0001革命的名無しさん2020/09/27(日) 08:42:28.40
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0952革命的名無しさん2020/10/12(月) 08:43:47.65
>>948
ＰＵは、ここ数年の目覚ましい活躍により名をあげたからね。
組合名で検索をかければ、いろんな情報がネット上に載っているわよ。
今、国家権力と戦っている関西の某ユニオンとの関係とかも書いているわね。
職種的に、いろんなところと裏表で関わりを持っていると思われる東映グループの企業を相手にするなら
ＰＵも全国ユニオンなどのもっと大きな組織の全面的支援を受けないと歯が立たないわよ。 0953革命的名無しさん2020/10/12(月) 08:50:06.34
>>950
世の中一般に、東映グループホットラインみたいな部署やシステムがある企業は多いと思うが？ 0954革命的名無しさん2020/10/12(月) 08:51:33.73
>>950
「作画監督」とは、コミュニケーションが上手くいっていなかったみたいだね。
「作画監督」の発言は、パワハラと認定できるかもしれない。
しかし、会社や上司の具体的な法令違反は？
転勤や職種変更するとパワハラになるの？
本人の希望に添えない転勤や職種変更をすると法令違反になるならば、
会社は、本人の同意を得ない限り、出来ないということだよね。
そんな会社はないよ。
お前は働いたことがないだろ（笑） 0955革命的名無しさん2020/10/12(月) 08:53:51.29
>>954
半沢直樹だって、出向拒否したら、解雇されてただろうね。 0956革命的名無しさん2020/10/12(月) 08:55:16.02
>>947
現場で｢要らない｣とハッキリ言われたら
いくら何でも当該だって納得するだろうと思うが… 0957革命的名無しさん2020/10/12(月) 08:55:53.80
それから、この配置転換は、不当労働行為ということも出来ない。
ＰＵに入る前の話だから。
団交が不誠実だという理由で、申し立てできるかもしれないが（笑）
0958革命的名無しさん2020/10/12(月) 08:57:35.32
0959革命的名無しさん2020/10/12(月) 09:01:25.96
「内部統制システム」や「コンプライアンス」を理解していない無職は、退場（笑）
0960革命的名無しさん2020/10/12(月) 09:04:39.05
「内部統制システム」や「コンプライアンス」を理解していないと言えば
プレカリアートユニオンだよな。
怪文書が自宅に郵送されるわけだ（笑）
0961革命的名無しさん2020/10/12(月) 09:20:44.43
黄金組合は、ブログに「争議を解決しました」という報告が
この頃全くないが、活動しているのか？
心配になるよ（笑）
0962革命的名無しさん2020/10/12(月) 09:41:25.81
拠出金返還集団訴訟は、何時になったら提訴するんだ。
ノロノロしていると時効になる案件もあるんじゃないかな？
0963革命的名無しさん2020/10/12(月) 09:48:39.83
>>961
心配してくれてありがとう
プレカリと違って昼間は仕事しとるんだよ
水面下で組合員は動いとる 0964革命的名無しさん2020/10/12(月) 10:17:16.72
>>961
ＤＭＵはＰＵと違って組合員をセッセと募集しているわけじゃないんで
ＰＵみたいにブログに｢解決しました｣と発表してユニオンを宣伝しなくても良いから
殊更、ブログに｢解決しました｣と載せなくても良いと思うが…
組合員の中だけで情報を共有すれば良いじゃん 0965革命的名無しさん2020/10/12(月) 10:32:48.10
>>954
いや、働いてる(笑)
うちの会社にも東映グループホットラインと同じようなものがある。
で、そこは｢職場での悩みは、まず同僚や上司に相談しましょう。それで解決できない時には、こちらにご相談ください｣と広報している。
相談する人間は、コンプライアンスや法令違反などに敏感な人は少ない。
だから、自分が告発するとか密告するという意識は少なくて
あくまでも｢何か、間違っていると思う｣とか｢職場の悩み｣を相談するということだ。
で、窓口の人間は、それが単純な職場のトラブルか、コンプライアンス違反や法令違反かどうかを判別して適切に対処する。
この｢適切に｣というところがミソなんだよね(笑) >>964
ツイッター見ると、たまに解決した話を載せてるよね 0967革命的名無しさん2020/10/12(月) 10:44:34.41
>>959
｢内部統制システム｣や｢コンプライアンス｣を理解していない人間の方が多いと思うよ(笑)
こういう方面に疎いヤツが多いからＰＵみたいなものが商売？できるんじゃないかね(爆)
｢職場の悩み｣を相談したら、優しい声で｢それ、パワハラですね｣とか｢コンプライアンス違反ですね｣と言われて
｢うちに入ってブラック企業と戦いましょう｣と言われて
ついつい加入するヤツが少なくないんだろう。
実は、自分が勤務している企業の不始末や不祥事を外部にもらしているわけで、企業にとってはとんでもない従業員と思うだろいが
当人は、そんなことは考えてもみないだろう!? 0968革命的名無しさん2020/10/12(月) 10:46:21.18
>>966
それじゃ〜ブログは止めてTwitterにしたんだね。 0969革命的名無しさん2020/10/12(月) 11:42:50.24
>>968
殆どリツイートばっかり。
たまに発言があったと思ったら、ＰＵ批判。
最近は、ブラック企業との争議や職場改善の投稿はない。 0970革命的名無しさん2020/10/12(月) 11:45:04.19
>>966
今まで、どれだけ解決したんでしょうね。
解決件数とか東京都労働局の無料のあっせんの方がずっと多いんじゃないかな？ 0971革命的名無しさん2020/10/12(月) 12:09:55.19
>>970
労働組合は『示談屋』じゃないと思う。
労働組合が組合員にアドバイスして
当人がお役所に相談して解決できたらベターだと思うよ。
一番良いのは組合から団体交渉を申し入れて
すぐに企業が改善してくれることだろうが
団体交渉で企業が難色を示したら
粘り強く交渉を重ねるか、お役所に言って改善を指導していただくかだろうと思う。
お役所に言って改善を指導していただく方が改善が早いと判断すれば
お役所に相談するのが真っ当な解決策だと思う。 0972革命的名無しさん2020/10/12(月) 12:28:05.18
権力の犬が！
そんな事だからアナキズムの真髄を理解できずに右転落するのだよ。
0973革命的名無しさん2020/10/12(月) 12:33:43.62
>>971
＞＞労働組合が組合員にアドバイスして
当人がお役所に相談して解決できたらベターだと思うよ。
労働局の斡旋って、組合員である必要はないだろ。
直接、労働局に申し込めばよいんじゃないの？
＞＞一番良いのは組合から団体交渉を申し入れて
すぐに企業が改善してくれることだろうが
団体交渉で企業が難色を示したら
組合と団体交渉中なら、利用できないと思うよ。
団交後、組合に放置されているなら大丈夫だけど。
＞＞お役所に言って改善を指導していただく方が改善が早いと判断すれば
お役所に相談するのが真っ当な解決策だと思う。
労働局の斡旋って、企業が同意しないとできないので、
企業が斡旋を拒否したら、労働審判するしかないよな。
確信犯的なブラック企業には、使えないんだよ。
まあ、ＰＵに加入する人って、確信犯的ブラック企業の人が多いんじゃないの？ 東映アニメーションの記事、はてなブログの判断で消されたってマジ？
0975革命的名無しさん2020/10/12(月) 12:41:06.60
>>974
誰がそんなこと言っているんだ？
名誉棄損やプライバシーの侵害とかあったか？ 0976革命的名無しさん2020/10/12(月) 12:47:00.02
>>972
誰のこと言っているんだよ（笑）
ＰＵ？
黄金組合？ 0977革命的名無しさん2020/10/12(月) 14:39:15.59
街宣とかで関西生コン支部の支援受けたら、
又、カンパしないといけなくなるよな（笑）
0978革命的名無しさん2020/10/12(月) 14:43:25.72
頭の良い大先生は、
タダで、解同を利用しようとしているんだよね（笑）
0979革命的名無しさん2020/10/12(月) 14:57:56.97
解同の運動員に労働者性はあるよね（笑）
0980革命的名無しさん2020/10/12(月) 15:04:52.45
>>979
何処にあるんだよ（笑）
ちゃんと大先生を支援しないと大先生に糾弾されるぞ。 0981革命的名無しさん2020/10/12(月) 15:40:42.21
>>973
>労働局の斡旋って、組合員である必要はないだろ。
>直接、労働局に申し込めばよいんじゃないの？
そうですね。
それができる人はどんどんやりましょう。
>組合と団体交渉中なら、利用できないと思うよ。
>団交後、組合に放置されているなら大丈夫だけど。
団体交渉を打ち切ってお役所に行く。
DMUだってPUとの団体交渉をサッサと打ち切ってお役所に行ったじゃん。
>労働局の斡旋って、企業が同意しないとできないので、
>企業が斡旋を拒否したら、労働審判するしかないよな。
>確信犯的なブラック企業には、使えないんだよ。
確信的なブラック企業だったら労働審判していただくしかないわね。
某ユニオンみたいに「合法的な嫌がらせ」をやって脅して？解決するのは真っ当な労働者のすることじゃないわよ
>まあ、ＰＵに加入する人って、確信犯的ブラック企業の人が多いんじゃないの？
大多数は、真っ当な普通の企業だと思うよ。
確信的ブラック企業ならPUに加入したと聞いたとたんに、どんなことをしても脱退させるかクビにすると思う。
クビにしてサッサと和解金を払って解決するだろう。
そんな企業ならサッサと辞めた方が良いと思うしね。 0982革命的名無しさん2020/10/12(月) 20:30:03.08
大先生は生きていらっしゃるのか？
0983革命的名無しさん2020/10/12(月) 20:40:27.23
0984革命的名無しさん2020/10/12(月) 22:08:21.82
0985革命的名無しさん2020/10/12(月) 23:05:44.56
有害
0986革命的名無しさん2020/10/13(火) 05:21:38.52
>>977
関西生コン支部の組合員を《偽装加入》させて、街宣に参加させて
『お車代』『ランチ代の補助』『お土産代』とかを支給したら良いんじゃないですか 0987革命的名無しさん2020/10/13(火) 05:39:17.84
この前のＰＵの定期大会の報告を読むと
『虎の威を借る狐』という言葉が思い浮かんだ。
0988革命的名無しさん2020/10/13(火) 05:51:18.41
>>936
専従は三役だけだろ
委員長が個人的に親しい人物じゃないのかねぇ〜
例えば《身内》とか…
姿を見せないのにずっと役員
を続けているのは変だろ？ 0989革命的名無しさん2020/10/13(火) 07:31:19.79
>>988
中核派の清水丈夫は、５１年ぶりに姿を現したらしいね。
ＰＵの三役は、ずっと姿を現しているんじゃないの？
地下に潜っているのか？
妄想もほどほどに（笑） 0990革命的名無しさん2020/10/13(火) 07:34:32.80
>>986
解決金がそれなりに見込める案件じゃないと赤字になるだろ（笑） 0991革命的名無しさん2020/10/13(火) 07:45:33.74
792 名前：革命的名無しさん 2020/10/13(火) 04:55:59.93
ＰＵを除名になっていないようだ。
まだ、組合費を払い続けているのか？
黄金組合の二名は、貧困ビジネスの共犯者ということですね（笑）
0992革命的名無しさん2020/10/13(火) 07:47:19.48
>>991
他の人には、脱退を進める。
自分たちは、ＰＵにしがみつく（笑） 0993革命的名無しさん2020/10/13(火) 07:52:48.33
大先生は、きっぱりと貧困ビジネスと縁を切ったみたいですね。
立派な方と言えるな。
0994革命的名無しさん2020/10/13(火) 07:56:27.98
>>991
ＰＵの被雇用者は、組合員じゃなければいけないとかの規定は有るのか？
無いのならば、組合員の地位にしがみつく理由は何？ 0995革命的名無しさん2020/10/13(火) 08:00:49.44
>>994
仮にユニオンショップ制を締結していても、
他組合の組合員には、無効だろ？ 0996革命的名無しさん2020/10/13(火) 08:06:10.31
そろそろ、次スレお願いな。
0997革命的名無しさん2020/10/13(火) 08:21:15.45
787 名前：革命的名無しさん 2020/09/02(水) 18:01:52.67
かつて投資銀行の調査室長という噂はガチモンだったのか
もしや、半沢直樹のモデルか？
将来の頭取候補が、何で、ＰＵでバイトしていたの？
0998革命的名無しさん2020/10/13(火) 08:59:59.85
こしこしコッシー
0999革命的名無しさん2020/10/13(火) 09:00:39.59
うなる手錠 踊る腰縄
1000革命的名無しさん2020/10/13(火) 09:01:14.17
1000げとで逮捕者が出る
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