>>362
在職証明に何月何日まで試用期間との明記をしてもだめ？ほかに会社に保育園のための提出にしか使用しない誓約書を差し入れるとか。
もしくは会社の雇用証明以外に何かで代わりにならないかを市役所に相談したら？試用期間終了後にすぐ雇用証明を追完するのでといって。
条件いいなら即辞退しないでダメ元でやってみてもいい気がする。

しかし雇用証明の悪用って何したのか気になる。