ボーナス情報交換スレ

**〒□□□-□□□□** · 2017/11/29(水) 22:39:31.59

お前ら語れ

**〒□□□-□□□□** · 2017/11/29(水) 22:48:12.06

安定のＣ評価、２．２５ヶ月分です。

**〒□□□-□□□□** · 2017/11/29(水) 22:52:37.83

自分が何評価ってのは、どうやったら分かるの？

**〒□□□-□□□□** · 2017/11/29(水) 23:17:55.24

うちは今日文書で通知来てました

**〒□□□-□□□□** · 2017/11/30(木) 05:44:34.90

支給は8日(金)？

**〒□□□-□□□□** · 2017/11/30(木) 06:07:34.00

>>4
一人一人に通知があるんかな？連休だからわからんので…

**〒□□□-□□□□** · 2017/11/30(木) 19:16:39.46

支給日は８日、通知は、８日までに管理者から通知、となっています。
まあ、ほとんどの人がＣなので安心してください。

**〒□□□-□□□□** · 2017/11/30(木) 20:44:06.88

Ａ,B評価ってそれぞれ何ヵ月分？

**〒□□□-□□□□** · 2017/11/30(木) 21:26:23.44

Ａは３.0
Ｂは２．６０ぐらい

まぁ最近じゃ一番多いからみんな楽しみだろう

**〒□□□-□□□□** · 2017/11/30(木) 23:29:54.61

Ｃ(２．２５)だとして、みんな幾らくらい貰ってるんですか？

**〒□□□-□□□□** · 2017/12/02(土) 15:11:11.34

通知なんか、ねえぞ

**〒□□□-□□□□** · 2017/12/02(土) 15:19:52.83

うちは「C以外は個別に説明」って言ってた。

**〒□□□-□□□□** · 2017/12/02(土) 23:42:08.17

個別にされないのは、なんも変わらないからかな？

**〒□□□-□□□□** · 2017/12/02(土) 23:58:45.22

支給日までサトウのごはんとレトルトカレーにしよ

**〒□□□-□□□□** · 2017/12/04(月) 19:41:31.78

賞与の明細貰ったど～

**〒□□□-□□□□** · 2017/12/04(月) 20:10:33.82

>>15
早くね？
8日支給だべ？

**〒□□□-□□□□** · 2017/12/04(月) 20:25:18.58

>>16
いつも給与の明細も支給日の５日くらい前に貰ってるけど？
うちの局、やらかしてる？w

**〒□□□-□□□□** · 2017/12/04(月) 21:27:44.90

AからEの正確な倍率分かる人いる？教えて。

**〒□□□-□□□□** · 2017/12/04(月) 22:47:20.44

>>18
職場に行けば分かりますが、明日までに誰も書き込まなければ書きますね～

**〒□□□-□□□□** · 2017/12/04(月) 23:19:56.18

>>17
普通は前日が多いんじゃないだろうか

**〒□□□-□□□□** · 2017/12/05(火) 05:56:00.44

休み挟むときは休みの前の日、それ以外は前日。総務でも前日に手交して下さいって文書つけて寄越してくる

**〒□□□-□□□□** · 2017/12/05(火) 09:29:36.63

>>21
俺はいつもその前日が休みなんで、振り込まれたあとに明細もらう。
うちは休みとか関係なく全員振込の前日に渡されてる。どうにかならんかな？

**〒□□□-□□□□** · 2017/12/05(火) 12:55:34.87

管理社員
Ａ　２．６５
Ｂ　２．４５
Ｃ　２．２５
Ｄ　２．０５

一般社員(地域基幹職、総合職)
Ａ　２．９８
Ｂ　２．６１
Ｃ　２．２５
Ｄ　１．９８

一般社員(一般職、短時間勤務職)
Ｓ　２．５２
Ｃ　２．２５
Ｄ　２．１６

ですって。

**〒321-0131** · 2017/12/05(火) 13:01:56.56

支給日まで毎日サトウのごはんとレトルトカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してＪＰ労組の本部（上野）へ郵送する事を推進しよう！！
ダウンロードするアドレスとＪＰ労組本部の住所は「【おお】ｿｰﾄﾞｱｰﾄ･ｵﾝﾗｲﾝｵｰﾃﾞｨﾅﾙ･ｽｹｰﾙ【群馬】」というスレに書いてある。

**〒□□□-□□□□** · 2017/12/05(火) 15:30:48.51

>>23さま
ありがとうございました。

**〒□□□-□□□□** · 2017/12/05(火) 15:35:27.52

赤字企業なのにボーナスって倒産する日が早まるだけじゃないの？

**〒□□□-□□□□** · 2017/12/05(火) 18:21:29.76

給与明細は給与支給日に交付する。ただし社員からの希望があればその前日に交付しても良い。ってルールだったと思います。カレンダーが連休でもないのに何日も前に渡すのはアウト。

**〒□□□-□□□□** · 2017/12/05(火) 18:31:50.87

>>27
システム上印刷出来るのに、渡しちゃいけないの？
アウトになると何かしら処分があるの？

**〒□□□-□□□□** · 2017/12/05(火) 21:11:04.57

部長と、Ｂ評価の対話をしました。

**〒□□□-□□□□** · 2017/12/05(火) 23:20:58.64

>>29
おお～、上位10％程の優秀な社員なのですね！

**〒□□□-□□□□** · 2017/12/05(火) 23:30:52.34

横浜旭はＡ評価がウヨウヨいるよ。

**〒□□□-□□□□** · 2017/12/06(水) 01:37:27.96

去年Bだったんで明細を直接部長から貰ったな
今年は分からんけど何も言われなかったらCということですね

**〒□□□-□□□□** · 2017/12/06(水) 20:08:44.23

自分とこの連絡会にＡの人とか居るのかな

**〒□□□-□□□□** · 2017/12/06(水) 20:36:47.38

Ｄ評価だったんだが、どう決まるの？産休取ったとか関係ある？

**〒□□□-□□□□** · 2017/12/06(水) 21:20:33.67

Dだったんだけど病気休暇理由にだって

そもそもお前らが怪物操縦&制御出来なかったから潰されたんだよ

なんだここの管理者は