【AAH】メイワスカイサポートを語れ【最強】
>>356
愛社精神ではなくここでしか働けない潰しがきかない方々ばかりだと思いますが。
ここにいたら結婚も旅行もできない。
客として空港で飛行機を見たり乗ったりするのが一番。普通の人は働ける環境ではないよね。 会社と役員は嫌いだ
好きなのは同じグループの仲間だけ 平均勤続勤務年数
8年3カ月(2016年度実績)
これ本当かよ? マイナビに書いてあるけど。 知ってる人がいたら教えて欲しいんだけど、2、3年前に運行障害隠ぺいを内部告発されて、国から指導されたってホントの話?
それでハローワークとか公的サービスの利用が禁止されたってベテランの人から聞いたんだけど
それがホントだったらすぐ退社するわ 何かもう嘘ばっかだよな。
叩けばホコリはいくらでもでてきそう。
福利厚生でANAを安く利用できないのもそんな理由からじゃないの? >>360
確かにハローワークで通常求人ありませんな。
空港内での航空貨物搬送業務 【60歳以上求人】のシルバー求人はあるが。
こっちは企業全体130人になってるし何が本当なのかな。 >>363
シルバーは大切にしないとね。
昔から言うだろw 離職率高い所は平均年齢が低いのは当然。
それを偉そうにウチは若いですよ!とアホか。
50年続いてる会社の平均年齢が31才? どんだけ働き盛りの40代以上が辞めてんだよ。 >>367
働き盛りが子供育てながら働けるとこじゃないからね。 >>374
それジョークでしょw
これ以上給料減ったらコンビニバイトより少ないじゃん。 一昨日3月15日の33便だっけ?ビックディレイ出したの?
ディレイの報告書チラ見したんだけど、要員不足ってかかれてた
それ書いていいの?って思ったんだけど、どうしようもないのかなぁ
この日って5、6便ディレイさせたよね >>376
この年度末にミスやディレイ続発はさすがにヤバくない。ASさん怒ってないかな。 要員不足をASにどう説明、隠蔽するんだろ。
3月新人入ってないの? >>376
要員不足=契約不履行はアウトじゃないの。
ディレイの原因だとしても普通は報告できないよねー。
もっと上手くやればいいのにw 実際に原因が人員不足なんだからしょうがないじゃん。ただ人が増えてもスキルが伴わないからこれも原因の一つ。 今まで羽田空港内の会社で就業中の社員が現行犯で逮捕されたってある?
もう何もかも終わったよ >>384
それマジで??
冗談でしょ。Mの社員? 会社の対応どう思った?
暴力による重大なコンプライアンス違反って事実を隠蔽した周知文書だしたけど...
コンプライアンスとかじゃねえんだよ
犯罪だぞ、犯罪!!
夜中に警察が来て、犯人のロッカーの物全部持ってって
何が重大なコンプライアンス違反だ
ASの人の視線が痛いわ 暴力は聞いた事あるけど隠蔽したのかあ。
悪い事はバレるようになってんだな。
で、今回の盗撮犯人は逮捕されたん?
誰? 新人? シルバー? マネージャー?
詳しく教えて欲しいです。
明後日給料入るよね? 普通に逮捕&解雇
5年以上やってる平正社員
給料は金曜日 ホームページ上に会社としての謝罪文を載せないのかなぁ 新卒君達に知らせなくていいのかね?
普通女子学生は気持ち悪くて辞退するよ。
HPに謝罪文を載せるべきだな。 大切なのは「当社のことを少しでも理解してから面接に臨むこと!」です。だそうですww >>390
普通に逮捕&解雇ってw
日常茶飯事なんすかww 空港職員が盗撮で現行犯逮捕されたらニュースになるべ。ガセじゃねーの。 3月4月と中途、新卒が入ってくるのはいいが教える人間がいないじゃん。新人が新人を教えるって。老老介護じゃねーんだからw >>401
オマエ誰だ、何でそんなガセにしたい、必死だな笑
メイワの男性社員が勤務中に親会社ANAASの女性社員を女子トイレで盗撮、けどバレて女性社員自らが取り押さえ警察に通報、現行犯逮捕に至ってるよ
ニュースにならないのは一応同じANA系列だから隠してるに決まってるじゃん >>403
勤務中に航空機の写真じゃなくて女子トイレとは… AS激怒だろ? 契約破棄されるんじゃね?
