【就労移行支援事業所】LITALICOワークス33
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就労移行支援事業所 LITALICOワークス（旧：ウイングル）
ttps://works.litalico.jp/
株式会社LITALICO（りたりこ）
ttp://litalico.co.jp/
・LITALICOワークスについて、体験談・要望・賛同・批判、何でも自由にレスしてください
※ただし、根拠や具体性のない中傷や非難、言いがかりのことを「批判」とは言いませんのでくれぐれもご注意を。
「批判」と「中傷」の違いとは？を描いたイラストに共感の声多数！「批判」をうまくするためのコツとは？ - Togetterまとめ
https://togetter.com/li/950323
・いろいろな人のいろいろな意見が書き込まれますが、
残念ながら中には平気で嘘をついたり、事実無根なことを書き込んだりしてあの手この手で人を騙そうとする輩もいます。
それぞれの発言が信用できるのかどうか、ちゃんと根拠や裏付けがあるか冷静に見極めましょう。
「うそはうそであると見抜ける人でないと(掲示板を使うのは)難しい」
・就労移行支援事業所はお金がもらえるところではありません。
お金がほしい人はここにはこない方がいいです。
就労継続支援A型・B型に行くか、生活保護の受給を検討しましょう。
ということで、みんな仲良く、平和にやっていきましょう。
※前スレ
【就労移行支援事業所】LITALICOワークス32
http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1543903388/ テキストにあったっけか？
それともテキスト外プログラム？
それは全国でやられてるか？ ファシるスタッフによって十人十色あるからな
テキストの内容をなぞるだけのスタッフも居れば
雑談入れつつテキスト範囲外の話も教えてくれるスタッフも居る スタッフの方に知識や経験が無いと
スルーじゃないのかな？
知らないから分からない。苦笑 テキストの内容に意見すると
とても面白い意見ですと前向きにとらえてくれるスタッフもいれば
テキストの内容が理解できない可哀そうな子みたいな視線を向けてくるスタッフもいる >>682
そもそも、知的障害に
難しい制度とか仕組みなんて理解出来ないから、
説明しても理解が至らず
ワークが苦痛なんじゃないのかな？ >>685
腕中傷だらけの中学生がデイケアに居たよ。 愛着障害だって、
親の関心が自分に向かないと
自傷行為に走るらしい。
認知の歪みだよね。 自閉症？の奴が気になり、集中できない
席が離れてる時はいいけど、近くだと辛い
お前ら、合わない奴が近くにきたらどーしてる？ 自閉症って例えば静か過ぎて観葉植物化してる様なタイプか？
こういうのは実害が無いし俺は別に気にならんわ
多動系というか発達の人はキツイ
TPO弁えず延々喋ってる様なタイプな 多動系は何が変ってのも説明しづらい妙な違和感がある、なんかこう挙動不審
喋りのアクセントの置き方だとか笑い方とかそういう微妙なとこで違和感を感じる
まあ煩いのが来たら席移動をどんどんしてけよ 2人ともありがとう！
暴れる系自閉症？ 俺自信他の障害しらから違うかもしれない
向かいあったらりしたら、机ガンガンしてくるし、こっちじーと見て見返すとすぐ目をそらす、
歌ってる、踊ってる？、会話に入ってくる
マンガ読んで笑ってる
集中できないから移動するわ･･･ イスを普通に座れずにガンガンしたり落ち着かない人もいたりするね >>691
近くに座らない。相手をしない。
スタッフに注意してもらう。 >>693
席はうちは自由 スタッフには言ってある
出来るだけ近寄らないけど、プログラム一緒に、なるときはきつい ワークの時は、
同じグループにならない。
参加人数が少ない時は、
自主訓練で逃げる。 >>689
>>690
それわかるわ
しかも本人は自信満々な感じなやつきつい 糖質は薬のんで万能感が増すからなぁ
実際なにも出来ないのに 自己理解と障害受容
他の利用者がウザければ、
ステージを無視して
さっさと就職決めてしまえば、
1〜2ヶ月でも卒業は出来る。 >>699
そんな簡単に行くなら、そもそも精神を病む事もなかったし、LITALICOにお世話になることもない「健常者」として生きていけたのでは？
そのようなトラブル回避・処理能力、対人関係に関する対応能力がなく、生きづらくなってしまった人がLITALICOに来るような事になってる訳で。 人それぞれだと思ってる。
引っ掛かる求人が出てくるのも運だし、
その求人に応募できる準備がしっかり出来てるか否かだと思う。 ワイは発達やしよくしゃべる方やと思うけど、異性の利用者から告白されて
今はひっそりと楽しんでいるで
顔も悪いし自信もあまり無いわ この前就活したいって言ったら無理やり引き止められたんだけどなんか理由あんの？
毎日通所して一年経つんだけど。
ちなみに理由聞いたらめちゃキョドッてた。 >>703
「お前の今の状態では無理だ」とは面と向かって言えなかったんだろ サポステ行ったら就労移行支援行くならサポステは通わないでって言われたわ 明日から実習とやらが始まるけどこれがどう就職に繋がんのかも未だにようわからん
実習先で雇用してくれるって話でもないし
面接の時に言える程度か？ >>707
職歴が無い場合だと実習の数・実績でアピールしてくしかないし
それ以上に大事なのは、（疑似）労働環境に置かれた場合の
自身の（障害）特性を把握する事だと思うよ
所内の活動は良くも悪くも温いから、外の環境下に擬似的にでも身を置く事は良い刺激になると思う >>708
なるほどな
まあ頑張ってくるよありがとう スタッフさんとは普通に話せるし関係が築けてるけど
利用者さんとトラブルにならないか心配
頭がおかしい人もいると思うし気をつけた方がいいことある？ >>710
朝と帰りはキチンと挨拶をする。
電話応対や接客訓練には
積極的に参加する。
検定に合格したら、当番の頭数に入って、スタッフサポートになる。 >>710
変なやつとは絡まない
挨拶程度
あとセンター内ではまともなヤツと関係作っておくとフォローしてくる >>710
周りもお前のことを同じように警戒してるから心配ご無用 >>713
やたら話しかけてくる変な人はどうしたらいい？
無視したらトラブルや職員からも注意されそう >>716
就職出来るのと
B型へドナドナされるの >>720
そこまではしとらん
触れ合ったり抱き合ったりはあったけどな 子供作ると遺伝の可能性が高いから作れない
不幸になって欲しくないわ ここは朝調子が悪くて休みたいと電話すると「午後からでも来ませんか？」ってのやってんのか
俺はそれが本当に嫌で嫌で仕方なくてソッコー辞めた 「午後からでも来ませんか」
「通所リズムを崩さないためにちょっとだけでも来ませんか」
「今日お休みしたぶん別の日に振り替えましょうね」 >>723
振替とかで10連通所してる人いたな･･･
そのあと体調壊して休んでたけど(笑) マジか
俺んとこは7連しようとしたら逆に止められたんだが >>728
その後の体調不良で休んだ分も振替とか？！
>>730
これが正常だと思う。
出席率に響くから振替という意見もわかるけど
その休んだ原因がメンタルに起因しないものであれば
理由を説明できればいいんだし。 >>727
じゃお前は「そうですか、では辞めてください」という一般企業のような対応をして欲しいのか？
甘えん坊が粋がるなよ >>731
体調悪くて休んでる分はわかんない
今も休んでるからね･･･
まーさすがに10連はやりすぎだよね 気合い入れて、通所可能日数限界まで通おうとする
新人さんが時々居るが大体最初の1ヶ月で潰れるな 身体の丈夫な知的障害で
遅刻もせずに
フル21日来てたの居たよ。 長くて午後3時まで10連ぐらいなら障害の種類によっちゃ余裕なんだよな
体調不良とか情緒不安定とか出なくて体は常人より丈夫なレベルの奴なんかは どこの事業所にも一人か二人必ず居る牢名主タイプの訓練生 >>738
直ぐに就職できそうな人でも
色んな事情で、
就職急げない利用者もいるんですよ。 １年以上、通ってても
こいつ無理ですってのもいるけどね。 大学生を食い物にする悪徳「就活商法」
就活塾の勧誘や高額教材の販売でトラブル続出
https://toyokeizai.net/articles/-/30300 >>741
本来、大学の就職課がすべき事を
資格商法で金儲けしてるって事なら、
就労移行支援は税金だから別路線 暑くなってきたな……。
暑いのに弱いから体調崩して欠席増えなきゃいいな。
明日は実習前の顔合わせ面談。
30度超えの真夏日にスーツ……。
半袖のシャツ買っておいてよかった。
ジャケットは着ないで手に持ってくw
実習先の前で着るww
来週からの実習が不安……。 就労移行に入る前に、就職できるかどうか測定できる場所知りませんか
みなさんはそれをやってから入所したのですか？ >>746
高齢・障害者雇用支援機構の
職業センターのカウンセリングを受ける。 政治・宗教の勧誘・布教に繋がる様な発言・行動は
内規で禁止されているんで、マトモな事業所ならそんな職員は先ず居ない筈 あんま夢みるの止めた方が良いと思うんだよね
雇う側としては手足が無い人を使いたいんだろうし
美談になるし 障害オープンの一般ってのが理想。
障害配慮のために定着支援に入って貰えれば
CSRやコンプライアンスを前面に出してる事業主側にも
建前だけでなく実が伴う。
そうやって、社会の側も少しずつ変わっていって欲しい。 >>757
仕事が出来ない人は、雇わないでしょ？？ >>757
仕事が出来る出来ない以前に、軽度の身体しか雇わなかったじゃん。
大企業が精神・発達は事実上対象外の時期もあったし。 タイピングの出来る知的障害に
難解な法文集のベタ打ちって
理解が伴わないから
苦行以外の何物でもないと思うんだけど、
虐待に近い業務内容様な気がする。 精神って採用されるまでどれくらい落ちるか考えたら動けなくなる
就労支援の実績にはよく何人採用とかあるけど活動期間はどれくらいなんですかね >>763
半年〜１年程度かな？
MAX２年までだから
安定通所が無理な段階だったら
デイケアかBへ行った方が無難。 創価大学出身の職員がいたな。そーいや。他の大学の大学院を目指して
勉強して挫折したらしいけど。 >>764
ありがとうございます
作業所は一回見学行ったとき罵倒された事あるのでそれから近づけないです
デイケアかな デイケアにコンスタントに通えるようになって安定通所出来る自信がついてから
自分の目的に合った事業所を捜せばいいと思うよ。 5月なのにクソ暑いせいで、明日からの実習が憂鬱。
夏季鬱か冬季鬱かなら、私は間違いなく夏季鬱になるな。
まぁ、自分から希望した実習だから、5日間やり遂げますよ。
一昨日実習前面談行って気になったのは、体験実習のつもりなのに、実習先が実習の内容次第で選考をって、なんか雇用前実習みたいに選考に関係あるみたいな流れになってたこと。
面談の時に何度か選考とか採用って言葉がでてきた。
帰りに担当に、なんか雇用前実習みたいな感じでしたけど体験実習じゃないんですか？と聞いたら、今回は体験実習としての実習だから、体験実習のつもりでやって大丈夫って言われたけど、なんかモヤモヤする……。 やってみて嫌なら
こちらから問題なく断れる先ってことでしょ
向こうは良さそうなら採用したいわけだ
実習受け入れにも面接にも労力かかってるからね 支援所へ見学に行くと、対応した支援員も発達障害っぽい場合が多いよな？ 今日も暑かったから散歩しないつもりだったけど散歩したん ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
