かんぽさん内定者情報交換スレッド【2011】
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自己紹介しようぜ。
地区:
年齢:
意気込みなど: 地区:関西
年齢:27
意気込みなど:99%辞退する予定
保険だけなら考えるが、年賀・カタログのノルマは… カタログも立派な商品
儲かる保険1本でなく郵便局ネットワークのユニバーサルサービスも両立させる便利屋であることにモティベーション持とうぜ >>5
自爆も多いみたいですよ
このご時世、お中元・お歳暮や年賀状、確実に下火
お偉方からは昔の感覚で無理難題を押し付けられることもあるのでは… 保険の営業は思ってる以上にキツイぞ。特にこの数年は半端ねーから覚悟してな。
あと営業の醍醐味って契約もらって結果出した後は、まったり休憩出来ることだけど、郵便局は制服だからうかうかしてると近隣住民からクレームだ。
だから公園の裏手で隠れるように休憩。雨の日は大変でさ、泣きたくなるぞ! 保険のノルマは一人330万円です
1ヶ月約28万円の挙績を出さなけばなりません
お盆も正月も休みなし ここで言ってるかんぽって郵便局の渉外がやるかんぽですよね? っていうか、保険は既存の契約切れの再契約とか、紹介とかうまいことばかり言ってるけど、
そんなのごくごく一部で、まずは親兄弟、友人、親戚を全てかんぽに入れるのと、
新規の電話帳営業でしょ? どうせ保険屋やるなら民間でバリバリやって稼いだ方がいいだろ。
勧誘して友達なくすのは変わんねえんだからさ。 せっかく郵便局入社して、保険売り歩いてんだから情けない限りだよな。
だいたい、大手各社は女性勧誘部隊だろ。あの手この手でしつこい営業したって、最後は身内売って終わりだもんな。
女性でも鬱になるってんだから大変な仕事だよ。
あと、ネット保険は強力だからかんぽ君は気を引き締めて頑張れよ。 旧保険課外務って集配課外務への異動希望が多かったんだよね。
数字出してればブラブラしてても大切に扱われるのと、
数字には追われないが勤務時間きっちり何かの業務をこなすとのはやはり一長一短だな。
結局はホンニンノ資質によるんだろうけどね。 民間の生保なら月数件で優績だが、郵便局の客サなら毎日の実績を求められるよ。
お客様サービス部ってネーミングが、やましい内容をごまかしてるか、カナリの履き違いとしか思えんけど… 入社迷ってる人って俺ぐらいか?
もうみんな決めちゃった? >>17
あなたの境遇は知らないけど、迷ってるなら止めとけば?
妻子持ちで切羽詰ってるとかならアレだけど。
私は辞退する。
親戚や友人頼みに仕事は出来ないし、何より見返りが少ない。
休日が多いことが、そんなにおいしいとも思えない。
じゃあ、「なぜ面接を受けたのか?」と聞かれれば、
「久々の就活で単なる練習台だった。だから思い入れは無い」と答える。
私は物を整理する時、要るか・要らないか迷った物は必ず捨てる。
迷った時点でやはり不要物。その後、使った例もない。
まあ、物は後から捨てれば良いが、仕事はそうもいかない。
今更ながらではあるが、仕事は「これだ」と思える選択をしたい。
関西エリア・27歳 かんぽの営業は泥臭い
少しでも考え込む性格の人もキツイと思うな
内定承諾したけど
ここ見てたら不安しかないわw
前職も2chでボロクソやったけど
ええ会社やった。
だから俺は与えられた仕事を一生懸命頑張ります。 ま、保険自体にあまり将来性はないわな。
昔は世帯主が家庭の大黒柱で、子供が2人3人居た場合は必要だけど、
今は、独身や小梨、共働きが多いし、要は保険って確率論の問題だからね。 米国の不動産 株式 財務状況
あらゆる指標を見ても 米国株は 安く
買い時に見える。 米国の債務問題で
日本の二の舞になる、との評論もあるが
米国の自力は 日本とは比較にならないほどよい。軍隊の再編成 富裕層への常識的な範囲の増税で あっという間に 債務問題は 解決する。 不動産もお値打ち感が高くなっている。 底打ちは 近い。 株式も
今が底値かは わからないが 能力のある大企業を買って 5年後に損するとは 思えない。
一方、日本は駄目だ!ソ連崩壊前夜を
彷彿させる酷さだ。 早かれ遅かれ 破綻する。 財務状況が 酷すぎる。末期癌だ。
Ω 今は終身保険を中心に勧めてるから、満期のある契約は少なくなっていっていずれ
新規がとれなくなるって 今ほど保険会社要らんし。
もっと統廃合を進めて、低価格で充実した保証の良い保険がでればいいのにな。
個人的にはネット生保を含めて片手で足りるくらいの生保会社で十分だと思う。 福岡県鞍手町の郵便局長が女子高生へのわいせつ容疑で逮捕されたなwwwww 今回の郵便局の渉外採用って、一般職扱いなの???
