【コロナ】金融コンサルティング部80【お届け】

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/12(月) 19:33:56.61

行脚で新鮮なウイルスを拡散
まさに狂気の沙汰
続きをどうぞ

※前スレ
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1601816878/

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 11:01:05.39

自分がやった罪は甘んじて受け入れる
しかし指示を出していた管理者、役職者がいたのなら俺は許せないけどな
悪どい管理者、役職者は炙り出してやったほうがいい
また同じ事が起きるから

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 11:03:23.82

>>659
こないだ出したばかり
書き直したいって部長に言えよ

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 11:03:39.93

「お客さんのご希望があれば訪問しているのですが、どうしますか？」とご意向を聞いた方がいいぞ。
「訪問希望してないのに勝手に来た」とか苦情入れられたらまたハシゴ外されるからな

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 11:09:58.32

>>660
面倒だから、訪問しないんじゃ無いよね？コロナとか、時代の変化で自宅に来てほしくない人が多いのに、郵送了承じゃだめってな？集配は原則非対面なのに整合性が全くない。

要は管理者以上が反省が無いのとお客様の気持ちが分かって無い。謝罪活動しても労いの言葉は来るけど一度信用を無くした所からは２度と加入しないよ

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 11:11:53.88

>>656
お前さん、ツリだと思うけどさ
仕事無くなったから来月から来なくて良いよって言われるんだぞ
YouTubeのやっちゃんねる見ろw
てかさYouTubeでもやれよ
やっちゃんの今の収入は一流会社の正社員以上でアシスタントも雇ってるらしいから

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 11:15:51.32

お客さまの信頼回復のために土日も活用してください by本部長

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 11:26:09.73

ごめんなさい、これからは真面目になりますって言われても
商品は変わってないし、社員も変わってないし説得力ないよね

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 11:26:10.19

年寄り相手の仕事は激減するから土日はこの騒動が収まっても普通に振替出勤する事になるよ
それは仕事の性質上仕方ない
郵便屋さんも土日出て速達やゆうパック配達してるしな

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 11:26:54.60

大卒の新人がかわいそう

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 11:39:03.82

この五年間お客さんの不利益になるのに乗り換えさせたり、潜脱して手当てを満額もらったり、お客さんが勘違いしてるのをわかっていながら契約を預かった事の無い社員って何人いるのかね？免許を取られてる、まだ免許があるの物差しで語るのって少し違うと思うけどね
運良くまだ免許のある社員については生まれ変わって今の仕事に集中するのがあるべき姿だと思うけどな
悪い事をしても何にも感じない不感症になっていた
だからバチが当たった
そんな感じ

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 11:44:17.49

>>667
社員の信頼度は土日出勤のたびに下がりますが

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 11:45:02.07

>>667
言ってた、言ってた。土日の事。訪問で会えなければ、土日に会えるでしょ。子供じゃないんだからだってさw

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 12:16:24.09

>>665
面倒だからというより、何を選択するかは
お客さんだよね。
ご不明点があれば今回の問題の謝罪も兼ねて
訪問もしくは書面送付しております。
あともしご不明点もありませんという事であれば
このお電話で完了する事も出来ますが？
いかが致しますか？
で今の所全部説明不要で終わってる。
聞かれる事は電話で終わるし。

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 12:17:29.52

>>636
×間
◯真

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 12:31:30.69

あわよくば新規を顧客からの要望として発表会する為の会社の思惑
管理者だって捨て駒

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 13:03:42.65

>>674
それが常識だよね？目的はお詫びだろ。コロナ言ったらアポ取れないよだってさw本来なら会社が一斉にお詫びの手紙を出せばいいだけだろ？まさか、生命保険料控除と同封にお詫びの文書はないよなw

終礼で面談出来た取組事例を発表してますがw

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 13:08:07.94

>>674
「不明」を解消するための活動じゃなくて
「不安」を解消するための活動が主旨だから

指示とは違うアポ話法だな

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 13:12:09.47

>>674
感じ悪いよね
詫びて欲しかったら行ってやるからって感じでとるお客さん多いわそれ
もう郵便局には来てほしく無いけど、来てそこまで謝るなら今回は水に流してやるってお客も出てくる
例えば交通事故で示談にしたいとか思ったら誠意だけは見せに行くもんだ
マスクして体温測って社会的距離とって対応な
管理者も連れてけ

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 13:24:46.63

>>678
それは詭弁だね。
なんで「不安」なのか、分からない所「不明」な所があるからだろ。
契約内容にせよ、今回の問題にせよ。
分からない所がなくて、不明点もなければ
「不安」になる事ないからな。

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 13:25:09.72

誠意を見せにいく。まさしくそのとおりだと思う。

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 13:32:57.30

猿は都合のいい時だけ「お客様目線」だとかお客さんの為だとか平気で言うよな
または詭弁だとか言葉遊び
あれだけお客様不在の営業をしておいてだ
呆れるわ

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 13:40:46.38

今も昔も会社の方針に沿っているという点では一貫してる

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 13:54:53.83

なんでわざわざコンサルのスレに来てイキるのか意味不
寂しい人生よのう

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 14:04:39.32

社長Q&Aで「商品が他社と比べて見劣りしてお勧めできない」の問いに「その日からプラスは他社商品と比べても遜色ないので自信を持って良さを説明してください」って書いてあって「ヤバイ。会話通じない。」って思いました。

その日からプラスだけを切り取れば特約保険料は他社と違わないかもしれないけど、医療保障売るには激高の基本保障がセットで必ず付いてくるんじゃ意味ないよ
まさに詭弁

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 14:10:11.11

1000万養老40歳10年満期で払込総額1084万円
1000万10倍特別養老40歳10年満期で払込総額146万円

同じ1000万円の死亡保障で掛け捨て84万と掛け捨て46万
意味が分からない
かんぽ生命のアクチュアリーは無能なの？

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 14:13:31.17

あの質問を基本も強制セットで結果高くなったら意味ねえだろ。医療単体販売させろって質問しても

現場の声に耳を傾けて新商品の開発必要
その日からプラスは他社に引けをとらない

この回答しか返ってこなくて「なにいってだこいつ」になるだけ。質問に対する大枠のテンプレ回答が決まってて日本語通じなくてもそれで押し通す茶番

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 14:15:09.04

おまえらもYou Tubeやって愚痴れよ
現役局長は顔出したから即効消されたけど、ストッキング被ればバレないだろ

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 14:15:41.30

>>687
マジでwindowsのイルカbotの方が賢いだろ

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 14:18:20.54

>>687
特約だけの保険料は入院保障6000円つけても月額1680円
多分社長は1680円しか見てないし周りもそう教え込んだはず

実際は死亡保障1000万円だと月々7000円と月々3800円に上乗せされて特約が乗っかるからめちゃ高い
40歳男性の10年間の死亡保障が掛け捨て月額7000円とか計算間違ってるとしか思えない

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 14:19:48.23

>>686
全国24000のネットワークという強みがあるだろ。
それさえあれば内容が悪くても他社と戦えるはず。
出来ないのはお前が悪い。ちゃんと出来てる社員もいますよ。

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 14:22:10.45

>>691
正気か？
じゃあ何で同じ1000万円の死亡保障で84万と46万の掛け捨て差が出るんだよ
局長会扶養思いやり予算でも入ってるんかよ？

倍額保障分の差異だとしても計算間違いしたんじゃないか疑われるレベル

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 14:25:09.28

集配に異動したい❗希望叶うかな？

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 14:28:20.97

24000の局長の給与を捻出して票集めに協力させる為の必要経費を折込んだ金額設定
差異は商品別のシェアによって決まる様子

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 14:28:32.55

実績以外での進捗管理は投信、年金、満期等でも水面下ですでに始まっている
この状態もあと少しで終わりやろな
平均実績不適正なしやけど
この先生きのこれる気がしないわ

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 14:31:42.41

かんぽ生命の保険料には「局長扶養係数」が反映されてるんだな

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 14:34:13.73

>>691
お前の脳みそはその出来ない社員を遥かに超えて悪いけどな

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 14:49:15.71

>>691
煽るのヤメロw

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 14:55:22.18

40才男性の10年間の1000万の死亡保障が掛け捨て月額7000円てマジでモノ売るってレベルじゃねえぞ

これをABA契約で売ったらそりゃ苦情と解除祭りになるわ

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 14:55:48.28

700ゲット
ありがとうアドバイス　ありがとう日本
こんなにガーガー言われて肌身が狭いな

http://toro.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1278688160/818-824

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 14:59:02.04

>>696
あらゆる商品がそうじゃないかな
→特定局長会維持係数
一日客5人の2名局で特定局長800万主任400万期間雇用100万局舎400万、まあ実費2000万はかかる
保険ノルマ50万でペイできるわけない
これが全国20000局あるからな
不適正の元兇みえたり

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 15:06:32.40

>>680
指示のアポ話法例には「ご不安を解消するため」
と書いてある。詭弁でもなんでもない。

勝手に自分の解釈で
ねじ曲げて詭弁はいてるのは
むしろおまえ

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 15:16:07.80

>>695
かんぽで起きたことが投信販売でも起きるだろうね

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 15:18:46.81

今年最高の笑いどころは誠和のおせちの残数が全然減ってないところ

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 15:36:36.89

>>702
その話法例に疑問を感じなかったのか？
マスクしてるだけで万全なコロナ対策を講じているから訪問させてとか言っちゃう話法例をよくそこまで信じられるな

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 16:14:21.22

定期保険って売ったことある人いる？

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 16:28:43.10

>>706
一瞬だけ売れ。という指示が出た時に売った

**〒812-0878** · 2020/10/18(日) 16:30:47.72

定期保険を売った人は全労済をディスる話法でカレーを喰いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してＪＰ労組の本部（上野）へ郵送する事を推進したらいいっちゃ？
ダウンロードするアドレスとＪＰ労組本部の住所は「【成績】かんぽカウンターセールス自主研5【UP↑】」というスレに書いてある。

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 16:32:07.05

>>686
とりあえず倍額保証を任意に外せるようにしたほうがいいよな。
高すぎる。

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 16:32:53.77

今日宅建受けた同志おるかー。

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 16:36:11.34

倍額外しても何十円すら保険料下がらないから

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 16:40:20.95

>>706
定期保険売れ～保障で売れ～力のあるやつは保障の話で売れる～と言っていた奴が不適正詐欺でで免停になった時には笑った

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 16:49:37.18

低実績者は上手く謝罪をしてこいよ。
お前らがダメなせいで、この事態になったんだから。
責任を痛感して謝罪してこい。

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 16:59:21.82

薄汚い詐欺師は黙っててもらえません？

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 17:02:52.20

かんぽ詐欺師は1人残らず殺害されていいと思う
客からの仇討ちで

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 17:10:32.83

>>715
こういう発言って念のため通報しといた方が良かったっけ？

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 17:17:15.13

>>716
内部通報した者は全力で潰す！
https://youtu.be/yFrSunOkTrE

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 17:20:24.82

>>713
そう言われても仕方が無い程に、いま免停連中は優遇されてるよな

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 17:38:46.91

金コン猿詐欺師さん

会社でも白い目で見られるお荷物不良債権

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 17:41:48.00

「被害にあったお客さんに思いを馳せる」
増田社長はいい事言うよ
前の社長は「お客さんが印鑑押した適正な契約ですから」だからな
どこかのエリート銀行から来たかは知らないけど、ろくでなしなのは間違いない

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 17:57:19.02

>>706
定期保険のパンフを使って特約の話をして、その流れで養老や終身を説明すれば、分かりやすいぞ…と、インスに言われてやってみたこともあった。
じゃーぱねっと、じゃぱねっとー。

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 18:39:32.37

仕事変えたんだけど
うち給料15日だから記帳してきたら

支度手当て（？）ってので
60万入ってた
※今回市内で引っ越したかららしい
※家族は4人
※大手系列会社で福利厚生は親と同じ

家賃も手出し1.7万ほどで
3LDKのマンション
先月手取りも30万越えてる
※残業時間2時間、嫁扶養
※営業ではない

冬のボーナス70万越え
※規程日数満たしたらもっと貰えるらしい

会社に大事にされてると感じる

2.75万の補助でボロアパート借りて
ろうきん通ってカップラーメン食べて
嫁にもパート出てもらってたのに
久々に通帳残高増えててホッとしてる

いい暮らしになったけど
元の金銭感覚忘れてるわ笑

明日から会社の為に頑張る
自慢ごめんなさい消えます

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 18:44:12.39

かんぽのホームページより計算
41歳男性
10特1000万と10養1000万を10年かけて基本部分を比べた時
10特は1476000円
10養は10848000円
基本の掛け捨てだけで372000円も違う。

これは倍額保証に月々3100円掛けられてる計算になるかと思うんだけど、誰か違う意見あれば教えて欲しい。

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 18:51:31.39

>>723
仕事変えた方がいい
色々わからずに売ってたのか知らんけど相当ヤバいぞ

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 19:31:13.28

>>724
何がヤバイんだ？理由を教えてやれよ
なんでもヤバイは語彙力が乏しいバカだと思われるぞ

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 19:36:47.26

>>723
なんとか理解して指摘もしてやろうと思ったけど、とんでもなく長文になる上に極めて面倒だからやめとくわ

とりあえず、おまえは絶対にかんぽ売るな。かんぽの説明もするな。かんぽに携わるな
馬鹿すぎる

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 19:44:35.33

>>726
かいつまんで説明しろよ
要約もできないバカかよ

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 19:47:26.90

>>723
お前バカw
俺はお前みたいな奴嫌いじゃないけどなww
お客さんのところで細かい説明しないほうがいいwww

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 19:48:51.78

もしかして中卒かw
まぁ、可愛いから許す

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 19:52:15.58

満期を迎えた時の返礼率だけでいうと
10養は92％
10特は67%

返礼率で言うと10特の方が損してるように見えるが、同じ保証（倍額を除く）で掛け捨ての金額は10養の方が高いのがなんでか疑問に思っただけなんだけどね。

答えてくれた皆さんには感謝とお詫びと約束しておきますね。

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 19:56:40.27

もしかしてみんな10特の方が掛け捨て金額が多い理由が分からないんじゃね？

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 19:58:07.01

10特の方が少ない理由に訂正

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 20:04:33.39

>>730
暇だから答えておくけど、養老保険はさ満期の1日前に死んだら？
積んだ掛け金とトントンやん？？
今なら掛けた金額より少ないよね
養老保険の死亡保証は低減定期保険付き積み立て貯金みたいなイメージでしょ
自分も初心者の時に色々と計算したことあるよ
でも今のかんぽは定期保険がやたら高いのは間違いないよ
頑張れ新人くん^_^

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 20:06:05.33

また明日から免許ない犯罪者と一緒に仕事しないといけないのか
なんで犯罪者をいつまでも渉外に置いておくのか理解できない
もう一年以上会社で遊んでるんだぞ

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 20:07:25.72

久しぶりにホッコリした
ありがとう^_^

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 20:07:35.02

単純に金額と率の関係でしょ何が疑問かわからんのだが

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 20:08:54.25

部内で唯一免許無い部長がお詫び行脚推進率支社ナンバーワンを目指すって言って煩いんだが。

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 20:10:16.38

>>733
その理屈だと10倍特別養老の方が掛け捨て部分が少なくなるだろ
実際、数年前は普通養老よりも10倍特別養老の方が掛け捨て金額が多かっただろ

掛け捨て金額の逆転現象が起きたのはここ数年だろ？

お前もよく分かってないだろ

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 20:18:20.29

倍額の保険料は誤差みたいな保険料で、倍額保証を無くしたところでメリットが無い、倍額の付けたほうが差別化出来て渉外社員には有利なのではと昔、本社の保険数理の社員に言われたな

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 20:18:30.63

>>730
補償だけで言ったら、違いは倍額だけ。
言ってる事は、間違い無いと思うよ。
民営化後も、その観点から特養を販売した方がお客さまのためになる事もあるって言ってたまともな管理者もいたよ。

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 20:20:18.74

予定利率や会社の前略で保険料は変わるのよ
真面目に話そうか？

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 20:23:00.85

2017年までは普通養老の方が10倍特別養老よりも掛け捨て金額が少なかっただろ？
それが2017年以降普通養老の方が掛け捨て金額が多くなっている
その理由は何だと言ってるんじゃないの？

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 20:24:52.36

机上の計算だけで保険料が決まるってね？ひと昔のソニー生命の学資保険とかそれなら説明つかないでしょ
それぞれの経営と戦略があるのよ
どうでもいいわここでは
はい次

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 20:28:09.46

>>733
お前のこの説明論理破綻してるじゃんw
なにが「ホッコリした」だ
恥ずかしい奴め

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 20:35:00.15

あっ、ごめんw
上のサルが言った通りだ
訂正

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 20:36:44.49

>>743
ホントに恥ずかしいハゲ

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 20:39:57.10

会社としては予定利率や戦略上、定期保険を売ってほしく無かった。定期保険でかんぽの少ない枠を埋めてもらうより、運用状況から付加保険料の大きい商品で売って欲しい。これが答えだろうな

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 20:45:13.00

>>743
かんぽに経営戦略あるんかな？

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 20:55:18.73

将来の儲けを約束するのは、もう会社のリスクでしかないんだよ
会社がもう責任を持てないから、自己責任の投資信託とか変額を売って手数料をもらいたい
基本的にはどこの金融会社も一緒
元々うちの会社は国に丸投げしてただけの組織なんだしな
そのうち預金してたら手数料とられる時代がすぐそこまで来てる
国に保険料払って元本守ってるんだから
リスク取らないで増やしてもらおうなんてもうムリゲー

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 21:19:18.71

儲かる学資保険作っても、それは将来出口で新たにそれなりに会社の利益になる保険を入ってもらう撒き餌いになると思って会社は先行投資したんだよな
それがお前ら、ヘンテコな募集して危なくてやってられなくて募集中止だよ
そうだよな？損な保険を解約してこちらにどうぞとかやってボテを稼いでたんだしよ
商品力が先か社員教育が先かとなれば、うちの会社は間違いなく社員のモラルを取り戻すのが先だよ

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 21:28:54.49

＞＞723
横から失礼します。
重度障害による払込免除と身体障害による払込免除も保険料の差に関係していると思う。
払込免除で満期時に受け取ることができる金額が1000万円と100万円では保険料が変わってくるのでは？

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 21:38:30.16

>>751
重度障害による払込免除は10倍特別養老の場合は満期を迎えると確かに100万円だけしか貰えないけど、満期日よりも1日前までに死亡保険金として請求すれば1000万円として死亡保険金受取人に支払われるぞ

例えば10倍特養加入から1年後に重度障害と認定されたらその時点で保険料払込が免除される
そのまま9年が経過して満期になると100万円しか貰えないけど、満期日より前までに死亡保険金として請求すればいつでも1000万年貰える
もちろん重度障害申請時に同時に死亡保険金請求も可能だけどその場合そこで入院保障とかも終了するから理想は満期日1日前での死亡保険金としての請求だな

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 21:41:16.61

貯金より得ですとかやってたのは昔
郵便局の保険屋は損だ得だって観点から抜け出さないとダメでしょ
損になるか特になるかはわからない
でも大きな損失にならない手立てとして、こんな方法があります
基本はリスクの無い所に保険は元々必要のないもの
リスクの無いお客様の所にいったら、私どもの出番は無いですね、良かったですと喜んで次の訪問先に行く
これが本来の姿だよ

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 21:53:28.10

明治の自分の積立なんて1口5000で一人4口制限
つまりこれが明治にとっての損益分岐ライン

社員のモラル説く前に会社が制限無しの穴だらけガバガバ募集を正す方が先だなw
この期に及んで録音必須だけど客が断れば録音無しでもオッケーとか馬鹿だろ
また録音無しに誘導して詐欺募集が起きるわw

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 22:00:07.58

録音出来なければ、自身の潔白を証明する大きな手段が無くなる
俺なら録音拒否する客はスルー
録音の許可をもらえないお前は辞めたほうがいいぞ
それすらももらえないお前はただの役立たずだからな
他の職場で人の役にたったほうがいい

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 22:02:15.49

明日の予定です
10時～12時　地域パトロール
12時～14時　オキニー定食屋の警備
14時～16時　神社見回り

よしゃ！がんばるぞ！

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 22:02:17.70

ああ煽りたいだけのカスか寝るまで煽り頑張ってちょ

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 22:07:13.70

録音の同意or拒否権が客にある以上技術があっても拒否されるケースがあって、拒否された場合こちらから契約を拒否していいってマニュアルが無いのが問題
俺なら他局から録音拒否されて客が流れてきたらコンプラに即通報するわ。マニュアル外の事やってるなら自分の身を守るために通報しないとね

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 22:16:11.33

>>740
特養なんて枠の無駄遣いなだけ。
後の社員のことも考えろや。
特に10倍なんて勿体なさすぎ。解約させて普通養老に入れ替えるわ

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 22:38:38.71

だから録音はトラブルになった時に顧客か社員１人かのどちらかを切ればいいってことに出来る良い口実で会社自身の保身だってば
自分の潔白が証明できればいいんだけど、適正募集を無効契約にしてるこの会社には期待出来ないよね

**〒□□□-□□□□** · 2020/10/18(日) 22:40:48.60

>>756
部長、明日の予定を報告します

9時～　爆睡①
10時～　dアニメでるろうに剣心視聴
12時～　休憩
13時～　爆睡②
14時～　パワプロ育成
15時30分～　爆睡③
16時～　dアニメでけいおん視聴
17時～　営業活動記録簿記載
17時05分～　フォートナイトやり込み
17時45分　業務終了　お疲れさまでした

明日も月曜日で忙しいわ
頑張る！