>>298
この4枚目のケース・・・

昔バイトしていた時の上司は、仕事で判らない事があった時にどうすればいいのか聞くと
「一々そんな事を俺に聞くな！！　それぐらい自分で考えろ！！」

逆に上司の指示を仰がないでヘマをした時には
「なんで俺にそれを聞かない？！　勝手な事をするんじゃねぇ！！」

一体どっちだよ？！

>>300
昔ながらの「目で盗め」なんてやり方で勝手に現場で上達しスキルアップしていく新人なんて
10人に一人もいませんよな。

この人手不足のご時世で中小企業がそんな雑な教育指導やっていたら、新人の殆どは
ドロップアウトしてしまうし、それで高給取りならともかく安月給ならそんなブラック企業には
入りたがる奴すらいないでしょう。