旧郵便事業会社について語り合いましょう 60号便
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物数変わらないから巻き取りの量の差だな
委託辞めんかなw 計年で休み増えると思いきや
代わりに週休非番が減ってるからあら不思議あまり休んでる気がしない >>757
懐かしいな。郵便局もあの会社みたいになるのか。 >>744
脊振か彦山辺りか。その辺に異動希望だしてみるか。
一緒に働く日がくるかもね 貧乏人ばかり
先進国の中で貧困率がトップクラス、まさに「ワーキングプア大国」という現実 >>761
いやーちょっと違いますねー。脊振なんかも大変そうですけどね。九州北部はまあまあ広いですよ。涼しい時はいいけど、冬(特に大雪の日)は大変です。 個人指標も目標も提示は不許可のはずなんだが、平気で印刷して配ってきやがる。名古屋。 ボーナスB査定だったって書き込みあるけど
今年は夏ボーナスも5段階評定されるの?
去年までは冬だけだったよね? >>765
個人目標がないなら局同士で順位を出すこともないのにな。
毎日うちは下から何番目とか課長部長がうるさい。テメーらがとっとと自爆しろよだわ 退職しても組合からのお礼未だにないよなぁ。冷たい組織やなぁ。 給与明細で業績手当の営業の方に引き受け集荷ポイントやら販売件数ポイントやらがあって1ポイントが大体230円とかなんだけど
切手を1件売るだけで販売件数ポイントが1増えるとしたらそれだけで1ポイント分の230円がプラスされるなら
もしも229円以下の切手、例えば2円切手を自爆した場合は2円の損はあるが販売件数は増えるから実質228円得したりする?
前に年賀も10枚を5枚ずつに分けて入力したほうが件数を水増しできるって聞いたからそこらへん雑だったりしそうで
ちな外務です >>769
決まった原資を班内で取り合いしてるだけだから総ポイント増えれば1ポイントあたりが減る
原資10000円をAが10ポイント、Bが10ポイントなら1ポイント500円のAB共に5000円
Aが5件水増しして15ポイント、Bが10ポイントなら1ポイント400円に下がりAが6000円、Bが4000円になる
そんなセコい事しても班員にバレたら気まずいだけだろ >>768
お前がかなりうざがられてたからじわゃね⁉ >>770
あのポイントってそういう感じになってたのか、まだまだ仕組みを理解しきれてないな…
確かに班員の減らしてまでやる気にはならんな
かもめやら年賀だけはやっちゃうかもだが ところで集荷廃止ってどうなってるの?全く変わりないけど 管理者に確認してけど後納の所は今まで通り集荷って聞いた。 ヘルメットのシールド割れたから新しいの欲しいんだけど、総務に言ったら「もうとっくに在庫ねーよ」だった
自分で購入したいんだが、方法ある? >>776
集荷しなくなるぞ
管理者がサボってるだけだよ
郵便イントラに指示文書あるから見るといいよ >>777
官公庁は継続交渉
後期高齢者施設は集荷廃止除外なはず 特約じゃない後納の集荷は官公庁、高齢者施設以外は廃止なの?
自局の集荷先にそんな話しても無いんたけど。 >>781
自分の局は、班で集荷先リスト作って
部長が客に説明に外回りしている >>781
定時集荷も廃止?
ゆうパックが1個でもあれば継続出来るんじゃないの パックそのものの集荷はやる
けど以前みたいにパック込みの普通郵便の集荷はやらない >>769
かもめ、年賀は件数じゃなくて成績は月当たりの金額入力だから件数分けても関係ないよ、たぶん
そこの局の計画担当の入力次第だからハッキリとはわからんけど >>780
官公庁は聞いてたけど後期高齢者ってのは初めて知った
局の進み具合で期間は多少ずれる様だね >>786
最近のに書いてあった気がするけど
集荷契約するようなとこはまずないし、あまり気にしないでいいかも ごねられたら今まで通り集荷ってパターンになるんでしょ >>787
だよね
後期高齢者って聞いてピンとこなかったw
それにしても集荷廃止のお知らせ凄くわかりにくい… 長い間、組合員でしたが退職しても組合からのお礼未だにないよなぁ。冷たい組織やなぁ。 断れないのは無能の証し
後納の郵便集荷はコンプラ違反の可能性まであるで そもそも端末では処理出来ないようにすればいいのに。 窓口で受け入れたことにして
実際は集荷に行くパターンだろ >>778
ヘルメットは自動的に支給されるけど
シールドは局の予算で買うからあまりないって言われたな
ギリギリ貰えたけど
2000円くらいって言ってたし
次貰えなかったら俺も自腹でもいいから欲しいが
ググったけど売ってないし
備品のおばちゃんに金渡して購入してもらうしかないのかな
シールドなしでやってる人多いけど信じられん >>795
自腹で買うとしたらどこで買うんだろうか
どの店で売ってんだろう…
またはアマゾン? >>766
冬の査定が今発表されてるだけ
ボーナスBは昇進しろって意味だから喜ぶかどうかはその人次第 >>796前の局で社外品つけてる人がいたけど、
どこで買ったか訊けばよかった。 集配の必需品なのにストックなしだもんな
旧メルファムの支社に電話したら、「もう取り扱ってません」だと >>784
ゆうパック集荷のついでに普通郵便持って帰るのはOKって聞いたぞ
どっちが正規取り扱いなんだ? >>804
自分もゆうパック集荷や切手配達時はOKって聞いた
ゆうパックの集荷って嘘つく会社増えそう 相変わらず玉虫色の施策だな。
郵便の後納は窓口だけ!集荷は一切行わない!ってはっきりしてくれよ。 >>805
記念切手1シート買えば集荷継続なら
大口はそうするかもね
窓に持ち込みだとかなり待たされるし 時間指定の後納のためワザワザ行くのが割に合わないから止めるんだろ 毎日一円切手持ってきてついでに郵便集荷して。あっ!4時過ぎじゃないとお金用意出来ないから。
これが通用するのか? >>804
切手貼付と料金計器印影表示のみだろ
配達先預かりの体裁 >>804
パックはパックのみ。切手貼付も後納も別納も一切集荷してはいけないが、本社通達。 >>803
区間移動だけちょい辛いけど配達中なんかは家と家の間がべらぼうにあいてなけりゃどうってことない >>812
それが正規取り取り扱いなんか。。。
こっちでは同時ならしょうがなく引き受けろになってるw >>813
詳しい様なのでお聞きしたいのですが、後納郵便と後納ゆうメール出す集荷先はどうなりますか?
上司に聞いてもはっきりしないのです… 繁忙期初日の7/1って日曜日だよね。
みんなの局の要員配置ってどうなってますか?
うちの局は局長から7/1の出勤者は必要最低限にせよ、って命令があるみたいだよ。
これって支社からの指示なのかな?
