>>516
それで現場の社員の評価が下がらなければ良いんだがな。
「仕事が溢れて対応できないんです!」と叫んでも、同情は集まるだろうけど評価が上がることはない。
その状態で他社に転職しようとしても、理解のある企業を探すのは難しい。