郵便局内での地位は極めて低いってこと?
そうや
かんぽの営業なんか、グループ各社で最底辺だよ
オレら郵便配達より下なんだから人生終わってる、と密かに見下してる ワロタw
配達なんかしていると脳みそとろけるんだなw >>33
考え方次第。
稼げる局会社渉外社員は花形といってもいいかもね。
稼げない奴はリアル最低辺だよ。まさに郵便配達夫の足下にも及ばないだろう。 辞退しました
気分スッキリした
2チャンの前スレ全部よんで不安になった
各自基準あると思うんでそれでいいと思う まあ、これだけ全国で一斉採用となると、
中途入社数×身内友人の保険契約→ネタ尽き次第ぱっぱと辞めてね!
→また全国一斉採用。
この繰り返しじゃないの? 2ちゃんが判断材料って...
ヘタレだなぁ〜。
やめてよかったんじゃない
んな神経細いヤツwww お、お前ら、かんぽ営業要員なんて、誰がどう見ても
使い捨て要員なのに・・・
呆れてものも言えないわ・・・
まだ長く働ける中小の方がずっと大事にしてもらえるのに。。 352 :名無しさん@涙目です。(関西地方):2011/08/22(月) 16:31:50.06 ID:ZdrDHW7N0
営業マンだけど、営業職10人中8人
B型で2人O型だわ
面接の時に血液型聞かれてB型って言ったらニヤついてたわ。
後で聞いたらA型は営業では使い物にならないから血液型を聞くらしい。
365 :名無しさん@涙目です。(チベット自治区):2011/08/22(月) 16:35:19.01 ID:iJUvRCtsP
>>352
Bじゃないと平気で嘘付けないからな
適当なこと言ってあしらって自分勝手な理論こねくり回すのはBにしかできん
あとOもいい加減適当だから客騙すには都合がいい
AとABはほんとのこと喋っちゃうから営業に向かないのだろう
というか、何売ってるんだよ
健康診断が不安
前の会社の健康診断再検査だったからな〜 健康診断は心配だ
俺も肝脂肪すごいからな
メンタル面が再発しない様に注意するよ >>41
企業の本音分かってる?
B型は短絡思考で短距離は得意だけど、長期視点や長距離が苦手だから、
おだてて、身の回りの客取るだけ取って、不利な状況に追い込めば、
すぐに不満持って辞めていってくれるって意味だよ。 いろいろ書類多いねwww
10月からの研修はかったるい、正直言って。一年くらいやって辞めると思う。なんで保険営業受けちゃったんだろ、我ながら馬鹿だ、あーあ 郵便局でここまでええ情報ないのかー。
他の会社どうなんねんw >>48
書類…一式…?
新卒内定とは別の話ですか? 明日は健康診断…。
明日起きたら水しか飲んだらダメって…。
バリウムでも飲むの? >>56
血液検査の為じゃない?
バリウムなら泣くw >>57
あ、そーゆーことか!
てっきり人間ドッグばりにガチでやるか
思ったよ(笑) >>58
案内の手紙に確か内容書いてあったよ
1時間もかからない位のコースだったと思うよ 昨日健康診断行った人で結果いつ出るか聞いた人いる?
俺、退職願出しちゃったよ
これで落とされたら洒落にならんw >>62
なんか胸の写真とか数値の紙見てたし
やばかったら昨日すぐ言われんじゃね? 書類一揃え到着キタ━━━━━━(゚∀゚)━━━━━━ !!
