ガントチャートなんてやってる場合か
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かんぽがあんな凶悪な犯罪を犯してるのに集配にはガントチャートガントチャート、
出発前作業を登録してないとか馬鹿じゃねえの? >>32
残業代が無駄だから早く流せ。流してからゆっくり返納すれば良いって。それってサービス残業強制だよね。労基署に入られて営業停止喰らいたいのかな? >>62
有るよ。使っている奴いないけど。
個人個人出来る区を入力して
夜勤→日勤をなるべく出来ない様にする
エクセルのマクロが。
馬鹿な連中が頭抱えて作るよりよっぽど効率いいけどね >>62
ウチはExcelにVBAで自作した。福岡の局のやつが作ったクラウド版もある。 ガントチャートは結構役に立つぞ。観察力と分析力が要るが。但し、見える化シートと併用しないと意味がない。
個別指導には、見える化シート主体でガントチャートを裏打ち・補助に使う。
班や部の中長期的方針は、月次の収支レポートを主体にしつつ、ガントチャートと見える化シートを補助資料に使ってる >>71
この作業は何分以内に収めないとおかしい!この作業は何分以上は掛けないといけない!
そういう指示を上から出すから各人の時点で調整(修正)せざるを得ないわな
実際にはやってない作業なのにデータ上はやってる事になってたり当然ながら逆も然り 何か1項目でも抜けててそのまま精算して帰っちゃったりすると翌日なぜ入力し忘れたのか?みたいな始末書を書かされる
もうアホとしか言いようがない >>63
コイツとコイツは糞仲悪いから夜勤や日曜祝日は組ませられないとか班内事情が結構あるんだよな
俺はもう面倒だから休みの希望があるならそこに年休あてろ。それ以外の要望は受け付けんってスタンスでやってる センターは時間前着手、サービス残業当たり前なのにインチキ入力をさせられる。
この会社頭おかしいわ。
労基署行ってきまーす。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています