去年復帰したけど今年度で辞めようと思う
理由は業務内容と会社の風土が合わない
本当はずっと辞めたかったけどなんとか育休にこぎつけて、一旦休めば気持ちも変わるかと思ったけど無理だった
育休も時短も取らせてもらったからできるだけ角が立たない退職理由にしたいんだけど、どう言うのがいいだろう
育児に理解ある職場ではあったし幸い子も丈夫で月1休むかどうか、夫が休むこともあったから両立が難しいとは言いにくくて