>>278
277です。ありがとう
小学生までが貯めどき、そうですよね

正直なところは育休取って辞めたい
でもモラル的にどうよっていうのに加え実際にメンバーに業務負担をかけることになるのもあって、辞めるなら育休前に決めるべきと思ってる

何歳までかはある程度相談できると思うけど、フル勤務だと会社出られるのが早くて19時とかいう環境だから家庭と両立できる気がしない

理解ある仲間といっても優しい独身の同僚がカバーしてくれるという感じ
直属の女性上司は延長保育使ってキャリアを優先した人だから100%の理解は得られないだろうな