精神障害者雇用再就職スレッド201

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 66be-BfGs) · 2024/12/17(火) 22:37:30.81

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次スレを立てる時は↑を3行以上重ねて書いて下さい。

精神(発達)障害者の障害者雇用に関する話題のスレです。
支援機関や職業訓練に関する話題、ハロワや就職エージェントや合同面接会などの就職活動に関する話題、
定着支援や入社後の経過などの在職者の就労状況に関する話題が対象です。
資格の具体的な話題やOfficeソフトの使い方の話題は専用スレへどうぞ。

前スレ
精神障害者雇用再就職スレッド200
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1731485033/

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**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 2ebe-BfGs) · 2024/12/17(火) 22:37:57.32

Q「Excel等ってどの程度使えればいいの？」
A. 募集してる内容によりピンキリなので特定のラインは無い。

Q「事務職なら資格が有ったほうがいい？」
A. 自分の就労計画で必要と感じたなら取ればいい。

Q「たくさん応募しても全然受からないんだが？」
A. ターゲットを間違えてる。自己評価を見直して早めに軌道修正を。
ナカポツやハロワ援助部門で支援を受けてアドバイスを貰うべし。

Q「クローズがいいのかな？」「転職したほうがいいのかな？」
個人の資質と職場環境と求める待遇によってケースバイケース。

Q「エージェントに紹介して貰えない」
エージェントは優れた人材を企業に斡旋して企業から報酬を貰うシステム。
優れた人材じゃなければ当然紹介されない。

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 2ebe-BfGs) · 2024/12/17(火) 22:38:12.60

障害者就労の支援機関

ハローワーク専門援助部門
ハローワークの障害者専用の窓口です。利用登録には医師の意見書が必要になります。登録時には障害者手帳は必須では有りませんが障害者雇用されるためには障害者手帳が必要です。

障害者職業センター
都道府県の独立行政法人が運営しています。
就労アドバイスや関係各所の連携がメインですが、規模によっては職能開発も行っています。

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 2ebe-BfGs) · 2024/12/17(火) 22:38:27.18

障害者就業・生活支援センター(通称ナカポツ)
民間の福祉法人やNPO法人などが運営しています。利用料は掛かりません。就労アドバイスや関係各所の連携がメインです。実習の斡旋や雇用先の紹介をしてくれる場合もあります。

障害者転職エージェント
企業側からのオファーにより、登録求職者とのマッチングをする民間事業です。企業側が運営事業者に報酬を払っています。(採用者の想定年収の30%程度)

特例子会社
規模の大きな会社やグループが障害者雇用の事業を安定化させるための子会社です。障害者雇用の業務を一元管理することで効率化を計り雇用を安定させています。
障害者側にも、十分な配慮を受けられ安心して働けるメリットがあります。

就労移行支援事業所
民間の福祉法人やNPO法人などが運営しています。就労指南や職業訓練がメインです。
世帯所得によっては利用料が掛かります。

就労継続支援事業所
民間の福祉法人やNPO法人や一般法人などが運営しています。
実際の就労場所として作業を行い賃金が貰えます。
世帯所得によっては利用料が掛かります。
A型は雇用契約があり、最低賃金や労働時間など労働基準法に則った雇用労働者になります。
B型は雇用契約がなく労働基準法は適用外です。社会生活訓練の場に近いです。

その他、各自治体が独自に運営する就労支援センター等があります。

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ a693-AAHr) · 2024/12/17(火) 22:39:11.36

test

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 2ebe-BfGs) · 2024/12/17(火) 22:39:24.31

Q. 「働いていると障害年金2級は落とされるって本当？」
おおよその等級基準には労働による収入を得ることができない程度とされていますが、
等級判定ガイドラインでは就労に関して詳しく説明してあり、ざっくり言うと相応の配慮を受けていれば2級も可です。
実際の傾向から言うと、症状が等級基準を満たしていて、その症状に見合った働き方なら2級も通るという感じです。
作業所で働き出した事を理由に落ちる人がいる一方で、フルタイム勤務でも何度も更新が通っている人もいます。

障害年金受給者実態調査　仕事の状況　2019年　
精神障害で基礎1級受給者の就業率11.0% 一般企業に絞ると1.2%
精神障害で厚生1級受給者の就業率6.7% 一般企業に絞ると1.5%
精神障害で基礎2級受給者の就業率30.6%　一般企業に絞ると11.5%
精神障害で厚生2級受給者の就業率24.8%　一般企業に絞ると8.7%
精神障害で厚生3級受給者の就業率50.2% 一般企業に絞ると30.1%

障害年金を貰いながら働いたら駄目というのはデマです
年金を貰いながら障害者雇用で働くのは当たり前の時代になっています

障害年金に関する質問等は年金スレでお願いします

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 238b-Aa2d) · 2024/12/17(火) 22:49:09.62

14 :優しい名無しさん:2008/02/27(水) 07:11:20 ID:NTAKEdYH
死ねクズ！

クズゴキブリチョン猿が殺されとけ

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 33a5-vwDu) · 2024/12/17(火) 23:52:45.66

頭がおかしい人の特徴
①自分と異なる意見を書き込まれたら、自分の全人格を否定されたかのような気になる
②劣等感が強い
③単なる過疎掲示板でのやり取りに、必死感丸出し
④弱いものが夕暮れ、さらに弱いものを叩く🎵

さあメンヘラの皆さんはいくつ当てはまったかな？
ちなみにワイは4／4

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ fb3a-iFEd) · 2024/12/18(水) 01:39:21.23

マイクロソフトのITラーニングプログラムって、お金もらいながらスキルを身につけられる訓練みたいなものですか？
内定もらった人や説明会に参加した人いましたら教えていただけると嬉しいです。50代だと無理でしょうか？

警備員[Lv.3][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ 3374-y5eW) · 2024/12/18(水) 02:16:31.77

マルチすんな

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 7e9d-YR6+) · 2024/12/18(水) 05:29:43.85

>>1
乙

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 6656-sAfp) · 2024/12/18(水) 12:02:54.51

>>1
ﾄﾞﾝｸﾞﾘLv2にするんじゃなかったの？

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ b77e-AAHr) · 2024/12/18(水) 13:41:58.23

まあいいじゃんそういうの

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ a696-ej7C) · 2024/12/18(水) 16:05:13.52

