大分中央・大分東・別府・大分南 第3段
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コンプラ違反、パワハラ、セクハラ、交通事故労災もみ消し、サンロクオーバー、自爆営業などなど、話題は尽きません。
あなたのまわりで起きている、あんなこと、こんなこと、どしどし書き込みましょう。
1000レスかせぎの書き込みなど、屁の突っ張りにもなりません。 南草苑町の窓口のお姉さんの家近辺に良く寄ってるみたいだね。
コンビニで見かける。まちぶせかな?ユーミンの唄を思い出す。
原田洋○課長代理 新卒でこんなとこ入らなければよかった。
年賀おわったらやめたい 本当に不適正営業根絶したいなら、窓口でしか購入できないようにすれば良いだけでしょ。
局指標はタウンだけっていうなら我慢する。
ビジネス年賀とか曖昧な言葉作って何も変わっていない。
単品カタログ・ふるさと会、実需のない買い込みは年賀だけではありませんよ。 自分も窓口だが、全く愛社精神なんて無いな。
ま、50歳だし、独身なので基本今でもこの組織からの離脱は可能。
上層部が需要に応じて、組織を縮小できる柔軟性があれば渉外さんも、あんなバカみたいなノルマ
持たなくても良いんだよ。
「先人たちの努力と汗と涙の礎の上に、今の郵便局網のインフラが成り立っている!」なんて今でも局長会は
主張しているんだろうが、そんなの嘘嘘w。
俺が新採で入った頃なんて、定年前の局長だと結構、お客にも横柄な対応していたし、それより10年20年前の
話を上司に聞いたら、一升瓶机の横に置いて、酒飲みながら仕事していたらしいから。
30年前40年前の郵政の管理者より、よっぽどフロントラインで働いている社員の方が大変。 離職後、どんな仕事、バイトしてますか。
54才です。 一番ダメなのはさんざん説明して、それいいね!知り合いの局員から買うわのパターン 労働環境を改善するよりも人減らしに血眼になってるのは素晴らしいな
郵便局の統廃合を始め、無人の郵便局が出来るのも時間の問題か
日本郵便、ベンチャー2社と提携=集荷・配送の効率化目指す
https://www.jiji.com...8101500808&g=eco ?奈美をペットにしてください/25歳
何でも言うことを聞くペットになります。
これから会える人いませんか?
手は使わずに口だけで気持ち良くします。
もし、口だけでご主人様を射精させることができたらご褒美にオチンチンをオマンコに入れてくれますか?
本当にどんな命令でも受け入れますから沢山苛めてください。普通じゃない変態なご主人様を探しています。
?写メ付きプロフィール
→http://kagukahire.si...lYi5uZS5qcA%3D%3D%0A
?メールを送信する
→http://kagukahire.si...lYi5uZS5qcA%3D%3D%0A 32年55歳2,150万
次決めずに辞めた
週4日雑貨店の品出しや検品のバイトしてます
熟女に囲まれて楽しくすごしてます 送別会してくれた部会内の社員の皆さんには申し訳なかったけど、
送別会の時に郵便局みたいなクソみたいな仕事からやりたいこと見つけられて本当に良かった
と酔った勢いで叫んできました。
最高に気分がよかったわ。
実際転職したらなんで俺は郵便局みたいなクソな職場に10年も勤めてたんだろうと改めて思った。
ネット上じゃ「やめとけ」とか「ブラック」とか言われてる職業に転職したが
俺に言わせりゃ郵便局のほうがブラック。
まぁ給料は郵便局の7〜8割、休みは郵便局の半分以下、しかも不規則だけど
自爆営業はないし休み多くてもストレスで休んだ気しない郵便局にくらべりゃ全然たいしたことない。
やりたい仕事だったから休み少なくても全然苦にならん。 3年位前に辞めた。
かんぽの渉外職員でした。
技術系の資格を持っているので、某財団法人に正社員で再就職。
ぶっちゃけ年収は下がったけど、精神的にはむっちゃ楽になった。
自爆営業がないのがうれしい。
有休も気兼ねなく取れるのもうれしい。
ボーナスは郵便局にいた時と同じくらい。
退職金も年金もちゃんとある。
働く気があれば、70くらいまで雇ってくれる。
資格は再就職の武器になるので、取っておいたほうがいいよ。 3年位前に辞めた。
