0620革命的名無しさん2019/06/10(月) 18:34:57.80 ユニオンの専従であるのならばユニオンの労働者です 労働者に生活保護を受けさせるのは プレカリの失業保険を組合員に受給させて修行と 称するのと同様に、組合としてさせてはいけないことです 東京管理職ユニオンは資金も潤沢で、裕福な団体なのだから 組合専従に対して最低賃金を保証し、残業代も支払うのは 当たり前のことだ