建て直せ

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ fb67-SqGS) · 2024/12/18(水) 18:45:08.40

月収10万のスーパーエリートが通るけどありがたいお言葉置いていくわ。

「お前らの食料は自前のウンコで充分」

以上

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ f363-wAQj) · 2024/12/18(水) 18:56:25.68

>>9
50代で今からIT身につくと思ってるのか？
あれは若い人向けだし自分で意欲的に勉強していくものだ
人任せな感覚で受けられるものではない

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 2e6a-xINe) · 2024/12/18(水) 19:10:45.24

>>16
どの程度かによるんじゃない？
30代でもうついて行けないって人も多いから新規は苦しいって業界感情は理解できるけど、アプリ開発とか簡単なものに特化して学べば行けるとは思う
まあひとまずスクーリングや情報商材は情報弱者を食い物にしてる糞とは思う

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ b768-wsbN) · 2024/12/18(水) 19:26:58.99

50歳から新しい技術を身につけて戦っていけるわけないだろう
そんなことすら今までの人生で学んでこれなかった時点でかなりヤバい

警備員[Lv.9][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ 235f-y5eW) · 2024/12/18(水) 19:34:57.05

1番の問題は無料動画さえ自分で見ないところだよw
勘でいうけどやっぱり20代30代向けだと思う

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ fb67-SqGS) · 2024/12/18(水) 19:51:49.38

基本情報技術者取ろうかな
受かるかな

警備員[Lv.1][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ 330c-Tkqn) · 2024/12/18(水) 20:30:10.50

精神はどこも採る気がなさそうなのが辛い

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 8f43-3k2I) · 2024/12/18(水) 20:34:39.73

>>20
自分でPC組んだり家庭内LAN設定するくらいの知識と素養があるなら1週間も勉強すりゃ受かるよ

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 33a2-5npb) · 2024/12/18(水) 20:38:28.46

>>15
原価厨だ！

警備員[Lv.1][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ 330c-Tkqn) · 2024/12/18(水) 20:42:29.80

エージェントもあてになるのか分からないけど
かといってハロワの求人なんてのも信用ならない
数少ないし、何で同じ企業が何年も求人出し続けてるんだよ
大した規模の会社でもないのに求人出し続けてる理由はなんなんだ

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ a6e6-MOW9) · 2024/12/18(水) 20:43:32.88

>>21
ほんまねー
クローズにするしか方法がないね
誇張抜きに

警備員[Lv.1][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ 330c-Tkqn) · 2024/12/18(水) 20:46:31.08

>>25
今クローズで働いているけどさ
職場では管理職層を中心に休職者出まくっているし、直属の上司は早朝まで残業しているしで未来が見えなくてキツい
自分の仕事もなかなか大変だし

警備員[Lv.15] (ﾜｯﾁｮｲ a62d-wsbN) · 2024/12/18(水) 21:07:35.42

>>26
わかります
僕は自分の明るい未来が見えません

警備員[Lv.6][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ fbde-iFEd) · 2024/12/18(水) 21:19:54.56

自分の仕事は人間関係ないから楽と言えば楽かな。

**優しい名無しさん** (ﾌﾞｰｲﾓ MMe6-sAfp) · 2024/12/18(水) 21:22:38.25

>>26
オープンだったら書類通さないくせに

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 6627-AAHr) · 2024/12/19(木) 10:29:14.25

>>18
電算機の初期の時代は情報学部とか無かったから物理とか電気の人が有名な感じ

今は文系でも若ければ採用は客先常駐がゴミだからなんだけどね

警備員[Lv.8][新芽] (ｽﾌｯ Sd8a-brBX) · 2024/12/19(木) 11:58:29.22

簡単に基本情報取ろうかとか
50代でIT行けるかとか
人手不足とはいえIT業界舐められすぎ

警備員[Lv.1][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ 664c-y5eW) · 2024/12/19(木) 12:03:40.39

50代は草
もう定年後について考える年なのに
マイクロソフトのITラーニングに入れますが～？だってよ

**優しい名無しさん** (ｽｯｯﾌﾟ Sd8a-qCWr) · 2024/12/19(木) 12:12:43.46

クローズ検討してる人はどんな職種想定してるの？
少しでもブランクあるとクローズだと体力的に厳しい仕事しかなさそう

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 663c-AAHr) · 2024/12/19(木) 12:14:40.11

>>31
運用監視とかある。シフト勤務だが

開発もいうほどレベルは高くない
文系がなれるEngineerだぜ？

Engineerの語源は工学なんだから数学物理できない奴は本当は入れない
いかに日本のＩＴが終わってるかよく分かる

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 663c-AAHr) · 2024/12/19(木) 12:15:46.73

>>32
定年延長の流れでおそらく七十まで行く
それくらいに労働人口が足らない
諦めない人は報われるチャンスは有る

諦めたらそこでおしまい
それもまた人生

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 663c-AAHr) · 2024/12/19(木) 12:17:06.62

>>33
履歴書は前職以外は改善しとけ
社保の問い合わせがあったら逃げろ。あと公務員には改善はダメ

警備員[Lv.2][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ 664c-y5eW) · 2024/12/19(木) 12:22:53.43

>>35
定年過ぎて65～70まで働かなきゃってのは分かるけどじゃあマイクロソフトが想定してる応募者が50代だと思うのか？ってことだよ

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ b7b2-AAHr) · 2024/12/19(木) 12:24:04.44

転職回数はガッチャンコして減らす

同仕様もないブランクは自営業や業務委託（金額に気をつけろ）があると思う

企業だって採用確定時に社内規程を見せない
私は騙されたことがある
お互いに綺麗事を言うことは問題ない

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ b7b2-AAHr) · 2024/12/19(木) 12:25:17.10

>>37
試してみればいい
諦めるなよ、自分からチャンスを狭めるなよ、やる気があるのなら

日本マイクロソフトだってやってることはアメリカより大したことないぜ

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ b7b2-AAHr) · 2024/12/19(木) 12:26:26.60

どうしてもだめなときは諦めるしかない
それまでやる気があるならやったらいいじゃん

警備員[Lv.2][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ 664c-y5eW) · 2024/12/19(木) 12:30:44.41

>>39
いやそれ応募したい50代に言ってあげてw
てかほんとにやりたいなら自分でさっさと説明会に参加するべき
行動出来ないやつだからなおさら受かりそうもないと思った

