>>964
建築土木に限らずあらゆる分野で、給与水準や勤務形態を世間一般の並みにもっていけない中小零細は、
人材の流出が激しくて既存の事業を維持するのもおぼつかなくなっているからのう。
せめて手取りを増やすか、それが無理なら仕事の負荷を減らして休日数を増やすとかしないと最初から選択肢に入らない。

会社としてデフレ時代の感覚を是正できないところは、コロナ禍からの回復以降急速に苦しくなっている感じ。