠が厳しくなるんじゃないかとヒヤヒヤだよ
0254〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 20:17:51.86ID:FWU3i3b7
一般職も内部登用は窓含めてずっと
3000人位採ってるからね
内部登用無くなった瞬間に
若い奴なんてみんな辞めちまうからな
退職者分くらいの補充は常にあるよ
0255〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 20:30:01.32ID:K2c4xXp/
今年の地域基幹の試験は、チャンスか？
結構、郵便事業やかんぽで処分うけてるの多いからな！
0256〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 20:40:28.29ID:PiMMblQD
試験受ける人はもう書き終わったか？
全然上手くまとまらなくて焦ってるんだが
0257〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 20:44:13.10ID:GQUlZE0f
取り敢えず書いて出したら？まだ時間はあるから
添削してくれるはず。
0258〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 20:49:10.93ID:NuD7myhv
>>256
心にもない美辞麗句を並べようとするからだよ。万年主任になって死ぬまでぶら下がります。とでも書いとけ。
0259〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 20:56:03.98ID:euVTFLaa
>>256
こっちは思ってることを書いて提出してみたら、後日局長と総務部長に添削されてこれで出せって言われたよ
とりあえず、まずは書いて提出してみれば？
0260〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 21:04:03.94ID:tlYBXhPE
レポート部長にチェックしてもらってるけど素晴らしくよく書けてるって言われて逆に不安になってるわ
なんか部長にめっちゃ応援してるみたいに言われてるんだけどレポートなんてみんな似たような文面だろうし落ちる人は最初から決まってるのかね
0261〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 21:37:12.33ID:LQb41M98
>>251
そんなに毎年減ってるか？

ここ10年くらい大して変わってないんじゃない？
Amazonでゆうパックは増えてるだろうけど
0262〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 21:45:10.19ID:leSVVoPN
>>260
またややこしいのが、
①(受験者の中で)人事評価が低くて最初から期待してないので添削する意味が無いので触らず
②本当に出来が良くて添削する点が特に無いので触らず
この二つの見分けが付かんのよな
③面倒なので触らず
なんてパターンもあるが…うちは完全に③
むしろ日程とかもこっちから聞かないと何も教えてくれない
0264〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 21:48:59.02ID:SgteRGnU
>>262
人事評価低いて
みんな変わらんのでは
点数で順列決まると？
0265〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 22:16:27.16ID:eE/Lg8Ut
>>264
ない方がおかしいと思うぞ
0266〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 22:29:06.13ID:MyoF1L7A
>>261
体感的には確かに変わってないな
0267〒□□□-□□□□
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2020/08/14(金) 22:42:38.17ID:SgteRGnU
>>265
点数まで見られるとは…
0268〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 00:03:56.51ID:yCTFr2Pk
内務は地域になっても、給料安い。トールの6000億分けてくれかなー
0269〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 00:12:01.71ID:Mm4T/pEg
深夜勤あるなら外務超えるだろ
0270〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 00:21:07.26ID:wJulYGIA
もう外務で暑いのも寒いのも嫌になってきたから変わってあげようか？給料上がるよ？
0272〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 01:17:44.21ID:8CYFFOCq
>>232
期間雇用5年目だけど、一般職になろうかどうか迷ってる。収入がかなり減るからな。それでもなって良かった？独り身なんで別に正社員の肩書き要らないけど。
0273〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 02:32:57.08ID:N5GlTVTx
そんな事も自分で判断出来ないなら
ゆうメイトのままの方が幸せだよ
0275〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 03:58:26.63ID:tJq4NFka
泊まりがあって調整手当もある所ならしらんけどその他の地域なら内務で手取り17～8万って所だな
0276〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 04:05:08.09ID:DDzzlAUV
内務の新一般五年目住宅手当＋調整手当アリ地域だけど超勤してない月だと手取りで20マソいかないときあるよ
0278〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 05:58:44.54ID:FOr/bC/2
>>135
正直、この冬のボーナスがカットされても仕方ないと思う。こういうコロナ状況でも首を切られずに仕事があるなんてとんでもない幸運なんだから。それに現場の不祥事が爆発的に多いんだから世間に対するアピールとしても効果的だと思う…
0279〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 07:41:31.46ID:qbz5Od8f
みんな論文の添削なんかしてくれるのか
うちは全く無いわ
0280〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 08:52:25.05ID:FY9Vkn3Y
>>278
おっ経営者側の回し者か？
そんなの書いてもお仲間さん以外誰1人納得しねーぞ

>>279
部長局長にやる気があるかどうか次第だから完全に運だよ
良い人だと論文できたか？できたなら見るぞとか面接の練習しようか？
ってあっちから声かけてくれる
ダメな人だとこっちがお願いしても色々理由つけてやってくれない
0281〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 08:53:51.86ID:w1Kqo/j7
>>279
うちも駄目出しこそされるが添削なんかしてくれないよ…あーつらい…
0282〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 08:59:47.75ID:xHmwuo2U
都内新一般5年目内務30代、泊まり8回局だけど手取り21くらいは平均してある
20は下回ったこと一度もないなー
ゆうメイトのときも手取り21万前後だったからほとんど変わらず
0283〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 09:02:01.09ID:N5GlTVTx
泊まり8回もして手取り20って
相当低いよ
万年主任なら倍は貰ってんじゃない
0284〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 09:27:33.87ID:J9T0mFRd
>>278
ボーナス減らすんだったら客来ない赤字の郵便局を統廃合するのが先だろ
0285〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 09:45:03.41ID:F5DRq1gd
泊まり8回でそれは安すぎだろ
泊まりなけりゃいくらなんだよ
0286〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 09:48:24.37ID:+Sd1Mvh8
>>283
それはない
ほぼ同い年の課代の明細見たけど1.5倍もないかなくらい
0287〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 09:50:55.71ID:MQYknGz7
そりゃ15万とかじゃね
0290〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 10:02:10.09ID:N5GlTVTx
メイトで居るメリットもゼロだから
S取って基幹になるしか道は無いな
0291〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 10:57:05.45ID:FY9Vkn3Y
外務だし小規模局だから全然知らないんだが、新夜勤と深夜勤ってどう違うの？
0292〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 11:03:47.30ID:Mm4T/pEg
>>278
現場って局長も含むよな？
0293〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 11:19:43.58ID:T81FWNC7
【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838
0294〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 11:19:51.36ID:T81FWNC7
【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838
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2020/08/15(土) 11:20:06.32ID:PTVYTENG
【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838
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2020/08/15(土) 11:20:14.48ID:PTVYTENG
【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838
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2020/08/15(土) 11:20:22.04ID:PTVYTENG
【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838
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2020/08/15(土) 12:17:19.59ID:DDzzlAUV
276だけど泊まりは月に六回。東京二十三区内。四十代だよ。年々減らされてるとはいえ住宅手当もらってても超勤しないと手取り20マソいかない月があるからね。新一般のままだと夢も希望もないね。
0299〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 13:15:34.68ID:oeXzbbAG
コース転換って局長推薦貰えたら必ず受かるの？
0302〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 13:35:46.28ID:vzr7t9sU
コールセンターだとナビダイヤルで金かかったり繋がるまで時間が掛かるからって
次から郵便局担当者直通ダイヤル代わりに利用されるぞ
俺の端末なんか週明けに不在着信必ず入っててウザイ
0303〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 13:58:05.42ID:hKq8Ol7l
大昔にパックの電話したらコッパイのババアが出て
夜間は再配達しないとか言いやがってさｗ
お役所仕事はどうしようもねえ
ふざけんなと思ったが

自分が働いちまうとはな
0304〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 16:27:51.49ID:0MTNiKcS
>>299
推薦ないよりはあった方いいくらい程度じゃない？絶対は無いよ。
局長表彰とか支社長表彰貰ってる人達での争奪戦だからね。そもそも凄い業績を挙げるから表彰される訳だし、その業績で判断されるんだから表彰貰うよりもどんな業績を挙げたかが重要だと思いますよ
0305〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 16:53:38.84ID:LG4o2xd/
推薦貰ってからがスタートラインだよ
0306〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 16:58:25.02ID:1MFtFTIt
一般職をある程度やって、
平～主任をある程度やって、
課長代理になる頃にはもう50歳は過ぎてる人が多いんじゃない？

何年か班長やったらそれで定年だね

管理者まで行ける人はごく僅かだろうね
0307〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 17:07:52.16ID:sdqHz5mU
40歳都内内務深夜ありで毎月手取り25万もらってるけど
局ごとにだいぶ違うんかな
標準報酬額は34万円だよ
0308〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 17:19:04.98ID:d6Qr2Yak
万年主任とか言うけど、上が埋まってて中々空きが無いから仕方ないよね

いま班長やってる人は今現在40代なら単純計算であと15年くらいはずっとその班の班長を続ける訳だし、
そんな人ばかりだから、中々課長代理や課長の枠が空いてない
ましてや管理者や局長の座も順番待ち

だからいくら出世したくても、主任で止まってしまう人が多いのも事実
0309〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 18:22:09.21ID:N5GlTVTx
試験受けて落ち続けてるならともかく
志願制の時代に立候補すらしてないんだからそれは無理があるわ
やる気がねーだけだろ
0310〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 19:29:32.88ID:FY9Vkn3Y
>>308
支社によるのか？
うちは誰も上に上がりたがらないから手を挙げたら半年以内には速攻昇進してたぞ
そんなんだから志願制じゃなく会社判断で上げれるように制度変更されたんだし
0311〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 19:35:53.76ID:i3MaPQgI
志願制の弊害で能力不足の課長代理多いよね
0312〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 19:35:55.36ID:yCTFr2Pk
局の内務窓口だよ、配達内務じゃないよー。それで、手取り13万7000円。実家暮らし以外は、バイトしなきゃ生活無理。
0315〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 20:05:25.90ID:FY9Vkn3Y
>>314
そうだよな
そしてその手当を削られた哀れな俺等スレ民達
地域基幹のやつらは数年耐えれば昇給でなんとかなるが昇給800円の俺等ではそれも無理
いかに一般職の事を何も考えてくれてないかよくわかるわ
0316〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 20:16:31.56ID:1MFtFTIt
>>312
郵便内務、深夜勤なし
37歳、調整手当有り
5000円くらい郵政福祉やってる

住居手当が２万円くらい今現在出てるが、それを入れて手取り17万円ちょっとくらい。

そして毎年、2700円ずつ減っていってる

もし住宅手当が無ければ、手取り15万円だよ…
800円ずつ定期昇給で上がるけど、焼け石に水
毎年減っていく額のが大きい
0317〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 20:18:09.64ID:uiJG8Lno
なんか人によって給料全然違うんだな
外務バイト6年新一般5年目の大卒40歳だけど手取り平均17万だわ
それでも総支給はa有りの頃から少し上がったよ
給料下がったと言ってる人はバイトの頃超勤しまくってたとか？
0319〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 20:21:27.24ID:uiJG8Lno
>>318
他のバイトしてたけどそこどうでもよくね？
0322〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 20:31:53.19ID:N5GlTVTx
メイト時代なんてどうでもいいけど
40歳で手取り17万の現実に絶望してくれよw
60歳でも手取り18万6000円（笑）
なんだぞ
0323〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 20:34:23.28ID:uiJG8Lno
>>322
もう転職もしんどいしな
今年コース転換受けるけど落ちたら絶望するわ
0324〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 20:34:29.45ID:ZQkKqLqz
>>322
冗談は顔だけにしろよ。笑
0325〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 20:35:26.57ID:RIvfghKo
>>318
こいつ意味不だな
0326〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 20:36:16.16ID:5CDdct2V
なんか適当書いてる奴いねえ？メイト時代の年数は号俸決定に必要だろが
0328〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 20:37:26.08ID:oSnsfQX9
手取り17万の奴は自分の地域の平均がそんなもんなんだろ
0329〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 20:39:12.44ID:YkCchpRE
とりあえず期間雇用の事をメイトって言うやつはなんかちょっと香ばしいぞ
0334〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 20:41:06.06ID:JdjNXjYm
良かった調整有深夜勤有で
とりあえず金の話だけだとな
0336〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 20:45:18.37ID:2lDeGuxl
メイトとかバイトとか呼ばれて怒っちゃうのはお前がメイトでバイトだからか？
期間雇用”社員“だから立派な社員だとか言い張るアホまでいるし
0337〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 20:47:37.96ID:AEQ9WaLW
｢メイトさん｣がいちばんよく聞く
｢期間雇用さん｣っとのが1番聞かない
正社員間だと｢バイト｣って言う人は多い
0338〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 20:54:04.35ID:VOPwGSFM
バイトさんって聞かれると怒っちゃう人いるから聞かれないようにね
まぁメイトさんでも同じだと思うけどｗ
0339〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 20:55:04.93ID:chYhc9mj
繁忙期の一コマ

長期メイト｢バイトさん集まってー！｣
短期メイト｢…（お前もバイトじゃん）｣
0341〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 21:07:50.63ID:k1Lkw0Dx
>>338
一般職の試験を受けてるか、受ける意思がある人には配慮してバイトとは言わないね。
でも受けないと言う意思表示してる人にはバイトって言ってるよ。
それでいいんじゃない？
0342〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 21:35:27.56ID:eCQftmty
>>316
こりゃ酷い、結婚してます？二馬力じゃないととてもじゃないけど生活出来ないですね…
0343〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 21:52:57.57ID:bab2JXQL
大企業なら平均6500円昇給だから企業規模で考えると基幹でも平均以下なんだよな
お金欲しいなら転職するしかない
中小でも4840円が平均だから基幹と同じぐらいは昇給ある
0344〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 22:03:00.61ID:1MFtFTIt
>>342
今は一人暮らしをしてますが、もし今から８年後に住居手当がゼロになったら…と思うと怖いですね。

わたしの職場はごく普通に勤務してるだけじゃ、まずS評価にはならないです。
（管理者次第なのかもしれませんが）
なので、単純計算で住居手当が無くなる10年後には、
今より２万円減って、8000円基本給が増えてる事になります。

両親は年々、年老いていくばかりだし、
独身なので将来はどうなるのかなぁ…と不安になりますね。
0345〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 22:11:07.51ID:jP7S9UD9
独身なら手取り15万もあれば十分だろう
0346〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 22:20:38.53ID:ij8i6mG7
減るにしろ、住居手当てもらえるだけマシ。
今は一円ももらえない。
0347〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 22:39:42.20ID:3x62dOQp
新一般には酷だけど、地域基幹主任も酷だぞ？
今から五年以内に地域基幹の主任は新一般と同じ昇給になるんだからな
給料アップしたいなら代理以上にならないとダメなんだとよ

つまり、新一般はどんなに頑張っても待遇が変わらないカラクリになってんだよ
契約社員は正社員と同じ待遇にしろといい、新一般が出来たら次は地域基幹と同じ待遇にしろという
責めるべきは管理者以上なのに、組合やメイトどもは一体何をやってんだか
0348〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 22:43:08.76ID:eCQftmty
S評価の枠が少なすぎるんでしょうねぇ、ほんと改悪。地域基幹も得してない制度、若い子ならSもらえないことに気付いて給料上げたい子は30前に転職するんだろうなぁ
0349〒□□□-□□□□
垢版 |
2020/08/15(土) 22:44:04.97ID:RlH+4QYn
>>344
ごく普通に勤務でSもらおうとしてるなんて。。甘いわ。そんなんでとれても試験落ちるだけだわ
0350〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 23:13:41.16ID:FY9Vkn3Y
問題は主任以下統一待遇になった時に住居手当がどういう扱いになるかなんだよな
下に合わせるなら主任も住居手当カットだけど、人数的にそれは相当厳しいだろ
だからと言って一般職の住居手当復活なんて絶対ありえないだろ。受給対象人数少ないからあり得るのか？
あとは統一待遇って事は主任以下までが転居を伴う転勤は無いという扱いになるのか？
そもそも統一って事は今の地域基幹＝課長代理以上という構図になるのか？
定期昇給だけ統一になるのか？

謎は尽きないな
0351〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 23:23:50.43ID:SZ6xXVR1
>>343
郵便配達は思考停止の単純作業で一人の社員が入社から定年まで会社にもたらせる利益なんてずっと対して変わらないんだから単純に大企業社員とは比較できんよ
0352〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 23:26:10.13ID:HUXuK0e7
主任以下統一！！って息巻いてるけど
実際は基幹の主任以下の賃金カーブをいじって終わりだよ
ずっと主任だと全く昇給しなくなるだけ
0353〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 23:31:26.82ID:XpPf66wf
お前らがここで吠えても
現実はなにも変わらない
0354〒□□□-□□□□
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2020/08/15(土) 23:34:46.22ID:2oKMDgA+
>>350
考えられるのは、いったん主任の住宅手当てなくして新たな手当て作って一般と主任にあげる感じかな。一人暮らしの人は一律一万とかさ。
まあだいたいは支給額下がるよねw
この会社そんなに余裕ないし、余裕あっても末端には払いたくないだろうしなw
0355〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 00:05:48.79ID:Rzvja2z0
シニアスタッフ職で一般と主任を統合してはい終わり
0356〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 00:23:33.18ID:u11m9cSX
地蔵「なに　オーストラリアに万年赤字の物流会社がある？　オレらチラシは天才だからチラシシナジーで一気に黒字にできる！　オレは平成チンポコ大学を卒業したエリートチラシだぞ！」
0357〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 00:49:39.98ID:T+1HY5bf
新一般は女性のために作った枠なのに、なぜかダメ男が大量に入ってきたでござる
転勤なし安月給一般職で男性とか、よく恥ずかしくないよな