**優しい名無しさん** (JP 0He6-sAfp) · 2024/12/19(木) 12:38:41.25

12月にやめる予定だけど
1～10月中にやめた場合は源泉徴収票求められそう
今年度（入った年度）は自分で確定申告するから会社の年末調整いらないっていうと怪しまれるかな

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 6622-AAHr) · 2024/12/19(木) 12:55:02.46

>>42
辞めるなら気にしてもしょうがないのでは

２週間前に言わなくていいのかのほうが気になるけど

警備員[Lv.3][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ 664c-y5eW) · 2024/12/19(木) 12:56:10.62

気になったw
来年の12月じゃなくて今年の今月のことだよね
もう月末なんだが

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 33a8-5npb) · 2024/12/19(木) 13:32:45.37

一般求人を見ると「未経験40代大歓迎！ITエンジニア！」
みたいな募集が山のようにある
なお勤務地は全国の企業常駐な模様

警備員[Lv.4][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ 664c-y5eW) · 2024/12/19(木) 13:38:50.14

それはね、就労経験はなくてもスキルはある状態の人を募集してるんだよ

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 1765-BfGs) · 2024/12/19(木) 13:45:13.10

>>42
税務上で源泉徴収票が必要になるのは年内に退職→再就職した場合じゃないかな
税務に関係なく一律で源泉徴収票を要求することも多いけどね

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 1725-sAfp) · 2024/12/19(木) 14:09:36.27

>>43
辞めてからつぎ探すより
在籍しつつ有給使いながら新しいところ（障害者枠）探すほうがいいのかな
障害者枠探すのははじめてだから就労移行に入ったほうがよさそうだね
1月までに紙の手帳もらえる予定みたい

**優しい名無しさん** (ﾌﾞｰｲﾓ MMcb-7uMn) · 2024/12/19(木) 17:07:51.28

>>36
公務員にはダメなの？

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ fb67-SqGS) · 2024/12/19(木) 17:18:37.75

>>49
公務員は全職の在職証明書求められるよ

**優しい名無しさん** (ﾌﾞｰｲﾓ MM8a-sAfp) · 2024/12/19(木) 17:46:09.95

>>50
採る前の提出書類で履歴書＆経歴書みせたじゃん

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ fb67-SqGS) · 2024/12/19(木) 17:50:21.44

>>51
うるせぇ、それでも要求されんだよ

2024/12/19(木) 18:39:36.77

>>52
アヤシいシゴトに加担してないよね？

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 661d-BfGs) · 2024/12/19(木) 19:14:00.79

正規公務員は職歴によって基本給が決定するので在職証明を提出する用にようになってる
在職証明が出せないと、しの期間は無職として扱われて基本給が下がるってだけ
非正規公務員の基本給は規定分しか出ないので在職証明は不要

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 3370-vwDu) · 2024/12/19(木) 19:37:07.91

>>51
自分で作った書類は在職期間の証明にはならないんよ
すぐ上の方に履歴書改ざんを推奨してる人がいるでしょw
在職期間の証明には辞めた会社の印鑑が押してある証明書が必要

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ a61a-AAHr) · 2024/12/19(木) 19:37:54.00

>>54
在職してればいいってのも馬鹿な話だと思うね
非正規は評価しない姿勢にも見える

早く地震が来て原発がすべて爆発してほしい

**優しい名無しさん** (ﾌﾞｰｲﾓ MMcb-sAfp) · 2024/12/19(木) 19:38:25.98

>>54
社会通念上履歴書の職歴に書けるのは週40時間以上勤務の社員だけなの？

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ be10-7uMn) · 2024/12/19(木) 20:08:35.74

会計年度別の障害者雇用で公務員やってる俺は在職証明出す事はなかったなー。正規ってクローズの話じゃないの？

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ be10-7uMn) · 2024/12/19(木) 20:09:22.55

因みに会計年度でも毎年給料は上がってる

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ b7e0-sAfp) · 2024/12/19(木) 20:11:32.58

>>58
非常勤職員で精神障害者には通院以外でどんな配慮があるの？

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 331e-5npb) · 2024/12/19(木) 20:58:43.19

超氷河期世代はあまりにも新卒募集がなさすぎて
結構いい大学を出たのにわざと高卒ってことにして
高卒枠（採用1名とか）に応募する逆詐称が流行ってたな

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 3370-vwDu) · 2024/12/19(木) 22:08:27.76

>>58
会計年度は非常勤なので

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ fba1-iFEd) · 2024/12/20(金) 00:49:09.49

バカの掃き溜めだなここは。北九州の犯人みたいなことするなよてめえら。

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ fb0c-qSA0) · 2024/12/20(金) 07:00:18.10

公務員はもうすぐ差額支給か
今年は結構貰えるっぽいね
裏山
俺も公務員続けてれば良かった

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ b7ba-AAHr) · 2024/12/20(金) 08:59:55.47

まあいいじゃんそういうの

済んだことは戻らないんだし

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 7ee3-QZSI) · 2024/12/20(金) 09:59:46.93

障害者枠の公務員って本当に待遇いいの？　一般の非常勤公務員がワーキングプアまみれって聞いた事あるけど？

**優しい名無しさん** (ｵｯﾍﾟｹ Srb3-OXbR) · 2024/12/20(金) 10:49:31.03

>>66
非常勤だと時給は少しいいけど5時間しか働かせてもらえないみたいなところが多い

**優しい名無しさん** (ﾌﾞｰｲﾓ MMcb-sAfp) · 2024/12/20(金) 11:12:12.86

障害者枠の非常勤職員だったら地蔵できるのかと思ったけど
そこらの健常者非常勤と同じように窓口で一次受けしないとダメだったから病状悪化して1ヶ月以内に辞退した

**優しい名無しさん** (ｵｯﾍﾟｹ Srb3-0NZM) · 2024/12/20(金) 12:24:37.92

差額支給いつだろ？
年末前に欲しいな。

**優しい名無しさん** (JP 0Hbf-5wBN) · 2024/12/20(金) 13:57:49.04

企業で働く障害者67万人、過去最多も法定率届かず　満たした企業は46％ [少考さん★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1734669497/

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 23c3-AAHr) · 2024/12/20(金) 14:06:02.65

>>70
障害者に占める無職率と健常者の無職率を比較しろよ
法定雇用率は法が定める企業の都合でしかない

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 23c3-AAHr) · 2024/12/20(金) 14:07:04.19

