職員の採用について
すごくおもしろい稼ぐことができるホームページ
参考までに書いておきます
みんながんばろうねぇ『羽山のサユレイザ』で
7ZS 総務省統計局労働力調査結果では
2018年に35歳から44歳の氷河期世代の男性雇用は715万人だ。
そのうち正規雇用は649万人と9割を超え、66万人と1割にも満たない男性非正規雇用も、専業受験生や自由に時間を使いたいから等の自己都合の理由で敢えて選んでいる。
氷河期世代の正規雇用男性の平均年収は民間調査によると中小企業を含め35歳で500万円を超えて44歳では584万円と平均年収は低くない。
もちろん事務所の低学歴無資格会計作業員の男は平均年収未満だ。将来性もない。
日本は階級社会だ。 >>2
相性が合わない人と3ヶ月から6ヶ月も一緒に働かないといけないほど
人手が足りないのかい? >>26
そんなんだから離職率が高いのだね、税理士事務所は。 >>16
こういう話がジワジワと広まっているから
応募が少なくなっているのだろうね。 まともな事務所運営にしたかったらパートで客増やして、正社員を雇って丸投げかな 零細で育児休業ってありですか?
今のメンバーの前の職員のレベルがひどすぎて
新たに職員の採用をするのが鬱なのだが >>56
厚生労働省のホームページをご覧になったら?
育児休業法とかも。 学閥の強い大学トップ10
PRESIDENT 2017年2月13日号
01位 慶應義塾大学
02位 東京大学
03位 京都大学
04位 一橋大学
05位 早稲田大学
06位 東京工業大学
07位 大阪大学
08位 東京理科大学
09位 同志社大学
10位 明治大学、中央大学 >>25
所長先生の本音をじっくりと拝察して
他の業界での就職活動をするためのスレッドなんだろう。 所長先生って言い方はあの一群やろ
幼稚園の園長先生みたいやからやめえや どちらも狭い世界でのパワハラで
従業員が辞めてしまうようですな。 >>61
パワハラは意図的にやってるで
だっていてほしい人だったら
居心地よくさせるのは当然やんw
せやから、辞めてまうっちゅうのは間違い
辞めてほしいからパワハラしとるんや 常に余裕がないんだよね。所詮零細企業だから。投資的な感覚で育てる人材を探していない。よく3年は投資って言われるけど、この業界は即戦力が大事で人間性は二の次が多い。 >>63
意図的の場合もあるよ
番頭に辞めてもらったら困る場合とか
あえてパワハラ要員に雇って番頭の自尊心を満たしてやる
番頭の思惑通りそいつが辞めれば番頭からしたら、「また一人追い込んでやったw最高や!」ってなるやろw >>64
確かにうちも、人が足りないときは面接で
あれこれ言ってなんとか雇って
繁忙期過ぎて要らない奴ならパワハラで追い込んでるw
何人もやってると、うまい具合に自分からスっと辞めるように仕向けるコツが掴めてくるよ >>63
だから、経営者としての意見やけど、
基本的に事務所の人間は信用しないほうがええでw
ドラマばりに同僚に事務所や所長の悪口言ったらぜーんぶ筒抜けやでw
もちろん事務所にも盗聴器は付けてるし、社員が応募してきたときに自宅のパソコンやスマホにCookieは植え付けてあるから、プライベートも監視しているw
追い込みの対象者には興信所使って自宅も徹底的に監視するよw
オレたちは社員を人とは思ってないし、オレたちも社員からは人と思われなくてもいいって気持ちで経営してるからw
金儲けの手段に雇ってるだけだし、雇われだって生活のために働いてるだけなんや
もちろん求人には仲間とかアットホームとか書くけどねw 考え方が底辺な税理士がいるんだな
俺みたいに実家の親父が流行っている開業医だと桁違いの遺産残してくれるから
心に余裕があるので人を粗末に扱おうという気は起きない。
うちはほぼほぼ定時上がりで正社員の時給は2700円くらいかな。
定着率もいいし助かっているよ。待遇良くしていると不思議とダメな奴は自ら
辞めていくんだよな。周りからの視線を浴びて居場所がなくなるみたい。 もう何ヶ月もパワハラしてんのにしぶとく居座りやがる。
丁寧でほぼノーミスな仕事は結構だが、遅すぎるわ抱え込んで相談もしないわで、そいつのだけダブルチェックの余裕もなくいつもギリギリ提出。
おまけに協調性もない根暗陰野郎。
流行病で召されればいいのに。 >>69
確かにうちにもそういうのがいたことあるで
どんだけパワハラして、嫌がらせしても居座るのは居座るよ
そういうときは、うちはやっぱり弁護士使ってまうねw >>66
だんだんとそういう業界の様子がわかってきたので
優秀な人は他に行ってしまうようになったのだろうね。 逆に、むかしは飯場にいってたような
計算作業と無縁のガテン連中がこの業界に申し込んできた
しかも資格詐称して応募してくる。メールで履歴書おくりつける
から証拠も残さない。 ほんと筋金入りのクズっているよな
一時期、紹介料やっすい求人会社つかってて
そういうゴミばかりきてた
勝手に仕事さぼるは当たり前 電話口でどなる
実務能力は小学生以下 遅刻・早退はもちろん
家で寝られないから夜中の4時くらいに事務所きて
ネットゲームかってにやってるとか
備品や切手盗むとか、ほんと末端人間の集会場みたいな状態になってた
その後、普通の求人に変えたらそういうクズとは無縁になって正常化した
ああいう人種は、普通の求人サイトじゃ相手されないから
場末に流れてくるんだろうね んで転職繰り返して無駄に年取って
どこか行くべき所に流れ着くと