もちろん、配達以外だぞ
配達様は雨風雪の中、本当に御苦労様です
契約だろうが新一般だろうが地域基幹だろうが、配達様はほんとすごいわ
0358〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 00:56:17.15ID:z3hAVwdo
某ゲームで地蔵って超ウルトラ有用キャラだから悪い意味で使われるとちょっと悲しい
0359〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 01:15:03.00ID:WwJnyJ1P
まあ普通の会社で一般職って行ったら普通女だわな
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2020/08/16(日) 01:23:12.57ID:Si8+m1w+
この糞な制度を誰に言っても可哀想と上の人達言うけれど改革はしてくれない。
上がれば良いとか言うだけで上がる気のない主任に言われるのは腹が立つ
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2020/08/16(日) 06:09:58.44ID:TSRrQuzm
>>357
『誰でもできる』けど『誰もやりたがらない』仕事をやっているという意味では偉いよな。僕は嫌だけど。
0362〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 06:59:13.87ID:GO2AD+60
普通に考えて昇給しきったのを下げるのは考えられない
損するのは必死に努力して基幹に上がったパン職
0363〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 07:47:11.73ID:KbGsFikA
バイトで生計立てようなんてのが頭おかしいだろ
普通はつなぎの仕事でいずれ転職するもんだ
0364〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 07:52:34.49ID:KbGsFikA
バイトがやる単純労働で
正社員並みの給料が出ると思うほうがおかしい
それが世の中の流れだからね

バス運転手もゴミ回収員も駅員も非正規やバイトになっちまった
郵政は民営化が遅かったし巨額赤字がなかったからまだいいほうだ
0365〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 07:55:42.85ID:AVDBBpai
買い手市場になってしまったから転職はもう厳しいね
0366〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 07:55:45.48ID:vXSKBazD
配達のバイトが貰いすぎなんだよ
それだけ人が嫌がる仕事なんだろうな
0367〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 08:07:39.85ID:3Hm3g4EU
>>366
客のクレームとかすごいよ。内務の窓どうとかいってるけど配達中につかまってクレームとかザラだしね
0368〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 08:19:18.09ID:iMCqKijC
>>367
自分の区のクレームは自業自得だが、別の区のクレームだと面倒だよな…
中には近隣の他局のクレームの事もあるし
0369〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 08:22:26.71ID:3Hm3g4EU
>>368
この前タバコ吸ってサボってる奴いたぞとか言われて後で聞いたら集配じゃなくてかんぽの奴らだったりするからな。この季節だと自販機でジュース買っただけでもサボってると電話くる
0370〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 08:23:50.35ID:3Hm3g4EU
この前じゃなかった。だいぶ前の話だわ。かんぽの社員が赤バイクで走ってた頃
0371〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 08:37:49.23ID:DkATcFXE
あ～すみません別会社の人らなんで私に言われても～で投げるな
渉外の連中なんかほとんど関わりないから知らんわ、バイクと制服見りゃ配達員じゃないと分かるだろ
0372〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 08:41:19.93ID:p6LJSR5g
客からしたらゆうちょもかんぽも
日本郵便も関係ねえからな
郵便局で一括だわ
0373〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 08:46:57.94ID:YfSciBhM
すいません、上に報告しておきますで終了だろ
しつこかったら経緯を報告しますのでお名前と連絡先お願いしますで大体引き下がる
クレームなんかコンビニでもファミレスでもどこでもあるよ
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2020/08/16(日) 08:49:31.63ID:3Hm3g4EU
>>371
それで引き下がってくれるならいいんだが後で局に電話くることまでがデフォルトだったりする
0375〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 09:14:30.71ID:DkATcFXE
あの人らバイクでファミレスまで乗り付けて昼飯食ってもOKだからな
集配の基準で考えても規則からして違うんだから仕方ない
0376〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 09:42:25.19ID:iMCqKijC
>>375
マジ？知らなかった…
うちなんて水分補給は大事だけどお客様の目があるから飲み物は局内の自販機で買ってから行くようにとか言われてるよ
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2020/08/16(日) 10:26:44.98ID:cQWA8etB
>>377
いや、問題無いんだよ
どこでメシ食うのも自由どこで何しようと自由
その代わり、常に結果(数字)求められる。
集配は決められた時間でその日の仕事やる。終わらなかったら超勤対応。
渉外は自分で仕事作って探さないと常にヒマ。数字無かったら部内で詰められて晒しあげ蔑まられる。
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2020/08/16(日) 10:27:21.79ID:DkATcFXE
>>377
クレームが来たところで社内規程に違反していないなら問題ないでしょ
営業停止処分中もよく公園で時間潰してたりファミレスにバイク止めてあるの見かけたけど何のお咎めもなかったようだぞ
0380〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 10:56:32.09ID:3XZCHrHR
●７月２３日
　マスクをしていない川崎港郵便局の配達員（Ａさん）　に荷物を配達される。　
　至近距離で　「　〇〇▽△様でお間違いないですか？　」　と大きな声で本人確認される。
　その場でＡさんにマスク着用して配達するよう指摘しようと思ったが、Ａさんの飛沫を浴びたくないので断念。
　翌日２４日に、日本郵政お客様サービス相談センターに連絡する。

●７月２６日
　お客様サービス相談センターのＢさん　から返事がメールで来る。　一部抜粋したのが下記　↓
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
川崎港郵便局へ、再発防止のための指導、および周知の徹底を指示いたしましたので
何卒ご容赦賜りますようお願い申し上げます。　
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

きちんと対応してくれたことに満足する俺。ところが・・・
●７月２９日
　１８時４０分に荷物が届く。配達員はＡさんであったが、やはりマスク着用していないので、度肝を抜かれる。
　再びお客様サービス相談センターに連絡。　　川崎港郵便局へ、再発防止のための指導、および周知の徹底を指示したのではなかったのか？
●７月３０日
　お客様サービス相談センターのＣさんからメール。　一部抜粋したのが下記　↓
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
お申し出につきましては、川崎港郵便局より対応させていただきたく存じますので
大変恐れ入りますが、【〇〇様（俺）　のご連絡先電話番号】を当センターまでご教示いただきますようお願い申し上げます。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

そして電話番号を伝えた。
●８月４日
　川崎港郵便局のＺさんから電話あり。Ａさんを配達から外して欲しいとお願いする。　もし外せなかったら、また電話下さいと伝えた。
　で、今のところは電話がないので、外してくれたのだと思ってる。

あと、川崎港郵便局のＡさん以外の配達員の方達は、必ずマスク着用して届けてくれている。
0381〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 11:02:27.33ID:mxBRc/Wl
>>380
マスクをしないのがそもそも悪いけど、そんなに気になるなら指定場所配達で玄関前にすればよくねえ？もしくは今は対面でもサインいらないんだからインターホン越しに置いといてでいいじゃん。そんなに何度もクレームいれる手間考えるとそっちのほうが早いと思うけど。それに2度目もマスクしてないならそいつはまたしないと思うよ。
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2020/08/16(日) 11:42:00.95ID:glvuCjFP
主任がパン食と同じになったら班長が一番コスパよくなりそう
毎月班長手当で8000円、住宅手当27000、業績手当は役職係数主任が1.25倍なのに対して班長は2.15倍とかだから85000
これだけで120000円毎月もらえる
班長は毎日班長業務で業績手当につく班長ポイントMAXもらえるしな
調整手当も+２，３％主任より多いしいまだと差は100万程度だけど一緒になれば300万ぐらい差が出るな
0383〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 12:35:07.04ID:bEQj8rqP
組合による主任以下の基幹職とパン職の給与体系統一の話だけど

「トータルの 所要原資をイーブンとすることを前提に賃金カーブのフラット化を行えば、高年 齢層の賃金が低下するため、ライフプランへの影響が大きいことから到底受け入 れることはできない。一方で、地域基幹職等と一般職の賃金格差を埋めていく必 要があるため、賃金・手当をシンプル化する方向性をもって、各種手当等の原資 を基本賃金に充当する考えをもって、一般職の賃金を引き上げていく形での賃金 カーブの見直しについての検討はあり得る」と主張した。
とある

お前らが嫌う50代以上のオッサン主任たちの給与は保証されアイツらは守られる。無念( T_T)

手当を統合する事で主任以下の基幹職とパン職の給与を近づける方向だが給与全てが一緒になるわけではない

こりゃ手当を統合して給与水準を近づけて終わりだな

検討はあり得ると言ってもそれが5年後なのか10年後なのか時期も不明、流れる可能性も

基幹職と同じ給料欲しけりゃコース転換に受かるしかない

確実に言える事はここの住人が期待する結果にはならないな。残念！
0384〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 13:21:04.76ID:dIPaTwTB
ていうだけの組合だからなこれからもパンイチの給料はガンガン下がっていくぞ
0385〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 13:46:48.17ID:ndDrP1Xh
そのヨドバシの委託のスレで見たが相手にされないからこっち持ってきたのか
0386〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 16:12:54.06ID:VHYU/Dt5
給与が安くてもいいんだよ
基幹も下がれば文句はない
0387〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 16:14:10.83ID:zESPyRfn
自分の待遇上げろと声あげる暇あったら声掛け営業するか周りに媚び売って自分が基幹職になれって事ですね
一理ある
0388〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 17:24:54.17ID:fEwE9ZRx
ゆうメイトが嫌で一般職になったんだから
一般職が嫌なら基幹職になればいい
なれないから待遇上げろじゃ裁判起こしたゆうメイトと変わらんよな
0389〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 17:36:55.39ID:Zl2x9dq5
待遇上げろというより働かない地域基幹を降格させるなりしてモチベーションを下げないで欲しい。
0390〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 18:05:37.70ID:QZ7UZ3OL
>>389
働かない基幹職？そんな奴はいない。そんな人間が社員になれるわけがない。
0391〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 18:28:28.63ID:z3hAVwdo
地域基幹の待遇下げろっていってるやつって自分は地域基幹になる気ありませーんって言ってるようなもんだろ？
万年主任と一緒じゃんメイトに戻れば？
0392〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 18:34:03.19ID:iMCqKijC
>>383
＞賃金が低下するため、ライフプランへの影響が大きいことから到底受け入れることはできない
新一般にとっては定期昇給約33年分にあたる住居手当を削減しといて何を言う
影響のデカさで考えるならむしろ地域基幹の住居手当を削除して新一般だけ復活させろや
0393〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 18:38:57.32ID:YfSciBhM
足の引っ張り合いの末に誰が得して誰が損するか冷静に考えた方がいいと思う
0394〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 18:40:01.76ID:p6LJSR5g
S取れない一般職の発狂って無いよね
みんなSは順番に取れてるんじゃないか
0395〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 18:41:13.67ID:epyXUGoU
>>389
モチベーションとは自分で高めていくしかないものだ。
誰かが降格させられて自分のモチベーションが上がるなんてどれだけ卑屈な奴なんだよ。
正々堂々とやれよ。

自分が今一般職なのは自分が今まで選んできた道の結果。
その道を変えるのも、またこれからの自分の選択と行動ですよ。
0396〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 19:07:07.25ID:0fyOvYe2
>>391
それな
努力する気もなく待遇を求める乞食
これから基幹職になる人の足を引っ張ることしか考えてない
0397〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 19:37:24.66ID:7RsrilQd
>>396
それ専門役や特定局に言ってやれよw
0398〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 19:40:37.86ID:PxTWkynI
白身
0399〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 19:40:44.95ID:PxTWkynI
中身
0400〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 19:40:49.35ID:PxTWkynI
肌身
0402〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 19:53:35.54ID:GsWHUvBu
>>380
ここ数日の暑さで通配ではマスク外してるわ。
コロナよりマスク着用より危険だろ
汗ビショで不衛生でフィルター機能しないしマスクは使うなって厚労省も言ってるぞ
俺ならクレームきたら直接、客んとこ行って理解してもらえるように決着つけてくるわ
会社、客が守ってくれるわけではない、自分の身は自分で守るわ
それで何らかの処分出るなら辞めてやるわ
0403〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 19:55:10.25ID:xx43sczv
昔は新一般などなかったのだから原資がどうこうは会社の甘え
0404〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 19:57:18.30ID:p6LJSR5g
俺が客なら配達員みたいな下っ端が
説得に来ても相手にしないと思うぞ
0405〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 20:01:14.86ID:GsWHUvBu
>>404
相手にしなかったらしなかったらでいい
コロナに怯えて引き篭もってたらいいよ
0406〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 20:07:29.75ID:p6LJSR5g
ただ客の方は置き配や
書留も種類によってはポスト投函
出来る事を知らないみたいだから
その説明をインターホン越しにする
くらいじゃないかな
暑いからマスクしなくてもいいっすよね？
とか言ってきたガイジが来たら追い返すわ
0407〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 20:14:03.61ID:GPOe1ibB
対面時だけ付けてそれ以外は外しててクレームは今のところ来てないけど、この人は対面時もなんで付けなきゃいけないんだ？っていう話かな、だとしたら常識のない局員のお手本として最高にクールだぜ
0408〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 20:26:33.24ID:GsWHUvBu
暑いからマスク外していいっすよね？そんなアホな言い方しないだろ、常識的に考えて
人を見下してるやつ客の時点でどう思われようがどうでもいいわ
混合では対面時つけてるけど一昨日から通配達で危険を感じる暑さなら外してる
自分で考えて行動起こせない、思考回路止まってるからそんなアホな事言っちゃうんだよね
0409〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 20:31:01.85ID:p6LJSR5g
クレームは対面時に外してた事なんですが
客の何にキレてるんだ？
0410〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 20:44:29.94ID:cQWA8etB
>>406
書留ってポスト投函出来るやつあるの！？
0411〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 20:44:34.65ID:iMCqKijC
>>408
んじゃどういう言い方するの？
暑いから対面時もマスク付けてなかったんだろ？
0412〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 20:48:50.79ID:wyCB/sV5
対面時なんて1、2分なんだからつけとけよ
いらんクレーム自らもらいに行くとか意味わからん
0413〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 20:51:31.12ID:1k2sZSf1
>>410
そんなことも知らないでここにいるのかよｗｗ
0414〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 20:59:21.43ID:cQWA8etB
>>413
へへへwww
0415〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 21:05:40.73ID:GsWHUvBu
>>411
俺は横浜のやつじゃないからそん時のどんな状況でマスク外したのか知らん
それに一度クレームもらった客んとこに同じ事やらかさんわ

ここ3日の殺人的な暑さで汗でマスクがビショビショなったから通配の時は外した。
それでクレーム来るなら猛暑で熱中症の危険性と汗で不衛生な上に機能しなくなったのでマスクを外して配達させて頂きましたと死にかけた顔で言う
てか、クレームきたら謝りに行くでしょ？
まぁ、内容が内容なだけに来なくていいって言われると思うが
0417〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 21:06:57.93ID:cQdi4MOR
マスクくらい配達中は顎にかけて対面の時くらい付ければいいだろ
うちの局もどうでもいいことでイラついてる奴いるわ
午前行ったところに再配が来たくらいでぶちぎれてる奴
ヤマトの誤配渡されたと怒ってる奴
再配が不在で怒ってる奴
なんでもっとクールになれないんだろ
0418〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 21:10:09.83ID:GsWHUvBu
うちの客のコールセンター電話対応がたよんないから、
自分に関する対応、クレームは自分から折り返し電話した上で場合によっては客先に足運んで対応してる
案外、直接やりやった方が99%スムーズに解決するけどな
0419〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 21:11:30.25ID:Hj9LG3PZ
>>396
努力って何の努力だよ？
0420〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 21:12:33.92ID:DkATcFXE
>>418
というかクレームの30％はコールセンターの塩対応によるものだと思うわ
客先に飛んで行ったら俺よりもコールセンターのBBAに憤慨してる人多いからな
0421〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 21:13:38.94ID:cQdi4MOR
クレーム処理なんて課長にやらせとけよw
それがあいつらの仕事なんだから
うちの局もクレーム処理やるやついるけど大抵は無能すぎて課長がブチ切れて自分で対応しろって言われた奴だわ
0422〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 21:18:16.21ID:mxBRc/Wl
>>406
横からすまん！書留でポスト投函できるやつって種類なんなの？まじで知らないんだが。少なくとも俺の局では誰一人やってない
0423〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 21:39:36.22ID:Sgtc30JI
>>422
コロナの特別措置すよ
0424〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 21:58:15.72ID:mxBRc/Wl
>>423
そのことをいってんの？それなら一度もやったことねえわ。説明がそもそも面倒だしインターホン押して返事してそのまますぐでてきちゃうし。まあ高層マンションとかだとそっちのほうが楽でいいよね。
0425〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 22:06:22.65ID:p6LJSR5g
話を半分も聞かずに突っかかってくる
無能が多過ぎるよな
何なのこの職場
0426〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 22:32:44.29ID:VyprYbSW
>>308
班長だって地域基幹職だろ
転居を伴う異動をしないとおかしいだろ
窓口の人は数年で転勤してるよ
0427〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 22:42:13.79ID:VyprYbSW
>>388
裁判所が非正規に手当を払うように認めたんだけど？
判決を守らない方がヤバいよ
0428〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 22:57:11.74ID:cQWA8etB
>>426
お金扱うからね
業務の区別つけずに一律集配基準なのやめた方がいい
0429〒□□□-□□□□
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2020/08/16(日) 23:52:58.11ID:Si8+m1w+
>>395
確かに上げるのは自分だろうよ。でもやる気無くすような下げる行為するなよ。
0430〒□□□-□□□□
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2020/08/17(月) 00:06:20.08ID:06bE4D3y
生産性向上云々抜かすくせに人の揚げ足を取り重箱の隅を突いてやる気を失わせるのがうちの会社のモットーですから
0431〒□□□-□□□□
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2020/08/17(月) 00:22:55.25ID:WTDqOfUL
マスクめんどいから対面時だけ腕で口元覆って対応してるよ。書留は難しいけど定形外なら渡すだけだからなんとかなるな。相手も分かってくれてると思う。多分…
0432〒□□□-□□□□
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2020/08/17(月) 00:27:53.74ID:02GiFaMW
クレーマーの８割は元チラシ家畜
0433〒□□□-□□□□
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2020/08/17(月) 00:45:38.53ID:69J/Q+DA
暑いとか通り越して日差しが痛いし、マスクしてなくても息苦しいんだけど、これっていつか倒れるよね？
これで低賃金なんだからそろそろストライキ起こる予定ないの？
0434〒□□□-□□□□
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2020/08/17(月) 01:52:26.87ID:02GiFaMW
まずお前がやれよ
クズ
0435〒□□□-□□□□
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2020/08/17(月) 01:54:07.45ID:V1QFNRNG
ストライキを個人でやれると思ってるおバカちゃんｗ
そんなんだからゆうメイトなんだよ
0436〒□□□-□□□□
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2020/08/17(月) 01:57:00.84ID:9oAWOwuW
ストライキやりたいなら
御用組合ではありえないから
郵産労あたりのユニオンに入れよ
0437〒□□□-□□□□
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2020/08/17(月) 02:20:50.79ID:02GiFaMW
辞めればいいだろ
クズ
0438〒□□□-□□□□
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2020/08/17(月) 04:36:57.88ID:xp85OR/d
>>382

班長手当8000円もない。4500円。

班長ポイントも付かない場合がある。
これはつけるつけないが局判断で違うらしい。信じられないがな。

個人的にはセンター長は課長かセンター長手当つけるべき。
0441〒□□□-□□□□
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2020/08/17(月) 08:21:22.00ID:02GiFaMW
悔しかったら辞めろ
カス
0442〒□□□-□□□□
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2020/08/17(月) 08:21:50.28ID:Z663XjqD
中身
0443〒□□□-□□□□
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2020/08/17(月) 08:21:57.09ID:Z663XjqD
白身
0444〒□□□-□□□□
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2020/08/17(月) 08:22:01.62ID:Z663XjqD
肌身
0446〒□□□-□□□□
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2020/08/17(月) 09:33:27.49ID:FgMQNqc6
１日に来客が平均3組程の窓口局員だけど

やることが無さすぎて辛い…
局に局長と2人だけの日は会話も殆どせずに、一体何をしに出勤してるのかわからない
本当に楽しくない
0448〒□□□-□□□□
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2020/08/17(月) 13:06:08.15ID:NHLn3uJ6
エリマネ局はそういう当たり外れあるからなぁ
この際お菓子でも食いながら話しすればいいじゃん
0449〒□□□-□□□□
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2020/08/17(月) 13:19:55.60ID:FIDxb9YF
>>446
自分も似たような局にいたけど、保険で詰められるより全然よかったなー

コース転換して異動しちゃったけど、昨年度はアレンジャーの見直しやファイルの背表紙を一新したりして時間潰してたかな
0450〒□□□-□□□□
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2020/08/17(月) 17:36:57.18ID:nOhsSQj7
なんか最近よく思うんだけど、
気が付いたら独身のままもう30代半ば過ぎたよ…

もう30代後半に差し掛かる

毎日、朝起きて仕事して、休みの日は家でグータラ
そんな事を繰り返してる内に40歳過ぎてしまうんだろうな

そして両親はとっくに老いて居なくなり、そのまま俺は老後を迎えて孤独死するんだろうな
0452〒□□□-□□□□
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2020/08/17(月) 19:05:06.77ID:QH83IyK6
>>446
自分で進んで外回り行けよ。
0453〒035-0021
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2020/08/17(月) 19:06:38.14ID:1ExKvYib
子供を貧乏にしたらまねはんでカレーさ食いながら脱退届用紙こダウンロード《右側部分ば切り離さねぇで》記入してＪＰ労組の本部（上野）さ郵送する事ば推進せねばまいね。
ダウンロードするアドレスとＪＰ労組本部の住所は「【阿久井真】青のオーケストラ【裏サンデー】」というスレさ書いてあるはんで。
0454〒□□□-□□□□
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2020/08/17(月) 19:09:28.44ID:CMfKbzBG
内務の区分のゆうメイトで、主婦の人とかけっこう居るじゃん？

見てると凄い大変だよ、女の世界って。

休憩も一緒に取って、一緒にご飯食べたり一緒にトイレに行ったり、みんなでお菓子を持ち寄ったりして、皆で行動してないとたちまち仲間外れにされてしまう。
一度そうなったらもう一緒になんか働けない。

「うちの旦那が」
「うちの息子が」
こんな話題ばかりで、ひとり独身の人が居るんだけどマウント合戦というのか、旦那や子供の話になると話題に入れないみたいでポツンとしてる。

男の独身はああいうのに比べればまだ良いよ。
女の独身とかすごい大変そうだよ。
0455〒□□□-□□□□
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2020/08/17(月) 21:01:55.91ID:ICvKohKi
>>454
郵便局だけじゃなく女の40代独身はどこも悲惨だよ
男より
女のマウントはすごいからね…
0456〒□□□-□□□□
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2020/08/17(月) 21:02:56.28ID:DQRM4wBY
>>446
分単位どころか秒単位で時間が惜しい激務局と比べたら天国じゃん
まぁそこに慣れた後に他所に異動になったら地獄を見る事になるわけだけどな
0458〒□□□-□□□□
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2020/08/18(火) 00:10:14.51ID:Nm9QIKZP
作文書いたけど、字が下手すぎて無理！いい加減パソコンでやらせろ！
0459〒□□□-□□□□
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2020/08/18(火) 00:48:56.66ID:J2v1SOAR
チラシ屋では家畜を募集しています
0460〒□□□-□□□□
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2020/08/18(火) 07:01:16.66ID:38/OuA9Y
>>452
コロナの情勢で行ける訳ないじゃん

おまけに受持ち世帯も40程だぞ

何にしても田舎はもう仕事は詰んでるだよ。
0461〒□□□-□□□□
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2020/08/18(火) 19:59:52.50ID:qcdaOcnf
今月給料、13万6000えーん。俺に勝てる社畜はでてこいやー
0463〒□□□-□□□□
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2020/08/18(火) 21:30:00.49ID:nIAE9qrG
計画だと祝日は基本的に休みだけど、
その分、普段は超勤してるし計画手当てが出るから下手な郵便内務より手取りは高いんだよね。

暑い炎天下も、寒い冬の日も、台風も雪も雨も関係ないし交通事故の可能性もゼロだし、外務から計画に行きたい奴はわりと多い。
0466〒□□□-□□□□
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2020/08/18(火) 21:48:26.63ID:A4JmL/yr
計画だと基本的にS評価になるから、
基幹になりたいなら計画になるのが早道かもな
0467〒□□□-□□□□
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2020/08/18(火) 21:54:52.70ID:ezStV7oI
>>463
外務手当なくなるから給料下がるって聞いたけど計画手当なんてあるの？
外務手当＞計画手当って事なのか？

>>466
ここでの話を聞いてると営業＞計画＞外務＞内務って感じだな
0469〒□□□-□□□□
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2020/08/18(火) 22:38:43.10ID:RBjlD6gF
>>465
万年主任になりたいです。
0470〒□□□-□□□□
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2020/08/18(火) 22:44:36.69ID:Nm9QIKZP
そもそも一般外務から計画って希望出せば行けるの？
0472〒□□□-□□□□
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2020/08/18(火) 23:39:39.75ID:qcdaOcnf
合格したら、局長様の肉便器なります。とでも書いとけ
0473〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 00:10:39.37ID:YdlkOqwh
>>470
行けるけどなんか条件があったはず
俺は計画に興味ないから詳細まではわからんわ
0476〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 00:40:29.18ID:J92X0/Gt
さあ　バカなこと言ってないでチラシチラシ
貴族様は１０連休
0477〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 05:49:40.74ID:9n3UQNA7
>>461
誰でもできる仕事でまだまだ貰いすぎ。
あと5万は削れる。
0478〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 07:12:08.93ID:BcPFI1xs
部長が昨日から濃厚接触の疑いで出てきてないんやけど、
レポートちゃんと提出してくれたんかな・・
0479〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 09:22:44.62ID:nrqln5Bq
ちゃんと総務あたりに確認しとけ
0480〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 09:35:37.80ID:nRDS+2L+
なんか一班丸ごと濃厚接触で潰れてる局あるらしいな
0481〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 09:59:29.37ID:1KhiHOOF
転換試験受けるけど我ながら営業の数字が絶望的すぎて絶対受からんわｗ
年賀だけは12000枚やってるけどカタログは2万円くらい今年は1万円もいってない
カモメも20枚
0482〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 11:38:27.11ID:Y1h7ECdp
>>481
営業の数字とか関係ないよ
うちから受かった奴はまったく営業やってなかった
局長からの推薦順位が一番利いてくるのかな？
0483〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 11:43:56.77ID:PI5CU3fb
局長次第な所はある
局長にも力ある無いなんてのは当然あるからね
だからこそ合格ラインギリギリになった時、同程度の社員でじゃあどっち採用するかとなったら営業出来る人材とかになってくるからやっといて損は無い
0484〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 12:02:54.94ID:VuJ4+Ky+
面接官に営業情報っていってるのかな？
0486〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 13:57:23.05ID:qF9/R3JU
まずは書類選考だな。
0487〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 16:38:27.68ID:cJNICXBg
所属長の推薦書に今年と去年の実績書く欄があって、2次試験でも面接官はそれを見ながら面接してる

>>482のとおり、営業の数字だけ良ければ受かるってわけでもないと思ってるけど
0488〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 16:45:16.70ID:qF9/R3JU
↑推薦書があるって何故しってるの？
実績欄とか。
0490〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 17:01:41.03ID:a/39RZ/z
合格したかったら、とにかくゴマ擦りすることだね
0491〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 17:28:29.41ID:pvZ272WM
外務だと、一般職って一番割に合わないポジションなんじゃない？

ゆうメイトでもなく正社員だからとなるし、正社員なくせに基幹に比べるとザコだし

郵政で正社員になるなら基幹がいいよ
0492〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 17:58:38.99ID:c21rEW8c
基幹とか主任になりたいから一般職になったんだべや？最低限の一般職にならんと上に上がれないんだから仕方なくね？
0493〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 18:03:34.55ID:Wkm20S8y
これだけの人数が現実として一般職をやってるんだから、これだけの人数が一般職になって喜んでるという事は、わりと郵政一般職は人気ある職業なんだろうな

もし本当に不満があるならこれだけの人数が一般職をやってる訳ないし、またやりたいと思う訳ない
0494〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 18:38:06.13ID:uGpD9jBE
レポート出してるだけで受かった気になってるのもいるけど、支社によって違いはあれど、そこからの倍率は10〜30倍なのにな（笑）
0495〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 18:56:53.37ID:34Dz3TY1
>>481
俺は全部ゼロだよ。開き直ればラクになれる。
0496〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 19:50:57.61ID:YdlkOqwh
中途半端が一番ダメ
やらない年は全部0で目いっぱい貯金して頑張る年に一気に自爆して局1位の数字を出せばいい
うちの局から受かった人にそういう作戦で見事成功した人がいたな
まぁゴマすりはやらない年からやってたけどな
0497〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 19:59:41.44ID:is9RY8uE
>>493
いや、基幹職になる為の必須資格
だから仕方なくなってるだけで
誰も喜んでないだろ
0498〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 20:22:30.75ID:JSvtEn9Y
地域基幹職って営業0でも定期昇給ポンポンするから営業しなくて良くね？
0499〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 20:31:47.07ID:aCsYrGpx
結局は枠と局長のちから関係が大きいのかね
3集まである大型局ですが今年は15人受けるようです。去年は10人うけて全滅でした。これを見せつけられるとモチベあがらねーよ。ここでも言われてるけど、確かにSは簡単にとれるね。
0501〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 20:36:05.11ID:YdlkOqwh
>>499
枠≒局長の力だからな
こればかりは完全に運
大型局で0人ってのはやばいだろ
うちは1集しかないけど去年2人合格してた
0502〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 20:42:00.30ID:+AAS6uq1
>>499
全滅はモチベなくなるな
去年うちの局は3人受けて全員受かってた
局によって差ありすぎよな
0503〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 22:30:09.35ID:gkwKj/UM
ちなみに聞きたいんですけど、そのコース転換受かった人達ってやっぱり基幹に上がった年に異動になってました？
0504〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 22:46:32.87ID:mmgr4yFi
>>503
今年上がったけど、俺は異動できなかったよー。異動しても全然よかったんだけどね。新しい所でやるのも楽しそうだし。知ってるやつは異動してた！
0505〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 22:56:52.55ID:klS7AQaL
うちは2集まであるけど受けるの俺だけだからチャンスなのか？
窓からも1人か受けるらしいけど窓と集配が別枠なのって新一般登用だけだっけ？
0506〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 23:12:52.58ID:8tF+ynrD
作文全く書けてなくて泣けた。
次の休み土曜日だしオワタ
0507〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 23:37:28.93ID:YdlkOqwh
>>503
1人はすぐ隣の局（自転車で10分）に異動
もう1人は隣の県で電車で90分の距離まで行った
0508〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 23:42:41.59ID:V8M67c/8
>>507
希望なしで、ブロック外なんて
あるんですか？
0510〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 23:50:57.69ID:YdlkOqwh
>>508
地域基幹は転居を伴う転勤ありだからブロック外どころか通勤不可の距離まで行かされるよ
組合新聞にも滅茶苦茶遠くまで飛ばされたって載ってたろ
でも新一般職ができる前からいる人達は守られてるからそれが無い（管理職除く）
コース転換で地域基幹になった人達が建前の為の見せしめに遠くまで異動させられてる
0511〒□□□-□□□□
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2020/08/19(水) 23:58:31.88ID:BqFYiVse
自分も見せしめのためか隣のブロックに飛ばされたよ

通勤距離は近くなったけどね
0512〒□□□-□□□□
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2020/08/20(木) 00:27:10.88ID:nFIf6aAP
転勤が見せしめとか一体なんなんだ？
0514〒□□□-□□□□
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2020/08/20(木) 00:39:55.71ID:D0Pac2ps
>>511
支社どこすか
コース転換して、ブロック外なんて人は身近にはいませんね
0515〒□□□-□□□□
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2020/08/20(木) 00:48:32.52ID:8BQE8D74
死亡事故連発で切手の巨額着服に業者との癒着が露見した青葉は１０年は合格者は出ないよ
貴族様の尻拭いはお前らがするもんだ
0516〒□□□-□□□□
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2020/08/20(木) 01:38:52.53ID:YVgdn0X0
流石に電車90分とかになると時間の無駄だよなあ。時間勿体ないわ
0517〒□□□-□□□□
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2020/08/20(木) 05:11:15.17ID:oj6bGqVm
>>514
地方とだけ
0519〒□□□-□□□□
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2020/08/20(木) 07:17:39.16ID:wrxVMeX1
>>518
2人だったよー
0520〒530-0013
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2020/08/20(木) 07:42:39.50ID:SZndaQPK
見せしめで飛ばされたら名前欄を郵便番号にしてカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してＪＰ労組の本部（上野）へ郵送する事を推進したらええんや！！
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「時給800円の郵便局員が聲の形を語るスレPart3」というスレに書いてある。
0521〒□□□-□□□□
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2020/08/20(木) 09:53:46.77ID:cMadmr1Y
俺が面接受けた時は数えるくらいしか集まってなかったけど一次の倍率って高いのか？
うちの局は4人受けて一次通過は俺だけだった
0522〒□□□-□□□□
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2020/08/20(木) 11:27:51.08ID:c5MsoqJs
これまでは何人もいなかったから基本1次は通過させていただろうけど、年々有資格者が増えている訳で足切りもあるんじゃねーの
0523〒□□□-□□□□
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2020/08/20(木) 11:49:35.58ID:k9pHnaq6
何のための異動なのか。
嫌がらせ以外の何者でもない。
一般職合格時に必ず異動政策で異動受けた自分はそう思うのです。

あまく見てる人がいるけど、正直異動はかなりきついよ。
0524〒□□□-□□□□
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2020/08/20(木) 13:01:19.00ID:cHpP6d0I
俺の先輩でブロックの橋から端まで異動になった人いるぞ
車で言えば高速で3時間の距離だ
転用試験受かって遠方に飛ばされたら親が病気で～と書いとけば最短2年で地元近辺に戻してもらえる
0525〒□□□-□□□□
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2020/08/20(木) 13:21:44.96ID:rMzL/B4F
副部長でそういう奴いたな
他県に飛ばされたが1年で地元に戻ってきやがった
0526〒□□□-□□□□
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2020/08/20(木) 15:18:28.02ID:8BQE8D74
転勤ごっこ
0527〒□□□-□□□□
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2020/08/20(木) 15:46:54.89ID:KGxUCzf3
異動は期待されてるか。
邪魔者かどっちか。
0528〒□□□-□□□□
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2020/08/20(木) 17:46:00.27ID:oEeVH69S
今年、地域基幹職うけるけど、今年たまたま支社から局長が自局きたんだが、チャンスかな？
0529〒□□□-□□□□
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2020/08/20(木) 17:50:31.32ID:wykc5QRE
同じ都道府県なのに、地域調整手当てが無い局に飛ばされるのも地味に痛いな

