要点と方向性だけ最初に示して、最後にレビューするって言う当たり前のマネージャーの仕事をしてくれりゃそれで良いんだけど
そんな基本的な事もできないばかり名ばかり管理職ばかりなんだよこの業界
言葉で説明せずに先輩の仕事を見て盗めとか言う悪しき古き職人の世界って言うのかね
そう言うゴミカスに役職与えて部下持たせるなよ