>>44

ず抜けて優秀なら制度（あなたをとりまく制度らしきものと言い換えてもいい）
を変えられるくらいの立場になりましょう。それこそ社長とか・・・。逆に言うと
その位にならないとあなたは優秀とは言えないかもしれません。そうすればあなたの周りは変
えられるでしょう。（そもそも自由主義経済の社会は基本的にそういうシステムであり
構築責任云々の話も無関係ではない。詳しくはここではやめますが）
これただ社会全般の話であるならば、それはまた別の話でもう少し根拠が必要でしょう。
個別企業やその周辺の取引先レベルの話であるなら、あなたの話の性別を逆にしても
例示出来ちゃいます。私の周りにも普通よりちょっと優秀な男性が、強引無理矢理ダイ
バーシティでなっちゃった女性管理職のもとに働いている現実もあります。