ま、調整手当てのある局でずっと一般職やってるよりは基幹にさえなってしまえばすぐに超えられるんだけどね
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2020/08/20(木) 18:04:45.78ID:DogCCNkx
>>527
邪魔者を飛ばすのはわかるけど、期待してる人を飛ばすってどういう意味があるんだ？
0533〒□□□-□□□□
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2020/08/20(木) 20:53:43.29ID:i0P4S99J
俺は今年度から入った一般職の集配営業部所属なんだけど、地域基幹てそんなに難しいのか。
0534〒□□□-□□□□
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2020/08/20(木) 21:06:15.90ID:CSOpsyLe
10人に1人はなれるだろ
母集団のレベルはそんなに高くは無いから難しくは無いぞ
0535〒□□□-□□□□
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2020/08/20(木) 21:53:39.99ID:WwKOasZb
田舎はなりづらいとか大型局だとなりやすいとか眉唾な噂はいっぱいある
0536〒□□□-□□□□
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2020/08/20(木) 22:12:32.19ID:8BQE8D74
共産主義だから個々の能力は全く関係ない
枠のないところではいくら頑張ってもムダ
0537〒□□□-□□□□
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2020/08/20(木) 22:26:21.94ID:Z76Ffc3G
単に大型というか幹事局の局長は支社の部長クラスのポジションだから推薦枠が強めなだけな気がするわ
0538〒□□□-□□□□
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2020/08/20(木) 22:45:56.88ID:fozlSb+G
営業コースしか受けれない2年目だけど今年は受けませんでした。
0539〒□□□-□□□□
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2020/08/20(木) 23:57:15.31ID:DogCCNkx
>>538
周りの目を気にしないなら、営業コースで基幹になる
速攻病欠で長期休み、管理者からの連絡が入る度に集配に戻れないなら復帰できませんと言う
集配に再配属されたら復帰
これが一番楽に基幹になりつつ万年主任になる方法
鬱等での病欠経験者は自分から希望しなければ上に上げられる事はまず無い
0540〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 00:13:10.88ID:N8vkSXjB
その場合は階段２万のクソ地域にぶち込まれて一生もんのケガを負って人生おしまい
チラシ屋を甘く見るなよ
0541〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 00:59:25.08ID:TtogELMu
営業の転換試験は郵便コースよりめんどくさいぞ
作文の他に営業方法の提案やらなんやら色々考えなきゃならんからな
特約営業を1人で最初から最後までこなせるような人材じゃないと無理じゃね
そしてそんな人間ならこんなところに拘らなくても他で就職できそうだわ
0542〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 01:22:16.38ID:H9/3vehn
誰もなりたがらないから
そんなもん形式だけよ
転換してからは嫌でも営業しなきゃ
金になんねーし
0543〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 01:31:29.24ID:6f9UubW1
特約の面倒なところはうっかりミスでポカやらかしても自分ひとりで支社本社と掛け合って修正しないといけないからな
支社はそんなの知らんでたらい回しにされたうえ詰めてくるし本社も一から十まで精通してる前提でないと相手にしてくれない
要するに身内の人間であっても全く頼りにならんのよ、本部長に土下座して収めてもらわないと1ミリも話が前進しない
特約マイスターみたいに部長の命令で上が作った運賃表持って個人商店に渡してくるような営業もどきとはハードルが違う
支社特で広域に出荷・集荷調整絡むなら他支社管内の営業統括本部や単マネ局にも謝罪に行かされる
そして何よりクライアントが百パー納得いく形でないと収拾付かないんで舐められて弱味握られる原因作ったがために潰されるという落ち
こんな感じで潰れた人何人も知ってるからあんなもんなるもんじゃねえぞ
0544〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 01:47:24.14ID:H9/3vehn
現場の雑魚一人に決めさせるからじゃね？
然るべき規模なら部長クラス、何なら
局長が契約に同席して当然だよな
0545〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 02:17:12.10ID:6f9UubW1
>>544
それは局特約でしょ？
その程度の規模なら営業専担出させたら十分
トップセールスは最初の挨拶程度で契約まで局長出てきたりしないわ
0546〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 05:48:39.32ID:3foSEfXL
>>544
まあ、現場の連中なんかに契約の細かい部分まで理解させるのは難しいからねwたいしてわかってない癖に声掛けしまくるからタチが悪いw少しは勉強して下さいって感じw
0547〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 06:47:24.76ID:H9/3vehn
そもそも営専が居るんだからそいつらに
やらせりゃいい話しだからな
何の為にあいつら存在してんだよって話だし
0548〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 07:36:06.33ID:Lt4QjEaM
>>546
んじゃそのわかってる人間が声掛けすりゃいいじゃん
営業の人間が営業に専念してくれや
俺等チラシ屋はチラシ配りに専念するからよ
0549〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 07:45:01.73ID:BdM6blxu
レポート提出期限は今日までだからだしわすれちゃだめだぞ
0550〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 07:59:25.90ID:NXdciFbw
期限が今日なのに今日出す時点で落ちると思っていいよ
0552〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 10:41:08.62ID:DuY8OWEU
>>550
俺もそう思ってて、去年早めにだした。ライバルは締切間近に出していた。
結果は俺が落ちた。
早さなんて関係ないよ。
枠と局内順位じゃないかな？
0553〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 11:19:39.74ID:FYQknabF
【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838
0554〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 11:28:26.30ID:kYKGJHJu
中身
0555〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 11:28:31.68ID:kYKGJHJu
肌身
0557〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 12:32:58.36ID:kzu3fYP+
>>548
定期昇給もボーナスも要らないならそれでいいよ。
0558〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 12:33:17.32ID:+CGW1H6q
>>552
そりゃ局内で早く出しても支社に送るときは取りまとめて一括で送るんだろうからな

わざわざ小出しにする理由がないし
0559〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 12:49:10.91ID:yTdj8m6F
この会社は、異動にしろ一般職から地域基幹職への登用にしろ、
結局のところ好き嫌いなんだよ。異動や登用試験、基準が全くわからん。
0560〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 12:49:42.07ID:gKf57tv/
上に認められてる奴が早く出せば、作文やら推考のアドバイス&手伝いをしてくれるかもしれないので早く出した方がいい
そこまででもないと思われてる奴が早く出しても特に指摘もなく流されるから変わらない
0561〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 15:01:17.77ID:KWzAKgEI
>>552
俺は締め切り直前の金曜日に提出したが通ったから全然関係ないわ
支社で取りまとめてから書類選考という流れだろうからそんなに関係ないぞ
0562〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 17:55:18.90ID:kZSKWq5L
基本的にこの会社は『早く出した方が誠意があるように見える』理論
実際は関係ないのに
0563〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 19:31:47.75ID:uYN4EBuh
まだ2年目なんだけどさ
地域基幹の主任も新一般も仕事同じじゃなね？
同一労働なんちゃらに引っかからないの？
0564〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 19:50:41.13ID:VTIUs4G8
>>563
一般職どころか、ゆうメイトともほぼ同じだぞ

でも最近、近年はもう同一労働同一賃金なんてあまり聞かなくなったよね？
政府ももうそんな事誰も考えてないんじゃないの？
でも、もし裁判起こされたら代理以上の役職者はもちろんのこと、
基幹（主任）、一般職、ゆうメイトの3段階はきっちり事細かく仕事内容を分けられるようになるかもね。
主任は一般職よりこれをやり、一般職は正社員としてゆうメイトよりもこれをやりそれ以上は主任に任せて、そして非正規であるゆうメイトは配達のみしかやらないでそれ以外は全て正社員がやるみたいな。
0565〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 19:54:17.78ID:kZSKWq5L
主任が糞なところは仕事しない上に責任も取らないとこ
仕事しないならせめて責任は取れよ
0566〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 19:56:47.59ID:JqUmu+CX
地域基幹は配達出ないで期間雇用にさせりゃいい
現場監督として一般しゃ
0567〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 20:08:54.63ID:uYN4EBuh
うちらの待遇が上がることってないの？
この給料が不満ってよりは同じ仕事してる主任との差がありすぎてむかつく
0568〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 20:13:28.11ID:kZSKWq5L
>>567
地域基幹に上がるためにもっと頑張れと煽られて都合よく使われのが関の山
0569〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 20:14:44.32ID:YHZMTb7t
>>567
嫌なら辞めろだからな。


たしかにやめて転職してみればわかると思うよ。郵便局はマシだったんだなって
0570〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 20:58:44.03ID:LiSJLlv0
代理や課長に上がる気のない主任を一般に落として、その分一般を基幹に上げる仕組みが必要だと思うわ
0571〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 21:05:52.14ID:UGyBiAS+
>>570
そもそも主任がいらないね
課長代理から地域で良い
0572〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 21:07:21.16ID:9WrHNJHd
>>567
いまに「主任と一般職とでまるで業務内容は同じなのに待遇に差がある」として、裁判でも起こされれば違法と判決が出るかもしれんな

そうしたら、一般職の待遇を引き上げる…というよりは主任の待遇を一般職程度に引き下げて同等にするか、もしくは一般職の業務内容のレベルを主任よりも下げて無理やり差を作るかの２択だと思う。

「同一労働」なのが問題なのであって、やってる事が同一ではなくなれば違法とはならない、と。
0573〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 21:16:24.47ID:BBGMiKb9
班長とか主任がタバコ吸いに行ったりしてる最中一般とメイトが同じ仕事を必死こいてやってるというのが色々おかしい
うちの班だけかもしれないが年数長ければ長いほどダラダラ仕事やって超勤稼いでる
0574〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 21:16:49.49ID:8NRcyx2B
仕事に差をつけるのは不可能と御用組合が言ってるから主任の待遇が下がるか主任という役職がなくなるかしかないな
0575〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 21:26:25.13ID:R+FanB25
コース転換かなり落ちてるみたいだけどS枠はどうなってるんだ？
優秀な人が受かってくれないと下がどんどん詰まるじゃん
0576〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 21:33:50.90ID:MsLzUQCp
>>569
マシかどうかはわかんないけど給与面はかなり下のカーストだとは思うな
0577〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 21:39:58.26ID:1LMNirVb
>>575
S枠は20%のまま変わらんでしょ。新一般は増え続けてるから分母は大きくなるけどね。っつか毎年同じ人がS取るわけでもないし下がつかえるの意味が分からんが
0578〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 21:49:17.49ID:R+FanB25
>>577
今S取れてる人が急に無能になるわけでもなし今までと同じ仕事してれば普通にS取るんじゃないの？
今Sの人が同じ仕事して次S取れないなら全体のレベルが上がっちゃってるって事でしょ
0579〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 21:56:51.75ID:qTmROZfB
給料明細もらってけど手取りで25万だわ
大企業の正社員なのにブラックもいいとこだわ
糞すぎ
0580〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 22:04:37.42ID:H9/3vehn
手取り22万のゴミみたいな給料だったけど、時給換算したら1700円位だったわ
まぁ郵便配達なんてこんなもんだよな
万主が単純労働の中で異次元に待遇がいいだけで
0581〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 22:09:50.04ID:R+FanB25
地域手当と住居手当がなければ主任もそんなもんだが
0582〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 22:12:45.37ID:EXVwpnHw
来年度の新卒での地域基幹郵便コース採用０人に見えるんだけど、
本当に来年コース転換枠あるんかな？
0583〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 22:19:29.19ID:TtogELMu
>>570
そうするとここにいる主任の待遇落とせといってるやつらも一生地域基幹にはなれないな
新一般にも楽して給料あげて欲しいだけのアルバイト脳が多いのは事実だよ
0584〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 22:20:46.75ID:yD56Az9d
一般職で手取り２５万とかネタだろ。
明細アップしろや禿
0585〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 22:23:16.05ID:UGyBiAS+
>>584
保険証やら地域振興券やらで、25万なら余裕でいくとこもあるかと
0587〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 22:29:10.15ID:UCZg2Tyi
その住宅手当もなくなるけどな
0588〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 22:34:21.93ID:MadBZ0ay
>>561
あんたいつまでここにいるの？
いるなら、どんだけやったか実績見せてくれよ
0589〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 22:56:04.27ID:vqhlRPj5
うちは地域手当有だけど手取り20万切ってる奴ばっかりで震えたわ
0590〒□□□-□□□□
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2020/08/21(金) 22:59:47.32ID:zdVRfBju
最大勢力を誇る万主の待遇を落とすのは多分無理だと思うわ
それが会社の為にも一番良いんだけどね
自分の業務が終わったら即効的帰る万主はマジでクズ
アルバイトじゃ無いんだから
0591〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 00:34:56.83ID:O3T5/94T
>>588
カタログは毎月2件（自爆）、お中元お歳暮は身内で4件、頒布会は12か月1件
かもめは40枚、年賀は1万枚（ほぼ企業関係）
特殊切手とレタパは2か月に1回1万円程度
班で通配混合ともに欠員出てたから非番廃休や相互応援は割とやったほうかな

ぶっちゃけ営業スキルなんざ求められん
当たり前のことをいかに工夫してやってるか聞かれるだけだもん
俺は相互応援どうやって乗り切ってるかを中心に話したし他は世間話しか聞かれなかったぞ
0592〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 01:10:32.57ID:93zAIQ1/
オレは手取り２４万だったわ
一年目なんで当然住宅手当無し、調整手当は１万もない程度
結局、公務員みたいなもんでさ、手当で稼いでなんぼなんだよな
0593〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 01:11:24.01ID:BPXkFcNY
>>591
マジでこれで受かったの？
うちの局だとSすら危ういレベルだけれども
0594〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 01:32:54.61ID:gkwLZzFx
住宅手当も調整手当もないけど、手取り15いかないときもあるぞ？真面目に笑えない
0595〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 01:45:59.07ID:Cq8mz6am
業務が楽すぎる局なんだろ
で、祝日出勤もなし、業績手当も全然なしってとこ？
仕事できないのか、異動したばかりで配達も営業もままならんのか知らんけど、仕事量に対しての手当なんだから納得できるんじゃねーの？
0596〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 01:52:16.03ID:O3T5/94T
>>593
うち元センターだからね
幹事局とかと比べると遙かに生温いよ、実績がゼロで無ければOKだからな
0597〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 02:07:36.72ID:v3GAEax6
さあそろそろ年賀状だぞ
９月までに予約１件取ってこいよ
ゴミども
0598〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 02:30:30.09ID:eO9we6Sa
中身
0599〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 02:30:36.31ID:eO9we6Sa
白身
0600〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 02:30:41.86ID:eO9we6Sa
肌身
0604〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 07:06:12.17ID:b0uUcoYA
うちは大体週1くらいで早勤あって5000円くらいついてる。泊りありの局だから夜間手当もあるけど
手当だけで6～7万ついててびっくりしてこれなかったら手取りで13万くらいしかないと思うとさらにびっくり
ほんと正社員は手当ありきだね
0605〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 07:16:30.46ID:+HcfP5ky
タコが、タコ足食いながら何とか生きてる会社。転職の準備はしとけよ
0608〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 12:23:09.47ID:RqfTpyi/
給料多いやつは仕事できないからね
超勤稼ぎ
0610〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 13:41:01.43ID:RqfTpyi/
>>609
厳しいけど、やりくりするしか
0614〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 17:46:37.63ID:RqfTpyi/
>>613
毎月超勤手当3000円もないですが、
手取りは16くらい、ありやすね
0616〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 18:06:07.35ID:Os18vahY
>>612
有り難う!すっきりした!
0618〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 19:10:50.73ID:GdTZZL4K
>>617
今回は初受験でダメ元だけど自分も受けに行くしお互い頑張ろうぜ
0619〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 19:45:51.41ID:bwtZ9bXg
>>593
田舎や都会や住宅街やビジネス区域。
それぞれ条件が違うのに、営業成績なんて何の意味がある？
0620〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 19:57:43.65ID:BW1m5Exp
>>619
何が求められてるかを察知して先に動けるかどうか。
局で超勤が問題になってれば応援にどれだけ入れるか。
部や班で営業成績が不振なら営業活動。

班長や課長、集配部長が何で頭を悩ましてるかを察知して先回りで動く。
そうすりゃ黙ってても信頼度一位だよ。
それであとは査定時にきっちりアピールして対価を貰う。
上が求めてる事以外をやたら熱心にやってアピールがうざいやつはダメ。
0621〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 20:08:17.83ID:R1ZKX3cs
偉そうなこと言ってるけど、親方の局長クラスが力持ってるかどうかだけだから。
0622〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 20:30:20.27ID:NXYfJbKc
うちは応援しても応援した者が1分でも超勤になったら怒られるというスタンスのカス部長が4月に来て誰も応援しなくなったわ
他区応援して更に定時で終われるとかそんなスカスカの区なんて今時ねーだろ
そこまでスカスカの区があったら区編成し直してそこに付けるだろ
0624〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 20:59:52.65ID:BPXkFcNY
>>619
分からんけどかもめ40枚でS取れるような局はレベル低くて幸せだよな
0625〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 21:16:47.79ID:RqfTpyi/
>>624
取れたもん勝ちだと思いますが
レベルとかくだらんですわ
0627〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 21:28:20.01ID:+HcfP5ky
俺は二年目の社労士受験。合格して見下してる、局長や地域職の奴らを哀れみの目で見てやろうぜ。
0630〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 21:37:17.50ID:50nsrxFK
>>626
103
0631〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 21:46:41.41ID:BPXkFcNY
いやー、かもめ40枚のやつがS？
周りがやる気失わないのかね
ゼロ者ばかりのクズ局なんだろうか
0632〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 21:57:07.01ID:XAcH4jou
いるよーこういうやつ
なんであいつが～って言ってる割に自分はそれ以下の仕事しかしてないやつ
あ、ちなみにこんなとこで営業成績オークション始めてもなんの意味もないからね
かもめ40枚でもそれ以外で管理者の目に止まることがあったんじゃねーの
0633〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 22:07:03.24ID:RqfTpyi/
>>631
別に良いじゃないすか
頑張って声かけして売った40なら価値ありますよ
数字じゃなくて、中身も評価できる良い局なんじゃないですかね
0635〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 22:15:17.88ID:S0Ba0/Kq
はーい、窓も見てるよー
0636〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 22:26:52.83ID:krUFL96A
>>635
窓口の給料ってどのくらいなの？
0637〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 22:33:10.76ID:4pe7lkxx
なんか30過ぎると時間が経つのが早いなー

この間、一般職になったと思ったらもう何年も経ってる。
早く休みの日にならないかなーと思ってやっと休みになったら、あっという間に休みは終わって、また仕事が始まる。
そしてまた休みの日まで頑張る。

それを繰り返してると次の給料日になって、1ヶ月が終わってる。
そうこうしてる間に季節が変わって、気が付いたら一年経ってる。

S評価がー
基幹がーと言ってる内にもう何年も過ぎてる。
0638〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 22:42:18.31ID:0uXhl7+Z
>>636
自分はコース転換したけど、それでも住居手当入れて16万くらいだよ
0639〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 22:58:37.97ID:QXisXHb3
今現在40過ぎて一般職やってる奴、実はかなり居るだろ

せっかく基幹になっても、何年かしたら定期昇給が終わってしまってあまりグレードアップの実感が無いかもな
その内に定年になって終わる
0641〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 23:03:45.49ID:ZhFzz/+I
あーだこーだ文句たれてる暇あるなら一生懸命働きなよ
実績こそ一番だと自信があるなら毎週カタログ取ってこい
いい年したおっさんがこんなんで云々とはみっともないわ
0642〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 23:04:39.17ID:a3ADZt51
実際のところスタートが基幹からの新卒と一般から途中参加は全然違う気がするわ
0643〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 23:05:35.28ID:krUFL96A
>>638
そうなの？
でも窓口って月給は低くても年に数回出る内務サポート手当？だかで年収では意外と悪くないと聞いたんだが
0644〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 23:07:10.17ID:cBO5YqZI
正社員登用なんて転落した奴の救済なのに若い奴が受けてなってるのが意味不明なんだが
バカなのか
0645〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 23:09:28.90ID:1RVvPLKR
1番騙されてのは新卒カード切った奴
次で20代で一般職とか登用されちゃった奴だよ
0647〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 23:27:00.72ID:tTGigOpv
>>643
6月と12月は営業手当Bと内務サポート手当があるけど、今はゆうちょもかんぽも大して営業できないから全然だよ

一般職時の平成29年12月の明細出てきたけど、このときの額面が34万なのに対して今年の6月は24万だわ(笑)
0648〒□□□-□□□□
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2020/08/22(土) 23:59:42.43ID:Uwn870CS
>>647
超勤減ったの？
0649〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 00:16:25.81ID:TAXknZnZ
さあ　くだらないこと言ってないでチラシ
チラシ頼むぞ
0650〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 00:20:42.14ID:ejciUHKe
俺一般3年目の外務だけど調整扶養住宅手当なし超勤40時間弱で額面30いかなかったんだが
0651〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 00:26:49.84ID:FUz6IyrO
>>648
それもある
そもそも業務で超勤って滅多にない
ダラダラ仕事して超勤とか無理
トラブルか、お客さんの都合に合わせて営業するときくらい
0654〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 06:59:06.62ID:3jotQw10
今日は社労士試験。合格目指して試験会場までいこう。
0655〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 07:06:21.73ID:q5CqNOga
>>652
業績手当みせてくれ
0657〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 07:40:14.54ID:MSwmoyP9
>>639
黙れカス黙れカス黙れカス黙れカス黙れカス黙れカス黙れカス黙れカス黙れカス黙れカス黙れカス黙れカス黙れカス黙れカス黙れカス黙れカス。
0658〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 07:52:11.94ID:cGXoqmg/
>>652
これだけ超勤、廃休、祝日でてか。。やっぱ地域最高やな。
0660〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 08:02:14.50ID:DWkKqaOv
安すぎてかわいそうだわ。
万主なら残業０でもそれ以上あるぞｗ
0661〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 08:04:21.78ID:EyNiXmQb
>>622
> うちは応援しても応援した者が1分でも超勤になったら怒られるというスタンスのカス部長が4月に来て誰も応援しなくなったわ

あ、それ部長のせいじゃなくって多分上の指示だから。
今コスト管理がすげーーーーーーーうるさいんだって、
課長が言ってて課長も腹立ってるんだって。
業務回らないけどシラネってw
0662〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 08:04:47.40ID:EyNiXmQb
>>659
画像がブレてて気持ち悪いw
0663〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 08:24:53.74ID:2Owg+JJb
>>661
マジ？
滅茶苦茶偏ってる日とか、物量少ない日に新人手伝うぐらいならできるけどさぁ…
昔は班長区があったけど今はそれも無いし無理だろ
0666〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 08:36:13.71ID:Dn+itSNz
肌身
0667〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 08:59:56.02ID:GNpHkTp9
>>650
一般なら当たり前
0670〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 09:30:29.49ID:8DfZZrqg
もう内務に転換希望出せばいいんじゃねーかって思えてきた
0671〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 09:46:42.41ID:u/1VO03a
超勤で稼ぐ外務も、泊まり勤務で稼ぐ内務も、余暇時間の量や質を犠牲にしているという事実
0672〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 10:14:12.82ID:4ALiAxAT
超勤の縛りが厳しくなってからA有との差があんまり無くなってきた
0677〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 14:44:04.41ID:H77KxJV/
田舎の窓口だと、基幹職主任でも手取り25万いかないケースもあるようだぞ。旧事業は稼げる機会があるだけまだマシ。
0678〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 15:42:50.04ID:IabmluGE
>>677
業務中のリスクが全く違いますから
当たり前です
0679〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 15:52:09.86ID:USkuYw6L
割とガチで時給換算するといくらなの？
ちなみに俺は1200円かな
0680〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 15:54:56.14ID:5vqWZWFk
>>679
それはない

それじゃ、ゆうメイトと変わらないじゃないかw
ちゃんとボーナスも入れて計算してるか？
非正規と大きく違うのはボーナスだぞ
0681〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 16:06:33.50ID:IabmluGE
時給換算するのに
どうしてボーナス入れて計算するんだ
ちな1100円いかない
0684〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 19:18:36.61ID:2Owg+JJb
>>680
お前こそ給与明細の超勤欄を時間で割ってみろ
低すぎてビビるぞ
一般職は大体1000円ちょいだぞ
0685〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 20:20:33.73ID:S2dlGOe5
やっぱりパンイチになる人って頭もそれなりなんだなって

もちろん俺もだけど(*^。^*)
0688〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 20:45:58.54ID:Vf1MyKVJ
基本給x0.00577で単価でる。そこから1.25超勤と1.35廃休を掛け算や
0689〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 20:48:48.31ID:pRqZocVh
計年がどうとか言い出す奴は紛れ込んだメイト
よく分かってないか間違った解釈している
0690〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 21:07:57.63ID:hk60bSmI
年休とは関係なく与えられてると思ってる人居るよね
0691〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 21:32:14.09ID:2Owg+JJb
>>688
その計算式だと995円だったわ
0692〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 21:41:32.55ID:u/1VO03a
そもそも月給を厳密に時給換算しようとしても、月々の勤務日数によって大きく変動するから
あえて計算するなら(月収－超勤代－祝日給)×0.0057(←勤務日数を22日で想定した数字)でいいんじゃない
これでも業績手当の月々の変動幅が含まれちゃうけどな
588の計算式は超勤単価のベースであってそこには業績手当の受取分が反映されていない
0693〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 21:43:25.51ID:oAsTmU/v
ここってメイトもほぼ年休消化できるし
メイトごとき年休欲しい言ったらすぐ通るだろ
なんのメリットでもねえ
0694〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 21:49:17.45ID:13fTd8N+
新大阪ってめっちゃスレ過疎ってるじゃん
連日ID真っ赤にしてるやつが所属してるとはお前ん
0697〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 22:33:24.37ID:2Owg+JJb
>>692
だから>>688は基本給にかけるって書いてあるじゃん
超勤代も祝日給も業績手当も関係ないよ
ちゃんと読めや読解能力無さすぎだろ
0698〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 22:45:17.20ID:XbT8WW0j
計年なんてデメリットでしかないやん
うちの局はメイトにも計年導入されたが
不満だらけやぞ
まとめて取得して旅行行きたいのに強制的に取らされたとか
0699〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 22:55:14.20ID:srn1RGl/
まとめて計年いれときゃいいじゃん
それが却下されるんなら自年でも無理でしょ
0702〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 23:10:23.84ID:srn1RGl/
いやだから旅行の計画なんて何ヶ月か前からたてるでしょ
4月の時点で何月に旅行行くか決めておいてまとめて入れときゃいいじゃんよ
0703〒□□□-□□□□
垢版 |
2020/08/23(日) 23:24:28.95ID:GDi0lM8u
長期休暇は出来れば2月、8月辺りにして
頂けるとシフト作る方からすると
幸いなのですが
0704〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 23:31:24.53ID:O2KZsX1F
一番理想的なのは、当年度と前年度は丸々40日温存しておいて、
前々年度の未消化年休だけ使いたいときに使っていくというのだが、
計年制度だと、前々年度だけでなく前年度も、
10日を超える分は強制的に消化させられるために、
年休の残日数が少なくなってしまう。
しかも、5月以降は月に1回消化しろみたいな妙な制約もあったりして、
取りたいときにまとめて取るというのが難しくなっている。
0706〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 23:47:21.85ID:srn1RGl/
>>705
そっくりそのまま返すわ
他人と行くからこそ何ヶ月も前から計画するよね？馬鹿なの？
0707〒□□□-□□□□
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2020/08/23(日) 23:58:04.12ID:CpzPWGYo
沖縄か台湾に行きたい
0709〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 00:04:29.11ID:p242j+gP
半年以上も先の旅行の話を決めなきゃいけないなんて同行者もいい迷惑だわな
0710〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 00:09:43.61ID:rnjOINsw
うちは計年は形式上、1年まとめて出すけど、実際の休みはシフト作るときに勝手に
作り直してるけどみんなのとこは違うの？
0711〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 00:31:41.60ID:ALgOQwr2
>>708だからさぁそれができないなら自年で連休も無理でしょ
来月旅行行くんで自年で連休下さいって方が余程無理だろ勤務表作ったことないの？
>>709
この会社の独身率忘れてたわ
俺も周りも既婚者だし泊まりなんて行けて年1だからな念入りに組むよ
そりゃ独り身なら予定なんて建て放題だわな俺が悪かった
0712〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 00:34:25.11ID:EgKUhICS
くだらないクソ話は終わったか？
それじゃチラシ頼むぞ
0713〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 00:35:52.09ID:Vh+6b4is
みんなの所も計年は1ヶ月に1日は入れろシステム？
0714〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 00:36:20.17ID:ZhRQKVCQ
口を開けばパチンコ競馬風俗、タバコとコーヒーのくっせぇ口臭撒き散らすようなカスばっかだからなこの会社
オマケに一般職(笑)ゆうメイト(笑)結婚なんて無理無理ｗｗｗ
0716〒□□□-□□□□
垢版 |
2020/08/24(月) 06:34:38.89ID:Oo6HZeJy
うちの局にも長期毎年とってるやついるよ。どこにもいかないのにね。どこにもいかないのに長期とってなんになるのかと思うけど。
0717〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 06:36:08.41ID:b6xCqSzG
まとめて取ろうが分散して休もうが休みの数は変わらないからどうでもいいじゃん
0720〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 12:06:36.30ID:EgKUhICS
わかったわかった
それじゃチラシ頼むわ
0722〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 13:00:00.99ID:SytGpP5f
>>704
> 計年制度だと、前々年度だけでなく前年度も、
> 10日を超える分は強制的に消化させられるために、

それおたくの局の計年運用が間違ってるよ。
計年が１０日以上残ってる状態からなら計年分取ればＯＫだよ。
最低５日取れば労基署は怒らないんだし。


まぁこの変な縛りしてる時点で計画がアホとしか言いようが無いが。
＞しかも、5月以降は月に1回消化しろみたいな妙な制約もあったりして、
＞取りたいときにまとめて取るというのが難しくなっている。
0723〒530-0013
垢版 |
2020/08/24(月) 13:05:44.55ID:fVRiYh1f
家族で旅行に行ったり友人の奥さんと旅行に行ったりしてカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してＪＰ労組の本部（上野）へ郵送する事を推進したらええんや！！
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「ゆうパック配送委託業者ってだいたいクズだよな5」というスレに書いてある。
0724〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 13:31:28.12ID:aDQJ5g/N
>>714
と、無職の方がおっしゃっています。
コロナ過で大変だと思いますが就職活動頑張って下さい。
0726〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 15:09:05.62ID:aypop+nj
>>722
間違い「10日を超える分は強制的に消化させられる」
訂正「10日を超えない分は強制的に消化させられる」

「5月以降は月に1回消化しろみたいな妙な制約」
これは正しい。

社員就業規則第65条3号によると、前々年度の未消化年休は、
「社員からの請求に基づいて、その年度の5月から順次各月について1日ずつ割り振り、付与する。」とある。
つまり前々年度の未消化年休については、自由年休ではなくあくまで計年として、
しかも月1回という取得時期が限定された取り方しかできない。
実際には違った運用をしている局も多いかもしれないが。
0727〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 15:12:03.54ID:aypop+nj
間違い：社員就業規則第65条3号
訂正：社員就業規則第65条第1項第3号
0728〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 19:15:05.89ID:vi/sTGHd
>>711
この会社の、と言うよりは一般職のって感じだよな
基幹だと半々くらいか？

一般職の独身率すごそう
0729〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 19:18:18.01ID:+RVGrn8O
>>710
班員の希望無視するクソ班長でもない限りはそれが普通だと思うよ
次のシフトの休み希望書いといてねって言われた時にここの計年をここにずらしてくださいとか言うし
0730〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 19:24:40.34ID:EgKUhICS
家畜が何匹いるかで休みは変わってくるんだよ
家畜が大量にいればいつでも休み放題
少なければ貴族様も易々とは休めない
0731〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 19:32:02.14ID:kLsrvKrW
>>730
そんな事言ったらおまえがいつも言ってる貴族様は10連休って大嘘じゃん
0732〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 20:23:40.00ID:+DfaqDc6
>>731
チラシおじさんの空想上の郵便局では、貴族様(地域基幹?総合職?)は毎月10連休で、奴隷(一般職)と家畜(期間雇用)は毎日休み無しで働いてるんでしょ（笑）
辞める前に郵便局でいじめられたんでこんなに執着してるんでしょうが、書込見る限りガチガイジですからしかたないでね(笑)
かわいそうな障害者の書込と思って反応しないほうがいいですよ～
0733〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 20:30:13.75ID:+RVGrn8O
正直自分の年休がどれだけあるか全く把握してないわ
なんか用事あっても週休非番でなんとかなるし、3連休以上欲しい時でも計年ずらしてもらって作ってもらうし
そうやって自分から年休申請して使わない人って全消化が前々年度の分、半分消化が前年度の分って事は大体30日以上は常にストックがあるのか？
0734〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 21:00:03.27ID:pq92ij3P
チラシキチガイは期間雇用奴隷から現実逃避
貴族様(なんだかわからない)に憧れてる
0736〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 22:01:33.49ID:JGbEif8r
長期計年、年休取るのは実際指定表を作ってれば割と面倒くさいの分かるよ。1週間に班員全員で非番週休以外の計年5個しか入れられないってなった時に一人が1週間休むってなるだけで週休非番を除いて一発で埋まる。
10~11人班にいるのに1人が計年5個入れるだけでその週が埋まる。
まあ実際1週間だったらまだなんとでもなるかもしれんけど、2週間となると多分班員全員の協力が必要なレベルになってくるだろうな。
0737〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 22:04:10.90ID:/Ib47XdE
>>736
1週間で5人が1日ずつ計年入れるようなものですが
何がめんどくさいのかよくわかりませんね
0738〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 22:09:30.12ID:/Ib47XdE
そもそも、計年5個しか入れられないんですね
0740〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 22:29:51.67ID:FtJqBGEJ
作ってる側からすりゃ、こまめに取るより
まとめて取る方が作りやすいんだけどな
計年はその他も含め、かぶってるところの調整が面倒なんだけど
まとめて取ってる方が、他の人も納得してくれるもんだし
なんなら減員になっても、誰それさんが大型連休だからしゃーないってなるし

最悪なのが土曜連続とか入れるクズ
0741〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 22:35:58.35ID:+RVGrn8O
シフトはの作りやすさは班の人数やら通区率で雲泥の差だからね・・・
欠員だらけだったり通区率悪いと地獄
逆に欠員無しで全員3区以上回れるような班ならどうとでも組めるから楽ちん
尚大抵の所は欠員だらけの模様
0742〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 22:45:36.48ID:ugWsWR/f
いかに通区率あげるかよな
それやらないとジリ貧になるし、かと言って計年消化もしないといけないし
消化出来ると思ったら突発のせいで飛ぶっていう
0743〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 23:06:37.51ID:EgKUhICS
貴族様は完全週休３日制でも休みきれないのが現実
ただ週休３日制は面倒なので順番に毎月１０連休をとっているだけ
0744〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 23:16:09.67ID:JGbEif8r
例えばお盆時期に2週間計年(10日)取りたいって人がいたとして、そいつ以外の全員が社員だったら夏季休暇も含めて何も入れられなくなるんだぞ。
どうしても休みたい人は週休非番をうまく使って3連休が限界。それ以外は夏季も計年も取れない。
あるかどうか知らんけど、どうしても4連休取らなきゃいけない人がいたとかなった時点で2週間計年を取るのは実質無理になる。
0745〒□□□-□□□□
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2020/08/24(月) 23:24:00.21ID:rnjOINsw
新婚旅行みたいな特別な理由無ければ
2週間も取るバカいねーだろ
居たとしてもそれは無理ですでオッケー
0746〒□□□-□□□□
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2020/08/25(火) 00:01:04.68ID:1B1wKR6o
祝明け面倒だから全部年休だわ
0747〒□□□-□□□□
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2020/08/25(火) 03:02:22.54ID:IwGCX9Ke
なぜかお盆に休みたい人いないからいつも計年いれてるわ
0748〒□□□-□□□□
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2020/08/25(火) 03:04:42.61ID:IwGCX9Ke
>>746
それやりたいけどうちの局はあらかじめ祝明けのカレンダー黒く塗られてやらせないようにされてるw
0749〒□□□-□□□□
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2020/08/25(火) 05:12:06.76ID:fqMUv7Up
祝明けなんて祝日出勤したやつ休ませてやれよ
0750〒□□□-□□□□
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2020/08/25(火) 05:29:34.18ID:attoTplm
てか3連休までにしなくちゃダメだよ。この仕事やっている限りは警察と同じでカレンダー通りに休めることはないくらい知っていたダルォ？
0751〒□□□-□□□□
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2020/08/25(火) 08:29:11.38ID:3ocUpVqi
>>750
うちの班長は自分だけカレンダー通りに土日祝日休みにしてるよ
子供がいるからって言ってるけど他のやつに子供がいないとでも思ってんだろうか
0752〒□□□-□□□□
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2020/08/25(火) 10:26:04.05ID:SxkeQHo5
ウーバーイーツでも休日やろうかと、割とマジに考える今日この頃
給料上がらないなら副業ぐらい許せ
0754〒□□□-□□□□
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2020/08/25(火) 12:21:36.56ID:2s3Ja29s
他の班や局にもいるから大丈夫
0755〒□□□-□□□□
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2020/08/25(火) 13:07:18.25ID:TypajZBm
新一般スレなのに指定表作りどーのこーの言ってるのにまず驚きだわ。ネタじゃなくて本当に新一般で指定表作ってるやつなんているのか？？？
いるとしたらどんな状況でそーなったのか是非聞いてみたいわ。班長とか何やってんの？そもそも指定表提出する時何も言われないのか？指定表にって管理者の承認印押すところあるじゃん。そこの作成者にも自分の判子押してんの？普通なら班長が管理者から詰められるっしょ。
0756〒□□□-□□□□
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2020/08/25(火) 13:14:26.86ID:IwGCX9Ke
全ては班長に取り入るためでしょ
勤務表作るのめんどくさそうだから時間がある自分がやっときましょうか？的な
後で班長がチェックすればいいわけだし
0757〒□□□-□□□□
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2020/08/25(火) 13:25:05.03ID:SJQYU073
指定作る奴って、班の古参だよね
バイト長くて一般職に上がって異動もしないやつ
ずっと一般のままの奴に多い
0759〒□□□-□□□□
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2020/08/25(火) 13:36:05.73ID:3ocUpVqi
>>755
酷い局だと班長不在なんて所もあるんだよ
副班長は元々いなくて班長が病休。その間ずっと一般職のやつが班長業務やってた
あとは班長はいるけど>>756が言うように自分からシフト表作りますって言うやつもいた
そいつは地域基幹になった所を見ると効果はあったようだな
0760〒□□□-□□□□
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2020/08/25(火) 13:46:34.34ID:NmMwH1FM
基幹になる気があるなら、なった時にやらされる事を知っといて損はないでしょ
期間雇用と同じ仕事を早いスピードでこなしてるだけで評価される訳もないし
0761〒□□□-□□□□
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2020/08/25(火) 14:49:11.36ID:3ocUpVqi
その理屈はわかるけど客観的に考えるとおかしな話なんだよな
だって下っ端の待遇のまま上の仕事をやってるんだからさ
課長代理が課長の仕事やるのはわかるよ
でも主任どころか地域基幹にすらなってない人間が3つ上の課長代理の仕事やるのはおかしい
0762〒□□□-□□□□
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2020/08/25(火) 14:53:55.09ID:oJTmavpS
家を購入しようと思ってるんだけど