かんぽの渉外職員でした。
技術系の資格を持っているので、某財団法人に正社員で再就職。
ぶっちゃけ年収は下がったけど、精神的にはむっちゃ楽になった。
自爆営業がないのがうれしい。
有休も気兼ねなく取れるのもうれしい。
ボーナスは郵便局にいた時と同じくらい。
退職金も年金もちゃんとある。
働く気があれば、70くらいまで雇ってくれる。
資格は再就職の武器になるので、取っておいたほうがいいよ。 今いる会社は自分が休みたい日に休みが取りやすい。
郵便局は休みが多い、こんなに休めるとこ他にないぞって言ってる人いるけど
確かにその通りなんだが
本当に用事があるときは休めなくてどうでもいい時に休み。
しかも計年に合わせて自分の予定入れてると数日前に会議だ〜研修だ〜期間雇用来ねえ〜なんてことがあって
突然休めなくなることもしょっちゅう。
計年の日は予定を入れられずに実際休みでも家に引きこもって終了。
休みの無駄遣い。
ま、俺は辞めるまでに田舎の窓口2名局と小さい渉外局しか経験してないから
単マネ局みたいな大きい局とか配達のほうはどうか知らんけど。 金の問題じゃ無いよな。人生は楽しむ事なのに、郵便局って何?って最近思うよ。郵政省は良かったなあ 金券ショップ郵便局にはいつから年賀ハガキ発売されますか? zaninnja@yahoo.co.jp
に連絡くれれば年賀状4000枚までweb注文で受け付けるよ
1枚44円 明日までだよ そもそも問題なのは、自爆せざるを得ない職場環境のはずなんだがな
買ったものを売ろうが焼こうが人の勝手だろうに
環境改善(ノルマ完全撤廃)をする気がないから問題をすり替えてんだよな、この会社 原田洋史、最近窓口のお姉さんじゃなくて業務企画のロリ女の家を覗いてるらしい
防犯カメラに映ってた画像見せてもらったけど真っ直ぐ家帰らずこんな事してんだな 今日局長に班員全員呼び出されて、「減った分はどうやって補填するんや?」って1人ずつ詰められたわ
一応スマホで録音しといた これから全体ミーティング中は全員でスマホで
管理者の音声録音だなw 色んな考え方の人が居るから、何が正しいとかは言えないが、ノルマに追われて、
大して承認欲求も満たされない日常からの離脱が、金に換えられない価値を生むと考える人間もいるのだよ。
北海道や東北をおんぼろ軽自動車やバイク、自転車で数週間温泉巡りをしながら、名所旧跡を回りたいとか、
LCCや安宿を使いながら、タイのパタヤやサムイ島、台湾の東海岸をゆっくりと景色を楽しみながら気ままに回りたいなんて、
中々勤めながらでは出来ない事。
体力や気力、好奇心でも50代で出来る事と、60代で出来る事はまた違うからね。
ウォーレン・バフェットやビル・ゲイツやなんかの大富豪も人生で何が一番大事ですか?と聞かれると「時間」と答える。
もちろん金の事は、きちんと考えておかねばならない。
でも40歳くらいからコツコツと積立投資をして、50代の半ばになれば、退職金含めて結構な資産形成が出来る。
ましてや今後は労働力人口は減って行くので、シニアにもそれなりに求人はあるよ。
資産がそれなりに増えたので、俺もどっちかと言うと目先の生涯賃金や数万円の年金アップより、ストレスの無い穏やかな生活が大事だな。 社員を大切にしない会社は、
社員から大切にされない会社になる。 11月1日に年賀はがきが発売された。発行部数は24億21万2000枚と過去最低の数値となった。
2020年に行われる東京オリンピック・パラリンピックのマスコットチケットが印刷された特製はがきが作成されるなどしていたが、数字が伸び悩んでしまったようだ。
昨年の年賀はがきは、通常の官製はがきが2017年6月に52円から62円へと値上げされたが特例として52円のままであった。
だが今年は年賀はがきも62円となり、値上げのダメージもありそうだ。
さらに、ネット上では「もうネットの時代だし年賀状なんて時代遅れでは」「俺は年賀状は送るのも受け取るのも0通だわ」といった声が聞かれる。
かつては、懐かしい同級生や旧友と年賀状のやりとりでつながるといった話があったが、それが現在ならばSNSに置き換わっているといえるだろう。
年賀状はかつて郵便局員に「販売指標」としてノルマが課されていた。なかには自腹購入をしてでも目標達成を求めるような空気もあったという。