後は勤務地か
どこでもいいけどね >>40,67
中小の「今にもつぶれるかもしれない」っていう恐怖感しらんだろ 痩せすぎって言われた
病気持ちだからマイペースで仕事する 給料の手取り多いのは、最初に親兄弟知人友人を必死に勧誘するときの
募集手当が厚いときだけじゃね? 今までもそうだけど成績上げるにはどんだけお客さんを騙せるかがキモだな
独居老人ななんていいカモ
貯金と同じですよーつって特約付けずに1000万w
かんぽの契約が激減中というのに、なんでかんぽに来たがるのかw
3件満期で1件とれてる状態だろ
満期契約が減ってるとも言うし、終身ばかりになればどんどん取れなくなる
もともと景気も悪くなってるしね そもそもコスト高で免責ばかりで保証の薄い保険ばかりだから、保険自体に魅力がない。
外資のように、純粋に保証だけを買うってのが本来あるべき姿だわな。
貯蓄性の保険なんて相当の利回りがないと資金を固定されるに見合わないから、損になる。大損だ。 今日かんぽのおっさんが裏道で一服してたな。後ろ姿が悲惨だった
____
/ \
/ _ノ ヽ、_ \ 立命館アジア太平洋大学
/ o゚⌒ ⌒゚o \ アジア太平洋マネジメント学部アジア太平洋マネジメント学…
| (__人__) | 「手短かに」という言葉が聞こえなかったんですか?>人事
\ ` ⌒´ /
____
/ \
/ _ノ ヽ、_ \
\ …
| (○人◯) |
\ ` ⌒´ /
よ う こ そ
郵 便 極 へ
____
/ \
/ _ノ ヽ、_ \
/ o゚⌒ ⌒゚o |
(__人__)
保険入ってください
お願いします
承諾後の辞退とか頻発してて、人事も頭抱えてるんじゃないの? そんなブラックじゃないぞ。
保険通じて人に幸せを提供できるし、結構稼げる。
なによりブランド力がでかいから話しやすい。 10月1日入社ということだけど土日でしょ?
いつから出社となるのだろうか
知っている人います? この会社は超ブラック企業です
コンプライアンス違反を推進しコンプライアンス違反を前提とした営業スタイルをとっています
無論、コンプライアンス違反が見つかれば処分
管理者は無罪放免
>>92
3日からって書類のスケジュールに書いてあったの見てない? >>94
レスありがとう
今ざっと見てみたけどスケジュールらし気ものは無かった
研修は国立と聞いたけど、2日が子供のピアノの発表会で・・・
発表会はパスして前日に国立へ行くべきなのかなぁと思って
まだ書類未提出なので、全て終わったら聞いてみます
ありがとう >>95
俺も国立なんだが、3日から研修だから2日
の日曜の夜に研修所には入れだとさ。 ブラックだとか時代錯誤の保険だとかいうけど
んな金もってねぇ若いDQN夫婦の掛け捨て相手に
してらんねーから。おれはそんなやつらターゲットに
するような保険じゃなくてよかったと思うよ。 >>96
thx!
じゃあギリギリ観てから行けそうだな >>97
キッチリ爺婆から搾り取ってやってくだせぇ >>96
関東採用ですか?
関西採用なんですがまだ東京か奈良と
聞いたっきりです。
東京がいいなあ。 >>100
関東でも関西でもない。
こちらも最終的に国立になった。
今回は全国的に国立濃厚? >>102
て、ことはそうなのかもしれない!
地方は地方で泊まり込み研修かと
思った。
てか、配属の電話もあった? >>103
なんだか、特定されそうで積極的に話せないけど、同期という事で
有意義に話せればと思うしね。
あちらからの連絡はマイページと郵送しかないよ。
だけどまず合格だから電話しろって時配属先は言われた。
ちなみに引っ越し必要だた\(^o^)/
>>104
そういうことか!ありがとう!
たぶん引っ越し必要やから早めに言われたんかな?
俺9月上旬に電話くるって言われたよ。 うーん、今まさに制服でファミレスで飯食ってるが
ここに書かれてるよりは悪くないよ
どこの局も大卒2、3年目に相当差を付けられてる中途がいるけど
彼らも毎日普通に出社してるし、中途ゆえそこそこ給与も良いというw ようはバチッとはまればええんだろ?(笑)
てかさ、気になるんやけど出社、退社時も
制服なの? だからそんなに俺も高望みしてないし。
共済年金で、住民税納められるだけで
御の字だわ。
制服よー股下長すぎんだけど裾あげして
いいんかいな? >>108
流石に時間外で制服着とるやつはいねーよw
電車内であのティターンズみたいな服見たことなかろ? かんぽ終わってるわ
いい年こいてブタ箱研修に期待なんかすんなよ、かす >>ウルセーニート!
