>>233です。
レスくれた方ありがとう。
私も独身や子なし時代は、妊婦さんをサポートするのが当たり前でむしろ義務だと思ってきたから、
いざ自分が妊娠した時に、あからさまに迷惑そうにされて本当にショックだった。
「妊婦ってだけで気を遣うのに、サポートやフォローしなくちゃいけないとか迷惑。
そもそも妊婦をフォローするのは私（先輩）の仕事内容にはないし、手当てもつかないのに、
される側は当然のように今までと同じ給料もらっててムカつく。
会社にいる以上は社会人としてきちんと仕事して欲しいし、出来ないならさっさと辞めて家で大人しくしてたら？」
という考えの先輩みたいで、遠まわしに言われてしまったよ。
（上司に相談してもスルー。マタニティブルー？アハハ、うまくやってよね〜って感じ。）
妊婦が迷惑っていうより、私が元々先輩に良く思われてなくて、妊娠を機に辞めさせたいのかもしれない・・・。

10年ずっと働いて、会社の為に頑張ってきたから、これからも今の会社で続けて行きたいと、謙虚に、波風立たせずにって
やってきたけど、このままフォローも何もないと本当にお腹の子に影響が出そう。
復帰は諦めてきっぱり辞めることも考えてみます。