毎月のローンの返済に＋15000円上乗せで、
2LDK→3LDKにグレードupするイメージなんですけど、

ここってマジで副業として、アルバイトはダメなんですか？？
ちなみにこの１年間に会議以外での超勤は一切なしの窓口の新一般です

仕事終えてからの平日の夜の時間も、土日休みだからぶっちゃけアルバイトなんて余裕で出来るくらいに時間は余ってます
0763〒□□□-□□□□
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2020/08/25(火) 15:13:54.95ID:Okw3mlV6
給料手渡しのバイトならわからんだろ。副業なんて職場の人間に見つからなければバレることないんだし
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2020/08/25(火) 15:54:36.12ID:IuKgzW8l
>>761
結局都合よく使われてるんだよなー
こっちにやらせておいて班長も主任もフォローも責任も取りやしないし
何が「上に上がった時のために経験しといた方が良い」だよ！結局てめぇーらがやるべき仕事をやってねぇーだけ！
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2020/08/25(火) 15:58:25.38ID:NmMwH1FM
>>761
職域ありきで考えるからおかしく感じるんだろうね
それだと当然、金ももらってないのに職域外のことやらされて不条理って考えに同意するし、世の中の最近の流れはそうだもんな

個人的には、どんな事にせよまず『郵便局の仕事』って感覚があって、それを円滑に行う為に職域が設定されてるって意識かな。差別化で給与に差を出さないといけないからそうなってるだけで、自分がやれる仕事ならやっちゃって、後々評価されて給与もついてきてくれりゃ嬉しい
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2020/08/25(火) 16:07:30.15ID:4fM/k8Rp
指定表の作成どころか、班長ミーティングにも代理出席して、営業推進管理等について色々議論してるし、ブロック内役職者会議にもやはり代理出席してますよ。
まあ、やれと言うならやるけど、本来なら、班長の代行は基幹職である主任がやるべきだよね。（うちの班の主任は配達とか作業だけ。役職者の業務は何もやらない。）そりゃ、不満の1つも言いたくなる。
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2020/08/25(火) 16:18:17.92ID:IwGCX9Ke
>>764
断ればいいだろ
適当に自分の仕事だけやって帰ればいいやん
評価はずっとCだけど地域基幹を諦めてるなら真面目にやる方が損だろ
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2020/08/25(火) 17:09:15.60ID:+DaP7xLD
現実的には断るなんて無理
閉鎖的なこの職場でそんなことするとどんどん居場所がなくなる
どうしようもない主任の下につくと異動しなきゃ終わるよ
0769〒□□□-□□□□
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2020/08/25(火) 18:04:28.21ID:ryrs0krw
>>762
黙ってして見つかった時の方がやばいからきちんと兼業申請した方が良いよ。
業種にもよるけど大抵申請したら通ると思う。
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2020/08/25(火) 20:35:41.98ID:3ocUpVqi
>>762
法律上はフルタイムで働いてる人が副業する場合は副業の方は最初の1時間目から超過勤務の割増賃金払わないといけない
だからここで働いてる場合は雇われの副業は非現実的
短時間勤務は例外だけどそんな人はこのスレにいないだろ
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2020/08/25(火) 20:42:56.73ID:Of/ET7nn
西成の日雇いおすすめ
訳ありばっかりで現金手渡しだし記録にも残らない
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2020/08/25(火) 21:31:36.48ID:8OfOOHf6
田舎センターなんかはセンター長が主任のところもあれば課長のところもある。

普通は課長代理なんだろうに。
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2020/08/25(火) 21:42:54.69ID:lTiaxysP
>>755
俺は去年作ってたよ～
班長と副班長には地域基幹になりたいんでって言って話通した。勿論課長にも。
んで今年から地域基幹だよ
基幹目指すなら指定表書くのはまじおすすめ！
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2020/08/25(火) 22:04:11.03ID:saXbaRQQ
配達早くてミス無し。営業実績でトップクラス。さらに指定表作りや班長代行まで求められるんかよ。
基幹は目指したいけどとてもじゃないが心もたんわ
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2020/08/25(火) 22:14:36.34ID:3ocUpVqi
>>775
登用と違って転換は枠が狭すぎるからそうなっちゃう
これはカイジの漫画にも出てきた表現だが
バスケットのゴールはあの高さだからみんなボールを投げる。
ゴールが100m上空にあったとしてみろ。誰もボールを投げようとはしない

100mは大袈裟だけど似た状態だと思うね
諦めた万年一般職は多いと思うよ。俺も俺の同期も完全に諦めてる
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2020/08/25(火) 22:19:03.57ID:u4qmiVBr
ちなみにだが、営業成績については部長の匙加減で誇張、いや捏造が可能なので、結局気に入られる事も大事
営業ほぼなしで受かったって言ってる奴らはその可能性が高い
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2020/08/25(火) 22:25:56.91ID:a5kslBo2
なんで現地域基幹の大半がやらない出来ない事を地域基幹になる為にやらないといけないの？って感じはあるけどしょうがないね、入口って大事だな。
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2020/08/25(火) 22:27:05.00ID:542mpDLS
>>775
プラスに考えれば、それをやれば上にあがるんだぜ？最高の話じゃん！
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2020/08/25(火) 22:43:12.42ID:Pu2qm3s8
現代版カースト制度

チラシ教信者のパン食は、現世で善行を積んで地域基幹職に輪廻することを期待するしかない
パン食のチラシ配りは、仕事というより贖罪と言った方が正しい
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2020/08/25(火) 22:47:43.51ID:x6jqICkb
>>779
ライバル多いからそれだけやってもダメだぞ営業もトップクラスじゃないも
0782〒□□□-□□□□
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2020/08/25(火) 22:49:17.08ID:+Z31WM28
管理者が欠になって、1年くらい自分の仕事をしながらやったことのない局長の仕事もやらされて大変だったけど、コース転換して異動先の局長も仕事ができない人で、今そのときの知識がめちゃくちゃ役に立ってるよ

平が管理者の仕事と責任を負うなんて給料に見合ってないし不満だけど、上目指すなら後々役に立つときがくると思う
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2020/08/25(火) 22:50:27.25ID:pSn0IpJW
>>776
なら裁判起こそうぜ。組合は役に立たないし、一般職が徒党を組めば大きな力になる。
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2020/08/25(火) 23:21:52.01ID:WDVY3D9s
>>782
若い頃の苦労は買ってでもしろと言うのは本当だからな。
30後半から、
若い頃から面倒ごとを逃げずにやってきた奴と、
うまく立ち回る事しかやってこなかった奴と一気に差がつき始める。
それはお前らが1番嫌う万年主任とやらを見れば分かるだろ。
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2020/08/26(水) 00:48:58.87ID:FaqJYNlN
万年主任は何もしてないけど
年功序列で給料がいいから万年主任
ただの平のくせに年収は若い課長代理より
上なので郵政の中で1番勝ち組だぞ
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2020/08/26(水) 01:02:53.20ID:E9efabF3
民営化後入社だから知らんけど万年主任が若い頃こそパラダイスだったんじゃないのか？
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2020/08/26(水) 01:08:49.33ID:6FaFTs6G
>>785
分かる。うちにも勤続30年オーバーで仕事できない主任様がうじゃうじゃいるが給料だけはそこらの課長よりも高いしなあ。
0788〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 01:11:40.34ID:FaqJYNlN
>>786
勿論若い時からパラダイスよ、
万主は若い時から何もしてないけど
給料だけは上がってきた最後の世代
0789〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 01:57:59.39ID:O0UZib9e
仕事できない万年主任は理解出来る、実質平社員だからな。
しかし、仕事できないしない課長は理解出来ない。
どうやって上がった？
0790〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 02:06:33.13ID:sT6r0wrf
マジで裁判起こす勇者現れてほしい
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2020/08/26(水) 03:16:19.32ID:FC1Ep7GZ
マスコミが叩いてくれればいいのにな
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2020/08/26(水) 05:28:59.45ID:9wcHk1qv
高卒新採の一般職ならまだわかるけど、所詮非常勤上がりだし仕方ないのでは
裁判起こすとかどっかの非常勤と一緒じゃん

亀井組がいるから不満なのはわかるけど、タイミングが悪かったと割り切って辞めるか基幹職目指そうぜ
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2020/08/26(水) 06:36:34.96ID:Vz7UElR/
給与体系統一だから意味なし
基幹の主任以下の住居手当も廃止する方向でしょ
0794〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 07:37:49.11ID:ZR0Cmhzn
>>790
裁判までやらなくても情報番組で毎日取り上げられたら影響あるかな？
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2020/08/26(水) 07:44:43.90ID:E5oJojF4
地域基幹だからってなんでも出来る人はいないのに、一般から地域基幹に上がろうとしてる人には何でも求めるのはズルくないすか
そんな集配完璧マシーン局に1人いたら良い方ですよ
早いけど誤配や営業しない、普通だけどミス少ない、遅いけど営業してくる
この辺のバランスじゃないですか
だから班長事務だなんだ手伝ってポイント稼ぎして行く必要あると思うんですよね
1番結果に直結しやすいのは営業なんでしょうけど
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2020/08/26(水) 07:53:01.63ID:O0UZib9e
亀井組は運が良かっただけ。
よく亀井組亀井組言われるが、亀井試験あったときに在籍していたのか？試験受けたのか？試験対策したのか？これら全てクリアしていたら悔しがってもいいが、違うんなら単なる僻み。
亀井試験も枠が狭まったとはいえ二回目もあった。
一回目は在籍年数足らなかった人も、二回目受けて必死に対策、アピールして受かっていたわ。
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2020/08/26(水) 08:09:29.31ID:ixuC793m
訴訟で会社の完勝はありえず負けることも多々あろうから
採用区分別ではなく
職能別賃金に移行するしかないだろう

そうしたとして待遇は上がる事はない
経営環境は良くないし
下の待遇がたくさんいるんだから
平均値を採るならばチンパンの水準維持がせいぜいだ
0798〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 08:21:03.01ID:A+VGJZLN
中身
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2020/08/26(水) 08:21:08.26ID:A+VGJZLN
白身
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2020/08/26(水) 08:21:12.91ID:A+VGJZLN
肌身
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2020/08/26(水) 08:29:18.72ID:lWMK5cpI
文句あるなら辞めろ
0802〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 08:30:32.30ID:ixuC793m
万年主任は昔の誰でも正社員で年功序列社会の
なおかつ公務員天国の話だから
一般の世の中としてもうありえない

社会の仕組みそのものが変わってしまったんだから
過去の夢を見て俺にもよこせってのは無理
郵政は変革があまりに遅かったから残雪が夏まで残ったが
世間は夏であり温暖化であり
東京はもう雪自体が降らない気候なのだ

世間様には配達という単純労働者が
安定やまともな待遇が出ること事態が驚愕である
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2020/08/26(水) 10:05:50.69ID:A9+fwBLV
>>796
亀井組は苦労してる人達だろ。
公務員時代からメイトをしてて、公務員試験に合格しない限りはどうやっても正職員にはなれない状態で延々と働き続けて郵政に貢献してきた人達。
逆に今の方がだいぶ気持ち的には楽だろ。
道はきちっと提示されてるわけだし。
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2020/08/26(水) 11:38:53.78ID:RaFEf9s8
馬鹿だねえ
民営化で月給制を経ての登用制度が存在したし

外務員試験は４０歳くらいまで受けられたからね
公開された公的な試験だから
合格水準も出題内容も対策も明確であるし下積み無用で一発合格できたが
内部登用は不透明過ぎる
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2020/08/26(水) 11:44:46.77ID:Qa6nsIPm
>>803
その公務員試験に受からない人が棚ぼたで基幹職になれたんだから人生大逆転だろ。
0806〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 13:11:34.44ID:BxO3xk6q
地域基幹のコース転換て
県やブロックで枠あるんですかね？
0807〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 14:21:26.10ID:JKF4NRN8
>>795
だから裁判だよ。行動しないと何も変わらない。
0808〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 15:08:54.14ID:pAX5fSFb
バイトで文句を言い
新一般になって文句を言い
地域基幹になって文句を言う。
そういう奴は一生文句を言い続ける。
0809〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 16:02:55.33ID:ZNo4/AEc
>>806
多分ある
0810〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 16:15:57.55ID:u8f4raBH
>>808
文句も言うが働いてもいる
常に向上心を持って現状に甘んじることなく労働するってこと
文句を言うことは悪いことではない
文句ばかり言って働かない奴がダメなのさ

地域基幹に上がった奴でまともなのいる？
私のとこはブタババァとか自意識過剰媚びりバカとかでみんな管理者の評価にガッカリしてるわ。
0811〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 17:26:28.50ID:1rhpZj6Z
>>795
それだと万年主任と一緒じゃねーか
基幹にあげる奴は即班長クラスを求められてんのよ
中途半端な能力ならパン職で飼い殺しが一番うまいからな
0812〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 17:37:15.34ID:1Gx0MTt0
>>809
希望者が枠に満たなければ
誰でも受かるんですかね
0813〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 18:09:32.35ID:8QNA8fG9
中途半端だろうが頑張ってるんだよ。。。
0814〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 18:17:45.69ID:FaqJYNlN
媚びろとは言わんけど少なくとも
局長や部長と雑談するレベルの
存在として認識されてなきゃ無理なのでは
0815〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 18:18:02.40ID:rv3sOGR1
>>812
理論的には受かると思うが、枠って全国で5～600くらいだろ？S取るくらいの新一般で基幹転換希望しない奴なんていないと思うぞ。定員割れは起きないと思うがね少なくともこの先５年くらいは
0816〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 18:30:23.43ID:FaqJYNlN
枠というか、支社間である程度倍率の違いはあるのは仕方無いだろ
公平にするなら全国どこの配属になっても
構いませんと言う事になるし
0817〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 18:36:49.24ID:ejKH2tt2
>>808
さすがに地域基幹になって文句は言わないわ
言うとしてもそれは本気での文句じゃなくてただの日ごろの愚痴
まぁ俺等が必死に頑張って地域基幹になってもなった頃には待遇悪化してて苦労の割に報われないという未来しか見えないな
0818〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 18:37:45.02ID:fyqPubRw
>>814
特約取ったりタウン取れば進捗報告とかで嫌でも部長とコミュニケーション取ることになるけど
そういうのしない人にはゴマすりに行ってるように見えるらしいな
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2020/08/26(水) 18:37:58.45ID:1Gx0MTt0
>>815
県、ブロックの枠が存在するなら
定員割れはなくはないですよ
0820〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 18:42:10.80ID:ejKH2tt2
>>812
転換の枠の何倍もの人間が毎年一般職に上がってるから定員割れは1000%無い
むしろ今後も地域基幹の枠は減らしていく方向だから実質年々難易度が上がっていく
今ですら>>778が言ってるように明らかに過剰な努力をしないとなれないのにもっと難しくなる
そしてなった頃には主任以下の待遇悪化になってるので、
今の俺等のように「こんなはずでは…」という状態になってる
0821〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 18:43:06.60ID:rv3sOGR1
支社って全部で10だっけ？転換合格者は各支社均等にしたって１つに対して５０人くらいって事よな。
県に均等にしたって各県10人くらいだろ？
んで現実は支社の偏りもあるみたいだしホント狭き門だな。確か東京支社が一番多くて５０人くらいの枠なんだっけ？
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2020/08/26(水) 18:50:22.64ID:1Gx0MTt0
ブロック全体で30人も一般職いないとこもあれば
1局で30人以上一般職あるエリアもありますからね
0823〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 18:58:35.99ID:Cg6jy3HS
主任以下同一賃金にする方向で交渉するけど
一般職全員を地域基幹にコース転換するという選択肢は
採りえないって組合のHPに載ってるけどどういうことでしょう。
本当に一般職と主任以下同一賃金にするなら一般職を地域基幹にしていいと思うんだけど。
なんらかの差が残るのかな。
0824〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 19:31:14.59ID:nz5ApvzT
>>756
うちの局でもいたわ
班長業務(班ミーテング)をやる奴
主任からしてみれば楽が出来て一般職を育ててるとか言えるし、一般職からすれば管理者へのアピールにるからという姑息でいやらしいやり方で自衛隊バカは
地域基幹へ
0825〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 19:40:40.74ID:gfZA60EE
妄想ばかりですねｗ
３０代で基幹職に上げてどうするのよ。
主任になるころには４０歳ですよ。
0826〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 20:00:30.62ID:blbAzKD/
今月の給料明細の残業、2千円って！
ヤバイやん
0827〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 20:25:15.10ID:ejKH2tt2
>>826
コロナ倒産で物が減って超勤激減したからなぁ
生活苦しいって言ってる人は意識して仕事遅くやって残業してるよ
0828〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 20:46:46.83ID:34CbpBOj
>>815
え？全国で5～600人も受かるの？
それを聞いて安心した
そんなに多かったとは思わなかった
0829〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 20:51:56.53ID:U3b6g2Br
>>824
あなたそのバカみたいにアピールすれば簡単に地域基幹になれるんじゃないですか?
媚びをうることができない理由があるんですか？
0830〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 20:58:49.70ID:U3b6g2Br
こっちは田舎の旧センター局で、自分がコース転換試験制度できて初受験らしいんですが、やっぱり年齢は重要なんですかね?
0831〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 21:05:36.80ID:fl4ldqYq
>>828
オマエコース転換初めてか？

