【活動停滞】首都圏青年ユニオン14【ブラック労組】
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>>282
以前は組合員の繋がりで組織化をしていた。
すき家争議の頃は組合員繋がりで年間数百人近くが加入したこともあった。
しかし、神部政権頃から組合員離れで、組合員の繋がりを活かした組織化ができなくなってしまった。
だからこうやって公開SNSでカモを見つけてアプローチする方法の組織化をしている。
有名なオカリナさんもこの方法で組織化された。
まあ組織化って言っても実態は、雇用と引き換えにそこそこの解決金がとれそうか、宣伝に使えそうな企業か、
でしか判断しない使い捨て要員の組織化だけどね。
幹部クラスの組織化は河添時代の失敗から党員同盟員で固めるために、長期的に活動に参加する人員は求めていない。
まずはメールやLINEとかの心理的ハードルの低い方法で連絡をとって、なるべく早めに電話に誘導する。
早めに電話に切り替える理由としては、首都圏青年ユニオンをネットで調べられてしまうと
実態がバレてしまうため、カモが逃げようとして、音信不通でフェードアウトしてしまうから。 電話に誘導することで、カモの電話番号を握ることによって、カモが逃げにくくなるし、
押し売りみたいにこちらからも連絡ができる。
若者は断るのが苦手だから強引に説得すれば、本人が望まなくても団交に持ち込みやすいし、
一度団交してしまえば退職するしかなくなるから、カモから選択肢を奪って解決金をピンハネすることができる。
その後はカモは不本意な結果でも泣き寝入りして、解決から数ヶ月で組合を去っていく。
党員同盟員以外の組合員は集まる機会もないから、組合内で不満を広められることもない。
裏話だけどLINEでの労働相談は党員同盟員の相談チームで内容を共有されて、
カモに見えないところで「完全にこいつ(カモ)が悪いじゃんｗｗｗ」「感情的なだからコントロールできなさそう」
「（カモの）要求が多いから団交やっても振り回されて疲れるだけだと思います。」とかで
LINEグループ内で加盟や団交の審査をされます。結構酷いこと言われてることもある。
多少ぼかしていますが、過去に相談に関わっていた人間からの内部リークでした。 スマートスピーカー普及したら終いやん。
「オッケイ アレクサ！ 首都青ってなぁに？」
「シュトケンセイネンニツイテ ツギノサイトガヒットシマシタ！」
「キチキチキチキチキ…１、首都青スレマトメウィキ ２、ごちゃんねる共産板、３、NAVARまとめ：改革派とアカイZの抗争w」 >>285-286
保管庫管理人です。
私の独断と偏見で保管庫に入れさせていただきました。
情報ありがとうございます。 630 名前: 革命的名無しさん Mail: sage 投稿日: 2016/03/23(水) 20:32:50.22
>628
私は組合の関係者ではないから一般論で言うね。
2ちゃんに書いてあることが真実かもしれないし虚偽かもしれない。確かめるのはあなた。
直接、その組合の専従（幹部社員みたいなもの）に面会して話してみなさい。
電話じゃ全然わからない。実際に足を運び専従と顔を見て判断すべきだ。
面会の時のポイントは現在の状況を予め5W1Hにまとめておきなさい。
このとき、専従が時系列的にあなたの状況を理解しようとしているか、彼らの眼や動きを確かめなさい。
イラついたり怒鳴る、あるいはあなたが説明するのに被せて来るしゃべり方ならその専従は経験不足と判定してよい。
そうでなければ第一段階クリア。
次に、あなたの問題が労働法的に救済できるか否かを問うと良い。
救済できるのであれば条文を明示させること。また、判例があればそれも。
