大分県内郵政グループスレ
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営業、犯罪、組合どれをとってもカスな この県についてお願いします。 だよな 色々選挙関係の用紙送ってきやがって ざまぁwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww 国民新党に解党論…合流先は意見割れる ttp://www.yomiuri.co.jp/politics/news/20121219-OYT1T00223.htm?from=main4 純増の関係で1日に2回も3回もメールが流れてくる 下品 情報はFAXで送ってこい ケースの中に紙切れぶち込んで放置とかなめてんのか 日田市のい○ま郵便局で、セ○ハラで、不倫で辞めた、た○かをどなたか知りませんか? 知るかよくそが!!!!!!!!!!!!!!!!!!!1 収穫された食材をカレーにして食いながら下記のアドレスから脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(東京)へ郵送する事を推進しよう!! http://kie.nu/1kPs 本部の住所はダウンロードした文書の最後のページに書いてある。 大分県本部しっかり働け!!!!!!!!!!!!!! 理不尽に人権を蹂躙されたなら、必ず復讐すべき ただし、あくまで合法なやり方でな こんなくだらない会社の為に人生を台無しにする事はない 合法なやり方でカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(東京)へ郵送する事を推進しよう!! ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「江戸川平井郵便局 ブラック企業」でググると出て来る。 >>433 やっぱセクハラか。局長が「恥ずかしい内容で辞めた人がおる」って嘆きよったけん何やろかって思ったんやけど。。。 春になると性犯罪が、増えるき、気を付けないと、日田市で白の19見たら、すぐ逃げて〜 日田市でカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(東京)へ郵送する事を推進しよう!! ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「江戸川平井郵便局 ブラック企業」でググると出て来る。 パワハラで局長、課長代理、主任を訴えた場合、大分県本部はまともに動いてくれるかな? 3人とも前の統括のオキニだった。 中津局の450日ぶりの事故は局内駐車場で起きたんかいな そもそもなんで配達ベースと客用のスペースを共用にしてんだよ 台風の影響が荷物の到着日時しかないとかなんだよ ばっちり直撃して客足を完全に止めてくれよ 中津局の人も「豚姫様は二度ベルを鳴らす」のコメント欄にカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(東京)へ郵送する事を推進しよう!! ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「豚姫様は二度ベルを鳴らす」でググると出て来る。 どんどんカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(東京)へ郵送する事を推進しよう!! ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「豚姫様は二度ベルを鳴らす」でググると出て来る。 荷物をバカまじめに配達している人は多くの人数で団結して力レーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進しよう!! ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「【戦いの】戦う、ゆうメイト11【これかりだ】」でググると出て来る。 カタログ関係、代理に必ず目標行けと詰め寄られるから足りない分自爆してる。でも局長と代理は窓口に来た分を自分の成績にしてる。私のお客様でも勝手に書き換えてた。検査で不備があると、〇〇って言ったやろ!