国民年金おさめろよwww
かんけーねーのにくるなゲスやろー
ハロワいけwww >>110
見たことはないけどあれで行動すんの嫌やわ(笑)
ほな、行きと帰りは自前のスーツで向こうで着替えんの?
制服以外なら何でもいいんじゃないか。
ちなみに、何で旧・保険課が“お客さまサービス部”なんて名前に変わったのか考えてみよう(笑) お客さまサービス部はゆうちょ銀行併設店以外は無いよ 全国で一斉大量採用。しかも適当な採用。面接1回。面接の合間に筆記。
補修要件緩すぎ。
お前ら覚悟できてるよな?
しかしボロクソ言われとんな(笑)
今回の渉外採用。 >>118
ハイスペックが落とされまくってるから察し付くだろw 局渉外を受ける自称ハイスペックって、たいした事無い奴ばかりだろ。
だって、局渉外を受けるんだぞw
まあ、所詮その程度の選択肢が想定されるくらいの人材だって事だ。
まともな奴は暇つぶしに局渉外採用受けるほど暇じゃないから。 それでもそんな局渉外を落とされたら悔しいだろうけどな。 自称ハイスペック、ネガキャンニートに告ぐ
それこそ、生命保険でも入って豆腐の角に頭ぶつ
けた方がよっぽどいいぞ!ははは
でも、かんぽは加入おことわりだからな。
ははは
昼夜逆転してまで粘着。ウケル。
キミかわぅい~ね。ははは ってか落とされて大分たつだろうに
そこまで拘らないで早く次行った方がいい気がする 今回の新人は質が低いなぁ
そんなことで目くじら立ててたら勧誘出来んぞ
ほんで結局、研修は全員国立?
泊まり込みってホテル? 研修所でしょ?多分
相部屋ならいやだな、俺いびきうるさいから迷惑かける >>126
新人に限らず組織の構成員みんなレベル低いじゃん。
「新人は〜」っていう先輩も大抵は三流学歴のノータリンばかり。
説得力ね〜w まさに猿軍団
独身者→一生独身
既婚者→家計火の車
ここって新卒採用の局渉外とは別物と考えた方がいいん? >>133
そうです
転職板からの中途派生スレです 保険の勧誘の仕事内容よりも
バカで理不尽な上司と体育会的な風潮につきあうのがつらい職場です >>129
三流って日東駒専あたりだから、五流大学あたりじゃない? >>143
人にものを与えてもらう事しか考えていない役立たず >>144
お前みたいなのがルーキーオブザイヤー(笑)穫るんだろうな 研修の案内来たけど結構寮の規則厳しそうだ!!
相部屋か一人なのかはまだわからないねー >>146
何できた?
俺のとこのにはまだ来ないな
お互い頑張りましょう 過疎ってんなー。
研修、門限厳しいし、相部屋ぽいな… はしれっはしれっはしれっ〜すすめっすすめっすすめっ いっそげぇ〜♪ もうすぐ入社式やん!研修、国立かぁ。
行ったことある人いる? 清志郎が住んでたところだな
まぁ行くのは西国立らしいが
ってかまだ来ない
案内郵便・・・w うん、そうら
あさってに書類届いたみたい。ペペロンチーノ吸ってブリッとしてみる 今日来た
勤務先も書いてあった
が、相部屋かは書いてなかった だれか研修センターに電話して一人部屋か相部屋か聞いてよ(笑) 休みとか研修内容とかスケジュール表のってるやん!
相部屋がガチなら休みずっと外出するわw お前ら郵便局会社の内定だろ?
かんぽさん内定ってスレおかしいだろjk かんぽさんのCMでイノッチの制服は青いか?オレンジじゃんか。 >>164
かんぽ生命の代理店が郵便局なんよ。
で、個人に営業するから○んぽさんよばわり。
かんぽ生命の法人営業の中途採用もあるよ。
あっちの方が数段レベルうえだけど。
総合職
持株 ゆうちよ かんぽ 事業 局
一般職
ゆうちょ かんぽ 事業 局
とあるなかで、新卒でいう郵便局(株)の
パン職窓口採用より劣る最低レベルの
渉外採用。新卒みんな嫌う部署!
よって制服オレンジ。
でも事業よりはいい。ダセエ制服で配達や
夜勤なんてやってらんない。
バイトでもできる事業は。
研修所は相部屋だけどちゃんとカーテンとかあるからそれなりにくつろげるよ(近畿) 先輩達がアドバイスに来てくれたのかな?