だが、現在ではノルマは廃止されている。やはり時代の流れにはあらがえないのかもしれない。
年賀状は年末年始に大量の枚数がやりとりされるため、郵便事情が悪化するなどデメリットも指摘されている。
新年にあいさつを交わす文化はそのままであったとしても、今後は年賀状のやりとりといったことはなくなって行くのかもしれない。
http://news.livedoor...cle/detail/15545473/
2018年11月4日 12時10分 リアルライブ 年賀のノルマ廃止やが報道で流れて来てますが、郵政グループの営業体質の本質的な問題は、過度なノルマでもなく、自爆でもない事は、
現場で働く社員なら大なり小なり気付いているはず。
一番の大きな問題は、ユニバーサルサービスの義務化です。
一見、耳触りの良いコンセプトですが、これが多くの社員の働き甲斐や実需の無い自社商品の買取、エリア外や親戚縁者へのお願い営業に結びついているからです。
高齢化や人口減少が進む社会で、10年後も20年後も同じだけのインフラを維持していくなど、中学生でもちょっと考えれば分かる理屈ですね。
そんな無理ゲーを何時までも続けようと思うと、実需以上にノルマを増やす、やるサービスを増やすしか方法ありません(実際毎日の仕事で新しく覚え参入できるサービスなど多くはありません)。
そこで私たちが唯一出来るレジスタンスは「会社を辞める」と言う方法です。
家族を持っている人は、なかなか踏み切れないかも知れませんが、人によっては、より自由な人生を計画しても良いのではないでしょうか?
人生は一度きり。籠の中で生きていくだけが人生ではありません。
きちんと計画し、より良い人生を見つけて行きましょう。 配達区域内の「名義貸し」販売で実態はショップでの「死に紙交換」、創意と工夫でひと手間かけるしかなさそう。
団塊の世代がどんどん死ぬのに
年賀が売れるわけがない
これからは「喪中はがき」の時代 結局冬の「死に紙交換」でショップ店頭のが「お買い得商品」ていう現状は永遠不滅 私 以前働いておりました。
結論・・・キツイと思います。
具体的に何がきついかというと。
・雨の日 郵便物(ハガキ一枚一枚)を濡れないようにして配達する。くっつき易いので誤配しやすい。現金書留とか濡れたら即死。
・真夏 常に凍らせた2Lのペットボトルを常備して 頭にタオル巻いてやる。水分補給しないと即死。
・真冬 グリップヒーターがあるが、焼け石に水。指サックをはめるので、手袋は基本できない。雪の中でもチェーンをして配達。
・誤配すると 住民にも怒られるし、会社でも怒られる。
・社員から 奴隷のようにこき使われる。 仕事がこなせてきて早くなればなるほど、重荷を背負わされる。(女性には甘い)
・携帯電話は一言もなく 社用携帯として使わされる。(電話代自腹)
・年賀状は期間雇用社員は4000枚が目標 達成しても(お菓子の詰め合わせをもらえるだけ)給料は上がらない。
日本郵便社員の奴隷として忠誠を誓えるなら「正社員の道」もあります。
ただしなるには条件が厳しいです
・営業ノルマ(かもめーる、お歳暮、年賀いろいろあるが)全て達成しなくてはならない(年賀に関していえば 4000枚売らないと無理)
・筆記試験・作文・面接クリアしなくてはならない
・勤務態度(遅刻欠席・残業が少ない等)
・通区(配達区域)がそれなりにこなせないと無理です。
大体5〜7年くらいでなる人は正社員になります。
私の時給は 入ったとき890円 半年ごとの査定で +10円アップ 900円
残業20h超えると 怒られます。
手取り15万前後。 奴隷以外になんと言えますか?
社食は高くて 皆カップヌードル持参。 今年も本来はどこで売れても同じはずの郵便局独占商品「年賀状」の売り上げを本局、特定局、社員個人が激しく奪い合っている。
うちのシマを荒らすなと言わんばかりの局長同士の談合は恒例行事だ。
社員の送料自爆は常態化し、品名にはがき・年賀と書かれたレターパックが今年も飛び交っている。
年賀を持ち帰って、家族が友人や職場にお届けし、料金を回収しているケースも多い。
これは完全にアウトだが、チケット屋に年賀状を売る社員もいるだろう。
局、個人における同じパイの奪い合いは意味があることなのか?
本局、特定局とすべての社員が協力した営業をすべきではないのか。
減少が止まらない年賀状の枚数売り上げを戻すことは事実上不可能であり、減り続けるものを奪い合うのは愚な行為だ。
営業経費の節約、販売・宣伝活動の分担による効率化、年賀状であれば枚数の奪い合いから客単価向上のための営業に変えるべきだ。
社員の自爆で成り立っているカタログ商品も年賀状営業も。
営業の形を変えなければこの会社に未来はない。 年賀状が売れないと、ボーナスの原資がなくなるんだとさ。特定局長制度をやめればボーナスの原資が楽々できるだろうに ほっとけば、局に買いに来る競合他社のない商品。
窓口以外、取り扱い禁止でええわ。
実需も正確に把握出来るし、無駄な超過勤務も減って人件費の削減なるし、休日サービス労働もなくなり、本業に専念できるのでサービス水準も上がる。
客も押し売りされんで済む。
勝者しかいない画期的な新施策だぜ。 年賀状のノルマを無くすのと、特定局長制度を無くすのは同時にやらないとイカンだろ 年賀の売り上げが来年のボーナスの軍資金なんでしょ?
このままだと来春の春闘でボーナスや手当のカットは間違いないところですね。
物流関係(ゆうパック等)でどれだけカバーできるか・・・・。
うちの班のベテラン(50代後半)が「俺は来年勧奨で辞めるよ」と猛アピールしてるw パワハラ過労自殺訴訟で連敗しまくってるのに労働環境が全く
改善されていないアホ会社だな
トールHD巨額損失でも経営側は自らの減給でお茶を濁してるだけだしな。
この会社今後10年先も残るんだろうか?
やっていること色々とヤバすぎないかな
タイタニックか蜘蛛の糸みたいになったりして >>343
もてもてダンディー不倫ちょいワルオヤジが羨ましいか?お?コラ 知り合いから購入のお願いされたけどノルマって奴はなくなったんじゃないの? >>362
原田洋史
お目当ての子と念願叶ってご休憩したってな
おっさん口軽い 今日も定形外とメルカリとアマゾンが多くて休憩無しで配ったけど18時帰局
とても声かけする時間などない
もっと人を増やしてくれ 自分のパワハラ受けて休職中の友人は今月20日過ぎに休職3年満了で退職します
解雇にして欲しいと言ったそうですが、自己都合退職に会社側がもっていこうと、画策しているらしい
自分も早く脱出したいです
とにかく疲れました… パワハラが凄くてどうしょうもないです。
売れないやつは、配達させずに営業させるみたいだし、『お前ら大概にせーよ!正社員は一人一万枚!期間雇用は一人四千枚!お前ら声かけたとこ書き上げせーよ!いつまでに何枚売れるか対話や!』
なんも変わってねーな >>371
下半期は赤字で、特定局長を解雇で解決。 >>366
原田ゲス不倫洋史ヒラ課長代理って確か…
保健所行ったら検査合格したってな めっちゃ陽性エイズ洋史 >>365 ちな、洋史のお目当てとは
すえのぶ農園に白い種まきしたらしい これで来年のボーナスは大幅に減額。
同一労働同一賃金の御旗のもとに、配達員の賃金改定。
収入減っても、人件費をそれ以上に削減すれば黒字決算。
年賀はがきに営業?この会社馬鹿ですね 年賀状のノルマを無くすのと、特定局長制度を無くすのは同時にやらないとイカンだろ >>364 集配のおばさん 帽子のチビとご休憩行ったんだと 他人から『仕事何してるの???』って聞かれると『郵便局で働いてます』って、とてもじゃないけど堂々と言えないんですよね、コレが。
それだけ後ろめたい何かを抱えてるってコトなんですけども・・・・。 「遠方の親戚で立て替え払いはコンプラ違反なのでweb注文で良いですかと聞いたらめんどうだから自分で買いに行くと断られました」 >>386
たか子女王様のバター犬が原田洋史課長代理だよ 調教されてる割に窓の姉ちゃんにハァハァしてわなないてるのは 仕方ねーな 本人だけど再度貼って置くぞ。
事実を書き込んでも侮辱、名誉毀損、威力業務妨害になるんだなこれが。
まぁ事実だから書かれても仕方ないが。
誰が書いてるか、特定したぞ!
俺が自殺したら自殺洋史といって騒ぐんだろうが、
俺恥知らずだから死なないもんねー!
汚物処理班のうちの嫁さんが機能してないから悪いんだよー
文句はうちのトベラ嫁に言ってくれ!
局内で何しようが俺の勝手だからな!
ここ見てるアホ客ども俺からふるさと会と年賀状買えよゲロカスクソボケ共がァ!原田より >>396
本当に本人なわけねーやろ。バカかお前。 >>396
こういうのが、またくだらん、同じウゼーネタを書き込むのよ。 パワハラ関連の過労自殺訴訟で会社側は連敗続き、一躍ブラック企業として名を
馳せるようになった日本郵政グループにとっては朗報だな
日本郵政、純利益24%増=郵便は初の黒字−9月中間
https://www.jiji.com...8111401107&g=eco
企業のパワハラ防止を法制化 来年、関連法案提出
https://mainichi.jp/.../k00/00m/040/091000c
パワハラ防止義務、法制化へ セクハラやカスハラも
https://www.sankei.c...if1811160042-n1.html 今頃になって年賀進捗悪くて詰めてきやがったぞ
今年はノルマないから一枚も売らないと決めたんだ絶対売らないぞ ハローワークに行き、試しに仕事検索した。
ザクザク求人が出てきた。
プリントアウトして、詳しく知りたいと、受け付けに告げると、番号札をくれて、奥に行くと、信じられない位の老若男女がいた。
すぐに呼ばれ、おかしいので、担当者聞くと、
失業保険の申請だってさ。
ハローワークで、担当者の端末から出す情報は、自宅のパソコンより詳しくて、勤務地名等、
具体的な事が解る。
ハローワーク、結構ハードル低いぞ。 大分●●郵便局 1部長&元ヤンで配達員上がりの課長
両者とも管理者であり家庭もある立場上発覚してはマズイため軽微なパワハラセクハラをしている
元ヤンで配達員上がりの課長は同じ雇われの身でありながら新入り期間雇用社員を見下しいつも両者でガハハと馬鹿みたいに笑っている
そんな事をするのは実は自分に自信ない 自信を持てない裏返し行動だろう
新入り期間雇用社員の写メ撮影しそれを1部長とと見せあい両者でガハハと馬鹿みたいに笑っている
元ヤンで配達員上がりの課長には 年増の年期が入っている 自分の意見を肯定し自分によく従う女性期間雇用社員の取り巻きがいる
年増の年期が入っている女性期間雇用社員が元ヤンで配達員上がりの課長くれる情報は「ターゲットとなっている新入りの期間雇用社員の吹き込み」
ターゲットとなっている新入りの期間雇用社員がトイレ休憩にいくと年増の年期が入っている女性期間雇用社員に見張らせて元ヤンで配達員上がりの課長に報告させている 自爆はすんなっていうのに数字は求める、ほんとアホ
ならふるさと小包はどうなんだって話
数字求めてこられたら必ず売れない人は出てくる。元々のパイは一つなのに取り合いなんだから。 年賀やめちゃえばいいんだよ
業務縮小
郵便事業切り離し
民間に売り払い
是で全て解決 僕が郵便局で必須な場所 ゆうちょATM
僕が郵便局配達で利用した事があるのは再配達
ゆうゆう窓口が閉まるのが早過ぎ
僕が郵便局窓口で利用した事があるのは交通違反で払込
ATMで払込できない
書留や小包を送る場合は利用するでしょうけど
年賀状かもめーるを送る人いないし買わない
保険は他社に入っているから必要性がない
郵便局で労働しているのにATM以外あまり利用する事ないな 別府の年賀バイトに行くJK
円光持ちかけてくるけど金払わんぢぢいいるから気をつけてねーん
必死にコピペ貼ってるけど無駄無駄無駄ァ! 今年は俺の局は何が売り上げワーストらしい
自爆してないんだから低いのは当たり前
誰か俺が持ってる400枚買ってちょーだいw >>409
洗濯屋ひろしちゃんならぬ、火消し屋ひろしちゃん、
今年は、名が売れて、さぞ年賀の売れ行きが良いだろうな! しかしお前、すえ●ぶちゃんと、できちょったのか。違和感ないが、責任とれんで、無責任な行為は、するなよー! 携行販売復活しやがった
別に持って行かなくてもいいらしいし
それに対して何か言われたら、というか言われること想定して録音してやればいいか >>412 >>413
原田郵便屋洋史かの??外務時代、べつふの客家に上がり込み奥さんの前で洗濯屋ヒロシちゃんに変身したのはかれこれ二十年は昔の事やったか 時効に感謝やな!
※※すべてノンフィクションです※※ 頼むから俺のネタ書き込まないでくれ、大分美波。
窓の純ちゃんに嫌われるだろう。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています