東京管理職ユニオン その3 [無断転載禁止]©2ch.net
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東京管理職ユニオンへの加入メリット
不満・苦情などが会社側に伝えやすくなり、職場の風通しが良くなる
→不満は伝えられるが風通しが悪くなりギスギスとした雰囲気となる
職場のルールや賃金・労働時間などを話し合い、労働条件が改善される
→場合によっては話し合いすらなく徹底的に差別的取り扱いを受ける
不当な解雇や安易なリストラなどがなくなり、雇用が安定する
→解雇対象でなかった者も間違いなく解雇になる
働きぶりが公正に評価され、納得して働ける職場環境に改善される
→仮に解雇にならなくても爾後何をしても無評価
→99%が解雇にされるから職場がなくなる
レクリェーションなどで職場の仲間同士で親睦が深められる
→職場では村八分になり仲の良かった人も遠のく 管理職ユニオンの大きな特徴
退職和解金をユニオンの口座に振り込ませる
ユニオンと和解したからという理由だ
弁護士だと預かり金として受領権限はあるが
必ず依頼人に渡さないと懲戒処分だ
ユニオンは他人の退職金を受領する権限はない
しかし受領して当該に現金全額を見せ
二割をわしづかみし
カンパとしてもらうよっと
有無を言わせず搾取する 664 : 革命的名無しさん2016/06/02(木) 00:20:43.19
すずちゃん公認舎弟最悪要注意
組合の金で手当てと大酒飯喰らい
他の組合員の欠席裁判しまくり
すずちゃん止めるどころか過激同調
その風評やデマで居づらくさせ
自分達だけが偉くて正しいと誇示
こんな低レベル狭いクズどもが支配
組織と呼べない 胸くそ悪くなる
679 : 革命的名無しさん2016/06/06(月) 22:13:27.28
そうそう酒だけじゃないよ
鈴ちゃん特にお気に入り組合員は
裁判経費も費用も組合費から
組合費も払わず専用デスクやパソコンも
至れり尽くせり
つけあがらないわけないじゃん 前スレが終わったから次が立てられた。
当たり前のことですが何か? SBSのおばちゃんに伝票チェックさせるといいよ
上司が会社の車を私的に使用したってチクって
職場から総スカンくらったおばちゃん
管理職ユニオンでは
専従等が私的な飲酒に組合の金使っても
何とも思わないのかな
後者の方が悪質かつ
自分にも影響があるのにね 糞スレではなく糞ユニでしょ
こんな糞ユニ
直ちに解散しろ‼
倒産でもいいけど ユニオンには有能な労働者が集まる
公開された動画や団交で誰が優秀なのか一目瞭然
企業の人事担当者にとっても人材発掘の貴重な場所
だから決して無くしてはならない 「中小企業がユニオンに潰される日」
amazonカスタマーレビュー
やつらは突然職場(工場、店舗)に乱入して
「勤務を妨害」してくるので要注意
投稿者LvMベスト500レビュアー2016年9月11日
早朝駅前でマイクデモ。
その辺のおっさん、おばはんが働いている現場に
前触れもなく乱入して仕事を妨害。
対策はただ一つ。問答無用で叩き出せ。
きちんと働いているのにそんなことをされる筋合いはない。
この本ではかなり正確に「ユニオン」の活動について書かれているので
中小経営者、店舗管理者は読んでおいてもいい。
彼らは診療所や薬局でも平気で突っ込んできて
「業務妨害」をする! 待っている患者の身にもなってみろ。
コメント
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42人のお客様がこれが役に立ったと考えています. 青林堂 @seirindo_book
【「第二の生活保護」と言われる「傷病手当」】
精神疾患による手当の受給が年間138億円を超え
健康保険制度から支払われている。
中には個人負担分を支払う事なく手当を受給し、
ユニオンの街宣には元気に参加。
『中小企業がユニオンに潰される日』 はすみ としこ @hasumi29430098
はすみ としこさんが青林堂をリツイートしました
あ!お巡りさん、グレー色のスーツに黒のカバンの男が表紙の人です!
