>>112
大丈夫でしょう。
パワハラの証拠録音・録画だって「その時挑発された！（某高校の体罰）」というものだって結構あるが大抵は「いぜんから暴言が常態化していたので我慢の限界から録音録画を決意して準備していた」方が結構な確率で認められている。
某ツイッターアカウントみたいに「仕事ができなくてやり方が悪い上司を挑発して怒らせて録画して勝ち誇り公開」（ほかのアカウントがこれはまずいと指摘したが「こいつ後で怒ったことを謝ってきたから俺は間違っていない！」と）その後いきなり消えた。
期間雇用から社員になったばかりなのに（だから調子に乗った？）
解雇になっていなければいいが。春社員君