そこら辺に淀みなく、厚労省の通達や指針もスラスラ出てくるなら一流。
わからないことはわからないと正直に言い六法引くなり調べるなりするなら合格。
わめき散らす、大声で誤魔化すなどなら三流。
この時も眼や顔の表情からホンモノかニセモノかが分かる。
ここまで合格点なら、解決の見返りはどうなっているのか確認をしておこう。
通常はカンパ金を要求されるね。それが何割なのか、支払い方法はどうなのか聞くこと。
その上で、ちょっと考えておきますといって加入は一週間は留保しなさい。
なぜならば、他の組合や弁護士と「相見積もり」取る余地残しとく。
労働弁護士や個人加盟出来る労組なんてグーグル先生に聞けばたくさん出てくるからどんどん面接して比較してやればいい。
そして一旦加入するとなったらその組合の一員として先ず自分の権利と実現方法を勉強し、自分の問題が解決したら少なくとも5人の仲間の団交に参加してやれよ。
それが労組の組合員というものだ。
健闘を祈る。 >285-286
>幹部クラスの組織化は河添時代の失敗から党員同盟員で
>固めるために、長期的に活動に参加する人員は求めていない。
>若者は断るのが苦手だから強引に説得すれば、本人が望まな
>くても団交に持ち込みやすいし、
>一度団交してしまえば退職するしかなくなるから、カモから選択
>肢を奪って解決金をピンハネすることができる。
>その後はカモは不本意な結果でも泣き寝入りして、解決から数ヶ
>月で組合を去っていく。
>党員同盟員以外の組合員は集まる機会もないから、組合内で不
>満を広められることもない。
分かりやすすぎてﾜﾛﾀ！
そりゃユニミー復活もメーリス検閲停止もねえわｗ
つか出来るはずねえわｗ >>286のいうことを鵜呑みにするのは大変に危険だと思うが、仮に全て事実だとすればもはや「保険商品型ユニオン」ではなく「ヴァンパイアー型ユニオン」と呼称されるべき。 SNSでグチってる人を狙うって座間のカレみたいだよね（背筋がｿﾞﾜﾜ） >木村岳史(東葛人)@toukatsujin・12月18日
>何かにつけてよく怒る人を観察すると、問題解決能力や
>解決意欲に乏しい人が多い。問題が発生すると解決の
>糸口を探そうとせず、怒鳴り散らすことで相手に
>解決させようとする。管理職や大事なお客さんでいられる
>サラリーマン時代はともかく、リタイアしたら悲惨だぞ。
>誰も相手にしてくれないジジイ多し。
絶津とかｸﾜ爺とか横ｶｳﾝﾀｰとかｾｶｼｰさんはそんなことないよね
絶対そんなことないよね（震え声） Z推しの日本労働弁護団のメンバーはZ君臨時代の首都青の実態が此処で晒されているのを知ったらどうなるんやろ？
https://twitter.com/tabbata/status/943684573937860608 >裏話だけどLINEでの労働相談は党員同盟員の相談チームで内容を共有されて、
カモに見えないところで「完全にこいつ(カモ)が悪いじゃんｗｗｗ」「感情的なだからコントロールできなさそう」
「（カモの）要求が多いから団交やっても振り回されて疲れるだけだと思います。」とかで
LINEグループ内で加盟や団交の審査をされます。結構酷いこと言われてることもある。
↑この会話、専従絡んでんだよね？
ニキ
当該いないところで、復職されると僕たちには1円も入らないとか言ってんじゃねぇよ。
労基法ロンダリングじゃん。 >>292
＞分かりやすすぎてﾜﾛﾀ！
＞そりゃユニミー復活もメーリス検閲停止もねえわｗ
＞つか出来るはずねえわｗ
いや、そこは誤解があるようだけども現執行部の主だったメンバーはちゃんとしたいと思ってる。
詳しく書きすぎると身バレするのであまり書けないけど、学生対策の部署の指導だとか。 結局、この組合で改革は無理ということでは?
スレを見ていると
交渉技術、交渉力が低い
解決金から2割のカンパを取る狙いで団交を1〜2回するだけ、当該を無理やり退職に同意させる
党員、有名企業の当該以外の争議は放置。消滅時効が成立するほど放置した例も
デモなどの政治運動が争議よりも優先
民主化三点セットはいつまでも実現しない
Z氏に限らず専従が誰でも、これらの不満は継続して書き込まれている。 むしろこの労働者にとって害悪でしかない組合は滅ぼした方がいいかもしれないな。
今でも被害者が出続けているわけだろう。このブラック労組の。
潰してしまえよ。労働者のために。この害悪組織を。 かなり前の話だけど、争議を途中から放置されて、専従に文句を
言ったら「金銭解決を飲まなければ、もう支援しない」と言われた
当該がいたらしい。
首都青にはそもそも入るべきでないけど、もし入ってしまって、
団交後に「もう取り組まない」と言われたら、さっさと脱退して
労働系弁護士や他の組合に行けばいい。法律事務所も組合も
たくさんあるのだから。 もう支援しないは共産系は言うな
変に歴史があるんで昔始めた争議でプライドのみで勝ち目の無いのを何十年も続けちまってる事例を何個も抱えてたりするから
そういう事になる前にさっさと引導渡す方向になってるみたいだな
ただその判断を経験も無い連中がしていて相当雑だと思うが
しかし他の組合だって人を選んで支援してるふしもあるぜ
人として気に食わないって事で誰も支援したがらなくて塩漬けになっちまったり
それこそこの人と飲むと楽しいってだけで勝つのは二の次で付き合ってる様なのもあったりするから
ああいうのもどうかと思う いろいろな意味で、この人と無理だと思ったら支援を切るのは自由だわな。 >>301
＞詳しく書きすぎると身バレするのであまり書けないけど、学生対策の部署の指導だとか。
他の奴らも書いてるが、学生対策部署て何だよw w Voooooooooooooooooooooooooooooooooooooooっ！ ＞314
Vで思い出したがZ野郎が君臨していた頃、Vがやmだ＆ぜｔとがいない時を見計らって組合員に「俺、これでも元全ｇｋ連委員長なんだよね。たｋだくんとか君付けで呼ぶのは先輩に向かって無礼だと思う」みたいなこと言っていて笑った。
一般組合員に愚痴ってんじゃねーよｗｗｗｗｗ メリークリスマVoooooooooooooooooっ！ 争議に真面目に取り組むかどうかは党員か非党員か次第。
非党員の時は金目当てで安い金額ですぐに退職させたり争議を放置して泣き寝入りさせる。
方針に従わなければ怒鳴りつける、争議放置、集団リンチ。
本当に異常な組合だよ。
労働者の味方のふりをして労働者の権利を侵害するバケモノども。
KとYとZはどこに行こうが徹底的に追求して追い詰めてやるからな。
お前らのやってきた悪行から逃げられると思うなよ。
どこまでも追い詰めてやるからな。
労働者をなめるなよ。
どこまでも追い詰めてやるからな。
今までやってきた罪の報いを受けろよ。
どこまでも追い詰めてやるからな。
今まで潰してきた労働者の怨嗟の報復を受けろ。
どこまでも追い詰めてやるからな。 バカは置いておいても組合員にブラックな対応ばかりしているから組合が衰退しているのは事実だろ。
組合は潰れたも同然だが改革派のニキらはここから盛り返せるのか？
公開SNSでカモGET戦略は優秀だと思うが解決数がどんどん落ちていて焼け石に水になってるぞ。 被害者を増やさないためにも公開SNSとかで首都圏青年ユニオンに引っかかってしまった人への選択肢を提示することが必要じゃないかな？
具体的には労働弁護団への誘導。
スレテンプレやまとめWikiにも書かれているけどもう少し直接的に書いた方がいいと思う。
こんど元組合員たちが中心になって首都圏青年ユニオン被害者の会を立ち上げるそうだからそのサイトに期待かな。 >>323
ﾜﾛﾀ！
党員でもないのに組合の担い手としてノコノコと出張るよりは、単なる外野として観察仲間たちで笑い合ってるような距離感がちょうどいい！ >>321
保管庫管理人です。
被害者の会結成は初めて聞きました。
首都青に関わった被害者の方はお気の毒だと思いますが、被害拡大阻止の
ためとはいえ、被害者がこれ以上この組合に時間を使うのはいいことなのか…。
少し時間はかかると思いますが、スレでこの組合の内情を継続して書いて、
あとは放っておけば、このまま組合は衰退すると思うんですよね。 >>321
＞こんど元組合員たちが中心になって首都圏青年ユニオン被害者の会を立ち上げるそうだからそのサイトに期待かな。
よほど暇なんだな。
他にやる事ねーの？w 改革ニキがどう頑張っても構造的にこの組合の発展は無理なんだよ
失業した人間ばかり集めて労働組合やろうなんて
次の職が決まれば殆どがフェードアウト、仮に残ってもその中で殆どは活動家になるわけじゃ無い
運動の拡がりも経験の継承や積み重ねによる層の厚みも期待できず
いつまでも初心者クラスのメンツが事件対応して不手際への不満ばかりが残る構造だ て優香、共産党地方幹部ファミリーのガキの活動家童貞捨てフィールドという特性をわかった上で利用出来ない奴らの方がアフォ。
例えばあすなろ。 セカシーさんはブーみたく共産党三世かなんかですか？ かなり弱ってるな
派遣村からもう10年近くか
感慨深い >>331
そういえば関連ツイートに出てくる橋◆の主宰してる某関西地方都市にあるユニオンで過去にいろいろあったよねA君強要罪事件とか
ttp://wind.ap.teacup.com/taroimo/1381.html
「生活保護の申請を『ビデオ撮影』しながらやると逮捕!?」 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:87f20c3c9ee883ab649a4d7f8b996d63) 逝くZ
来るVooooooooooooooooooooooooooooooooooooooooっ！ お前らの組合の顧問弁護士は日本にとって不利益になる反日活動している。
朝鮮人マンセイの訴訟を起こしている。
どこぞの民族の弁護士と思う。
日本労働弁護団を使って依頼人に不利益になる事さえ平気でやっている。（被害者） 今の実質組合員数はどんなもんかね？
組合員が集まらないようにするシステムの「保険商品型ユニオン」に未來はあるか？ >>336
この組合の顧問弁護士は全員は知らないけどほとんどまっとうな活動をしている。
日本の労働者のために戦って労働条件を向上させてると思うよ。
問題はこの組合のような悪質で低俗な組合が結構あること。
自分は労働組合の専従だが、首都青の悪い評判は系列組合の集まりや他の組合の専従から結構聞くわ。
河添時書記長の時代は労組に関わってないから知らないが、神部委員長の頃はうちの組合にも首都青で被害にあった人が相談に来てた。
解決方法を一方的に決められたとか、組合から退職を強要された、首都青専従が信用できない、専従が言っていることが本当に正しいか教えて欲しい、争議を放置された。
ユニオンの悪い話や被害相談は結構あってこの組合に限ったことじゃないがね。
しかし他の組合の被害相談はほとんどが【担当者が積極的に動いてくれない】であって担当専従の高齢が原因なんだろうが、この組合に限っては上のような相談がほとんど。
こんなブラックな組合があるから日本で労働運動が衰退してオルグができなくなるんだよ。ほんとうに迷惑だ。 >>340
担い手不要だから今のヤングにはウケるだろう。 >>342-343
sageてんじゃねーよ、専従さんｗ 人殺し組合！人殺し組合！人殺し組合！
労働者の人生を破壊する犯罪労働組合！ あけまして
Voooooooooooooooooっ！ >>349
青木陽子さん
あけましておめでとう
オマエにいい事があるといいねw 随分前に関わってたからこのスレを懐かしく見させてもらった
ちょっと長くなるけど書いてもいいかな。
s光さんのユニミーで度詰め食らってたのは直に見てたけど、
当時参加したてで背景まではよくわからなかったな
その時の出来事を見たまま伝えると、
s光さんがなんか新しい事を始めたい
→そのための体制づくりで細かな決め事を云々
→KとかYとかと揉め出す
→最後にこんな事に時間割いてらんねぇんだよ！とKが切れる
→それ以降s光さんは現場に一切顔を出さなくなる
s光さんはそれまでは簿記検定対策講座みたいなのを
自主的に開催してたり凄く活動頑張ってたイメージだけど
そこで切れた感じで首都青と縁を切ったイメージ…続く でも確かあの人同じビル内で勤めてて、
別にその後も辞めた訳じゃなかったような気がするから、
党員だったとは思うんだけどな。そのあとどうしてんだろ。
その頃の首都青は色んな人が集まってて面白かったイメージがあった
その後メーリスで結構悪目立ちしてた戦国大名みたいな
名前の人がいて、その人も最初は活動に凄く積極的だったと聞いた。
ある一定の時期からサーッと消えていく人たちがたくさんいたような気がする。 あの組織の問題点は、どいつもこいつも共産党的なお人好しと
世間知らずの典型的な集合体だと感じた
普通の社会人経験している人間じゃありえないような
応対や話し方、メーリスでの文面、そういった所々の動作に
イラっとさせられるんだ。
それを指摘しても向こうからすると議論をふっかけられているような
気がしてならないのか、基本傾聴の姿勢ではなく、反論ありきの
議論に持ち込みたがるんだよな。
なんだこの世間知らず達は。いくら理屈が正しかろうと、
お前らのその態度やその人間性じゃ誰もついてこねぇよ、って
思って俺も自然とフェードアウトしていった
いま健在なのはs水さんとk原さんか。もちっとかかせて 執行委員とかやってた人たちは今どうしているんだろ。
別組織でやっているって聞くけれども、首都青とはつながってるんだろうか。
パスタの店と断交してた人や三菱ふそうの人や、美容室と断交してたノッポのイケメンやらの人たちは。
あそこの組合に足りなかったのは、専従の社会経験だったんだろうなぁと
今になると思う。社会に叩かれて潰されかけて這い上がってきた人たちじゃない、
小さいときから共産党で、学生ん時から活動と議論でしか社会を知らず、
会社で揉まれる経験なしにいきなり団体職員、
或いはそうでなくとも共産系の病院の医療事務とか。
一般的な企業の一般的な会社員の経験が圧倒的に足りず、
そこで虐げられてきた人たちが、ここなら、と小さい希望を見出して門を叩いたのに、
寄り添う事もせず、自分らを悪と闘う正義のヒーローとでも思っていたのか。
だから、何が大切かわからずに上から目線で救ってやるよ、って当該には映ったんじゃないかな。
ゾエの時代に参加していた者の書き込みです。長文失礼しました。 素晴らしいです。
首都青の本質を言い当ててらっしゃると思います。
あの頃は優秀な人がそこそこいましたが、一番なってはいけない醜悪な人らが専従やらになっていて、組合が潰れた印象があります。
KやVやYやZは人格に問題があったし争議に対する責任感は皆無でした。
時には当該を攻撃することも多くありました。
共産党支配だったからこそ、とんでもない奴らが組合を牛耳ってブラックにしてしまった。
そんな奴らが今でも東京やら三重やらで未だに活動やってるのは日本の労働運動がもう救いようがないことを証明しています。
一番組合活動をしてはいけない奴らがまだ労働者の権利を侵害して食い物にして人生を潰しながら活動していることには心底腹が立ちます。 その話は入れ子構造になっててなあ
共産党系組織ってのは最初から方針が決まってて議論なんかどうやろうがその方針が変わる事は無い
議論を挟むのは民主的な手続きを踏みましたという形だけのアリバイ工作だな
だから異論なんかは徹底的に攻撃されて潰され通る事は無い
方針遂行を滞らせる事も攻撃されて、幹部にとってはそうする事が正義なんだわな
自由や民主なんて言葉とはほど遠い上意下達の組織だ
ではそういう連中が労働運動を歪ませると嘆いたところで、そうでは無い善意の人たちが労働者の為の組織を作れるかというとこれが出来ないんだな
嘆いて憂いたところで組織を作ろうとしているのも実際に作れるのも共産党かその亜流しか無くて
そのいずれもが派閥争いしてたりヘゲモニー争いしてたりパワハラ行為をしてたりの”政治”をやっている
結局そんな事に血道を上げられる性格で無いと組織の立ち上げや運営は無理らしいんだな
労働運動を作る熱心な活動がそういった性格の者にしか出来ない以上、労働運動に参加するだけの者が善意を持っていくら嘆いたところで
最初から叶わぬ幻でしか無いんだな 共産党の民主集中制てのはドラマ半沢直樹の銀行のちょっとマシな感じのシステムだよ。
基本あら探し、減点主義、上意下達 この20年間、経済成長が完全に止まって貧しくなったのは、世界中で日本だけ
大増税とは比例して、日本人の年収は減り続け、GDPは既に「世界22位」
実質先進国から転落し、「中進国」に落ちぶれている
片や、アメリカや中国は、GDPがもう3倍から10倍ぐらいになっている。
先進国の集まりであるG7でも、経済が
全く成長していないのは日本だけ
もちろん隣の韓国を見ても、GDPは20年間で5倍以上にも増えているし、
中国の経済発展はそれ以上です
日本は日本国民の敵、安部下痢三自民・腐敗官僚・経団連を始めとする既得権益層がやりたい放題の利権・税金を食い物にしてる、
メチャクチャな惨状のオワコン沈没国家
他国ならとっくに暴動が起こってるレベル キチガイ腐敗官僚やキチガイ腐敗政治家に自分の金（税金）を泥棒されてもヘラヘラしてる国民！
この国の本当の自殺者数は年間１１万人だったとは一般の国民は知らないだろう！
http://www.youtube.com/watch?v=A-cKT-sKly4&;;;list=PLTEQ4LklraVRq1fq3xbolEhHFm4lhBYVM
https://www.youtube.com/watch?v=D6YjUs6fZ6c ユニオンなんて相当真面目にやらんと負け組オナニーで終わる。
共産党経営ならなおのこと。 >>355
＞パスタの店と断交してた人や三菱ふそうの人や、美容室と断交してたノッポのイケメンやらの人たちは。
未確認情報だが、
パスタ君→共産党の地方下部組織の専従就任
ふそう→二人とも不明
のっぽ池麺→モード系男性誌の専属モデル経てイタリアに語学留学のち現地のオートクチュールメゾンに就職
という説がある ふそうの片割れは2年前にZが委員長だった頃のZの顔本に近況があった。
Zが久しぶりに会ったら食べるものがないほど困窮していて飯を奢ったと。
ふそう裁判の時、30半ばで派遣だったが、そういう人だとやはりこういう末路か。
ニコンの人もたぶんこうなるだろな。
ふそうもニコンも顔出し名前出ししてるしね。 しかも労働運動関係無くただ持って生まれた容姿の違いという 海外でのし上がるのは見えない苦労もあるよね。
人知れず努力したんじゃない？ 共産党に就職した人は手堅い。
代々木でない民主団体書記でいま三十代たから年収650万コースだね。 >>356
そうした活動家の集りが左派リベラルを衰頽させてます。日本共産党も最近汚染されてるけど。 Voooooooooooooooooooooooooooooooooooooooooooっ！ >>370
でも日本共産党は朝鮮労働党みたいなもんだろう？ もうさ、こんなご時世だから言ってやるけどさ
連合だ、全労連だのいった時代は時代から取り残されているよ。
老師一体だとか、階級闘争だの、そんなものは一般のたんなる労働者には何の関係もないんだよね。
今や公務員と民間社員、正規労働者とそうではない非正規労働者の争い、罵りあいの方が圧倒的にリアルだ。例えそれが、現状面だといった批判があったとしてもだ！
正社員は百姓で、非正規は穢多否認だ。
わかるよな！？階級内の分化作用だ。
所詮、世の中は百姓根性だ！だからこそ長時間労働や休日労働、有休消化率半分以下を可能とするのだ。
犬畜生よりはましなのかな。
経営者は今はたんなる雇われ経営者であって、大昔の資本家支配とは異なる。資本主義的な経営も進化して優秀なエリート管理職や労働者のもとで、実にシステマチックに機能している。そこの下ににあの団塊ジュニアだの氷河期の負け犬非正規がいる。
まあルンベン、ホームレスよりはましか？
湯浅や雨宮の無能サヨクは、未だにこんなものに執着して、生産的でない活動をしているらしいが。
共産党も名称はきょうさんとうでも何でもいい、というよりもそんなものは憲法改正で吹き飛ぶだろう。
北朝鮮や中国などの重大な脅威、脅迫にたいしてまったくもって杓子定規なコメントだもんな。
志位が北朝鮮民主化だ！それが出来ないのなら北朝鮮をぶっ壊す！ぐらいなことを街頭でがなって来いよ。
それと、時給1500円だとか言うのであれば、無条件的にすべての民主経営、民主医療団体で実行して、信頼を勝ち取ればよいではないか。 非党員を怒鳴りあげて専横の限りを尽くした河添は共産党界隈で生きられなくなり、神部も追放。
プロ意識の無い山田は残留した首都青が大衰退。
ここの組合で煮え湯を飲まされた元組合員の笑いが止まらないのではないかという希ｶﾞｽ。 暗黒面に堕ちてるヤツはそうだろうけど大多数は溜息なんじゃないか オカリナのツイッターが消えた。
メンヘラだったし、まさか自殺してないよな？
最近組合でも見かけないけど誰か知ってる人いる？
https://mobile.twitter.com/H_C_T_N ヘイト発言を運営に報告されてアカウントを削除されただけじゃね？ >>378
この組合ではブラック企業と同じパワハラが行われていた。
気に入らない組合員の争議は放置して時効。
パワハラ案件を放置した結果組合員が精神病で働けなくなって1円も取れずに退職したこともあった。
セキュリアとメンカツは当該が数年間不安な気持ちで裁判を続けることになった。
当時の担当者の神部がやらかした少しの判断ミスが当該を数年に渡る苦しみに追い込んだ。
なんの能力もなく、責任も取れない人間が紛争に介入するな。
司法試験を突破して知識や質が担保されている弁護士がやるならわかるが、
条件反射の反応しかできない理性でなく感情で動く素人が労働者の人生を壊しながら組合やってる。
組合はベアや職場環境の向上だけ取り組んで、紛争に介入して人生壊すなよ。
この組合は労働者や社会にとって害悪でしかない。
今すぐ解散しろ、労働者の敵が。 >>333
首都青スレあがってるよwww
https://twitter.com/ayusawaakr/status/948938714536845313
争議の肝になる物証の隠蔽
余計な団交させまいと
組合員を退職に追い込む専従
組合員をカモと呼ぶ執委 セキュリVoooooooooooooooooooooooooooooooooooooooooooooooooooooっ！ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