ラジオ体操で腰を回し過ぎてムラムラしちゃったのかw しかしアホ過ぎだな。 同じANA系列は失礼でしょ。
ただの弱小委託会社じゃん。
制服も変えた方がいいな。 契約破棄は現実的にはあり得ないな。
あるとしたら経営陣の総取っ替えと社名変更してメイワスカイサポートという会社を消滅させて、一般社員は新しく作った会社に転籍という形をとるとかね。 >>406
一番いいのはASに吸収合併される事だな。
辞めなきゃ良かったと思うかも。
針のむしろってヤツか。
でも噂って拡がってないんだね。何人かの社員に何かあったか聞いたけど知らんかった。
新しく入ってくる人達はまさかこんな会社だとは夢にも思わないで希望に溢れて入社してくる。何だかな。 羽田の滑走路に二ヶ所穴が開いてるとニュースで見たが頭に過ぎったのがMが何かやらかしたのかとww >>410
ランウェイと関係ないだろwww
会社はクソだがその考えはさすがに頭沸いてんのかと思う >>412
会社はクソ以下だが社員もどうだかな。
だって女子トイレ盗撮しちゃうモラルだもんw 創立50周年を盗撮の現行犯逮捕で彩るとは夢にも思わなかったよ
一生言われ続けるんだろうな >>414
長くないから安心しろw
自分だったらAS社員からの冷たい目線には耐えられんな。陰では盗撮トイレサポートとか言われてるよ。
企業としてペナルティー無い訳ないけどあの上層部だと下には黙ってるだろな。
社員頑張れよ! 新卒入ってくるね。
平均年齢また下がるんじゃない?
可愛い子いればいいね。 羽田空港でANA関連航空機の地上業務を実施しております。今年で会社創立50年を迎える事になりました。
会社の実績が評価され、業務を拡大しています。特にSFJ地上業務では、当社がメインとして担当させて頂いております。
従業員の平均年齢が30才代という若い職員が多く、活気のある職場となっています。空港の仕事は専門職的なイメージがありますが、ほとんどの方が未経験からのスタートです。
未経験からでも安心して働けるように、教育・訓練体制は充実しているのも当社の魅力です。航空機の運航に携わる充実感を体験してみませんか。平均勤続勤務年数8年3ヶ月。 平均勤続年数が8年はさすがにダメでしょ?
入社数ヶ月でどんどん辞めていくじゃん。平均じゃなくて最高の間違いじゃないの。 他社のイレギュラー事象とか共有するけど
ウチの盗撮の件ってどう報告されるのかね?
あと673便のGLCアホすぎ 現行犯逮捕されてASは大事にしたくないから女性社員を説得して示談って感じかな? >>420
メイワのレジェンドが平均勤続年数を上げてる感じかなw ANAグループの入社式には参加したの?
こんな事件を起こしてしまったから肩身が狭いですな。 >>424
ANAグループじゃないのに入社式参加できるのか? ただの委託業者やないかい。
今年のボーナス楽しみやね! >>427
どこから RAKKA?
またmeiさん? >>430
どんな対策立ててもムダ、今年度も去年並みに落とすよ
女子トイレ盗撮の現行犯逮捕からの、270コンテナ落下
ホントヤベーわ、働いてて呆れる >>432
人がいないから当たり前
10年前とかはベテランしかいなかったって話は聞く
今現場にいるスキルマンですら運びに回されるレベル 5年前までは採用基準も厳しかったけど今や普通免許があれば誰でも入社できる他では役立たず人間の受け皿となる素晴らしい会社だぜぇ ここの会社の平均勤続年数が短い理由に体力仕事っていうのもあって若いから出来るけど年取ったら身体がもたないってところもあるよね。
冬場はクソ寒いし、夏場はクソ暑いしね。ホント体力勝負だわw >>437
それも一因かと思うけど殆どがそんな問題じゃないだろw 盗撮逮捕された社員のいる会社に対して今までと何も変わらずなん? まー逮捕者が出たからって契約破棄なんて事は無いだろうけど現場でのメイワ社員を見る目は冷ややかだろうな。他の社員が可哀想。 噂じゃ創立50周年記念と社員の意識高揚で50万円奮発って聞いたんだがホントかよ? 事件当日って盗撮扱いじゃなかったんだけど隠蔽っすかこれ GW休まない代わりに他で連休とれるんじゃないの? 年間休日120日位か。 >>455
なぬ、じゃあ随分お給料お高いんでしょ?ww