っという付箋が貼られる。他に言い方無いのかな。凹む。 >>462 そういうの泣きながらあちこちで訴えてみ。 「でも私が悪いんです」って付け加えてやれば異動できるよ。 私も前の局で理不尽なことばっかされてたから分かるよ。私の場合は、郵便のお金が合わないと必ず私のせいにされてた。 人数少ないとこだとどうしても弱い立場を苛めたくなるみたいですね。反論しないし外部に訴えないし。 がんばれー。 >>463 ありがとうございます。 ただストレスの捌け口にされてると思います。 郵便のお金はウチもあります。 局長も入るけど原因不明なまま非常勤さんの名前で毎回報告してる。 販売所への切手取りあえず窓口から出すわ、ゴミ箱から切手出て来るわ。簡易を普通に混ぜて出すわ。それを丸っと忘れてて取り集め局から連絡が来てるのも教えてくれないから郵便大慌て。 郵便って一番可哀想。 >>465 郵便は証拠が残らんけんね。 前の局は4名局で、更年期ババア代理が盗人優績主任を嫌いだったからハゲ局長が新人の私を皆でいじめることで仲良くさせようとしてたって異動した後で聞いたよ。 だからか「局で起きたことは絶対に他局に言うな」って言われてた。 新人だからバカ正直にそれを守るのよね。ほんで誰も味方がいない状況だから「自分が悪いんだ」って思い込む。 何年も前の話だけど今でもそれを訴えたいと思ってる。 >>466 今禿げてる局長って誰かいたっけって思い浮かべてみた(笑) けど私も同じようなことをされてたからビックリ。皆が私に同情し始めるとパワハラ局長のお気に入りの代理が悪者になるからと、ある事無い事言って心理操作してた。カルト教団の教祖みたいだった。 誰にも言うな。友達は局内で作れ。今仲の良い誰と誰とは縁を切れ。うちで働くなら何が一番賢いか分かるよな。とも言ってた。 離れた今は異常な事が分かるけど当時は渦の中にいて洗脳されてた。 独り語りですみません。 同じような人が居て驚きました。 その局長は、局の中で一番偉いのは自分だ。だから絶対なんだ。嫌なら早く局長になって出て行けば良い。俺は嫌いなやつはとことん潰すからな。とよく言ってた。 >>467 ハゲをキーワードに探してみるとどこの局の話か分かりますよー。 普通にコンプラ違反だしパワハラだし職場イジメだからちゃんとしたとこに言えば良かった。でもあの当時私がどこかに訴えたとしてもそのときの権力者に握り潰されてたと思う。 もう来月で辞めるから関係ないって言い聞かせてるけど、そいつらが普通に仕事してるのが非常に腹立たしい。いつか失敗して欲しい。それを見たい。 カタログ関係の集計は代理がしてる。 私の名前を書いていても私には実績を付けてくれない。 窓口で自然に上がったもの。と書かれてる。 差出人が私個人名になってるもの以外は全部。後で気付いて局長に直してもらうけど、何で一言本人に聞いてくれないのか。これは自然なのか、個人が取ったものなのかって。 それなのに自分が足りない時は自然で上がったもの全部自分に付けてる。 他にもあるし、ずーっとずーっと我慢してきた。 精神科で薬貰いながら頑張ってきたけどこんないじめに耐えられん。 パワハラの相談窓口って無いんでしょうか。 代理は組合の分会長してるので組合関係は避けたいです。 その他で相談できるとこってありませんか? 87の区分局は870-01大分東局。 871の県外宛は800へ丸投げ、 877の県外宛は839へ丸投げ 年賀はがき代金の立替や自爆営業はコンプライアンス違反です。 ・・・守ってる社員いるのか?? これです!! http://league-ex.com/L19872/bt5886/1831 知識・スキルは不要なのに、 初日に16万円、 3ヶ月後には月収100万円を稼げる。 しかも、 「毎日たった1クリックの作業」でOK! もしもそういったことで 稼いでいる人間がいたとしたら、 あなたはどのような感情を抱きますでしょうか? 嫉妬する。 スキルが無いからどうせ自分には関係がない。 もう少し情報を聞きたい。 今挙げさせていただいた 感情をお持ちでしたら大丈夫です。 嫉妬などせずとも今回の話は、 今までネットビジネスで稼げなかった人でも、 誰でも稼ぐことができます! さっそく自爆だ、ちきしょう。年賀状なんかやめてしまえ。 さっそく自爆だ、ちきしょう。