>>35
正直仕事していく上で失敗せずにやれる人はまず居ないでしょうけど、
同じ間違いばかりしてイラつかせるとかいう人もいるのは分かります

でも中にはどうにもならないモノも含まれていたり、能力の差と言えばそれまでですが、
適材適所で人員を配置するのも上司の役割なんじゃないのかとか思ったりします

後は人員削減プラス不適切な人員の配置で失敗を誘発する様な職場も体験しました