ってか、本のマンマの行動でワロタwww 内部からもうとまれて
百害あって一利なし
一線も引けないナアナアトップ
ぷっ!酒で成功した人間いるかよ 有名企業の幹部にも顔が利く有名人がトップの夢
組合員はトップの夢のための小道具 設楽の「俺は共産主義を捨てた」発言は悪質だが、橋本の「私は左翼は嫌いだ」発言も同罪じゃないのか? 俺的にはシタラーの高卒無教養発言と会社員って甘いよね発言が許せん。
それでも労組活動家なの? 東京管理職ユニオンで有名になるのと
凶悪犯罪人になって有名になるのと大差ない
イラスト付きで本に書いてもらえてよかったね 913 : 革命的名無しさん 2016/08/08(月) 20:13:50.76
2010年1月29日、
私ども京品ホテル従業員45名が
原告となっていた雇用関係確認訴訟に
東京ユニオンが利害関係人として加わり、
裁判上の和解が成立しました。
解決金が1億2500万円であることも知らされず、
また解決金が原告らに5000万円、
東京ユニオンに7500万円に割り振られたことなど、
京品支部の執行部に事前に相談もなく、
和解の場での「読み聞け」も省略され、
これを私たち京品支部の組合員が知ったのは、
同年3月28日になってのことでした。 >>24
この件は原告、被告の和解が成立したから、和解前のことは取り上げないほうがいい。
最近は嫌がらせ訴訟が多い。 嫌がらせ訴訟って、俺が現役のときは使用者側が悪徳社労士にそそのかされて掛けてきたのだが、今は労組がやるの? 青林堂に損害賠償予定www
嫌がらせ訴訟www
でっきるかなwww 管理職ユニオンの
都労委申し立てが
嫌がらせ目的のみ 昔の力は無いね
皆爺になったよ
板橋時代が最強だった
山崎以外はw ユニオンの実態を世間がどう
評価しているのか、組合員は
気が付くべきだよ 世間の評価
360 : 匿名希望さん 2016/10/23(日) 21:01:32.70
東京管理職ユニオンって
ブラック企業を食い物にする
ブラックユニオンか
どちらがヒドいかというと
東京管理職ユニオンだね
だって働かないもん 本当に
未だに解雇になっていない人が
管理職ユニオンに加入してから
会社と争っている最中あるいは
一段落した後に解雇される
組合員多いな
ユニオン主導か
会社がユニオンをお見通しか 最も悪質なのは「会社員って甘いよね」発言では?
労働相談に来た人に対して、内心は「会社員って甘いよね。あんたはクビになって当然」と思いながら、相談に乗ったふりをする。
最終的に解雇を認めて解決金からピンハネ。
相談者は就職先がいつまでたっても見つからず、組合事務所に顔を出して暇つぶしするうちに精神病になる。 組合員は「あんたはクビになって当然」と
思われているとわかっているよね?
解雇和解金の話が出ている組合員はほぼ
全員がユニオンから
「クビになって当然の人間」
と烙印を押されているわけで 世間で共感される内容でも
ユニオンに加入すると
共感されなくなる
アリさん引越社でも
ユニオンの主張は
「副社長が足を踏まれたと嘘をつき」だからね
動画を見たら誰もが
怒っている副社長が足を踏まれてさらに激怒だろ
あれが足を踏まれたと嘘をつきなら
ユニオン工作員が
「わざと足を踏んだ」が真実だね
だから共感されないんだよ >>26
要するに
ユニオンが非を認めて
取りすぎた金を
少しだけ返したってだけの話しね
裁判の和解は判決と一緒
それでも和解譲歩するって
よほどユニオンに非があったって
認めたってことよ 管理職ユニオンが
労働委員会に申し立てるのが好きな理由
印紙も代理人も
いらないしタダだから
パターンも一緒で
個々の事例にあてはめるだけだから簡単
全国ユニオン以外は
そんな馬鹿なことは
やっていないよ あと、証人に立てば日当が貰える。
設楽はこれまでにもらった日当の額を専従との二重取りとして返還したら? これは正しい。専従として給料をもらったのだから、勤務時間内に承認の日当をもらったら二重取りになる。
その分の給料を減額して日当をもらうか、給料はそのままで日当を組合に納入するかどちらかにしなくてはいけない。 設楽清嗣の場合は