通常の混合勤務者とゆうパック専担を各班1名出してそれでやれって言うんだけど・・・・。
「そんな配置で大丈夫なのか?」って受託者が騒ぎ出してかなり揉めてる。
聞いた話だと7/1指定のゆうパックだけやればいいのでは?という話になっているらしいが。
夜間再配はすべて断る段取りになっているみたいw
阿鼻叫喚にならなきゃいいけど 長い間、組合員でしたが退職しても組合からのお礼未だにないよなぁ。冷たい組織やなぁ。 >>817
2欠補充無し委託追加無し兼務無しで突入します
どうすればいいんでしょう シールド自腹かぁ…。俺のももう傷だらけで視界悪いから交換したいけど、買ってみて規格違ったら損だよね。買った人はレビューよろしく >>817
数年前の宅配統合失敗の教訓が何も生かされてない。
あの時も7月1日は最低限の荷物だけさばいて徐々に片付けていこうなんて甘い考えで結局大量に到着する荷物に作業が追いつかなくなって大混乱に陥ったのに。
ここの上層部は数年おきに記憶が消されるのか? >>817
現場が4月から言い続けてたから1枚増員された
流石に2人では無理やわ… >>817
中元はたいしたことないでしょ
上旬指定の中元は配達する必要ないしな
通配が数日かけて配達するだろ 今日も万年バイトが嘘ばっかり書いてます。
基幹職って公務員とか関係ないからw
https://mobile.twitter.com/i_tkst/status/1004355133348540416
六角 正盛
@rokkaku_post
·
4h
返信先: @i_tkstさん、@BIJapanさん
郵政問題に興味を持っていただいてうれしいです。この社は不合理な正非格差問題を象徴する会社です。
旧公務員は様々な特権を維持し、問題の住宅手当も実は継続されています。
守られ過ぎた結果職務怠慢を引き起こしている面が多数見受けられます(というより業務内容はほぼ同じ)。是非取材して下さい
4
郵政期間雇用社員です。
郵政期間雇用社員です。
@ttwi_twitte
·
14h
返信先: @i_tkstさん、@ranmarubuhiさん、@BIJapanさん >>833いやぁさぞ仕事ができるんだろうな、この六角ってのはwww >>833
こいつも笑えるw
こいつら何様だよw
つか、10年バイトしてんのかよ。亀井試験にも落ちてどうしようもないやっちゃな。
郵政期間雇用社員です。
@ttwi_twitte
·
14h
返信先: @i_tkstさん、@ranmarubuhiさん、@BIJapanさん
竹下さん、郵政には基幹職、一般職、基幹雇用社員と大きく3つに分かれる社員区分あります。基幹職は元公務員です。
基幹職には引越を伴う転勤がある。と会社も言ってますがこれもウソです。
10年以上見た事ありません。今回の件で新一般の怒りの矛先は下手すると基幹雇用社員にむけられます。 5/5土曜の祝非はできなかった、訂正印くれって言われたのだけど
ほんとにできないものなの? 基幹の現場が職務怠慢とかしたら完全に詰むわいwww 六角正盛さんの名言
「我々が黙って会社を去って改善されないままだと非正規20万人が苦しむんだよね。」
まさかの代表者面www 一体、何処の誰が、彼をこの会社で苦しむ事を強いているのだろうか!? >>817
まあ何も対策を講じなかったら、2010年7月1日の時みたいに詰むだろうな。アマ○ンと楽天ブ○クスが増えすぎで、通常期でも壊滅的状況ですよ、現場は。 >>838
そいつと関西弁と郵政仮面、キチガイトリオだw まあ、自分が働いている職場が、バイトとして割りに合わないと思ったなら、
即座に辞められるのがバイトのメリットなのにね。
そのメリットを自分から捨てている以上、足元見られても致し方あるまい。 この程度の会社の正社員になるための努力すらしてこなかった連中が散々ゴネて裁判まで起こした挙句、必死に努力してようやく正社員への道が開けた新一般職の待遇下げる原因作っちまったからな。
まあこの決定に関しては会社と組合が99%悪いが、ゴネた連中にも僅かながら責任あるわな。そいつらはまだバイトとしてやってるんか?だとしたらどの面下げて仕事してんだろうな? おいらもさ
提出書類の押印漏れ・誤記入はあったさ
でもね
あまりにも適当な提出をするのはやめようよ
課長代理にさんへ
3年目に入った集配課長より >>836
祝日が土曜日の場合の祝日非番は代休付与のみ 支社の身を守る為の思い付きで始まったような提出書類ばかりなんだよな
酷い局は局の保身書類までも大量に書かせるから質が悪い
紙の無駄すぎる。いつまでアナログ体質で無駄金使うんだか 集荷や再配達のも未だに電話による口頭で伝えているくらいだから、
思考回路が他社より30年は遅れているわけで
しかし、本社・支社は「我々は最先端のITをマスターした」と勘違い
痛い連中だな、LINE、スマホゲームやった程度でIT企業気取り そこまで分かっていながら、なお郵便屋としてメシが食えると思って
しがみついている連中。
それがお前ら。 この会社は不在票がいまだにすべて手書き。。
ムダですねぇ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています