【ゴミ】ゆうメイト情報交換外務196【キカンコヨー】
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
>>100
亀チルまでだよ
基幹職としてまともな給与体系維持できるのは
ユウめいとは今後悲惨な時短や配置換え出勤日制限など
他の民間企業同様、週30時間以内の労働に押さえて経費削減されるのは明白だし
新一般職も一見働けば働くだけ給与がよくなるように見えるが、
他社に比べて一人負け状態だし、何より40代、50代になると給与が低くなるシステムだぜ。
人なんて、年取ればだんだん働けなくなるのが普通。
それを否定するんだから、体力勝負の30代までの職場になる。
当然35以降のメイトもいらんし、社員もいらん。
単純労働なんだから。
しかも、佐川やヤマトより有利な部分がない。 >101 亀チルも甘くないよ。年齢に関わらず基本給約\200000からのスタートだからな。
亀チルも団結してカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(東京)へ郵送する事を推進しよう!!
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「江戸川平井郵便局 ブラック企業」でググると出て来る。 >>102
親書開放は時間の問題。
それ以前に、自らダンピングしてゆうメールに変更させて
自滅してるが ただでさえ減ってきてるのに、信書解放されたら郵政完全終了だなw
銀行、保険をメインで食っていかないとやっていけないレベル
民主党のおかげで金融業完全民営化は防げたけど 有利な点
駅前に土地持ってるから不動産業とか
竹中の言ってたことすればいいんだよ >>107
信書開放されたら僻地の局を閉鎖すればいいだけ 郵便局カタログで誤表示。
三越伊勢丹のカタログで羽毛布団に
誤表示が発覚した。 バイドになったとあるゆうメイトの記憶の残滓
キガ ツク トワ タシ ワサ ンジ ユツ サイ ヲコ エテ イタ (気がつくと私は三十歳を超えていた)
ソレ デモ ワタ シワ コノ カイ シヤ ノセ イシ ヤイ ンニ ナリ タカ ツタ (それでも私はこの会社の正社員になりたかった)
ダガ カン リシ ヤワ ミナ セイ シヤ イン トウ ヨウ ドコ ロカ ゲン キユ ウヲ スル (だが管理者は皆正社員登用どころか減給をする)
ソレ デモ ナオ イツ ノヒ ニカ セイ シヤ イン ニナ レル ヒヲ ユメ ミテ (それでも尚いつの日にか正社員になれる日を夢見て) ウチの局は目標8000枚達成したメイトは
1年後全員新一般職登用というニンジンをぶら下げられている
ちなみにオレは今6700枚… >>114
おめでとう!あと1300枚で正社員です! 一年後かよwww
部長連中一斉に居なくなってんじゃね? 社員になんてならなくていいから雇止めしてくれねーかな。
人手不足で社員含めて全員サービス超勤1時間が当たり前の班にいるから
残される班員が気の毒で辞めるにも辞められん・・・ >>116
あーこれは1年後に部長ら管理者が異動になって、新一般職登用の約束を反古にされるパターンだな。
録音証拠でもあれば当時の管理者にまで発言責任を遡って追及出来るが、さて──。 ゆうメイトなら、周りに「仕事もなく、いつまでも家でゴロゴロしている。」と
思われても仕方ないですか? 新一般職は支社が登用決めるんだから1郵便局が年賀達成くらいで全員登用なんて約束果たせるわけないだろ。
普通に考えればわかること。 仕事が休みの時は家でゴロゴロとカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(東京)へ郵送する事を推進しよう!!
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「江戸川平井郵便局 ブラック企業」でググると出て来る。 ついに雪が積もりました今日は無事に家まで帰ってこれるか不安です ベシャベシャ雪だし昼に薄日がさしたためなんとか帰宅
被害は軽くステップ曲がった程度 昨日東京から埼玉へ出した普通郵便が届かない
二日かかるようになったん? 昨日JK二人組に何故か笑われた
顔がどうのこうの言ってたな
まぁ彼女いない暦=年齢のキモ顔だからしょうがないか
JKに罵られながらオナニーしたいわ 新聞の求人チラシにゆうメイト募集広告あり。最低時給1020円。俺入社した時、1000円。虚仮のプライド高いだけの副班長とそりが合わず、20円UPは半年か一年後。
試用期間1000円後は一気に300円UPした方がモチベーションUPにいいのにな。 バイト足りないみたいだが求人出してる様子がない。
ポストに募集って貼ってるぐらい。本当に人雇う気あるんだろうか >>127
会社の所為じゃないよ。最低賃金法が改正されたからね。 ランクが高いヤツとか早くどんどん上がるヤツはやはりそれなりの事あるよな。 >>134
要は上司に気に入られているかどうか、会社にとって有用な人材であるか否かの違いだけじゃね? 津波で電話かかってきたぞ
でもいい事ひつよもないよな
郵便物が減るわけでもなく溜まるだけで >>137
残念ながら御宅の居る支店では、営業以外の成果(精通区の増加など)は人事評価に繋がらないと諦めたほうがいいな
6月末or9月末にバイト一同一斉に辞めてテロれよ、すき屋のバイト連中だってやったんだから御宅等に出来ない筈がないだろう 営業基地外のほうがやりやすい
数字良ければ一区固定でもA有だからな 集配なのに転勤させすぎ。
人が欠けるから、残ってる人員も移動せざるえないし。
利益を追求する民間企業では有り得ないな。物凄い無駄だわ。
こんなにも大多数を一斉に慣れない場所やらせて、また事故や郵便事故も増えると予言しとく。 入社して1ヶ月が過ぎた。
今日は非番だが、非番の日は10時間くらい寝てる。
入社前は6時間くらいで十分だったのに。 可愛い女子で思い出したんだが、最近「本日の新入社員ちゃん」見かけなくなったなあ
カレーマンはいつものこと
そういえば「郵送くん」や「自称課長代理」「ぽっぽ屋」も何処へ行ったのやら >>143
わかるなぁ
俺は3か月で10キロ痩せたよ
ベルトに何回穴開け返したか
精神的にも肉体的にもきついよなぁこれで900円とか。。。 都合の良いときだけ社員扱い「契約社員なんだからもっと営業成績上げろ」
そうでないときはアルバイト「アルバイトのくせに口答えするな」
ポストには「アルバイト社員募集」「長期アルバイト急募」等としか書かれていない
幾ら底上げしたとはいえ時給880円やそこらでする仕事じゃないよ 普通自動二輪持ってるんですが二種カブ乗せてもらえますか?
それとも自分でバイク選べない仕様ですか? >>148
局による
新人には古いバイクがあてがわれる局もあれば、
逆に新人にはバイクが固定されてなくてその日空いてるのを自由に選べる局もある 辞めたいと思ってしまうと、あと何かがあれば辞めてしまうんだ
自分がそうだった。ミスやったときに、同じ仕事場の先輩メイトや課長はすっげ優しかった
でも局長に怒鳴られて、そこで吹っ切れて辞めた
あのとき助言くれたU川さんやK川さんには悪かったと思ってるけど、まあそんなもんです たてまえ「ミスは誰でもあるって」「次に生かせばええねん!」
ホンネ「欠員出ると定時で帰れん」「計年落とすと評価さがるやろ!」
卑屈じゃなくて郵政の本質はマジでこれ… ここで暑さ・寒さに耐えて、防寒具やドリンク代かけて週5回働くのと
コンビニで社保・寸志なしで週6回働くのとどっちが幸せに稼げるんだろう? 辞めるなら6月の住民税の前にしとけば?
あれ、商業地区だと死ぬから >>156
配達をタイムトライアルしながらしてるんなら
きつくても残ったほうがいい
この仕事に向いている
逆に配達中考え事して
配達してるんなら
この仕事辞めた方がいい
事故ったら意味ないし 3月末で辞めたけど決意までのこの一年間の配達は、夏の暑さも冬の寒さも、怒りといら立ちで大して感じなかった
辞める半年前ぐらいから吐き気までしたし たかが請求の圧着ハガキ一枚はみ出しで電凸www
謝罪に来いゴルァとかのたまいやがってよおwwwww
糞クレーマー氏ねやwwwww 謝罪に来いとか反省文書いてもってこいとか言うやつ糞すぎ
それで気がすむのかよ、しょーもな >>159
組立までは並みの新人の1.5倍の時間かかってる。
自分は組み立て遅いのと物覚え悪いのと自転車配達メイン(バイク運転ぎこちなく配達量少ないため)なので0.5区。
0.5区なのに今日は45分超勤。配達終了は定時の30分すぎてた。
0.5区なら最悪でも定時の15分前までに戻らないとまずいのに。
しかも事故処理は退勤後に上司がやっている。
4月に直属の部長がかわって新部長はまだ来たばかりで自分のことも局のこともよくわからないため、評価担当部長は同じ局のもう一人の部長(直属ではないが)が担当することになった。
評価担当部長は厳しくて相性悪そうな感じで(前の直属部長はわりと優しかった)、その評価担当部長が採用試験の面接官だったなら間違いなく落ちてただろう。
むしろ落ちたほうがよかったと思ってるが。
その部長に試用期間終了後の更新は微妙で、更新できても9月まででなく6月までといわれた。
猶予期間はいらないので今すぐ雇止めしてくださいと言いたい。 >>165
ゆとり馬鹿は子ねと言いたい。
自分が不向きと分かっているのなら自分でやめれば良い。
他人に判断を仰がないと自分の人生が決められないの?
あーだからゆとり馬鹿なのか。
失敬。 辞めると、また新しいところでゼロからのスタート。
30過ぎると、きついんだよね。
ゼロからのスタートってのが。
もう疲れたよ。 こんなとこで煽りとかよほど暇なんだな…
重複スレにレスがつくのか気に入らん系? >>165
わかるよ
遅い奴はそんなものなんだけど 自転車配達って働きながら運動になって一石二鳥だが
疲れそう。 配達場所まで片道25分かかる
午後戻った後に速達とかゆうぱっく頼まれるとすげえイラッとするわ >>171
配達先で○ツ用紙やロール紙の予備が無い事に気付いたら死ねるな まさにアパム状態
てか正社員がバイトにクレクレ言うほうが多いという... アパムは順立てが終わらずもってこれず
以前便宜を図ってあげた家からクレームが入ってしまい始末書となる配達員であった OCEANUS買ってしまったw
10万もしたおw
明日、腕にはめて配達して人妻達に見せびらかしてやんよww 増区増員してほしい。もはや65%以下じゃないと定時では終わらない。 最近一番少ない日でも95%とかで少ない日がなくて草生える 配達先に介護施設があるんだが
若い女性は多いし、冷暖房完備だし、そんなに悪くない気がしてきた >>182
俺も同じこと思ったわ
女釣りたかったら女の多いとこにいけって言うしね。 給与は低いし仕事仲間という意識が働いてもっとも遠い存在になるぞ >>182
分かるw
俺の配達区の介護施設に不細工な男がいるんだが女に囲まれて談笑してるよw
勝ち組に嫉妬ですわん 今日、指導する予定であった新入社員が来ない。
上司が連絡とったら辞めたいとの事。
素晴らしい決断力だわ。
若いって素晴らしいw >>187
その社員目利きと先見性凄いね、短期間でこの腐った職場を見抜くとは。 Twitterか何かにあった投稿らしいよ。よその会社の話し。他のサイトで記事として掲載されてた。 S級バックラー
伝説の存在。給料と称して、売場の物やレジの金を強奪して消える
最強のバックラー。場合によってはブタ箱逝きであることから、
バックラーからも畏怖の対象として見られている。
A級バックラー
活力みなぎる若者の主流。トイレの便器から外れた位置にウンコをする、
売場を荒らす、勤務中に姿を消すなど、職場への迷惑行為をしてバックレる
漢の中の漢。世間からは概ね理解を得られぬが、その反骨精神溢れる姿は
一部からは熱狂的な支持を得ている。
B級バックラー
仕事を覚えて、職場の主力に近い立場を取得した後、消える。そのバックレ
効果は絶大であり、職場に致命的なダメージを与えることもある。忍耐力の
あるバックラー、という資質が必要となり、労働時間が長くなる為、C級
バックラーと比較すると少数である。
C級バックラー
入って数日、もしくは1,2週間で消える。職場への被害は極僅かだが、
バックラー本人の貴重な時間を無駄にすることなく、ストレスも最小限で
抑えられるため将来性バツグン。
ブロンズバックラー
即日消える豪の者達。わずか一日で職場を見極めなければならないため、
かなりの判断力は要求される。
ゴールドバックラー
数時間、あるいは数分で勤務中に消える。もはや幻。彼らは本当に存在
したのか?職場に、自信の存在を疑わせるほどの光速バックレ技術は
黄金聖闘士に匹敵。 IT授受、DOSS
新人教えるのに大きな面倒になりすぎ 今このとき―
我々は立ち上がる―
/\
/ \
/ ∧_∧ \
/ (´∀`) /\
\ ( )/ \
\ / \
\/ ∧∧∧∧_\
( ´/) ) )\
/ / ∧∧∩
○( ○ / ´∀)
/ヽ ) ヽ )と ノ
(/(_//(_/_ノ> >
/ ̄Y ̄|/ ̄Y ̄Y ̄\
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 新入正社員がバックレーしたら、見ものだよね。
そして、数ヶ月後、ゆうメイトで来たりしてな。 中元繁忙期に小包配達ドライバーバックレーした私が通りますよ
きつ過ぎてキレてバックレーだけどな。7月下旬頭のことであった なおくん 今年度は 昨年度より さらに カタログ販売指標が 増えるらしい
…
そこまでして
天下りの給料を ワシらから もぎ取りたいんかむかっ(怒り)
アホ局長も 自爆せぇや
ボケむかっ(怒り)
…
m(_ _)m
どうも
すみません
つい
… ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています