一般的な会社に当てはめてみると
会社に多大な迷惑と損害を与えたけど犯罪を犯した訳ではない、その前にやらかした社員も特に処分は受けていない
と考えると事務所側から解雇はできないのかも
まして他の社員(リーダーやメンバー)に進退を決める権限はないと思う
歌広から申し出ない限り脱退はないんじゃないかな