力抜けよ
0833〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 21:27:06.26ID:U3b6g2Br
>>832
それ聞いて安心しました
まぁ、上で書いてある通り枠はあるんでしょうがね…
こっちの本局は計画で受験者が多いらしいんですが、計画は郵便コース扱いなんですよね？
0834〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 21:27:30.20ID:3Uwg4XzN
基幹になれば上とコミュニケーション取らなきゃいけないんだし管理者に気に入られるのもスキルのうちだろ
それで評価上がるの分かってるんだからやればいいだけじゃん
0835〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 21:34:05.37ID:P2I6VpCc
>>823
組合の新聞には

「トータルの 所要原資をイーブンとすることを前提に賃金カーブのフラット化を行えば、高年 齢層の賃金が低下するため、ライフプランへの影響が大きいことから到底受け入 れることはできない。一方で、地域基幹職等と一般職の賃金格差を埋めていく必 要があるため、賃金・手当をシンプル化する方向性をもって、各種手当等の原資 を基本賃金に充当する考えをもって、一般職の賃金を引き上げていく形での賃金 カーブの見直しについての検討はあり得る」

とある。今までの主任は現給保証、これから主任になる人とパン職を近づけるんじゃないの？

近づけるとは言ってるが同一とは言ってないぞ。
0836〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 21:39:16.38ID:ejKH2tt2
>>830
うちは52歳で受かった人がいるから多分年齢は関係ない
0837〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 21:47:00.88ID:O0UZib9e
カメチルだけど公務員試験は40倍100倍で受かる気がしなかった。
筆記はいけても面接でことごとく落とされたわ。
まさにカメチル大逆転。
まさか課長代理、総務主任までなれるとは思わなかった。
本当にラッキー。
それを考えると、亀井試験を正社員になったらしんどいと言って受けなかった人達が理解出来ない。
未だに期間雇用だし。
0838〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 21:57:56.70ID:U3b6g2Br
>>836
自分は郵便外務で一般職登用4年目の32歳です。
部長や局長からも猛プッシュすると言われているんで、一次で落ちたら思うと…
全国で郵便コース採用が約700人なんで、田舎からは相当キツイと思うんですよね
0839〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 22:12:32.30ID:1Gx0MTt0
>>838
田舎こそ受かりやすいかと
0840〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 22:16:05.90ID:JRubpIA3
>>835
それな
結局今の万年主任の待遇は変わらんのよ
これから基幹職になる人間の足を引っ張るだけ
0841〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 22:20:11.10ID:U3b6g2Br
>>839
そうなんですか？
まぁ期待せずに一次の結果を待ちます…
色々ご意見ありがとうございました！
0842〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 22:48:20.28ID:hynf1Fpd
通配や混合はまだしも、集荷やゆうパック専担さらには営業強化日とやらに営業専担までやらされてやってられるか
万年主任どころか班長ですらやってねーぞ！
0843〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 23:09:33.89ID:Cg6jy3HS
>>835
【地域基幹職2級以下と一般職の同一給与体系】
一般職と地域基幹職2級（主任）以下の賃金体系を同一にする方向で組織内議論を深める

と書いてあるよ
0844〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 23:23:42.72ID:rR85p8lw
>>842
あいつらはなんでも求めてくるから
適当にやった方がいいよ。
言うてくることも適当に流した方がいい。
頑張りすぎると潰れるで。
0846〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 23:41:02.73ID:VeijPtzS
実費の方が段違いに高いだろｗ
ゆうメイトなんて回数券計算で実際は6ヶ月定期だから明らかに差額発生してるし
0847〒□□□-□□□□
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2020/08/26(水) 23:42:56.44ID:ejKH2tt2
>>845
よく見ろ。通勤手当を廃止するんじゃなくて、テレワークが増えてきたから定期代を出すより出勤日だけの実費精算にした方が安上がりになるからそうするってだけ
俺らは支社本社コールセンター以外はテレワークは不可能だから関係ない
0848〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 00:43:40.89ID:neIxUOIH
>>829
恥ってわかる？
0850〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 01:16:58.36ID:LDGMst97
営業行って潰された奴の多さは異常
うちから営業コースで地域基幹になった奴が向こうで散々詰められて鬱で退職すると電話来たらしいわ
集配でのらりくらりいい加減な仕事やってりゃそこまで病む必要なかったのにな
0851〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 01:36:22.57ID:5H4skBgt
>>848
少なくとも、その局では管理者に好かれれば基幹に上がれるっていう前列があるんですから、恥でも好かれるようコミュニケーションとってみれば良いと思うんですけど…
0852〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 02:57:57.85ID:jJd27du6
>>848をバイトが言ってるんだからw
幼稚なプライドだけで生きてきてる人の発想
0853〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 06:59:51.95ID:KEMrIEok
>>843
ただただそう言ってるだけ。
現実は如何にパンイチの給料を下げるかしか考えてないよ
0854〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 07:27:18.73ID:YVVyxcnc
>>847
いや、経費削減としては丁度言いたいタイミングかもしれないぞ。他の大企業がやっているのだったらこちらも乗らないといけないと思う。もう民間なんだし…それに現場の暴走で世間のイメージ最悪なんだから少しは好印象を与えるべきでは？『日本郵便、度重なる不祥事をお詫びする意味をこめて交通費を全面カット』ってね。
0855〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 08:17:04.71ID:V8mxEhmP
>>854
かんぽの不祥事なのに客に金を返すんじゃなくて末端の交通費を削ってお詫びとか馬鹿なんじゃないのかな？
って新聞に書かれて終わりだな

本社支社より問題の本質を取り違えてるのはやばいと思うよ
0856〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 08:29:05.67ID:D0h8IQPy
>>853
カスメイトが起こした裁判の結果次第で、また一般職の手当カットがあるんじゃないかな。
一般職のみ通勤手当無しとか。

御用組合にとっては一般職はトカゲの尻尾と一緒。
0857〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 09:21:10.33ID:mCWj92a4
通勤費無しにするなら前いた局に帰してほしいわ
0858〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 09:35:11.38ID:S0KUfxnl
>>854
だからちゃんと読めよ
どこの企業も交通費をカットするなんてやってないぞ

『テレワークで出勤日数が月4日になったのに今まで通り定期代を支給してる。
それなら定期代ではなく出勤した4日分の切符代を支給した方が安上がりだから今後はそうする』

こういう事だぞ。ここまで書いてやらないとわからんか？
0859〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 09:54:18.85ID:OkNHqlWA
ここは普通の会社じゃないからね
バイクで通えるなら電車で来るな位は言いそうだけど
0860〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 10:27:26.29ID:Bk16NL+V
>>856
俺達は期間雇用社員との格差是正の為の生贄だからな。 文句があるやつはさっさと地域基幹になろう！
0862〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 10:59:11.50ID:IgE3LYBs
>>824
こいつ口先だけで仕事できないクズ野郎なんだろうな
早く退職しろよ50代パン職君w
0863〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 11:16:30.16ID:LqtN70ba
ANAは通勤費廃止すること決めたな。
企業も生き残るためにいろいろせにゃならんということだ。
0864〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 11:47:09.12ID:S0KUfxnl
まともにニュース記事も読めないアホしかいないのかよ…

>>863
通勤費廃止じゃねーから
テレワークで出勤日数激減してるから出勤日数×切符代にするだけだぞ
廃止ってのは通勤手当0円にする事だぞ
0865〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 12:17:50.02ID:VkBSa0tk
前々から同業他社より給与水準が高いって話が出ていたからね。
新一を下げるというより、新一をダシにして、かんぽ危機を口実にして全体を下げる、って感じになるんじゃないかな。
0867〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 12:53:10.26ID:SfWhsG61
>>864
だから最初からそう言ってるのに…現場社員の交通費なんてそれほど重要じゃないんだから削っても無問題だろ？
まあお前は特別に住居手当と計年もゼロにしてなるよw
0868〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 12:53:29.16ID:SfWhsG61
してやるよ、だった
0869〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 13:05:49.87ID:+ogSza9+
噛みつくねえ。交通費なんて企業として出して当たり前なのになあ。
0870〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 13:11:43.78ID:tJ/woGYy
>>869
電車で通えないのに駐車場すら用意しない企業だけどな。
0872〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 13:16:22.07ID:tJ/woGYy
>>871
当然無い
0874〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 13:34:48.99ID:tJ/woGYy
>>873
バイク通勤の人は局の車庫か空きスペースに停める
0875〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 13:55:48.79ID:S0KUfxnl
すまん俺には>>867の言う意味が理解できんわ
どう見ても>>863は通勤手当が消滅するって言い方だろ
>>863を見て>>864の意味だと解釈するのは無理
通勤費廃止＝実費請求に変更って意味は読み取れんだろ
0876〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 14:04:39.88ID:/NzJG/Yr
510 〒□□□-□□□□ 2020/08/27(木) 12:28:55.30 ID:LqtN70ba
近いうちに支社から深夜勤務の余剰人員の有無の調査に入るらしいな。
覆面調査だろうから、知らない顔の奴がいたらその人かもしれない。



このレベルだから
0877〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 14:17:56.43ID:LmqyJ7L9
>>876
そんな事するヒマがあるなら
センターと特定局廃合しろよ、
0878〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 14:21:01.15ID:VkBSa0tk
>>877
その統合をしたくないから、株主の攻撃の矛先を自分らから逸らしたいから、乾いた雑巾を絞るがごとく、カツカツの現場をさらに絞るんじゃないか。
0879〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 14:35:06.88ID:pZaIPJLB
ID:LqtN70baは何年も内務メイト相手にマウント取ってる馬鹿だから仕方ない
正社員登用のスレ見てた人ならみんな知ってるキチガイ顔文字
0881〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 15:36:56.38ID:5bBboeIl
さあ　バカ話してないでチラシチラシ
お前らはチラシ
お前らはチラシ
0882〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 15:39:14.35ID:lRzo+ZUY
来年度ボーナス出るの？
０は無いよね？
あっても半分とかだよね…
0884〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 16:29:17.79ID:idO7LxG5
え！？新一般って外務の方が給料多いの？
確かに内務じゃ残業ないから25万ぐらいしかもらえないしなあ
残業やって30万ぐらいもらってるのかな？うらやましい
0885〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 16:35:43.28ID:AEzocRFG
>>882
流石に0は無いでしょ。
仮に0なら副業もしくはだらだら仕事して残業しないと生活出来ない。
0887〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 16:53:21.15ID:5bBboeIl
賞与があると思ってる時点でキチガイ
退職給与引当金も賞与引当金も全部使っても大赤字だってのにwww
0889〒□□□-□□□□
垢版 |
2020/08/27(木) 17:23:41.54ID:36/BIufu
7月にチラシ屋は倒産する！と叫びつづけていた人が居たはずなんですけど、そろそろ9月になりますがどうなってんでしょうか？気になってカツ丼ぐらいしか喉を通りません
0890〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 17:32:02.20ID:VkBSa0tk
>>884
総支給？手取り？
0892〒□□□-□□□□
垢版 |
2020/08/27(木) 18:13:28.51ID:6Zi+Zxqv
>>891
大丈夫？チラシ連呼のレスだよ？
0893〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 18:23:28.07ID:WJK8wIpB
内務ですごいもらってる人たまに現れるけど他の人もそんなに貰えてるの？
外務だから分からんけど泊まり勤務で地域調整と扶養と家賃手当て盛り盛りの例外ってだけ？
0894〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 18:28:42.78ID:RaMzyi8b
そりゃそうだ！地方の独身外務は手取り20いけばいい方。逆に地方の独身内務はもっと悲惨
0895〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 18:35:11.29ID:3bD0CEKr
>>836
その年齢でぎゃくに地域基幹になってどうするんだろ

定期昇給自体が終わる年齢じゃねーか…

って、ここには40代の一般職が大勢居るんだったな
何か40歳過ぎて地域基幹になっても、あまり実感せず終わりそうだな
なるなら最低でも30代でなっといた方がいいぞ
0896〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 19:06:46.09ID:PP/LMfrz
いま40代半ばくらいだとすると、あと１０回定期昇給したらもう終わり

あと１０回だけ

下手したら一桁のやつも居るかもな
0897〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 19:17:37.78ID:SpxZK0bO
>>896
基幹職になれようがなれまいが、万年主任みたいな加減な仕事はしたくないな。
0898〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 19:57:48.97ID:D0h8IQPy
>>897
俺、40代半ばの一般職だけど、地域基幹職目指してるよ。
基幹職になるには一般職経なければなれないし、文句ばっか言ってるとゴネ得裁判起こしたクソメイトと一緒になっちゃうもん。
0899〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 20:02:04.45ID:5bBboeIl
チラシ屋が潰れないのは自民党がインデックスを買いまくってることが原因
コア指数だけを買ってもチラシ株は限界点ギリギリ
少しの延命はできても５年も１０年も保たないのは明白
まあチラシバカだから理解できないんだろうなwwwwwwww
0901〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 23:52:28.92ID:CGuYe8Wg
そもそも40代で受かる人っているの？
冷静に考えてその年齢だと管理職はまず無理だから会社側に上げるメリットがないと思うんだけど
0902〒□□□-□□□□
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2020/08/27(木) 23:57:43.94ID:Bp91i32+
>>901
普通にいるよ、むしろ一般職上がりに
管理者なんて求めてないから平気平気
せいぜい課長代理で班長までが関の山だよ
課長代理までなら40からでも全然行けるからね
0903〒□□□-□□□□
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2020/08/28(金) 00:33:46.47ID:B1yNPnrJ
いろいろあって懲戒処分食らったんだけど
もう地域基幹はむりでしょうか？
0904〒□□□-□□□□
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2020/08/28(金) 04:41:01.99ID:odYLipzc
色々端折りすぎだろ
何があったら懲戒になるんだよ
0905〒□□□-□□□□
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2020/08/28(金) 08:49:47.66ID:tFOLTP1k
誤配や遅刻、交通事故かい？
0906〒□□□-□□□□
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2020/08/28(金) 09:06:00.46ID:LDar0KaP
>>905
そんなもんで懲戒になんの？
0907〒□□□-□□□□
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2020/08/28(金) 09:14:30.69ID:6tWef42S
>>906
局長に気に入られてるか、気に入られてないかで決まる。
気に入られてる奴はお咎めなしで無かったことになり、局長に媚びない奴は処分を受ける。
一般職から地域基幹にあがる奴で
「あいつなら当然だ」と言われるのいる？
うちの局ではいないわ、ずるそうで自己中で勘違い野郎（笑）ばかりで
そいつら地域基幹になっても誰もお祝いの飲み会をやらなかったのは笑ったわ
0908〒□□□-□□□□
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2020/08/28(金) 09:17:54.10ID:4bao9W/k
基幹になったからって別に飲み会なんかやらないでしょ
0909〒□□□-□□□□
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2020/08/28(金) 09:31:02.62ID:DTR920hf
外部からの中途採用で最短で基幹になった人いたけど仕事はバリバリ出来てたな
未経験なのに半年で混合とか夜勤やってたし
もっといい会社にいけそうだけどね
0910〒□□□-□□□□
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2020/08/28(金) 18:31:54.78ID:/sOKVnah
一般外務から計画っていけないよね？
さっさと基幹になって計画になりたいわ。
0911〒□□□-□□□□
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2020/08/28(金) 18:33:20.12ID:R6wjDHaO
>>902
40歳から基幹デビューだと、課長代理になるのは一体何歳になってるんだよ…


50代とか普通になってそう


しかも、「40歳」スタートでそれだから、今40代半ばあたりだと…

基幹を実感するとか言ってる内にそもそも定期昇給自体が終わってそう
0912〒□□□-□□□□
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2020/08/28(金) 19:14:20.77ID:aaEQ0N9j
>>911
主任なって1年で課代なれるんじゃないっけ
0914〒□□□-□□□□
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2020/08/28(金) 19:22:37.68ID:+o01L7Yu
>>911
仕方ないだろ普通の人は20代で基幹職デビューだ

20年も遠回りした方が悪い

会社や他の基幹職たちが悪いわけじゃない
悪いのはパン職本人たちだ
0915〒□□□-□□□□
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2020/08/28(金) 19:30:57.26ID:S4IghN+p
渥美
0917〒□□□-□□□□
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2020/08/28(金) 19:35:16.49ID:QysYxKfc
主任までは無試験で全員3年でなれる
別に課長代理にはならんでもいいしなw
昇給は5年でも一般職の20年分位
だから数年でもならない方が馬鹿だろ
0918〒□□□-□□□□
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2020/08/28(金) 19:38:16.76ID:cPvpF+dA
>>914
まぁな、その通りだわ

40歳過ぎてやっと基幹とか、それは本人の怠けてきたツケだからな


とは言っても>>911のレスを読んで、今現在40代の奴は絶望してるんじゃないかw
「来年こそは…と言ってる内に今年もダメだった」
「去年も同じこと言ってたな、それがもう今年になってる」
「もう俺も45才か…」
「一体いつになったら基幹になれるんだろう」
「やっと基幹になっても、もうその頃には俺は何歳になってるんだろう」
「今年こそは…と言いながら、今日も一般職で仕事やって一日が終わった」
0919〒□□□-□□□□
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2020/08/28(金) 19:51:12.88ID:tsazl8jE
絶望するかどうかはS取れてるかどうかじゃない？
20代だろうが何年もやってS取れない
なら当然20年後も一般職だろうしw
0920〒□□□-□□□□
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2020/08/28(金) 21:49:24.09ID:ktifmBgD
>>907
こいつが1番ずるそうで自己中で勘違い野郎だとみんなが思ってるだろうな
だから万年Ｃチンパンなんだよキミはw
0923〒□□□-□□□□
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2020/08/28(金) 22:56:36.83ID:BOTbkrtb
立場が違うんだから配達だけ考えてりゃ言い訳じゃない
ミスなく普通に出来てりゃ問題ないよ
0924〒□□□-□□□□
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2020/08/29(土) 00:20:08.73ID:zB1GL8/i
よーし　わかったわかった
じゃあチラシ　頼むわ
0926〒□□□-□□□□
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2020/08/29(土) 06:47:34.96ID:xRgumM8K
忍
0927〒□□□-□□□□
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2020/08/29(土) 07:08:22.26ID:nMwNJ58S
こいつらすげー妄想ｗ
自分に都合のいいようにしか考えられない。
なんで全部最短で計算してるの？
だったらＳ評価２回で３年目には基幹だよね。
しかも代理もそんな難しくないみたいにいってるけど
普通に落ちるからね。空きがなければ合格できない。
0928〒□□□-□□□□
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2020/08/29(土) 07:14:57.49ID:ELqLCLPm
>>927
知ったかは恥ずかしいからでてったほうがいいよw

最短は４年目に基幹だからな？
0929〒□□□-□□□□
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2020/08/29(土) 07:34:31.29ID:nMwNJ58S
>>928
さすが一般職ｗ
元から基幹だから知らんわ。
0930〒□□□-□□□□
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2020/08/29(土) 07:36:59.18ID:1VjzGEAK
>>929
ださっ
0933〒□□□-□□□□
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2020/08/29(土) 08:35:24.73ID:BdDETubt
マウント取り合わないでカレー食いながら仲良くな
0934〒□□□-□□□□
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2020/08/29(土) 09:20:14.30ID:uCtVs4G6
何も知らないのに妄想で語ってたのか
ここまで無知晒すと元から基幹とか言われてもどうせそれも妄想なんだろとしか思われないよ
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2020/08/29(土) 09:25:08.21ID:oCiXYuQK
郵便内務ってねちっこい奴多いな
窓営なんかは客と接してるから愛想いいけど、中の方たちはクセ強いの多い
話するだけで分かる
0937〒□□□-□□□□
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2020/08/29(土) 11:18:11.24ID:KI2UnRlf
体育会系のノリが嫌で内務に来たって人は、何人か知ってる。
そういうヤツに多いのが、なぁなぁで仕事して自分の担務しかこなさないポンコツ万主。
自分は忙しい体で他担務に手伝ってもらって、他所がガチで忙しくなると消えて居なくなるっていう。
0938〒□□□-□□□□
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2020/08/29(土) 11:52:27.63ID:ELqLCLPm
>>929
無理しないでよ。Sとったことないからわからないんでしょ。
0939〒□□□-□□□□
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2020/08/29(土) 11:53:53.88ID:ELqLCLPm
>>931
代理はもう任命だね。上から言われなきゃ自分が希望しても試験は受けることはできなくなった。だから主任のままの人が増えるだろうね。
0940〒□□□-□□□□
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2020/08/29(土) 12:15:41.36ID:aYGPthcJ
自分よりも給料貰ってる人が自分よりもちゃんと働いてくれたらそれでいいよ
0941〒□□□-□□□□
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2020/08/29(土) 12:29:45.92ID:9SBPOE3X
求めるもんデカすぎるよ
それなら初めから地域基幹で入社してよ
集配じゃなくても入ってからコース転換でいくらでも行けるのに
0942〒□□□-□□□□
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2020/08/29(土) 13:11:27.50ID:/YZCiTUr
>>927
元から基幹なのに、ここまで詳しく語るのか
さすがだよ
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2020/08/29(土) 13:13:37.65ID:pMa5wJ34
元から基幹の奴なんて一般職→基幹への条件とかメイト→一般職の条件とかも全く知らん奴ばっかだぞ
ひでえのだとメイトにスキルあることも知らない
0944〒□□□-□□□□
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2020/08/29(土) 15:30:32.22ID:hUq3mu49
若手の地域基幹が待遇が悪いからとどんどん辞めていってるわ
あいつらどんだけ恵まれてるのかわかってないよ
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2020/08/29(土) 16:21:39.89ID:0ZeGw7cf
総合職でもないのに大卒採用なんかするからだよ
外務なんて中卒で受けれた試験だよ

大企業で安定してるからって採用者の偏差値が上がり気味になるが
やってる事はバイトと一緒に現業ドカタだからな
こんなはずじゃなかったとなるわけさ

バカのＦランで運動部やってましたとかの程度でいいんだよ
内定もらったのは飲食とパチンコ屋だけですとか
そんなレベルの方が長続きする
0946〒□□□-□□□□
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2020/08/29(土) 18:31:42.89ID:4683uwMZ
退職金の計算ってどうするんかな？
5年で100万ぐらい？10年で300万ぐらい？
だいたいでいいので誰か教えて
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2020/08/29(土) 18:55:16.11ID:Y79w7ErO
その期間でそんなに出るわけねーだろ
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2020/08/29(土) 18:56:30.57ID:vYd8KVgZ
一般職C評価だと、1年で33まんえん
0949〒□□□-□□□□
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2020/08/29(土) 19:38:57.49ID:u5qP/m1R
>>944
若手の基幹はだいたい大卒だから
こんなの新卒で入る会社じゃねぇって再起が効くうちに辞めてくんだろうね
0950〒□□□-□□□□
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2020/08/29(土) 19:59:56.24ID:+Oo43GQd
しこしこ
0951〒□□□-□□□□
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2020/08/29(土) 20:00:09.73ID:+Oo43GQd
松村圭悟消えろ
0952〒□□□-□□□□
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2020/08/29(土) 20:00:18.70ID:+Oo43GQd
邪魔だ
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2020/08/29(土) 20:00:30.11ID:+Oo43GQd
気持ち悪い
0954〒□□□-□□□□
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2020/08/29(土) 20:00:37.49ID:vXNo074p
>>948
満額貰うには定年まで勤めるか勧奨退職する必要がある。
途中でやめたら雀の涙目程度になる。
0955〒□□□-□□□□
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2020/08/29(土) 20:16:20.84ID:fzmS3pxJ
40歳以上も勧奨退職の対象にしてくれたらいいのになあ
辞める奴やまほど出るわ
0956〒□□□-□□□□
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2020/08/29(土) 21:21:33.49ID:EJV7Wzjt
>>944
若いうちは選択肢が広がってる分、待遇よりもやりがいを求めるもんなんだよ。
もう数年も働けば、こんなバイトレベルの仕事して公務員待遇得られるなんて最高と思うようになるのに勿体ないわな。
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2020/08/29(土) 21:37:10.92ID:ZW12Tege
>>939
今後は地域基幹の人数めちゃくちゃ絞るから今の万年主任達が退職した後はむしろ主任が希少種になるのかもな
数年で課長代理、課長と強制的に上げられる
主任でずっといるのは降りた人だけ、みたいなさ
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2020/08/29(土) 23:42:12.47ID:zB1GL8/i
みんな逃げ出す泥船集団
逃げ遅れたら人生おしまい
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2020/08/29(土) 23:44:40.38ID:uBzpC4Ch
課長代理以下は一般職になるね。主任は自然減で無くなる。
0960〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 02:32:48.30ID:7sXfAT0d
地域基幹職の新採ゼロの時点で今後は、パン食とメイトが中心になるのはわかりきってること
地域基幹職＝課代以上
になって「役職なし地域基幹職」がいなくなる
地域基幹職も有能じゃなきゃ今以上にヘイトを買うし、待遇も改悪されるだろうね
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2020/08/30(日) 04:39:59.31ID:gKHPApRe
そこまで地域基幹上げるって事は更に昇職枠減らすって事だぞ
一般職ならそんな意見は自分の首締めるのやめとけ
特に郵便内務は絶望的だから
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2020/08/30(日) 06:52:11.16ID:IYUSdZxs
【ブラック企業大賞】郵便局がブラックすぎると言われる8つの理由

https://taishoku-navi.com/td00188

同一労働同一賃金の対応が悪い

2020年4月から施行される同一労働同一賃金での郵便局（日本郵政）の対応が酷すぎると噂になっています。
同一労働同一賃金とは、正規か非正規にこだわらずに同じ職場で同じ仕事をする人たちの待遇や賃金格差を無くして同じにしようという考え方です。
今、日本では非正規雇用と正規雇用の待遇格差が大変問題となっており、非正規雇用の方にも正規雇用の方と同じように手当を与えたり、昇給制度を同じにしようといった動きによって同一労働同一賃金が導入されました。

しかし郵便局（日本郵政）は非正規社員の給与をあげたり、手当を与えるのではなく、正規社員の給料をカットしたり、手当を無くしたり、正規社員の待遇を下げることで非正規社員との格差をなくすというとんでもない発表をしたのです。
これには郵便局にはもう将来性がないと、正規社員、非正規社員の働く士気を下げてしまいました。

さすが、スーパーブラック企業。(>_<)

この機会は最高や。
会社が潰れるまで、全て晒しまくってやるわ。

今は、危機的状況ではなく、喜喜的状況である！

社員を大切にしない会社は、
社員から大切にされない会社になる。

ブラック企業には、ふさわしい結末が待っている。

路頭に迷え！クソゴミ老害ども！
0963〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 07:58:39.30ID:e7HoViLQ
>>959
どこ情報ですか
0964〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 08:00:06.26ID:e7HoViLQ
班長が課代
副班長が主任の方向らしいっすけどね
0965〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 08:59:39.35ID:4t5uIwby
>>925
ズル賢いブタババァが1匹いますよ～
上司にこびり、他人を誹謗中傷で上司にに訴え、自らの評価を上げて
月給から地域基幹へのし上がった
自意識過剰で自分では仕事できると勘違いしてタバコ休憩で職場離脱ばかりして
みんなに嫌われているおばちゃんがいると～
0967〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 09:20:24.09ID:4t5uIwby
どうして負けたことになる？
0968〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 09:22:38.49ID:4t5uIwby
あっ わかった
私が一般職だと思ってるんだ
残念ながら天下の最強時給制です（笑）
0970〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 09:53:38.95ID:toXQYbYl
部長の評価低いなと思ったなら
部長をアホ扱いするより、
自分に危機感持った方がいいよ
部長以外の課長、班長、班員からの
評価も低いって事だから
0971〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 10:07:43.24ID:x4iejj3+
>>964
それでいいと思う
そもそも支社が権限持ちすぎてるからいかんのよ
0973〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 11:02:01.70ID:sUtNkS5+
30過ぎてゆうめいとやっている奴はクズ
0974〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 12:02:39.65ID:Gjlmplh8
そらええ大人が時給で働いてるって周りには言えんわな。正社員と時給とではやはり違うよ周りの目がね。
0975〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 12:25:53.07ID:utwf+O1Z
煽りとか馬鹿にするわけじゃなくて、この会社の新一般職はマジですぐに転職した方がいいよ
長くやっても大して給料上がらないし、休みが多くても給料安かったら意味ねーぞ
マジで新一般職は転職しろ
お前らの為を思って言うけど
0976〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 12:32:27.31ID:TUGo0je9
>>975
お前が言ってる事は正論だが、このスレに居る奴らには理解が出来ない。

自分だけはその内、地域基幹になれるという絶対の自信を何故か持ってるからな
一体どこからその自信は来るのか

去年も同じこと言ってなかったか？と言いたいよ。
お前、去年も「来年こそはコース転換」と言いながら、その内なるその内コース転換すると言いながら今年も一般職を続けてるのが現実じゃねーか、と。

まぁ、自分だけは大丈夫だと思い込んで現実逃避したいんだろうけど。
0977〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 13:19:09.77ID:OyQWKu4L
>>964
自分とこの局は主任の副班長が4人いる
ただし4人とも万主ではなく遣り手の30代
0978〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 13:23:55.40ID:q/QvdmQa
一般職以上にゆうメイトはちゃんと将来考えたほうがいいぞ
いい年してバイトなんてやってないで他でもいいから正規雇用になったほうがいい
30歳超えてゆうメイトとかまじでヤバい
0979〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 13:40:04.27ID:5KLswW97
新一と見ると・な・ぜ・か・辞めろ転職しろ連呼する、地域基幹っぽい人がスレに常駐しているね、一体なんでこんなお節介なのかな。

安定してて希望ない仕事からだから、一般論的に考えるとリスクのある転職より副業が有望、って事になるね。
0980〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 13:45:14.26ID:ZLHdX8fE
コース転換目指してる一般だけど、同等以上の給与のよそにいける能力、若さがあるなら転職した方がいいと思ってる
仕事は仕事で、趣味や家庭に生きるってスタンスならここの休みの多さはかなりいいけど、余り人間として成長出来る職場ではないから
0981〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 13:50:01.29ID:ZLHdX8fE
自発的に目標定めて成長出来る人はまぁいいだろうけど、上司や周りの人間に、人として目標になるような成熟してる人が少なすぎるから、触発される機会が少ない。なので若い奴は腐る前に他所に行けとなる
0982〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 13:53:56.40ID:utwf+O1Z
休み多いって言うけど、班の期間雇用バイト辞めたら一気に欠区祭りで廃休非番買上祭りになるからね
0983〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 13:57:43.75ID:5KLswW97
>>980
これからの時代「スキルつけて転職してノーリスクで給料アップ！」とかが当面望めないから、仕事は仕事で割り切って、プチプチ文句言いながら続ける人が多いんでないかい？
ぬるま湯郵政の中にいるとわからないけど、異業種の人と話するとかなり絶望的な状況だよ。
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2020/08/30(日) 13:58:21.26ID:J5Pw7m5L
今のやつは金より休み求めてるからね
まぁ両方あるのがベストなんだろうが
0986〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 14:14:21.05ID:LmGRkgfb
それぞれ年齢も状況も能力も違うのに
この時期に転職しろなんて最高に無責任で曖昧でいいと思う
0988〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 14:46:21.77ID:TUGo0je9
マジで外務ってバイトで持ってる所多いんだろうな

うちの班、もしバイトに1人でも辞められたらその日から回らなくなる
年がら年中、募集してても新人なんて滅多に入ってこないし

人を大事にしない会社に未来は無いよ
0989〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 14:54:33.61ID:utwf+O1Z
>>986
転職できるほどの学歴もないしスキルもないから新一般職やってるんだよ
0990〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 14:57:18.31ID:dMz+gSIa
>>989
その通り
辞めろとか転職しろとか言ってる奴は自分を否定されたくないだけ
0991〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 14:58:59.95ID:nzDkulTW
>>988
×バイトで持ってる所多い
○バイトで持ってる所しかない

うちの班なら1人でも欠けたら終わり
一番人員に余裕ある班でも2人辞めたら回らなくなる
知り合いの所はどうにも回らなくなって課長が毎日班に入ってる状態
0992〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 15:00:54.54ID:nzDkulTW
>>989
そりゃそうだよな
特にここにいる一般職は登用で上がったのがほとんどのはずだし、
いい年して期間雇用だった＝他に行く所がなかった人間
俺も高校中退でニート歴7年のカスだから他じゃ書類選考すら通らない
0993〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 15:09:27.85ID:toXQYbYl
転職するよりS取る方が簡単だからな
すんなり基幹に上がれるかどうかは別として
0994〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 15:10:20.75ID:0dGTGaKg
>>991
うちの局か？と思うくらい、うちと同じ状況

課長がヘルプで班入ってる

社員にしろバイトにしろ、ひとりでも欠けたらその日から回らなくなる

よく嫌なら辞めろとかここで書いてる奴居るが、よほど恵まれた局みたいだな
0995〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 15:16:01.29ID:dUXmt4Vs
俺が勤めてきたのは、超絶ブラック企業ばっかだった。
特定派遣で一度でも本社から遠くへ飛ばされたら、定年まで帰れないとか、
年俸制の給料をいいことに、月120時間超の残業が当たり前の会社だったり。
休日もロクに取れなかった今までの会社に比べれば、郵便局は天国だよ。
給料は安くても、体を休められて健康的な方がマシだわ。
0996〒□□□-□□□□
垢版 |
2020/08/30(日) 15:16:11.05ID:5KLswW97
バイト上がりだったら、他にできる仕事すでにあるんじゃないの？郵政に来る前にしていた仕事とか。
0997〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 15:31:58.93ID:toXQYbYl
少なくともここですら評価されて無いのに
転職するのは無謀よな
0998〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 15:34:37.17ID:Lk6Y0yFU
>>970
何を偉そうに郵便局に勤めてるぐらいで語ってる？
1000〒□□□-□□□□
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2020/08/30(日) 15:37:30.68ID:toXQYbYl
郵便局に務めてるから郵便局内での
評価の話をしてるんだけど、
気に障る事でもあった？
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