自衛隊採用者は応募者に対して2割程度と非常に高い倍率を誇っている
100万人近い若年失業者・準失業者の吸収も期待できる
基本的にその点では困っていないのが現状

応募者確保が問題なら徴兵制のような制度も考慮に値する