年賀状なんかやめてしまえ。 さっそく自爆だ、ちきしょう。年賀状なんかやめてしまえ。 さっそく自爆だ、ちきしょう。年賀状なんかやめてしまえ。 さっそく自爆だ、ちきしょう。年賀状なんかやめてしまえ。 👀 Rock54: Caution(BBR-MD5:0be15ced7fbdb9fdb4d0ce1929c1b82f) 2011年に福岡県内の男性郵便局員=当時(41)=が突然死したのは当時の郵便局長のパワハラが原因として、遺族が日本郵便(東京)に1億円の損害賠償を求めた訴訟の 控訴審判決が25日、福岡高裁であった。白石哲裁判長は、局長が朝礼で別の局員を土下座させたことについて、「その場にいたすべての職員」へのパワハラに当たるとする判断 を示した。 判決によると、男性局員はうつ病で休職中の11年12月に致死性不整脈で死亡。生前の同5月と10月、局長から「いつ辞めてもらってもいいくらいだ」「あんたが出てきた ら皆に迷惑」などと言われた。 この2件について、白石裁判長は一審の福岡地裁小倉支部判決と同様にパワハラと認定。さらに、同6月に男性局員を含む複数の局員が参加した朝礼で、局長が別の局員を土下 座させた行為も「その場にいたすべての職員に対する安全配慮義務に違反する」としてパワハラと認定した。 3月の一審判決は220万円の支払いを命じていたが、白石裁判長はこれを変更し、330万円の支払いを命じた。パワハラと死亡の因果関係は一審判決と同じく認めなかった。 日本郵便は「判決の詳細を確認した上で対応を決める」とコメントした。 =2016/10/26付 西日本新聞朝刊= 絶対に、付き合ってはいけない性格・気質を持った人間20項目とは、以下のような人間だ。 (1)何かあれば、すぐにカネをねだる人間 (2)強い者に弱く、弱い者に強く当たる人間 (3)嘘でも何でも言って真実をねじ曲げる人間 (4)自分を棚に上げ、他人を執拗に責める人間 (5)自分よりも状況が悪い人を見くだす人間 (6)自分の快楽のために他人を犠牲にする人間 (7)負けそうになると急に友情を強調する人間 (8)人のものを何でも自分が考えたと主張する人間 (9)悪いことは何でも他人のせいにする人間 (10)裏で他人の悪口・中傷を言っている人間 (11)法律や決まり事などまったく守らない人間 (12)自分が一番になった部分だけ宣伝する人間 (13)大声で叫び、自分の都合だけを押し付ける人間 (14)相手が弱ったところで叩きつける人間 (15)徒党を組んで弱者をいじめる人間 (16)勝手に他人の物を使う、盗む人間 (17)身近な人に感謝を見せることもない人間 (18)外見ばかりを気にして外見だけを飾る人間 (19)すぐに怒り、いつまでも怒りが消えない人間 (20)本質とはズレたところで相手を大批判する人間 おるおる、そういう奴。 どんくさいチビデブじじい。 郵便局の期間雇用をやるのも悪くないとすすめても、皆ネットの検索で過重なノルマと労働者が自殺する、悪質なパワハラが有る会社として敬遠されてしまう。 労働者を自殺に追い込んだ管理者って、皆辞めずに会社に残っている不思議。 会社は人事異動させれば汚い管理者をキレイな管理者に管理者ロンダリングできると思っている様子も伺える。 悪質な管理者には、それこそ自殺したくなるような厳罰を与えるべきだ。 松浦です。 連続出勤で頭がおかしくなってしまったとです。 松浦です。 マイナンバー優先で通常郵便残留してしまったとです。 松浦です。 年賀はがき自爆して、金券ショップに売るとです。 松浦です。 局長にパワハラされて悔しいとです。 松浦です。松浦です。松浦です... ,,.r,:-‐'''"""~~`ヽ、:;:;:\ r"r ゝ、:;:ヽ r‐-、 ,...,, |;;;;| ,,.-‐-:、 ヾ;:;ゝ :i! i! |: : i! ヾ| r'"~~` :;: ::;",,-‐‐- `r'^! 見てる〜? ! i!. | ;| l| ''"~~ 、 i' | イェ〜イ i! ヽ | | | ,.:'" 、ヽ、 !,ノ ゝ `-! :| i! .:;: '~~ー~~'" ゙ヾ : : ::| r'"~`ヾ、 i! i! ,,-ェェI二エフフ : : :::ノ~|`T ,.ゝ、 r'""`ヽ、i! `:、 ー - '" :: : :/ ,/ !、 `ヽ、ー、 ヽ‐''"`ヾ、.....,,,,_,,,,.-‐'",..-'" | \ i:" ) | ~`'''ー---―''"~ ヽ `'" ノ 今の大分県本部はサイテー INSはバカばかりだし、平気で間違ったこと教える 人事担当は問題も見て見ぬふり 貯金のINSはもっと優秀な奴にやらせろよ 何だよ 今のあのメンツwwwwwww な〜に〜!? やっちまったな! ____ 〈)/∵∴∵∴ヽ 0二二二二二二) くノィ≡ ≡ヽ∵| |-・> <・- ミ6) | i ミノ |ノ^ー^ヽノ| ヽ ∠二ヽ /_ (\ ⌒ / \ ∧  ̄ ̄ \ ) Г| / 人ξξξ _/ / | |ニmニヽTTTT(_/ | |  ̄ / ̄ ̄ ) |_| (ヽ/ ̄|_| || || 男は黙って「過労死」 男は黙って「鬼十則」 男は黙って「日勤教育」 男は黙って「休日出勤」 面白いなーw何がおもしろいかというと、 《正義面した郵政仮面のパワハラ退治、クレーマー退治で郵便局の内情を告発したつもりになってるところww》 「経費(人件費)削減わかってるの」 http://ameblo.jp/yuuseikamen2015 しかも《中学生もびっくりな程度の低い内容》のブログを2chのスレに書ける根性!中二病もびっくりだわ ちなみにこいつのツイッター垢なww https://twitter.com/yuuseikamenn な〜に〜!? やっちまったな! ____ 〈)/∵∴∵∴ヽ 0二二二二二二) くノィ≡ ≡ヽ∵| |-・> <・- ミ6) | i ミノ |ノ^ー^ヽノ| ヽ ∠二ヽ /_ (\ ⌒ / \ ∧  ̄ ̄ \ ) Г| / 人ξξξ _/ / | |ニmニヽTTTT(_/ | |  ̄ / ̄ ̄ ) |_| (ヽ/ ̄|_| || || 男は黙って「過労死」 男は黙って「鬼十則」 男は黙って「日勤教育」 男は黙って「休日出勤」 男は黙って「サンロクオーバー」 男は黙って「サービス残業」 男は黙って「自爆営業」 男は黙って「もみ消し」 運送大手「ヤマト運輸」の横浜市にある支店が、残業代未払いなどを理由に、横浜北労働基準監督署から是正勧告を受けていたことが分かった。神奈川労連が11月16日、東京・霞が関の厚労省記者クラブで発表した。是正勧告は8月25日付。 労連によると勧告内容は、(1)休憩時間が法定通り取得できていないこと(労働基準法34条違反)、(2)時間外労働に対する賃金が支払われていないこと(同37条違反)。 30代の元セールスドライバー2人が労連に相談し、労基署に実態を申告していた。労連によると、荷物の取扱量が増え、2人は昼食時間をほとんど取れていなかった。また、タイムカードがあるにもかかわらず、 配達時間を管理する携帯端末の稼働時間で労働時間が計算されていた。結果として、始業前の業務や、配達終了後に行なった翌日への引き継ぎ作業などの大部分が、労働時間としてカウントされていなかったという。 このうち1人は、辞めるまでの2年間でタイムカードと、端末上の労働時間で約600時間の差があった。また、2人ともタイムカード上で計算すると、残業時間が36協定で定めた時間を超えていた。 2人は未払い残業代約170万と約150万円(いずれも利息を除く)を求めて、ヤマト運輸と交渉している。しかし、同社は月の労働時間を示したリストに認印を押してもらっていたとして、印鑑がある数カ月分などについては支払わないと回答している。 会見には2人のうち1人が出席し、「ヤマトがAmazonの荷物を取り扱うようになって、体感では荷物が2〜3割増えたが、人手が足りていない。僕みたいな状況でやっている人が大半。現場は本当に苦しんでいます」と運送業界の苦境を訴えた。 ヤマト運輸は弁護士ドットコムニュースの取材に対し、「是正勧告があったことは事実だが、中身の詳細については確認中」と回答。2人とのやりとりについても「現時点では答えられない」と話した。 弁護士ドットコムニュース編集部 ./ \ __/ _ _ \__ / :: ゙) 7 | ヽ`l :: /ノ ) .| ヾミ,l _;;-==ェ;、 ,,,,,,,,,,,,,,,_ ヒ-彡| 〉 ./ \ __/ _ _ \__ / :: ゙) 7 | ヽ`l :: /ノ ) .| ヾミ,l _;;-==ェ;、 ,,,,,,,,,,,,,,,_ ヒ-彡| 〉"l,_l "-ー:ェェヮ;::) f';;_-ェェ-ニ ゙レr-{ / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ | ヽ"::::''  ̄´.::;i, i `'' ̄ r';' } | 内部通報窓口のミーティングはいつするのかね? (キリッ . ゙N l ::. ....:;イ;:' l 、 ,l,フ ノ | . |_i"ヽ;:...:::/ ゙'''=-='''´`ヽ. /i l" < 何でミーティングで周知しないのかね? .| ::゙l ::´~===' '===''` ,il" .|'". | .{ ::| 、 :: `::=====::" , il | \________ /ト、 :|. ゙l;: ,i' ,l' ノト、 / .| \ゝ、゙l;: ,,/;;,ノ;r'" :| \ / _ _ \__ / :: ゙) 7 | ヽ`l :: /ノ ) .| ヾミ,l _;;-==ェ;、 ,,,,,,,,,,,,,,,_ ヒ-彡| 〉"l,_l "-ー:ェェヮ;::) f';;_-ェェ-ニ ゙レr-{ / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ | ヽ"::::''  ̄´.::;i, i `'' ̄ r';' } | 電通の二の舞になる責任をとれるのかね? (キリッ . ゙N l ::. ....:;イ;:' l 、 ,l,フ ノ | . |_i"ヽ;:...:::/ ゙'''=-='''´`ヽ. /i l" < .| ::゙l ::´~===' '===''` ,il" .|'". | .{ ::| 、 :: `::=====::" , il | \________ /ト、 :|. ゙l;: ,i' ,l' ノト、 / .| \ゝ、゙l;: ,,/;;,ノ;r'" :| \ 絶対に、付き合ってはいけない性格・気質を持った人間20項目とは、以下のような人間だ。 (1)何かあれば、すぐにカネをねだる人間 (2)強い者に弱く、弱い者に強く当たる人間 (3)嘘でも何でも言って真実をねじ曲げる人間 (4)自分を棚に上げ、他人を執拗に責める人間 (5)自分よりも状況が悪い人を見くだす人間 (6)自分の快楽のために他人を犠牲にする人間 (7)負けそうになると急に友情を強調する人間 (8)人のものを何でも自分が考えたと主張する人間 (9)悪いことは何でも他人のせいにする人間 (10)裏で他人の悪口・中傷を言っている人間 (11)法律や決まり事などまったく守らない人間 (12)自分が一番になった部分だけ宣伝する人間 (13)大声で叫び、自分の都合だけを押し付ける人間 (14)相手が弱ったところで叩きつける人間 (15)徒党を組んで弱者をいじめる人間 (16)勝手に他人の物を使う、盗む人間 (17)身近な人に感謝を見せることもない人間 (18)外見ばかりを気にして外見だけを飾る人間 (19)すぐに怒り、いつまでも怒りが消えない人間 (20)本質とはズレたところで相手を大批判する人間 , -‐'''´ ̄ ̄`'''‐- 、 / ヽ l. rー--、___,. --‐、 l . |. {,.、− - 、 ! ,. - −,.、}. | r'| l,ヘ二__`_爪_~__二.ヘl l、 | l,ノ ヾニ・ニハ ハニ・ニフ ll | |(|l. / | | \ l|)| / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ . l ll. / | l ヽ ll l | ヽll. =し= ル' < 黙って自爆しろ! |ヽ ィニニニュ / ! | . | ヽ 个 / │ \______________ |\ ヽ ___ ノ /| 管理者多面監査が来て、ターゲットが対象になっていたら、チャンスです。 ボコボコに書きましょう。 管理者多面監査といって、部下が上司のマネジメント能力等を評価するものが、支社から送付されます。 もし、あなたにそれが来て、対象者の上司が、パワハラ等のカス上司なら、こき下ろすチャンスが到来します。 ここぞとばかりに報復攻撃をしましょう。 (1)何かあれば、すぐにカネをねだる人間 (2)強い者に弱く、弱い者に強く当たる人間 (3)嘘でも何でも言って真実をねじ曲げる人間 (4)自分を棚に上げ、他人を執拗に責める人間 (5)自分よりも状況が悪い人を見くだす人間 (6)自分の快楽のために他人を犠牲にする人間 (7)負けそうになると急に友情を強調する人間 (8)人のものを何でも自分が考えたと主張する人間 (9)悪いことは何でも他人のせいにする人間 (10)裏で他人の悪口・中傷を言っている人間 (11)法律や決まり事などまったく守らない人間 (12)自分が一番になった部分だけ宣伝する人間 (13)大声で叫び、自分の都合だけを押し付ける人間 (14)相手が弱ったところで叩きつける人間 (15)徒党を組んで弱者をいじめる人間 (16)勝手に他人の物を使う、盗む人間 (17)身近な人に感謝を見せることもない人間 (18)外見ばかりを気にして外見だけを飾る人間 (19)すぐに怒り、いつまでも怒りが消えない人間 (20)本質とはズレたところで相手を大批判する人間 こういう管理者はこき下ろすチャンスです。 ■みんなで内部告発■ ・・・Youtube見てね。 郵便局の自爆営業・ 郵便局問題に関する国会質問 不払い残業・パワーパラスメントがある場合は、ICレコーダー・手帳などを使って記録を残し、労働基準監督署に訴えましょう。 もしくは、官房長官・は総務省へ報告しましょう。 マスコミに内部告発するのも効果的です。 日本郵便は、 労働基準法 第三十四条 使用者は、労働時間が六時間を超える場合においては少くとも四十五分、 八時間を超える場合においては少くとも一時間の休憩時間を労働時間の途中に与えなければならない。 違反を日常的にしています。 当局では冬季(日没後)8時頃まで、バイク配達に必要な照明も配備せず配達させています。 これは、国で定めている 安全衛生法 に違反しているのではないか? 労災事故がおこった場合、現場責任者及び会社が処分されます。 昼休みの喰い込み労働も皆で無くしましょう。全国の郵政グループ職場環境が良くなる様、みんなで書き込み告発しましょう。 ●株式上場前に郵便局のブラック企業な所を官房長官・総務省・厚生労働省へ通告しましょう。 さっそく自爆だ、ちきしょう。年賀状なんかやめてしまえ。 さっそく自爆だ、ちきしょう。年賀状なんかやめてしまえ。 👀 Rock54: Caution(BBR-MD5:0be15ced7fbdb9fdb4d0ce1929c1b82f) ■■電通子会社にも立ち入り調査 過労自殺問題で労働局■■ 朝日新聞デジタル 10月18日(火)10時16分配信 日本郵便株式会社内での、自殺者問題もある。 ◎塩崎恭久厚生労働相は、18日の閣議後記者会見で「全国で(長時間労働の)実態は一体どうなっているのか徹底的に究明したい」と説明した。 ■■郵便局職員自殺で和解 年賀状販売に厳しいノルマ 「会社の責任明らかに」■■ さいたま市のさいたま新都心郵便局の集配営業課主任だった男性=当時(51)=が平成22年12月 、鬱状態となり自殺したのは、業務上の過重なストレスが原因として、遺族が日本郵便に約8千万円の損害賠償を求めた訴訟があり、 さいたま地裁(脇由紀裁判長)で12日、和解が成立した。 原告側の代理人弁護士によると、日本郵便が遺族に解決金を支払う内容で金額は非公開。 和解条項では、男性が鬱状態になったことや自殺したことについて「遺憾の意を表する」としている。 和解成立後、男性の妻(48)は記者会見で「本当は謝罪が欲しかったが、●会社の責任●が明らかになったものと受け止めている」と話した。 拝啓、日本郵便様 ブラック企業大賞2016ノミネート おめでとうございます 弁護士やジャーナリストなどで構成する ブラック企業大賞実行委員会は1日、労働や パワハラなどで問題があると指摘する 今年の「ブラック企業大賞2016」の ノミネート企業(法人)10社を発表した。 新入社員の過労自殺をめぐって強制捜査された 大手広告会社、電通などが入った。 今後、インターネットでの一般投票などを行い、 今月23日に大賞の発表、授賞式が開かれる。 ほかにノミネートされたのは、 エイジス(棚卸し代行業者) ▽ドン・キホーテ(ディスカウントストア) ▽プリントパック(印刷サービス) ▽関西電力(電力事業) ▽佐川急便(運送事業) ▽サトレストランシステムズ(飲食店) ▽仁和寺(宗教法人) ▽ディスグランデ介護(デイサービス) ▽日本郵便(郵便事業)。 これらの企業(法人)については、 裁判所や労働基準監督署など公的機関が 是正勧告や労災認定など一定の判断を すでに下している。 http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20161201-00010003-bfj-soci 俺もあと3年で辞める。 資産も増えて来たし、勧奨退職まであと少しだ。 公務員の時代はまだ、この組織は良い所があったんだが、 民営化してからは、本当にダメになったな。 商品は旧態依然とした物ばかりだし、局長会なんかの抵抗で、経営の自由度が 殆どない会社。どうでも良いような雑誌作って、来た冊数分を返すだけの仕事を作ったり、 現場がどの程度のキャパでやっているか、上層部もあまり把握していない。 自爆営業で辛い目に遭うのは下っ端だけではなく、むしろ「年賀状は何枚売ったんだあ!」と恫喝する管理職だ。 ノルマは、個人や班だけではなく、局全体にもかけられている。ノルマに達しない局の幹部は、日本郵便の支社 などに呼び出しをくらいお咎めを食らう。 だから、管理職は、数万円どころか、年賀状だけで10万円単位の自爆をしている。印刷されたばかりの年賀状 は4000枚入りのダンボールに納められているが、管理職はこのダンボールごと自爆する。 ただし、そんな大きなものを堂々とショップには持ち込めないので、11月1日になる前に密かに何箱かを宅配便 で送るのだ。ノルマ未達成だと、管理職は人事評価で低評価を受け、給与が大激減する。年賀状だけが評価の基準 ではないものの、ある管理職は年収が一気に100万円も下がった。だから、数十万円もの自爆を選んだ方がまだましだ。 日刊SPAから 郵便局はいまだにThe公務員だからな 上層部は儲けることを考えず(考えられないが正しいか)作業の効率も考えず、規則を第一とする軍隊みたいな集団 大半はmateで支えているが、大勢のMateを安給料で雇い、社員並みにこき使い 社員の給料に引き抜かれる 辞めてもまた募集で雇えば1ヶ月でも働く人が来るからな この時世の就職難を狙った詐欺 ねずみ講みたいだな 騙して?たくさん雇ってまた辞めての繰り返しで金引き抜いてる どの道、今の古い規則を捨てない限り未来は無い 当サイトの女性達は一般男性を望んでいます!! 男性は20歳以上であれば入会資格なしの無条件で出会えます。 料金一切不要ですので興味をお持ちの方は是非ご参加下さい。 http://vtirqwssujfu.club/k4f/3f74q.php?da=L0npzmyc8mUN8M8u8mZM8mLcz0Pmzmrc8ybb ※弊社は出会い系サイトではございません。 ※登録後、「0120」から始まるフリーダイヤルにて弊社よりお電話が入ります。 松本人志のまじめ局員 もっともっと割引してあげたい 無料にしてあげたい バカが付くほど真面目です 松嶋です。 借金地獄の中 鶏のエサを食べ 飢えを凌いでいた 所持金3万円の 42歳ホームレスが たった3年間で “1億円”貯金した方法 ↓ http://r18.smp.ne.jp/u/No/454167/3k6q39IFEJG0_11439/manabe_1.html r--、_ブラックダー r´<ヽ、) `「 ' / `! ヘ . l ! l l l ヽ、.._ l ヽ ヽ、 lヽ、_ ! l`i ,..---、 `!. `ヽ....ソ´ ! _,ィ´`ー、 `ヽ . l l /ツ ...... ゝ. ! l l /` - '`` .! .! l l-‐、 ,!⌒ヽ l ./ ,! l /_ ノY `ー‐' ' '⌒) ノ l ,../ ./´ ,ゝ、_ _,.=ニ´ l´ l r'-、ヾ,/ l_,..ニ=‐'´.  ̄! l r´` li,r'"´ _,...-‐┤ ! ヽ. ,! _,.-‐''´ ヽ、 l.l/ヽ ,!、__,.r '´ ヽ i´,∧ / `ー、 l ll l. ∨ `'´ l l'´ / l /l ,ィ´ l (/ l'´ / `! l / l l / ,r'´.ト、_________ / 噂好きの人って、どこにでもいるものです。井戸端会議に熱中する人。他人のゴシップが大好き人。そんな人にとっては、趣味や恋愛、さらには社内事情まで、噂話にはことかきません。 要は、おしゃべり好きなのですね。 たわいのない噂話は、ちょっとしたストレスの解消になりますし、人間関係の潤滑油にもなります。でも、噂の内容によっては、業務に支障をきたしたり、犯罪になる可能性もあるので注意が必要です。 たとえば、部下の女性に対して、「性的にふしだらだ」と噂を流す。これは、セクハラの典型的なパターンです。本人だけでなく、会社側の管理責任も問われてしまします。 他の会社に対して悪い噂を流すと、名誉毀損や営業妨害になる可能性もあります。名誉毀損では、公然と、事実を摘示して、人の名誉を毀損したものは、その事実が真実であると否に関わらず3年以下の 懲役もしくは禁固、または50万円以下の罰金に処するとなっています。 たかが噂と軽く考えると大変なことになってしまいます。 絶対に、付き合ってはいけない性格・気質を持った人間20項目とは、以下のような人間だ。 (1)何かあれば、すぐにカネをねだる人間 (2)強い者に弱く、弱い者に強く当たる人間 (3)嘘でも何でも言って真実をねじ曲げる人間 (4)自分を棚に上げ、他人を執拗に責める人間 (5)自分よりも状況が悪い人を見くだす人間 (6)自分の快楽のために他人を犠牲にする人間 (7)負けそうになると急に友情を強調する人間 (8)人のものを何でも自分が考えたと主張する人間 (9)悪いことは何でも他人のせいにする人間 (10)裏で他人の悪口・中傷を言っている人間 (11)法律や決まり事などまったく守らない人間 (12)自分が一番になった部分だけ宣伝する人間 (13)大声で叫び、自分の都合だけを押し付ける人間 (14)相手が弱ったところで叩きつける人間 (15)徒党を組んで弱者をいじめる人間 (16)勝手に他人の物を使う、盗む人間 (17)身近な人に感謝を見せることもない人間 (18)外見ばかりを気にして外見だけを飾る人間 (19)すぐに怒り、いつまでも怒りが消えない人間 (20)本質とはズレたところで相手を大批判する人間 松浦です。 連続出勤で頭がおかしくなってしまったとです。 松浦です。 年賀はがき自爆して、金券ショップに売るとです。 松浦です。 局長にパワハラされて悔しいとです。 松浦です。松浦です。松浦です... >>502 もっともっと差をつけろ! 特定局は本当に地獄だぜフハハハ 北朝鮮だぜ うちの地区、この数年で一気に局長が定年迎えたんだけど半分以上世襲とか部外任用だわ、社員上がりの局は業務出来るからって2名局にされ、夢がない オーナーの親戚にならないと局長になれないってどうなの 面白いの見つけちゃった。(≧∇≦) 『パワハラ報復』で検索してみよう。 日本郵便に賠償命令 パワハラ認定、地裁小倉 2016/3/11 3:00 西日本新聞 2011年に福岡県内の男性郵便局員=当時(41)=が突然死したのは上司によるパワハラが原因として、 遺族が日本郵便(東京)に1億円の損害賠償を求めた訴訟の判決で、福岡地裁小倉支部は10日、 パワハラに関する訴えの一部を認定し、220万円の支払いを命じた。 突然死との因果関係については、私生活でも心理的負担があった可能性があるとして退けた。 判決によると、男性はうつ病で休職中だった11年12月、勤務先の郵便局で年賀はがきを購入した直後、 駐車場の車内で致死性不整脈により死亡した。 男性はその1カ月ほど前、復職を願い出た際の面談で局長から 「あんたが出てきたら皆が困る」「郵便物投げつけるぞ。毎日残業してもらう。一切話もせん」「罵声が飛ぶかもしれんが耐えられるか」 などと言われていた。 被告側は「パワハラではなく指導だった」と主張していたが、野々垣隆樹裁判長は 「復職を諦めさせる目的の脅迫にも当たり、著しく配慮を欠く極めて不適切なものだ」 として同社の安全配慮義務違反を認めた。 部外任用とか支社から来たアホ管理者ばかりの大分県南の部会・・・・ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
read.cgi ver 07.5.5 2024/06/08 Walang Kapalit ★ | Donguri System Team 5ちゃんねる