0952名無しさんの初恋2020/10/29(木) 20:56:33.24ID:fcNqBE/N
組合って抜けられるの?
金払いたくないんだが
0953名無しさんの初恋2020/10/29(木) 21:36:31.04ID:s+UhRzPY
嫌なら辞めればいい。
>>952
それを組合に言ったら、
どういう意味かわかって言ってます？
と脅されたわ うちのマネージャ残業0オペ指示で
あれやらなくていいこれやらなくて
いいって仕事ぶったぎってくれて
無駄な資料とか会議とかも減らして
これだけやってってのが明確。
上にもちゃんと話通してる有能。
こんな人もいること知ってほしいわ。
>>913
UIだの操作性だのに権限と責任を持ってるのは開発ではなく、HIDだよ
勘違ってる人多いけど 0957名無しさんの初恋2020/10/29(木) 22:30:40.95ID:1hyPXokA
FBJでは組合つくれないよね、せいぜい社員会だよ。
組合については全社展開されただろ
知らん奴は退職者確定
0961名無しさんの初恋2020/10/30(金) 00:11:13.62ID:jKVGLsc6
会社と刺し違えるｶ覚悟あるやついないの。
昔はいたな。
>>961
そんな気概がある人と一緒に仕事したかった 0963名無しさんの初恋2020/10/30(金) 01:42:15.12ID:IyQe9zh8
なに言うてるんやこのガイジ共
あそれあそれガイジが出た出たよよいのよいｗ
あガガイのガイあそれガガイのガイあよいしょガガイのガガイのガガイのガイｗ
あガイジガイジガイジガイジよいしょよいしょよいしょよいしょｗ
0965名無しさんの初恋2020/10/30(金) 06:28:09.54ID:wdCN+CDx
>>929
アホか？
俺も開発だけど、よくそんなことが言えるな。仕様を考えるのも決めるのも開発の仕事だ。
俺もあのUIは酷いと思うわ。よくHIDが通したな。たぶん開発終盤の改修不能な段階で画面を見せたんだと推測するけどな。 >>965
開発がUI考えて決めるならHIDは何してるんだよ
開発が決めたデザインをチェックする部門か？
楽な仕事でええのう >>955
マトモなのもかなりいるよね。ここで触れられるのは特筆すべきクズとか無能だから。
社外の人は丸呑みにするだろうけど、社内の立場からするとそんな奴いるんやねって感じ。 FX年金は、終身と聞いている。
一部だけでも年金した方が安心して老人ホームで長生きできるかな。
今は有能な人が順当に管理職になっているイメージあるな。
ただし、有能な故になんでメンバーはこんなこともできないのか、と思っているんじゃないかという悪意のないパワハラが発生してるのはみかけるな。
0972名無しさんの初恋2020/10/30(金) 09:09:18.77ID:hjLqoWXZ
>>969
辞めた先輩もそう言われて年金にしたそうです 0973名無しさんの初恋2020/10/30(金) 09:22:35.65ID:AMsfpDYz
>>966
これで退職後年金が不安になる？
これは退職までの退職金原資運用だと思うんだけど、私が確定給付年金の意味を間違えているのか？ 0.25%じゃ利息つかないのとたいして変わらんじゃないか
0975名無しさんの初恋2020/10/30(金) 10:29:01.64ID:Axy6KFo6
確定給付年金は、年金移行時の利率が終身適用なのでその時の利率が年金額に影響しますね。
終身でも大体、１７年で原資がゼロになるように設計されてたので７７歳以降はまるまる儲けですが、現在は利率が2.0％で確か20年で原資が０になるように設計変更されたのでは？。
保険会社各社が予定利率を下げてきたら会社も利率を下げる検討をするでしょうね、すぐでは無いとおもいますが、次回改定では1.75％位かな
0976名無しさんの初恋2020/10/30(金) 11:01:01.14ID:geBsfNuJ
その通りですね。
積み上げた退職金ポイントを退職時に一時金でもらうか、全部または一部を
原資にして年金化するか選べますね。
年金化を選ぶと原資を年利2.0%で回しながら保証期間年数（今は20年）で
ゼロになるように毎月収受するーってのが今の制度ですね。
なので80歳以上生きればその分が儲けになります。
ただし、年金化すると毎月税金が課せられるので、一時金で受け取るかーで
どちらが得か悩むところ。
そんな先のことを考えてる余裕があるのが羨ましいな
自分が定年するまで会社が存続するのかが一番不安だわ
0978名無しさんの初恋2020/10/30(金) 11:38:24.94ID:Axy6KFo6
退職金年金化の一番のメリットは、終身受給出来ることだと自分は思ってます、毎月（2か月に一度）年金として収入があるのは心理的なゆとりができます。多くの企業年金は有期（10年から15年）が多いのでは。有期年金だったら一時金で受け取るでしょう。
このグループってほんと投資しないよな
小銭稼ぎで小さい今後も伸びない会社買うぐらいで
コロナ禍でこそ各社数十年に一度のセールなのに
>>978
今は、その制度が変わるかもって状況なのかもね。
まあ、あては外れるもんです。 >>980
オワコン産業が安いだけじゃん。どこ見てんの？ 三菱重工はトヨタ系会社に
JALはヤマトに
など、各社出向首切りが大流行だな
FBはワタミの介護に
大量出向とかあり得るな
0984名無しさんの初恋2020/10/30(金) 16:08:49.79ID:hjLqoWXZ
0987名無しさんの初恋2020/10/30(金) 17:26:13.94ID:7+RP5kuE
FX企業年金基金は会社と独立しています。しかし社員身分のうちは会社裁量なのでリスクは退職積み立てポイントの単価の変更が懸念される。反射並みの単価に合わせられるとおおよそ7掛けの単価となり退職時に移行される年金の原資額が大きく減額される恐れがある。
>>986
40じゃダメだろ
我が社としては30以上にすべき 0989名無しさんの初恋2020/10/30(金) 18:31:58.28ID:CSfPchB5
至急！
誰か、次のスレ立てて！
レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。
fxスレはこれにて終了です
ご愛顧ありがとうございました
0995名無しさんの初恋2020/10/30(金) 20:20:26.50ID:8iEgD4u/
FX社員はITリテラシー低いのよ！
紙に印刷するアナログなマシンの会社だから。
デジタルな貴方、アソコ立てないでスレ立てて！
0997名無しさんの初恋2020/10/30(金) 20:52:32.45ID:xIi1mSss
>>971
そうかな？
適齢期(若手)というだけで実力人格ともに足らないのにバンバン候補になってる印象があるが…。
たとえすぐ受かんなくても何回もチャンスもらえるだろうから、そのうち受かるだろうし。
今も言われてる「使えないMgr」を今後の代でも量産の予感… 若い人がバンバン昇格していくのって、硫黄島の日本兵みたいだなw
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