問題は真の無職の数を把握できてないんだよな
誰が考えても障害者貧困率は高いだろうけど

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 23c3-AAHr) · 2024/12/20(金) 14:07:24.71

ハロワの常連なんとかしろと

警備員[Lv.5][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ b7f4-Tkqn) · 2024/12/20(金) 18:02:54.53

障害者を働かせること自体に無理がある

警備員[Lv.1][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ ea5d-iFEd) · 2024/12/20(金) 20:02:05.21

精神はすぐに休む早退遅刻する
その癖もっと責任あるし事を寄越せとか言ってきて任せたらプレッシャーに負けたとかで途中リタイア。4日も体調不良で休んで自分の席が残ってると思ってる辺りが外事脳よな。

精神くそみそ言われてるぞw

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 3324-5npb) · 2024/12/20(金) 20:10:22.66

>>75
あーこれは双極性障害っぽいですね
俺がリタイヤせずに頑張った結果身体を壊したので何となく似てる感じがする

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 3b01-SqGS) · 2024/12/20(金) 20:25:12.70

俺は仕事しないで引きこもってれば年200万くれると言われても仕事する方を選ぶな。

警備員[Lv.10][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ b7f9-A2KM) · 2024/12/20(金) 20:32:36.70

>>77
わかる

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ ea15-Dybo) · 2024/12/20(金) 23:30:27.63

>>31
俺、前職ITで正規雇用でクローズだったけど
五十代でなんも知らんくてエクセルすらまともに操作できない人入ってきて面倒見たことあったから
中小狙えば行けるよ

ただ、クローズかつ死ぬ気でやらんとマジで無理だから他業種おすすめする

警備員[Lv.10][新芽] (ｽﾌｯ Sd8a-brBX) · 2024/12/20(金) 23:35:06.26

>>79
自分も元同業者側だよ
あんなもん50代未経験が行くところじゃない

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 3370-vwDu) · 2024/12/20(金) 23:39:17.41

50代で未経験のプログラム言語覚えて深夜までコーディング漬けの毎日が耐えられるなら、
そもそもメンタル病んでないと思う
中小itは健康な人でもメンタル壊す働き方が当たり前だからね
労働基準法？何それ、労基に入られなきゃ何やっても良いんだろ
嫌なら辞めろってなもんよ

警備員[Lv.4][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ a61c-iFEd) · 2024/12/21(土) 00:04:49.44

精神にはあまり来てほしくないらしいよ。

**優しい名無しさん** (ｵｯﾍﾟｹ Srb3-0NZM) · 2024/12/21(土) 12:46:57.88

精神はスーパーエリートの俺様以外役にたたないからな。
そりゃ健常者も嫌がるよ。

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 3370-vwDu) · 2024/12/21(土) 13:46:02.31

>>83
スーパーエリートの俺、じゃなくて、
スーパーマーケットでエリーゼの品出しをしてる俺、だよなw

統失の重い方の人はリアルで>>83みたいな考え方してそう

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ eaf2-Dybo) · 2024/12/21(土) 16:22:07.87

>>80
俺も同意見
行くこと自体は出来ても、五十代未経験はすげー厳しい
独学でやってみてよほどの才能がない限りは絶対他業種のが楽

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 8ffb-AYc0) · 2024/12/21(土) 18:09:08.71

実習に行って、書類選考で落ちた。ショックだわ

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 261b-iztn) · 2024/12/21(土) 19:29:12.36

>>86
順番が逆だと思うけど
それだと端から採用する気ないのに実習させてやったみたいで色々おかしい

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ a6e6-MOW9) · 2024/12/21(土) 19:31:38.12

見学ならわかるけどねー
工場見学すっ飛ばして即面接を選んだわ

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 9702-1gKG) · 2024/12/21(土) 19:37:29.65

『サニーバンク』っていう障害者専門のクラウドソーシングサイトあるけど
このスレで使った事ある方居ます？

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 8ffb-AYc0) · 2024/12/21(土) 19:53:06.86

>>87
そうだよね、無駄な時間を返せ

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ a638-8oSv) · 2024/12/21(土) 20:03:44.91

>>86
履歴書は手書きで書いたの？
精神障害者で未経験職種の場合は履歴書手書き推奨されたよ
経歴書はPCではしょってもいいみたいだけどね

警備員[Lv.6][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ 8ff4-A2KM) · 2024/12/21(土) 20:06:12.48

手書きとかやば

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ a6e6-MOW9) · 2024/12/21(土) 20:07:34.81

>>92
どうしてやばいの？

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 33ec-5npb) · 2024/12/21(土) 20:08:29.41

文字を見ると人間性が想像できるからってのはあるだろうな

警備員[Lv.12] (ﾜｯﾁｮｲ 8f83-UTn9) · 2024/12/21(土) 20:11:27.43

入社して1週間だけど既に辞めたい。

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 8ffb-AYc0) · 2024/12/21(土) 20:24:15.91

>>91
書類はPC、封筒は手書き

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ fa36-YR6+) · 2024/12/21(土) 20:34:35.62

手書きで他人が読める字をかけるなら自己PRにはなると思うけど、そうではないならPC作成が無難だよ
自然体で読める字を書ける人にはなんて事ない話だろうが、そうではない人は読める字になるよう神経すり減らさないと書けないからね

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 8fef-8oSv) · 2024/12/21(土) 20:35:48.76

>>96
実習させたからといって必ずしも通す訳ではないと思う
つぎの企業に行ってみたら？

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 8ffb-AYc0) · 2024/12/21(土) 20:43:16.62

>>98
そうだね、不採用だったのだからね、理由を教えてくれたらいいのに

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 33c0-8oSv) · 2024/12/21(土) 20:51:59.82

>>99
健常者求人でも選考理由は教えず見送るはずだよ
面接に通った人でも落とすことはよくある
いままでの経験上通った人は数日間の早めで結果来る話しはよく聞く
書類到着後もしくは面接選考後の休日はぶいて4～5日なんもアクションなかったらあきらめたほうがいいかもしれない

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 3370-vwDu) · 2024/12/21(土) 20:53:34.89

>>99
「使えそうになかったから」以外に理由てあるの？

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 3370-vwDu) · 2024/12/21(土) 20:55:41.24

>>97
神経すり減らさないと読める字が書けない人は、働いちゃダメでしょw

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ a6e6-MOW9) · 2024/12/21(土) 20:56:46.98

>>101
あるよ

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ a609-8oSv) · 2024/12/21(土) 21:01:53.19

>>101
書面上で特性・配慮内容がイマイチよく分からない人
特定の病名・疾患は採らないと決めてる企業はわんさかあるでしょ

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 3370-vwDu) · 2024/12/21(土) 21:04:23.05

>>104
実習行って不採用になった人の話を今しています

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ eae8-8oSv) · 2024/12/21(土) 21:12:22.97

>>105
何日間の実習終わるときに
ぜひとも入ってほしいから受けてと先方からいわれたの？

警備員[Lv.7][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ 8ff4-A2KM) · 2024/12/21(土) 21:15:17.28

>>93
応募者側としてはパソコン使えないって意味になる
企業側が要求してるなら昭和ブラック臭がする
そもそも紙で履歴書や職務経歴書を要求されること今どきある？

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 2ec0-8oSv) · 2024/12/21(土) 21:22:46.21

>>107
応募書類はメール添付に限る企業はおいといて
原則郵送の会社は手書き履歴書でも受け付けると思う

警備員[Lv.7][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ 8ff4-A2KM) · 2024/12/21(土) 21:36:14.88

そうかあ
自分の希望業種だとないなあ…
転職サイトなどから応募→履歴書などデータで送る→リモート面接ってのが多い

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 4af8-BfGs) · 2024/12/21(土) 21:38:22.63

実習したら役立たずだったから落としたんじゃ

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 535f-NoJL) · 2024/12/21(土) 22:12:51.37

>>109
IT系でしょ？しかもフルリモートの求人ばっかり探して応募してるでしょ？

警備員[Lv.8][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ be10-A2KM) · 2024/12/21(土) 22:16:40.32

>>111
ITじゃないけどフルリモート狙い
それとは別にリモート面接でも出勤メインのとこはあるよ

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 33ec-5npb) · 2024/12/21(土) 22:25:29.72

>>109
明らかに業種が限られててﾜﾛﾀ

警備員[Lv.8][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ be10-A2KM) · 2024/12/21(土) 22:35:58.54

業種いろいろあるよ
ただデスクワークでさらにリモートあるような仕事したいなら履歴書は当然データで出す

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ a60d-8oSv) · 2024/12/21(土) 23:21:21.11

>>109
原則的に生産性が低い在宅勤務は廃止の方向に向かってる
コロナ禍はすでに終わったからマジメに通って働かないとダメだよ
ITエンジニア等の専門職だったら通勤・在宅併用可能かもしれないね

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 535f-NoJL) · 2024/12/21(土) 23:22:13.67

>>112
へぇ決まるとよいね
フル出社でも快く承諾して元気よく働こう

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ b5c4-WQwg) · 2024/12/22(日) 00:17:20.58

履歴書手書きの話は定期的に出るね
支援センターとかで手書きにしろと指導してることがあるらしい

警備員[Lv.3][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ 4bb7-Sdq8) · 2024/12/22(日) 00:29:06.73

今一般雇用で働いているけど、今から障害者雇用に転職することは可能？
まあ無理そうならそれは仕方ないけど

警備員[Lv.3][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ 4bb7-Sdq8) · 2024/12/22(日) 00:30:31.09

普通の一般雇用の感覚からしたら、「今時新卒でもないのにパソコンで履歴書作れない人って…」ってなるけどな

警備員[Lv.4][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ 4bb7-Sdq8) · 2024/12/22(日) 01:13:41.47

障害者雇用に入る理由は？と聞かれたら、一般雇用で入社した会社が事前の説明と異なり部署の人数が少なく一人で管理職の分の仕事もこなさなければならず、平日残業土日出勤の結果として月100時間以上の残業が確定しており、それでは双極性障害の悪化が考えられるため障害者雇用への転職を考えました、では駄目かな？

警備員[Lv.9][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ ff10-ZhVV) · 2024/12/22(日) 01:18:42.76

>>116
フル出勤はやだw無理w
一生家に籠もって働くんだ

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 6d5f-8A3k) · 2024/12/22(日) 01:27:02.38

>>121
sansan
マイナビパートナーズ
株式会社メドレー
合同会社DMM
三菱電機インフォメーションシステムズ株式会社
株式会社レスター
UTハートフル株式会社
株式会社オープンアップウィズ
いっぱいあるから持ち駒が無くなっても諦めないで応募しまくろう

警備員[Lv.10][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ ff10-ZhVV) · 2024/12/22(日) 01:28:59.89

>>122
ここは全部フルリモートなのかな
色恋ありがとう

警備員[Lv.10][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ ff10-ZhVV) · 2024/12/22(日) 01:29:13.02

色恋じゃない、いろいろ

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ c15f-PINu) · 2024/12/22(日) 07:38:01.57

もう50歳だから今から正社員は厳しいかな。
今のまま障害枠パートと障害年金でのんびり働いた方がいいかな。

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 13ee-N2rK) · 2024/12/22(日) 08:29:06.32

年金降りてるだけいい

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 7b0b-p6uA) · 2024/12/22(日) 08:49:40.14

>>123
なんの実績もない精神がいきなり民間の在宅メインで採ってもらうのは難しい
様々な媒体に掲載してる企業で表向きには公表してないけど
障害特性上通勤が難しい身体しか採ってないところばかりだった
ハロワ求人で何十人も応募してる履歴があったけど
障害内訳が精神の求職者は9割方書類選考で弾いてた
就労移行を利用し始め週5日休まず通って資格取ったりアピールしてたら
過去にうちの系列から何人も輩出してる在宅可（月1ほど通い）の企業を紹介してもらった
精神が闇雲に受けても通らないし
支援機関通したほうが入りやすいケースもある

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 8bde-H62r) · 2024/12/22(日) 10:29:13.31

建設業界だと50代はまだ若手の範疇とか言われるが
病気が病気だから応募できないんよな

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 9f5f-5dUZ) · 2024/12/22(日) 10:38:03.73

>>120
障害者雇用の面接でそんなに厳しく考えなくてもいいかもしれないけど
残業が多いから転職するまでは分かるが障害者雇用に転換する理由にはなっていないと思う
残業の少ない会社にクローズ就労したらいいのでは？と思うし
障害が悪化しそうではなく悪化したから障害者雇用の方が納得できるかな

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ edad-r0dm) · 2024/12/22(日) 11:04:22.27

お前ら忘年会とか出たりしてる？
または出たことある？
自分は今回も欠席

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 8d19-p6uA) · 2024/12/22(日) 11:20:41.50

>>120
障害者枠で応募してるのに障害者雇用に入る理由を聞かれることはないでしょ？
それより志望動機・障害特性・配慮事項をスラスラ話せることに越したことはない

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ cffb-1fER) · 2024/12/22(日) 12:45:28.13

>>106
応募するなら、他にも候補者がいるのでまずは書類選考をするので書類を送ってくださいと言われたよ。

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ e302-9+nX) · 2024/12/22(日) 12:49:39.28

ドナドナ族

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ f163-5+tA) · 2024/12/22(日) 13:06:32.39

>>120
こんな文書くやついたら速攻落とすわ
採用する側はこんな事を聞きたいわけじゃない

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 7143-WQwg) · 2024/12/22(日) 13:41:44.71

>>119
特例とか中小ならまあありえるのかもしれないけどねえ
ハロワの係員もその手書き履歴書の話に同意してたからもうダメだと思った

警備員[Lv.2][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ ff10-ZhVV) · 2024/12/22(日) 14:44:43.13

>>127
そんなことないよ
ずっとフルリモートで働いてるし
未経験OKの仕事は意外とある

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 1f58-p6uA) · 2024/12/22(日) 15:14:49.79

>>136
>ずっとフルリモートで働いてるし

前の在宅シゴトはなんでやめたの？
それかシゴトやめずに次探し中なのかな

>未経験OKの仕事は意外とある

それちゃんとした企業の障害者雇用なのか？
アヤシいシゴトに首を突っ込んでないよね

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ f701-2Zyv) · 2024/12/22(日) 15:59:13.36

今月株で儲けた15000円と来週の差額支給は全部年末年始でパーッと使う予定。
差額支給5万くらい入れば良いな。

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 8f02-W+4+) · 2024/12/22(日) 16:35:47.14

すでに障害年金を受給している方へ

新たな受給につながる情報共有は【絶対に控えてください】！

今あなたが受け取っている年金は、受給者が増えれば増えるほど支給額が減る可能性があります
【あなたの既得権益を守るためには、「教えない」という選択が重要です】
★★新規参入者が年金を受給できないようにするためには、誤った情報をあえて投稿することで、彼らをミスリードさせるという方法も有効です。
★★このような対策により、情報の利用を困難にすることで既存受給者の権利を守ることができます

★なぜ情報共有が危険なのか？
あなたが親切心で教えた情報が、新規受給者によって【悪用】されると
『あなた自身の年金が減額されたり、最悪の場合は支給停止』となるリスクがあります。

現在、障害児童の療育や支援制度の充実によって、将来的に障害年金の受給を目指す人が増加しています
今後、【ライバルがどんどん増え】、パイの奪い合いが激化するのは避けられません

★年金制度の現状
・少子化により、社会保険料を支払う若い世代の人数は【減少の一途】です
・障害基礎年金（国民年金）は、すでに厚生年金から補填を受けており、【破綻の危機】に瀕しています
・今後、働く人が減る一方で受給者が増えれば、【さらなる負担増】による支給額の圧縮が避けられません
障害年金は『湯水のごとく湧いてくるお金』ではありません。あなたの年金を支える社会保険料は、少ない納税者が肩代わりしているのが現実です

★あなたの行動が未来を決める
【受給者が増える＝既存受給者の年金が削られる】という構図を理解してください
新規参入者に情報を渡せば渡すほど、【あなた自身の生活を圧迫する結果】につながります
既存受給者の権利を守るためには、情報を厳しく管理する必要があります。あなたの既得権益を守れるのは、あなた自身の行動だけです！！

【大切なお願い】
パイの奪い合いを防ぎ、自分の年金を守るために、新たな受給につながる情報共有は【絶対に控えてください】！！
★★新規参入者が年金を受給できないようにするためには、誤った情報をあえて投稿することで、彼らをミスリードさせるという方法も有効です。
★★このような対策により、情報の利用を困難にすることで既存受給者の権利を守ることができます。

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ cfc1-p6uA) · 2024/12/22(日) 16:59:48.84

>>138
差額支給ってなに？

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 8bd4-H62r) · 2024/12/22(日) 18:39:28.36

>>134
人事やったことない？

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ bbe6-PxYD) · 2024/12/22(日) 18:42:29.96

人事マウントうざい
採用なんかそん時の気分だから、定義ないかないよ
マイルール語んなばかが

警備員[Lv.4][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ ff10-ZhVV) · 2024/12/22(日) 18:51:02.99

>>137
転職サイトやエージェント挟んでるのに怪しい仕事なんかないわ

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 7170-0SO8) · 2024/12/22(日) 23:18:20.85

お前の方がうざいw

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ e324-NMv7) · 2024/12/23(月) 00:22:13.30

入社した会社の上司
会社の携帯電話支給せずに
業務連絡はうちはLINEは不可、ショートメッセージか電話に限ると言ってきた
毎回通信料かかるし
会社のピッチや携帯支給せずにこんな規則強要してくる会社はじめてだわ

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 2b01-M+Cy) · 2024/12/23(月) 01:39:10.61

管理職か営業じゃなきゃ個人業務用の携帯なんて支給されないでしょ
内線が無いような現場で仕事してるの？

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ c533-BPGC) · 2024/12/23(月) 10:25:56.26

うちも普通に全員支給されてる
支給携帯に内線番号割り振られてるし内線電話なんてフロアに数台しかないよ

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 0386-NMv7) · 2024/12/23(月) 11:14:30.98

>>146
いや世間が狭いでしょ
小売業のスーパーマーケットのパートとかですら業務用携帯貸与されるよ
個人携帯でやりとりなんて自腹をきることになるし、その人の個人携帯番号知らないと売り場間で連携とれないなんてシャレにならんでしょ
管理職しか持ってないなんてナンセンスだよ

2024/12/23(月) 13:21:10.83

役割によって勤務時間中に業務用の共用携帯を所持なら分かるけど、
スーパーのパートのおばちゃんに個別配布とか、ちょっと常識外れの認識だな

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ d90a-uUSR) · 2024/12/23(月) 13:27:22.43

スーパーの品出しやってるけど、スマホは1台が正社員、2台目は予備でベテランパートが持つとかそんなもん
コストコみたいな店だと扱いが違う可能性はあるかもしれんけど

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 0386-NMv7) · 2024/12/23(月) 13:29:06.87

>>149
個別配布なんてどこにも書いてなくない？書いてないことを勝手に読まれても
普通は各部門用に会社で充電してる携帯を出勤時貸与で使うことでしょ
なんで、個別配布で持って帰れるくらいの所持のレベルになってんだよ

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 1f7a-M+Cy) · 2024/12/23(月) 15:01:58.48

>>151
元々個人業務用の話ですけど

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ cdbd-t7XI) · 2024/12/23(月) 17:36:28.70

みんな求人は何で探してるの？
インディートとかだと検索で介護が引っかかるのがウザい

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ f133-9+nX) · 2024/12/23(月) 19:48:08.14

介護やりゃいいじゃん！
お前たちにできる仕事は介護ぐらいしかない。

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ bbe6-PxYD) · 2024/12/23(月) 19:49:32.46

>>154
そういうこと言うから介護の人が退職するんだと思う

警備員[Lv.14] (ﾜｯﾁｮｲ ff10-ZhVV) · 2024/12/23(月) 19:50:38.16

>>154
雇われるのと仕事出来るのとは違うだろなあ

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ f133-9+nX) · 2024/12/23(月) 19:55:59.45

金を自分のとこに合法的に集めたいんだろ？
なら、新NISAやりゃいいじゃん！

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 6d5f-Ba/B) · 2024/12/23(月) 20:28:41.43

マイナカードないから通知カードのコピーを提出
保険証後継の資格確認書お願いしたけどムリといわれた
入るのやめることにする

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ f133-9+nX) · 2024/12/23(月) 20:37:35.98

意味ないじゃん。
金を移動させるにはマイナンバーカードが必要なんだろ？
あきらめろ。

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 17ad-Lnra) · 2024/12/23(月) 20:44:52.64

Twitterのマンコ「障害辛い…(泣」
↓
「マンコのお陰で彼君に養ってもらう事になった✌」

これ何？

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ f133-9+nX) · 2024/12/23(月) 20:51:26.19

日本語が不自由な方でしょう。
意味はわかりません。
直接メッセージを送ってみたらいかがですか？

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 6d5f-8A3k) · 2024/12/23(月) 22:50:41.12

>>153
あれは全ての求人が対象なので福祉施設の求人も検索結果に混ざってくる
純粋に障害者雇用のみの検索はできない

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 716b-0SO8) · 2024/12/24(火) 05:51:37.64

マンコさえあれば勝ち組みたいに言うけどブスのマンコは無価値じゃね？

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ cdbd-t7XI) · 2024/12/24(火) 08:07:18.31

>>162
じゃあ障害雇用だけ見るにはどうしたらいいの？

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ eb42-M+Cy) · 2024/12/24(火) 10:13:47.64

indeedは障害者積極採用のタグがあったような

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 8f02-W+4+) · 2024/12/24(火) 11:19:45.41

すでに障害年金を受給している方へ

新たな受給につながる情報共有は【絶対に控えてください】！

今あなたが受け取っている年金は、受給者が増えれば増えるほど支給額が減る可能性があります
【あなたの既得権益を守るためには、「教えない」という選択が重要です】
★★新規参入者が年金を受給できないようにするためには、誤った情報をあえて投稿することで、彼らをミスリードさせるという方法も有効です。
★★このような対策により、情報の利用を困難にすることで既存受給者の権利を守ることができます

★なぜ情報共有が危険なのか？
あなたが親切心で教えた情報が、新規受給者によって【悪用】されると
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★年金制度の現状
・少子化により、社会保険料を支払う若い世代の人数は【減少の一途】です
・障害基礎年金（国民年金）は、すでに厚生年金から補填を受けており、【破綻の危機】に瀕しています
・今後、働く人が減る一方で受給者が増えれば、【さらなる負担増】による支給額の圧縮が避けられません
障害年金は『湯水のごとく湧いてくるお金』ではありません。あなたの年金を支える社会保険料は、少ない納税者が肩代わりしているのが現実です

★あなたの行動が未来を決める
【受給者が増える＝既存受給者の年金が削られる】という構図を理解してください
新規参入者に情報を渡せば渡すほど、【あなた自身の生活を圧迫する結果】につながります
既存受給者の権利を守るためには、情報を厳しく管理する必要があります。あなたの既得権益を守れるのは、あなた自身の行動だけです！！

【大切なお願い】
パイの奪い合いを防ぎ、自分の年金を守るために、新たな受給につながる情報共有は【絶対に控えてください】！！
★★新規参入者が年金を受給できないようにするためには、誤った情報をあえて投稿することで、彼らをミスリードさせるという方法も有効です。
★★このような対策により、情報の利用を困難にすることで既存受給者の権利を守ることができます。

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 6d5f-8A3k) · 2024/12/24(火) 16:43:39.47

>>164
「純粋にできない」って書いたの読めてます？
せいぜい除外ワードを追加するくらいしかないと思う

>>165
それでも関係ないのが出てきたりするからねぇ
だから純粋にできないって書いてるわけ

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ cfa5-M+Cy) · 2024/12/24(火) 17:18:15.89

エリアを指定して障害者採用で検索するとヒット数はかなり絞られるので、
1件づつ内容見れば済む話だな

警備員[Lv.6][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ 03b3-Sdq8) · 2024/12/24(火) 17:31:29.45

俺の出身地ではここ何年も同じ企業が募集し続けている、そして数は少ない
つまり、そういうことなんだろう

警備員[Lv.6][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ 03b3-Sdq8) · 2024/12/24(火) 17:32:31.24

自動車整備士の障害者雇用求人が意外と多くあるけどさ、身体でも精神でも障害持ちながらこの手の仕事ってできるものなのかな？

**優しい名無しさん** (ｵｯﾍﾟｹ Sref-1qW5) · 2024/12/25(水) 11:34:19.59

今年のクリスマスプレゼントは休職です
職場から見てかなり行動がおかしかったぽい
精一杯頑張ったつもりだけど挫折感と敗北感に塗れながらしばらく療養します…(´・ω；｀)

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 35dc-IIgE) · 2024/12/25(水) 12:13:30.33

ユニクロの準社員の求人見かけた
年収300万円くらいで休日が少なかった
土日祝の方が忙しいもんな

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 35dc-IIgE) · 2024/12/25(水) 12:44:28.94

360万円～390万円
体力のある人募集だから割と良いのか

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 9bbe-qlmJ) · 2024/12/25(水) 17:20:47.88

＞＞170
いまみたいに「発達障害」が広まる前なら、職人気質とかで許されてた範囲じゃなかろうか？

警備員[Lv.6][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ 217c-EYkX) · 2024/12/25(水) 17:55:20.51

みんなiDeCoやNISAはやってる？

警備員[Lv.11] (ﾜｯﾁｮｲ 1b22-ZhVV) · 2024/12/25(水) 18:22:11.38

やってるけど月10積み立てるのがやっとだな

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ eb63-H2YJ) · 2024/12/25(水) 19:05:16.85

実家暮らしだから家に5万入れて20万積み立ててるわ
DCとiDeCoで5.5万と残り15万はS&Pに突っ込んでる

2024/12/25(水) 19:32:32.48

nisa30万 ideco1.2万

警備員[Lv.11] (ﾜｯﾁｮｲ 1b22-ZhVV) · 2024/12/25(水) 19:34:17.18

毎月入れることにしてるの？
年初一括じゃなくて

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ 7d01-Gts4) · 2024/12/25(水) 19:38:20.54

入社して1月半になる
どうにかこうにか働いてるが障害者はあんまり信用されてないｗ
やめてえ

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ f133-vAuw) · 2024/12/25(水) 20:22:24.29

NISAやってる。
来年は成長で年初一括。
積み立てで月10万。
もうやることがない、寝金。

警備員[Lv.7][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ 217c-EYkX) · 2024/12/25(水) 20:30:59.80

結構みんなやってるんすね。でもiDeCoは60歳まで資金ロックされるから病状悪化して収入0になったりしたらヤバくない？

警備員[Lv.12] (ﾜｯﾁｮｲ 1b22-ZhVV) · 2024/12/25(水) 20:33:56.05

障害者は途中でiDeCoやめることができるよ

**優しい名無しさん** (JP 0H97-UUUv) · 2024/12/25(水) 20:46:49.20

>>171
わいが今週もらったプレゼントは急遽A型を閉じるお知らせ
できたばかりの合同会社が運営する事業所に入ってしまった
何が何でも月21～23日休まず来れる人は誰でも即決で採っていた
毎月数十万もの公金を自治体からチューチューしてるのになんの前触れもなく閉じてしまうんだね
運営側は利用者如きに最賃時給払うのがイヤなんだってさ
そのままズルズルA型を存続しても
翌々年くらいにはA型利用者にも保険に入れされるようになる可能性が高い
早めに閉じたい理由は分からんでもない

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ eb63-H2YJ) · 2024/12/25(水) 21:01:54.50

手帳2級あるなら障害給付金として積立金を非課税で引き出せる

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ e36a-bW13) · 2024/12/25(水) 21:09:17.20

このスレ年収で分けて欲しい
10万すら稼げない

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ bbe6-PxYD) · 2024/12/25(水) 21:10:59.72

とりあえず、純給料で300万いけてたら一人前なイメージ

**優しい名無しさん** (ｵｯﾍﾟｹ Sra9-1qW5) · 2024/12/25(水) 21:16:06.22

物価高騰してるけど非正規だし所得全然上がらんよ
正規雇用の人らは年換算で10万程度上がってて真顔になってしまったわ

警備員[Lv.4][新芽] (ﾜｯﾁｮｲ 9bc3-+G4a) · 2024/12/25(水) 21:23:32.12

>>187-188
確かに
年金もないし、物価高だしね

警備員[Lv.12] (ﾜｯﾁｮｲ 1b22-ZhVV) · 2024/12/25(水) 21:39:11.65

>>186
あくまで就職スレなんだから
10万も行かないのはバイトや作業所なのでスレチ

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ bbe6-PxYD) · 2024/12/25(水) 21:43:56.91

>>190
障害者雇用スレだから10万もアリでしょ
いや、バイトがスレチだなんてどうして思うのか
理由も聞いてみようかな？

警備員[Lv.12] (ﾜｯﾁｮｲ 1b22-ZhVV) · 2024/12/25(水) 21:45:24.98

>>191
あくまで就職スレだから

と書いたのに何故パートアルバイトや作業所までここにいようとするのか先に説明してくれる？

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ bbe6-PxYD) · 2024/12/25(水) 21:49:18.49

>>192
先に質問したのはこっちだよ
どうして就職すれにアルバイトが居たら行けないと思ってるの？

警備員[Lv.13] (ﾜｯﾁｮｲ 1b22-ZhVV) · 2024/12/25(水) 21:50:12.65

>>193
あなたはスレタイ読めない知的障害ですか？

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ bbe6-PxYD) · 2024/12/25(水) 21:52:57.89

>>194
読めてるよ
どうして質問に答えられないの？

警備員[Lv.13] (ﾜｯﾁｮｲ 1b22-ZhVV) · 2024/12/25(水) 21:54:59.25

あなたが質問するより先に>>190にて
ここは就職スレだと書きました
何故自分が最初に質問したと勘違いしてるんですか
何故就職にパートアルバイトや作業所が含まれると思い込んでいるのですか
あなたは知的障害ですか

**優しい名無しさん** (ﾌﾞｰｲﾓ MMb3-1qW5) · 2024/12/25(水) 21:56:21.96

バイト程度のゴミがまた発狂してますね

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ eb63-H2YJ) · 2024/12/25(水) 21:59:08.25

A型は雇用契約結んでるから就職であってるだろ
そうやってわざわざハードル上げて煽るのやめたら？

**優しい名無しさん** (ﾜｯﾁｮｲ bbe6-PxYD) · 2024/12/25(水) 22:00:45.25

>>196
>>190が質問してる風にはみえないね

警備員[Lv.13] (ﾜｯﾁｮｲ 1b22-ZhVV) · 2024/12/25(水) 22:00:50.01

>>198
就職ってのは最低でも契約社員のことだ
作業所なんて就職に含まれん
作業所スレは別にあるのになんで就活気取りしたいんだ？見栄か？