さすが頼もしい! >>167
病室の相部屋的な?
てかさ、友達とかは呼べへんよなw 四人のうち三人がインフルエンザで帰宅命令がでて、ひとりで暮らしていたやつがいたような
でも、二ヶ月近くいると、慣れるし楽しくなるぞ
>>172
なぬ。おにゃのこ
研修休みの日飲みに行こう! 国立までの交通費は立て替えるんすよね?
皆さん何でいきます? 健康診断も交通費出なかったからなぁ
研修の食事とかもどうなんだろう
給料天引き? 健康診断は出ないが、国立への交通費は出る
大学校での食事は無料だよ
でかい食堂があるけどあんま美味くない >>182
そうですか…ありがとうございます。
関西から参加します。
往復で飛行機取ろうと思うんですが研修終了後は
すぐ帰るのでしょうか。
質問ばかり申し訳ない >>180
凄い情報ツウだ
交通費の領収書は必要? ・交通費→初日、最終日、途中の生命保険募集人試験受験時のみでる
・飯→三食全て無料。土日はちょっとだけ豪華だが、基本マズイ
・部屋→四人一部屋。壁が薄いので、隣が別会社でうるさいと泣ける
・門限→夜10時、だった気がする。なお外泊できるのは、金曜土曜の夜のみ
・服装→基本スーツ。終業後は服装自由なので、ジャージなんかを持っていくとよし
・レジャー→運動場や設備がそこそこ揃っている。ゲーム機やPCの持ち込みも原則自由。飲酒だけは不可なので、外出すること
国立はこんなものかな?びっくり丼とかいう丼だす寿司屋にだけは、追加研修うけたくはいならいかないこと >>185
うぉお!凄い詳しい情報ありがとうございます!
外泊できるのが嬉しい…
部屋について聞きたいのですが
一人ひとつテレビあるんですか?
また仕切りみたいのはありますか? >>187
ベッドに病院のカーテンみたいのがあるけど、警備員が監視できるように使うなと言われてた テレビだ個室だって。研修中
くらいがまんしろ。
なに、ゆとりのヘタレ? 半年後には、青ざめてバイクにのってるよ。
保険なくて局帰れないってね。
>>191
民間上がりの中途は、能力あるからだいじょうぶ。
温室育ちの現役と違うからよ 研修所時代が一番楽しかった・・・
かんぽの新規獲得法おしえてほしいなー 今、一番旬な話法とか やっぱり郵政福祉の会やめてえ。
金ないから、小金とられたくないわ。 今は新採訓練の後に、各支社ごとで保険専用の訓練が2ヶ月あるんだよね?
今採用されている中途は丁度100パ追い込みの時に採用局に戻れるね
1年で結果出ないなら辞めてもらいますよ。
数字求めますよ。 絶対数字持って帰ってこい
今日の見込みはいくらや?? 頑張らなくていいんや。
数字作ってくるのが当たり前や。 研修に入ってすぐに3連休なんてサイコーだよね。いいなー
現場はいったら手取り足取りだれも教えてくれないもんなー いいなー
研修に参加したいよー 最近めっきり保険がとれてないよー まじ、やばいよー
お似合いの保険ですね奥様 素敵ですよ奥様
はやく入れてもいいですか奥様 あぁ、もうガマンできない奥様〜 今日のテストの答え教えてください
多分5〜6問は間違えてる、、、 話法がどうこう言う前に、自社商品や各種手続きをまず覚えんかい。
話法だけで新規が取れる時代ちゃうねん。 商品知識や仕事の流れを覚えてやっとバイト時給並のスタート。
そこからは話術戦法で伸ばし放題
。 今募集してるけど給与は職歴加算みたいのないの?
40歳までだけど新卒と同じ?? ここって内定が出た後にどのような提出書類を求められますか?
中途採用に興味があるんですが、大学の卒業証明とか運転記録証明書のようなものも必要ですか? >>216
受かったらね
運転何とかはしらんが
まぁ嘘書いて受かろうって訳にはいかないって( ̄^ ̄) 10月1日採用で1ヵ月研修行って、局配属なって早3週間。
楽しい。 まだ公務員気質みたいのがのこってるから、今のトコ民間より楽だよね。
でも、先輩の中には民間より厳しいと思わせたがってるのがたくさんいるみたいだから
気をつけよう。生き残るのは営業できる方なのだから >>民間より厳しいと思わせたがってるのがたくさんいるみたいだから
いるいるw
しかも指摘してくるのが出勤簿の印鑑の角度とかw
でも、ボスからは結局売ってナンボだと苦笑いされた
1/4入社や中途渉外結果でない組とも上手く立ち回らないとだね
民間の経験もないエセ高卒公務員保険屋が偉そうに民間保険屋を語るからな。
学生時代に民間企業でバイトしてた経験ある奴なら苦笑いする事もあるだろう。
いまだにはんこ大好き、押印社会だから。
はんこ押すことが仕事みたいな。 なんだかここのスレ見てるとヤル気が失せてきた
見なきゃよかった。
郵政グループが生ぬるいとは思ってないけどね
ピリピリしてるのは分かるよ
それに親族友人の勧誘なんて出来ないよ・・・
できなきゃクビだよね
契約とれなきゃクビなんだよね?
営業のいろはも分からん余計に不安 よりによってこんなきっつい会社に入社すんのか。。
まぁ頑張ってな。
みんなヘトヘトだぞ、毎日怒られて。 それはいいよ
怒るって事は気にかけてもらえてるって事だし
ネチネチ無視や威圧されるよりはと思うけど上司と相性次第。
契約とれなきゃクビなのがネック
1ヶ月0契約ならもうアウトなんかな 中途は採用数がとても多いよな、九州で100人近く採用してるだろ
それだけ辞めるやつ多いのか、もしくは車のディーラーみたいに
大量採用して家族などに買わせまくってやめさせる方式なのか
本気で仕事して0っていう成果は疑わしい。
見つけるのは大変だけど需要自体は必ずあるものだし。 >>191
みんな始めは出来るんじゃね〜、と思って余裕ぶちがしてでかいこと言うんだよな。
しかし現実は厳しくてなんか理由付けて辞めていく新人の多いこと多いこと。 需要あっても契約取れないことってあるじゃん
頑張っても数字でしか見られないのなら
営業初めての人はきついかもしれないね
ここでネガキャンしてる方達は現職の方? >>231
経験が無くてもちゃんと動いてれば相応の結果はあるよ。
新人は個人で最初は成果がブレやすいけど、期間が経過すれば相応の結果に落ち着くから。 >>231
経験が無くてもちゃんと動いてれば相応の結果はあるよ。
新人は個人で最初は成果がブレやすいけど、期間が経過すれば相応の結果に落ち着くから。 まぁ、努力の量=結果=給料UPなんだし頑張ろうぜ! >>235
みんなそうやって始めは考えるもんだが次第に現実を知る羽目になる。
まあがんばって(笑) >>235
現実? でも、そうやってまったり楽しそうじゃんw [IT土方]ヘ゛イカレント・コンサルテイング[SE派遣]
入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈 賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
自分は本社だが自分の部には毎日ボケアホと怒鳴るやつがいる。
そいつのせいで長期で休む社員が出ても、体悪くする社員が
いてもそいつは放置されてる。
会社はなにもしてくれない。
一昨日同僚がパワハラで精神病んで休職になった。
パワハラ社員の矛先がこちらにむくのがいやでかばえなかった。
本当にもうしわけない、、、と思っている。 「自分自身が否定されているようでへこみます」?
架空の質問にしても感覚が古すぎやしないだろうか
かつて自己愛世代と言われた団塊ジュニアならまだしも
慎重かつ外面は過剰なほどに謙虚な今時の若者がこんな事を言うだろうか
「君は肯定されるほどの人間だと自分では思っているのか」
と返されるのは目に見えているはずだ
質問者の設定は就職活動中の学生だ
人生のスタートラインにすら立っていない
コースを割り当てられてすらいないのだ
ゼロではなくマイナスの段階に過ぎない自分が「否定された」事をいわば否定する
まるで想定外でだったかのように
彼らの親世代ともども日本人として極めて異質な世代であった それは特約ですね
たしか、何かの保険の特約に
あったと思います。
これからは、お客様とのコミュニケーション大事がですよ 現職だが、
かつて、若くてかわいい男の子(周り曰く)だった時は保険が売れた
ただのオッサンになった今は売れない
女性はもっと顕著だろうな 今後ますます募集の仕方が厳しくなる。高齢者募集に制約かかると今よりも更に厳しくなるわな。
更にocrが半減してくるであろうから
これから入社してくる奴らは平成27年末までに1/5生き残れれば御の字だと思う。 >>254
うっわ、マジで?
何も知らないで入ってくるのか。。 知っている人も知らない人もカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(東京)へ郵送する事を推進しよう!!
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「江戸川平井郵便局 ブラック企業」でググると出て来る。 知らん奴ぁくやしいのう。
http://www.youtube.com/watch?v=vK7WxjlTdxU
金曜日じゃけぇ、全労済ディスる話法でカキフライカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さんで》記入して郵送する事を推進するんじゃ!!
ダウンロードするアドレスと郵送する宛先は「江戸川平井郵便局 ブラック企業」でググると出て来るけぇの。 JP労組メルマガ 第6号より
> 本部は、本日、会社に対して、地本・支部で集約を行った春闘署名
>(121,438枚・307,096筆)を提出しました。
> そうした中で、会社から「ベア困難」との回答を含む一次回答が示
> され、本部は強く再考を求めたところです。
これで「ベアなし」なら、何のための署名だったのか?ただのパフォー
マンスにすぎない
つまりは労働者の生活の保障という、組合の存在意義が崩壊したことを
意味する
皆さんも労組選びは慎重に 職を転々として行き着く先は原発。
外資系へ行く前に「かんぽカウンターセールス自主研5」というスレに参加し、全労済をディスる話法でカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進しよう!!
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「かんぽカウンターセールス自主研5」でググると出て来る。 高齢者だまして高額の保険料納めさせる営業はダメだよ。
コンプライアンスの激しい尋問受ける事になり、辞めたくなるからねw 松本人志のまじめ局員
もっともっと割引してあげたい
無料にしてあげたい
バカが付くほど真面目です 250
2012/12/25(火)
熟女好みの顧客もいるさん。 私です だけど 騙されました (-_-)/~~~ピシー!ピシー! 松本人志のまじめ局員
もっともっと割引してあげたい
無料にしてあげたい
バカが付くほど真面目です この前、カンポがやっと満期になったと思ったら早速に来て
次の契約しようとする。
満期になっても補償分があるってことで、元本(払い込み額)より
受け取り時の金額が少ないんだよなあ。
それより普通の定期預金の方が利息付かないだけで元本保証されてるからいいのに・・・。
にこやかにしてるが契約するまで粘るから押し売りと変らんよな。 >>273
保険は預金ではない
預金は入院しても金が出ない
嫌なら粘られても断れよ 会社がブラックだと社員は悪徳かずまにならなければね 悲しい 40前半の かんぽセールスレディーが最高でした。 現在は 某シティーホテル営業担当41歳
と付き合ってますが もちろん不倫 さっそく自爆だ、ちきしょう。年賀状なんかやめてしまえ。
さっそく自爆だ、ちきしょう。年賀状なんかやめてしまえ。
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念のためにのせておきます
いいことありますよおに『羽山のサユレイザ』とはとは
CK4 47 就職戦線異状名無しさん[] 2018/12/22(土) 01:01:32.23 ID:P7f1zast
かんぽだっけ?
会社で唯一のメンタルケアの専門職の人をパワハラで潰したのは 48 名前:就職戦線異状名無しさん[] 投稿日:2018/12/22(土) 01:12:56.74 ID:ztFvMHPJ
らしいね
だからかんぽのメンタルケアはガタガタ
パワハラが蔓延してるのに鬱になったらオワコンという世界
かんぽの方が給料が他生保の倍ぐらいあっても、かんぽはやめておいた方がいいよ 名古屋法人二部の担当課長と業務部も不倫してるよ。
仕事について熱く語るけどまずは人間として尊敬されるようになってくれよ 関東の北の担当課長と業務部も不倫してるよ。
仕事について熱く語るけどまずは人間として尊敬されてる
こいつ 私の上司です ♀ かんぽの木公男
ある老人に600万入り
それを聞きつけたかんぽの木公男「600万円、使う予定がないのなら、保険証券にしてとっておいたらいかがでしょう」
老人「取っておけるならいい」と快諾
その保険内容
毎月の支払い8万円 支払い期間10年 支払い総額960万円
満期受け取り金600万円
つまり何もなければマイナス360万円
かんぽの使わないのなら取っておいたらいかがですか
という取っておくとはなんなのか360万円マイナスだろ
嘘ついて営業していたのか
上司のイナゴに聞いてもその返事はない
あやしい詐欺の疑い
というより、詐欺だと認識する
松尾伴内 かんぽの木公男
ある老人に600万入り
それを聞きつけたかんぽの木公男「600万円、使う予定がないのなら、保険証券にしてとっておいたらいかがでしょう」
老人「取っておけるならいい」と快諾
その保険内容
毎月の支払い8万円 支払い期間10年 支払い総額960万円
満期受け取り金600万円
つまり何もなければマイナス360万円
かんぽの使わないのなら取っておいたらいかがですか
という取っておくとはなんなのか360万円マイナスだろ
嘘ついて営業していたのか
上司のイナゴに聞いてもその返事はない
あやしい詐欺の疑い
というより、詐欺だと認識する
松尾伴内 能力無視の年功序列制度、飲み会の強制勧誘、無能な上司の成績吸い上げ制度、現業職上がりの糞の集まり、へっぽこクローザー気取りの厚顔無恥集団
法人営業部へようこそ\(^o^)/ 東北の担当課長と業務部も不倫してるよ。 仕事について熱く語るけどまずは人間として尊敬されてる
こいつ 私の上司です ♀ の書き込み は本当です 社内営業は 凄い会社 また同僚が退職しました。 事実なのでアカウントを追及してください お話ししますから 【かんぽ生命】認知症女性から保険料月25万円 保険料支払いのために保険を担保に貸し付けまで…
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1564122708/
かんぽ生命は鬼なのか? 平成28年6月からかんぽ生命保険を監査しております。ご安心ください。
かんぽ生命保険社外取締役 兼 監査委員 鈴木雅子
↓
ベネフィット・ワン取締役副社長、ベネフィットワン・ヘルスケア社長 鈴木雅子(2019年5月 解任)
↓
パソナ取締役専務執行役員 鈴木雅子
http://www.bngpartners.jp/ex-jinji/2015/10/23/bn25/
「人事は会社の顔、まずは人が好きであること」
―職歴―
昭和47年4月 日本郵船株式会社入社
昭和58年7月 株式会社パソナ入社
平成11年4月 株式会社パソナ執行役員
平成12年6月 同社常務執行役員
平成16年8月 同社取締役常務執行役員
平成16年9月 同社取締役専務執行役員
平成19年9月 株式会社パソナグループ取締役専務執行役員
平成22年6月 株式会社ベネフィット・ワン取締役副社長(現任)
平成22年6月 株式会社パソナグループ取締役
平成24年3月 株式会社ベネフィットワンソリューションズ取締役(現任)
平成24年7月 株式会社ベネフィットワン・ヘルスケア監査役
平成27年8月 株式会社ベネフィットワン・ペイロール取締役(現任)
平成28年1月 株式会社ベネフィットワン・ヘルスケア代表取締役社長(現任)
平成28年6月 株式会社かんぽ生命保険取締役(現任)
令和元年7月 DFマネジメント社長(現任) 平成28年6月からかんぽ生命を監査しております。もうご安心ください。
かんぽ生命保険 社外取締役 兼 監査委員 鈴木雅子
↓
ベネフィット・ワン取締役副社長、ベネフィットワン・ヘルスケア社長
↓
パソナ取締役専務執行役員
http://www.women.co.jp/conf23rd/speakers/details-j-suzuki.html
https://ja-jp.facebook.com/masako.suzuki.1253
「人事は会社の顔、まずは人が好きであること」
―職歴―
昭和47年4月 日本郵船株式会社入社
昭和58年7月 株式会社パソナ入社
平成11年4月 株式会社パソナ執行役員
平成12年6月 同社常務執行役員
平成16年8月 同社取締役常務執行役員
平成16年9月 同社取締役専務執行役員
平成19年9月 株式会社パソナグループ取締役専務執行役員
平成22年6月 株式会社ベネフィット・ワン取締役副社長(現任)
平成22年6月 株式会社パソナグループ取締役
平成24年3月 株式会社ベネフィットワンソリューションズ取締役(現任)
平成24年7月 株式会社ベネフィットワン・ヘルスケア監査役
平成27年8月 株式会社ベネフィットワン・ペイロール取締役(現任)
平成28年1月 株式会社ベネフィットワン・ヘルスケア代表取締役社長(現任)
平成28年6月 株式会社かんぽ生命保険取締役 兼 監査委員(現任)
平成30年6月 株式会社ベネフィットワン 取締役副社長執行役員人事部、総務部、法務・コンプライアンス統轄室担当(現任)
令和元年7月 DFマネジメント社長(現任) ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています