>>471
そもそもプラザ合意以降に製造業がGDPに占める割合が半分になる勢いで流出したので求人倍率維持の方が重要。
アベノミクスでやっと正社員の求人倍率１を超えたんで、コロナで３年遅れたが今から正常な賃上げ開始とも言う。
もし不況でも賃上げを継続していたら何が起きるかと言うと、南半島の求人倍率０．６が常態化して
超少子化で今世紀中盤にもアフリカや東南アジアと同じカテゴリに落ちるアレを再現する事になるとも言う。