設楽清嗣自身が
長年組合費を払わずに
うむやむにした問題と
設楽清嗣が独断で
特定の組合員の組合費を猶予し
結果、徴収しそこなった組合費が
莫大にあるから
そっちの方が
問題と思う 鈴ちゃんのご機嫌をとれば組合費なんか無問題
組合費払って解決してもらう方が容量が悪すぎ 朝まで飲み食いつきあい必須
金あるよな
帰る家なしか 私は元創価の会員でした。
すぐ隣に防衛省の背広組みの官舎があるのですが、
自分の家の窓にUSB接続のwebカメラを貼り付けて、そこの動画を撮影し続け、
学会本部に送っていました。
別に大したものは写っていません。ゴミ出しとか奥さんが子供を遊ばせている所とか。
官舎が老朽化して使われなくなってから、
今まで法人税(うちは自営業です)をほぼ払わなくても済んでいたのが、
もう守ってやれないのでこれからは満額申告するように言われました。
納得がいかないと言うと、君は自業自得で餓鬼地獄へ落ちる、
朝夕南無妙法蓮華経と三千回ずつ唱えて心をきれいにしなさいと言われ
馬鹿らしくなり脱会しました。
それ以来、どこへ行くにもぞろ目ナンバーの車につけまわされたり大変な日々です。
全部自分の出来心から起きた事で、どこに訴えて出る訳にもいかないのですが、
何とかあの人たちと縁を切って、新しい始まりを迎える方法はないんだろうか。 人生の終わりの近道
それが
東京管理職ユニオンへの加入 ナマポへの近道
それが
東京管理職ユニオンへの
加入 本来は組合費で活動すべきで
和解金は全てか実費以外は
組合員に渡すのが労働運動
ではないだろうか
組合と組合員間での搾取が
あってはならない 鈴木剛ってアホじゃねーか
支配介入の意味がわかっていないだろ
支配介入っていうのは
組合が会社に支配されその運営に介入された結果
自主独立性がそこなわれているっていう
主張だぜ
設楽清嗣でも
いくら何でもわかりきった
そこまでアホなことしなかった >>49
そのとおり!
この編の関係が変になると、俺は共産主義を捨てただとか、サラリーマンって甘いよねだとか、高卒無教養発言が出てくる。 解決和解金がなければ運営できないような組合の体質が組合員を不幸にする
幹部は和解金ではなく自らの稼ぎで生計を立てるべきではないのか? 池袋はすっかり都労委を利用しなくなったね
棄却命令ばかりだとそうなるわ
最後っ屁が棄却された後に忌避申し立て(涙)
管理職ユニオンの場合は
命令まで行けば
棄却されるような案件ばかりだからね 今時ビラが何枚受け取られたとか
ネット全盛の時代にはどーでもいいのにね
会社は街宣はうれしくはないが
全くこたえていない ★★★★★
まともな業者で20%、悪質な業者では40〜50%も請負先から請負元を通じて、本人には渡っていないという。
同条件で直接雇われるより、良心的なところで20%抜かれ、悪質なところで40〜50%抜かれるということである。
派遣業者は労働者を派遣スタッフという名で登録させ、派遣元に彼らを送り込む仕事をしている。
単なる、人の斡旋だけである。
そのスタッフの能力を評価する実力もないし、教育する力もない。管理することも出来ない。
会社の体をなしていない。まさに現在の口入れ屋に過ぎない。
派遣会社に雇用されているならば、保険に加入しているはずだが、派遣される時にしか加入しないのは、雇用状態とは言えないのではないか。
普通言われる正社員のような権利が殆ど無いではないか、雇用状態ではない。
ましてや、派遣業は誰でも起業できる。派遣先の専門的な知識無くして。コンピューターでスタッフ管理するだけである。
それで、派遣業の経営者は人のふんどしで、人の上前をはねて、丸儲けだ。
グッドウイル会長は人にピンハネをしたお金で高級マンション高級外車に乗る。
規制緩和の利益は、政治献金という形で還元される。
規制緩和が生む、新たな政官業の癒着構造だ。
派遣事業法は86年中曽根内閣の時、ITなど専門業種13種に導入された。
99年小渕内閣の時、業種が拡大され、04年小泉内閣の時、製造業が解禁された。
中間搾取、こういう阿漕な商売を認めたのだろう。
経営者にとって、極めて都合がよい。経営がうまくいかなければ派遣に返ればいい。それより、恒常的に楽に経営しようと思えば、できるだけ派遣に置き換えれば良い。
政府は完全に経営者の立場に立ち、労働者を食い物にした。
派遣会社はその労働者を食い物にした。
結局、規制緩和は弱者の労働を、強者の富に置き換える操作だったのである。
正社員編みの待遇を派遣先に義務づけ、かつ
手数料(中抜き)は不動産紹介並みの5%という上限を定めるか、
さもなくば、現代の口入れ屋は即刻、廃止すべきだ
★★★★★ 30%を抜くユニオンはまともな組合ではないことになる 解雇になっていない組合員を
組合員に無断で
会社に退職和解を提案するユニオンは
まともな組合ではない 賃上げのため「労働組合を作るアニメ」を制作してオタクを動かせ! 匿名ブログの提案が話題に
http://news.nic ovideo.jp/watch/nw2490360 >>53
ハッシ−は裁判や都労委が不得手みたいだね。
自分の組合の名義訴訟も負けたし。 ベトナム戦争みたいなものだよ
意味のない争議をダラダラと続ける
設楽だと早々と退職和解させるのに
組合員は生かさぬよう殺さぬよう
ただ組合費だけを納めさせるだけ やや日刊カルト新聞: ブラック企業対策NPO「POSSE」はブラックな左翼セクトだった
http://dailycult.blogspot.jp/2016/10/npoposse.html
>POSSEを持ち上げる知識人やメディアは、自らが宣伝に加担している団体の正体について、
>もう少し注意を払ったほうがよさそうです。ブラック企業という社会悪と戦っているからといって、
>その人々が必ずしも正しい存在であるとは限りません。
" #POSSE からは抗議メールも来ないしプロバイダへの削除要求が来ているという連絡もありまん。"
https://twitter.com/daily_cult/status/785629556744925184 金だけが目当ての
東京管理職ユニオンが
金が取れなくなったら
存在意義ないね 板橋時代がよかったのは全労協だったから。
設楽が全国一般全国協の委員長を退任するしかなかったのは分る。
だからと言うて東京労組のクーデター計画を立てたり、失敗して飛び出したり、ここまではよい。
連合に加盟することないだろ。単に全労協に対する嫌がらせなんだよな。
あれから解決金狙いの怪しい集団になった。 東京労組を脱退したことで
自動的に全労協を脱退して
設楽王国になった
連合に加入したのは
都労委の労働者側委員に恩を売りたいから
都の労働者側委員は全労連一人であとは全部連合
もっとも今は都労委で解決金取れないから
救済命令よりも意味の無い和解の繰り返し
会社に労力と弁護士費用を使わせるだけの嫌がらせだけ
何の効果があるのやら いろんな意味で鈴ちゃんの活躍が広く知れ渡っているね
活動内容を知らなかった人も驚くほどの活躍ぶりだ >>65 にあるように、東京労組を脱退したあとは株の50%以上を手放さないワンマン経営者と同じ。
東京労組時代は協同組合とおなじだったのに。
そして自分の地位を脅かしそうな人を次々追い出したため、後継者がいなくなり、
労組経験がまったくないスズキンを後釜に据えた。どうもスズキンのやることは労組という感じがしない。 連合といっても挨拶程度のお付き合い
応援してくれるのは
初台+なのはなという
非常に狭い全国ユニオンだけ
事実上は初台が単体みたいなもの 東京労組を脱退した理由が
管理職ユニオンの発案者であり
且つ東京労組の委員長である
高木貞治の所属する東ア分会が
斜陽会社の圧力に負け
東京労組を脱退したから
東京労組でも嫌われていた設楽と安部が
もう脱退してもいいだろと言って
大会でも執行委員会でも論議することなく
独断で脱退届を送りつけた 組合員は少ない給料から
少なからぬ組合費を払っている
組合費を払わない組合員のため
の組合ではない ささきりょう
@ssk_ryo
弁護士(東京弁護士会)、旬報法律事務所。
安い。みんな安く和解しすぎだろ。
ふつうの弁護士たちは解決金を年単位で言わないのか?
不当解雇の金銭解決、10年勤務で月収の8倍
厚労省検討会分析:日本経済新聞
まさに類は友を呼ぶという感じの弁護士 >>73
本人はこの程度でもさっさともらって
失業保険もらってさっさと次の仕事探せばいいけど
設楽とか鈴ちゃんとか幹部の生活を支えるために
法外な解決金を企業に要求することになって
いつまでたっても解決しない 一番いいのは元の職場に戻ること。
ところがシタラーやズズキは金銭解決に無理やり持って行くんだよな。 解雇になっていない人の会社にまで
勝手に退職和解を提案するのが東京管理職ユニオン
職場に戻すどころか
職場から追い出すのが東京管理職ユニオン 退職和解金を取れる会社の組合員は
ユニオンは大事にしてくれるよ
組合員もその辺足元見て自分の会社は
大金が取れると大風呂敷を広げて
大事にしてもらう技を知ってる ★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★
まともな業者で20%、悪質な業者では40〜50%も請負先から請負元を通じて、本人には渡っていないという。
同条件で直接雇われるより、良心的なところで20%抜かれ、悪質なところで40〜50%抜かれるということである。
派遣業者は労働者を派遣スタッフという名で登録させ、派遣元に彼らを送り込む仕事をしている。
単なる、人の斡旋だけである。
そのスタッフの能力を評価する実力もないし、教育する力もない。管理することも出来ない。
会社の体をなしていない。まさに現在の口入れ屋に過ぎない。
派遣会社に雇用されているならば、保険に加入しているはずだが、派遣される時にしか加入しないのは、雇用状態とは言えないのではないか。
普通言われる正社員のような権利が殆ど無いではないか、雇用状態ではない。
ましてや、派遣業は誰でも起業できる。派遣先の専門的な知識無くして。コンピューターでスタッフ管理するだけである。
それで、派遣業の経営者は人のふんどしで、人の上前をはねて、丸儲けだ。
グッドウイル会長は人にピンハネをしたお金で高級マンション高級外車に乗る。
規制緩和の利益は、政治献金という形で還元される。
規制緩和が生む、新たな政官業の癒着構造だ。
派遣事業法は86年中曽根内閣の時、ITなど専門業種13種に導入された。
99年小渕内閣の時、業種が拡大され、04年小泉内閣の時、製造業が解禁された。
中間搾取、こういう阿漕な商売を認めたのだろう。
経営者にとって、極めて都合がよい。経営がうまくいかなければ派遣に返ればいい。それより、恒常的に楽に経営しようと思えば、できるだけ派遣に置き換えれば良い。
政府は完全に経営者の立場に立ち、労働者を食い物にした。
派遣会社はその労働者を食い物にした。
結局、規制緩和は弱者の労働を、強者の富に置き換える操作だったのである。
正社員編みの待遇を派遣先に義務づけ、かつ
手数料(中抜き)は不動産紹介並みの5%という上限を定めるか、
さもなくば、現代の口入れ屋は即刻、廃止すべきだ
https://www.youtube.com/watch?v=D6YjUs6fZ6c
https://www.youtube.com/watch?v=RVn_KHdhdes
★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★ 組合費払わない人は免除されているのか猶予されているのか
猶予だよね
会社からお金取れたらその時払えって
で、会社からお金が取れないで
当該が払わず脱退したら
誰が未収金の責任取るのかね
青林堂の中村基秀は払わず脱退で
猶予した鈴木剛は知らぬ存ぜぬだよね 東京管理職ユニオンの概要
軽 蔑称 特殊法人 企業ゴロ
資本金 0円
絶対君主 パワハラごり押し設楽清嗣 一匹
取り締まられ役従業員 金魚糞鈴木剛 一頭
舎弟会員 約100名
目的
舎弟から会費を徴収すること
舎弟が勤務する又はした会社から金をゆすること
上記で巻き上げた金員で幹部が酒を浴び費消することによって
利益を目的としないとすること 東京労組を脱退してから変になった。
東京ユニオンと組んでから更に悪くなった。
連合に加盟して更に悪くなった。
JR総連と組んで、もはやこれ以上悪くならないところまで落ちた。 コミュニティーユニオン全国連合会は
全国ユニオンではありません
前者はまっとうな組合連合体
後者はえせ組合企業ゴロ集団 常識を言う人間を排除し続けてきた結果
当たり前のことすらできない
マユひそめられるのも当たり前 >>84
心から賛同するが、正しく言うと
ユニオン全国ネット(正式名、コミュニティーユニオン全国ネットワーク)は
全国ユニオン(正式名、全国コミュニティーユニオン連合会)ではありません
前者はまっとうな組合の協議体だが、後者に所属するユニオンも二重加盟する
後者は連合体で所属するのは東京管理職ユニオン、東京ユニオン、千葉なのはなユニオンだけ
なぜそんなことになったかというと、前者を連合体にして連合に加盟しようとして否決された。
設楽があわてて有志だけで連合体を作りますと勝手に宣言したため(いったい否決されたことを何だと思っているのだろうね)、変な形態になってしまった。 連合加盟を否決されたのだから、全国ユニオンなんて作ってはいけなかった。
解散するか、全国ネットから脱退するか、どちらかにしなさい。全国が迷惑している。JR総連なんかと共闘するのではないよ。 >>87
連合からは
コミュニティーユニオン全国ネットワークで
加入するんじゃなかったのかと問われ
全国コミュニティーユニオン連合会は
連合から加入を拒まれた
しかし組合員の数を水増しし
たっぷり連合に献金しますからと言って
連合に加入を許可された あと、設楽が会長だと連合加盟はまずいから、女性を会長にと連合側から事務折衝で言われて、鴨が会長、設楽は会長代理になった。
実態は鴨はお飾りで、設楽がすべての権限を握った。
ここまでは設楽の思惑どおりだったが、事務局長が例の事件を起こした。あれから設楽は転落した。 >>88
連合には右派と左派がいます。
左派の自治労、日教組、全国一般から見ると、JR総連は最悪。 主流派(君たちの表現では右派かな)から見ても、JR総連は嫌だけどね。
国労の教条主義は駄目だが、だからと言って、国労は採用するなという反労働者の言動は許せんね。
セクト主義そのものだよ。 JR総連を左だと思うから最悪なんだよ。右派と思えば、最良じゃないか。 「中小企業がユニオンに潰される日」という本を一読して内容のふくらまし加減に呆れました。
これは[青林堂]と[東京管理職ユニオン]の団交、抗議行動を全てのユニオンの如く記述しています。
[東京管理職ユニオン]と本の出版元で当事者[青林堂]の争議内容については間違いないかもしれません。
ただこれが全てのユニオンのやり方だと断言するのはユニオン全体について把握していないし無礼です。
管理職ユニオンには「東京統一管理職ユニオン」という団体もありまっとうな組合活動を行っています。
「東京管理職ユニオン」が悪徳ユニオンだからといってユニオン全体を同じだと語るのはおかど違いです。
いい会社もあればブラック企業もある、まっとうで良心的なユニオンもあればブラックユニオンもある。
青林堂は痛い目にあっったからと言って「ユニオン」全体を敵に回すのはやめた方がいいですね。 会社なんかいくつものユニオンを相手に
するわけじゃないから一つのユニオンの事実が
ユニオン全体のイメージにはなるよな 2000年前後には個人加盟労働組合のスターだった東京管理職ユニオン
なぜこうまで落ちぶれた。なぜ金の亡者になった。なぜ悪評を流し続ける。
もう君たちの役目は終わった。ただちに解散せよ。 青林堂の中村基秀って会社にとってもガンだろうけど
ユニオンにとってもガンだね
「中小企業がユニオンに潰される日」に
書かれていることはウソって主張
書かれていることはどう見ても事実
ただし事実はあくまでも
東京管理職ユニオンやプレカリアートユニオンという
初台のゴロツキユニオンについてであって
他の常識有るユニオンには迷惑千万 【東京管理職ユニオン鈴木剛の団体交渉】http://www.garo.co.jp/union1.pdf
ユニオン会議室にて議題が終了するまで。
相手側事務所で時間無制限とは拉致されるのでしょうか?
少々怖いものを感じます『中小企業がユニオンに潰される日』 >>93
自分で自分の首を絞める
そういうところは
設楽清嗣にそっくりな
鈴木剛 コミュニティーユニオン全国ネットワーク=確かに日本全国
全国コミュニティーユニオン連合会=初台となのはなの二箇所
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