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アソシエイト社員ってどうなの？ [無断転載禁止]©2ch.net
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2017/04/14(金) 10:02:43.30ID:/eS7aumW
仮のその話が本当だとしても、次の更新は9月でまだ先じゃないの
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2017/04/14(金) 12:55:50.32ID:Mn+mh72m
>>330
要員配置の見直しで仕事が無くなれば切られますよ。むしろ前より切られやすくなっています。
半年契約なら半年は保証されてましたがそれがなくなったんです。
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2017/04/14(金) 17:18:15.68ID:WXEXlPRH
338←こいつはバカだ
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2017/04/14(金) 20:34:33.65ID:zniiNxWn
まだ郵便局が公務員だと思ってるんですか？
いとも簡単にクビになっちゃいますよ
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2017/04/14(金) 21:55:39.30ID:5aih90Ed
５年ルールは会社が決めたことじゃなく法律で決まったことだからねえ
まあ正式に運用されるのは来年からだから前倒しの今なら切ることもできるんじゃねっていう意味ならあるかもね
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2017/04/15(土) 05:48:09.65ID:TfRlIHjs
業績悪化等で勤務する集配センター・支店が閉鎖となれば切られる可能性
正社員は異動になるだけ

だから事故起こして会社に損害を与えないようにね
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2017/04/16(日) 21:00:57.36ID:GBtI1QgK
心配するな
自動運転配達システムが確立すればアソシエイトも正社員もみんな平等に失職だ
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2017/04/16(日) 23:36:28.60ID:yysoMXGl
ドローン配達が現実的な気がする
そして正社員はクレーム対策専門、メイトはクビ
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2017/04/17(月) 07:03:07.28ID:IEUO8kfG
一時期ドローンで配達のことTVでやってたこともあったね。
でも、自動車自動運転のほうに技術開発はいっていると思う
2020年東京オリンピックまでにとTVでやっていたけど。
自動ブレーキはスバルが早かったし、
トヨタはハイブリッドだったから自動運転はやっぱり日産かなぁと私は思う。
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2017/04/17(月) 12:51:53.72ID:kqGPjP+4
海外では、こんなに進んでる
ttps://textream-cimg.west.edge.storage-yahoo.jp/cd/fb/1002432-2432/3815/e96dff779f1abbfc8ee235747a9ce90d.jpg
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2017/04/17(月) 22:49:02.67ID:IEUO8kfG
>>345
ドローンを使って局内の中の箱ものを局内で運んでみればわかるかも。
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2017/04/19(水) 00:59:44.85ID:fUwD23xA
ドローンはルート配送しか出来ないし
どうせオペレーターが必要になる

自動運転も
交通事故は相手もいるし事故ゼロになる事はありえないが
企業の無人機械に一般市民が殺される事を容認できる世相に無いから困難
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2017/04/19(水) 01:13:02.89ID:fUwD23xA
量的には今でも貨物輸送は船便やトラックが大半なのは理由がある
転がして運ぶのと持って運ぶのでは生産性が全く違う

ドローンの絶対的高コストは
環境にうるさい時代に不適切でもある
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2017/04/20(木) 17:10:39.04ID:YFSBhteE
日本郵政、特損数千億くるかも？
次回のアソシエイト募集はあるのだろうか
不安になってきた
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2017/04/20(木) 19:45:33.71ID:fpbLjfTh
>>302
その通りよ
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2017/04/21(金) 23:19:30.82ID:mKyGrsXT
心配しなくても本気でアソシエイトにしたくないと思ったら５年経過する前に雇い止めするから
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2017/04/22(土) 18:08:17.32ID:0ZQjD6xv
今回の件でリストラがあるとして、すでにアソシエイツになった人は切られないよね？
期間雇用の場合は半年ごとの更新で雇い止めもありえるんだよね
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2017/04/22(土) 18:29:25.87ID:z8FrSceI
まず切られるのは非正規からで、アソシエイトも期間雇用も関係ない。
まあ、リストラは無いでしょ。
どこも人が足りてないんだし。
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2017/04/22(土) 19:57:27.50ID:9KZxyGsf
メイトは退職率が高いから
求人しなきゃ減る一方だろ
最も安上がりなのから切るのはアホだが

この会社アホだからな
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2017/04/22(土) 20:50:12.59ID:rziLhGRc
最初の時給安いし年賀カタログ自爆とかブラックな面が知れ渡りすぎてるからね…
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2017/04/23(日) 07:40:40.22ID:MjbYM9a1
ゆう窓時間縮小、区分機撤去済、
バイトの深夜勤廃止の状態で人足りなくて忙しいなら
クビはないだろうけど、地域区分局じゃない普通局でまだ区分機あってゆう窓24時間のとこはいつ廃止されても
おかしくないよね
アソシエイトも時間縮小ありえるよね？
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2017/04/23(日) 08:59:57.76ID:tr5zT9tp
アソシエイトっていっても今勤務してる局限定の契約だから、そうなりますよねｗ
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2017/04/23(日) 11:51:36.30ID:g5XXf9Qu
またまた日本郵便株式会社を相手にした裁判は新たに何件起きるのかね
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2017/04/23(日) 17:32:53.73ID:iZcoMxs2
裁判費用いくらかかるんだよｗ
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2017/04/24(月) 00:43:51.42ID:LR4cI2Oh
>>366
深夜勤のバイトを無くして経費削減するために普通局はどんどん区分機撤去されています
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2017/04/29(土) 14:06:37.00ID:v/CWD/lz
勤務局廃止なら解雇特約付の無期雇用ｗ
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2017/04/29(土) 14:35:24.68ID:1oQRGf+f
解雇特約付き社員って、面白いな。
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2017/04/29(土) 14:41:05.29ID:NFGqSBR0
統括局ならその心配もないな
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2017/04/29(土) 16:13:46.44ID:9kUQaXj9
こんな会社切られても未練ないでしょｗ
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2017/04/29(土) 16:30:43.66ID:v/CWD/lz
統括も古い局は移転もあるかもだがな
名前が変われば別の局ってな

パックはヘマやって
新局捨てたりだろ
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2017/04/29(土) 17:18:53.43ID:djWYILSq
この会社のパターンとして後になる程条件が厳しくなりそう
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2017/05/02(火) 18:25:43.57ID:N9pCAFQt
>>274
それが本則なんだが、本則通りに運用できる局は、限られるかもな。
殆どが、突発欠務の帳尻会わせだの何だのに使われてる。
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2017/05/06(土) 16:44:56.38ID:Ls9QDFDk
>>251
遅レスですまんが就業規則読んできた
冬期と夏期休暇は短時間社員にのみ適用される
つまり今までと同じ
第40条の冒頭に適用しない範囲が示されている
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2017/05/07(日) 16:52:08.79ID:mXhHz4RV
アソシエイト社員は共済組合に入れるのですか？

今まで通り・・・全国健保協会の被保険者ですか？
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2017/05/07(日) 17:58:35.03ID:YzappLoo
「社員就業規則」の適用を受ける社員となっているはず。
アソシエイト社員の就業規則は別だから。
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2017/05/08(月) 07:42:29.48ID:Ds/S2YYz
午前だけの短時間労働なのに
夏冬休み与えるとか贅沢すぎだろ。
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2017/05/09(火) 10:14:39.13ID:WwYxv6rW
>>382
四時間勤務で内務でも手取11万だからなー
保険、年金引かれても11万は貰える
実家暮しとか、主婦には最高だよ
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2017/05/09(火) 22:24:15.84ID:crQ7U5gp
>>381
短時間労働なのに贅沢も何も
それ相応で4時間分の休暇手当にしかならん

主婦は扶養に入れなくなるしね
4時間の掛け金じゃ保障は低いから
扶養でタダになる方が割が良い
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2017/05/10(水) 00:05:58.58ID:c19KreTk
ボナスも社員のきっちり半分貰えるんだぞ
兼業オッケーだし今あったら応募者殺到する
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2017/05/10(水) 09:08:26.00ID:MDZeOZq4
仕事欲しくて来るんだから
高倍率で入れないんじゃしょうがねえだろ
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2017/05/10(水) 19:59:32.07ID:NQ/uqWEE
>>386
だよなー
だから廃止したんだろうね
安い月給制作ってさ、そしてもっと安い一般職を作った
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2017/05/15(月) 20:56:07.75ID:f+sGirmh
今の現在のランクがA無し以下なら昇給と言うか時給は上がるけど、A有りな場合は上がらないでしょ。そこはメイト時と一緒だよ。
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2017/05/16(火) 05:21:03.59ID:Uz89lvL0
>>389
昇給あり　の人もいる
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2017/05/16(火) 11:16:37.13ID:VGg2Zc5s
しばらくは毎年10月に賃金改定があるからそれに期待しよう。
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2017/05/16(火) 19:55:08.04ID:7ejKPQeL
それは物量に応じた日数、時間の見直しと同じな
悪化する事はあっても良くなる事はないと思ってるよ
早く社員になりたいわ
結局俺達なんて休み増やされたりフルタイムじゃなくなれば人生詰みだもん
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2017/05/25(木) 11:47:12.26ID:uWLc3lLE
わりとあった超勤が一切禁止になったんだけど、皆さんはどうですか？
超勤代がつかなくなるのはとても寂しい(フトコロが)
グループ全体そうなのか、うちの店舗だけなのか、急になんの説明もなく言われたので気になってしまって。
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2017/05/25(木) 12:08:07.42ID:v0aCQMCg
禁止って言われて定時上がり
超勤なしで仕事が回るならそれでええやん
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2017/05/25(木) 13:47:57.91ID:oftMVo0J
超勤禁止はないな
サービス残業・時間前着手禁止は言われるけどね
もし言われたら計画しまくりだな
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2017/05/27(土) 00:55:25.47ID:s/5oQU6K
フルタイムで超勤すると健康問題に関わってくるからな
たかが小銭で稼げると喜んでるのはアホ

若い時は平気だがツケはその後に回って来る
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2017/05/27(土) 09:39:57.84ID:gQPQZJGB
アソシエイトって、ボーナスはどのくらい出るの？
周りのアソシエイトは、ふつうのメイトと変わらないっていうんだけど。
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2017/05/27(土) 10:02:22.35ID:m78XNrLO
395です
　超勤禁止は指示文書に従ってのことだと言われました。
嘘なんですね。
酷いなあ。
超勤ができないよりも騙すような言い方が悲しいです。
すみません、みなさんありがとうございました。
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2017/05/28(日) 01:35:35.11ID:1ZDQrM85
郵便局は転職した場合、郵便局の仕事のやり方は他社への応用はできない、
アソシエイトになるぐらいなら若い人は早く他の会社を見つけた方がいいよ
アソシエイトは仕事をさぼれるシステム
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2017/05/28(日) 02:01:47.26ID:9bw+G2xJ
>>405
うちも超勤うるさいけど
書かなければ書かないで文句言われるよwww
以前　労其に抜き打ち監査入るられて大騒ぎになった余韻は今も残ってる
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2017/05/28(日) 11:09:09.42ID:VTClgHzs
age
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2017/05/28(日) 22:22:54.92ID:2mKGNAS1
期間雇用社員
スペシャリスト契約社員
エキスパート契約社員
月給制契約社員
時給制契約社員
短時間社員
新一般職
・・・

日本郵便の闇は深い
まさに人材の墓場
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2017/05/29(月) 17:52:21.08ID:75Cnh0zd
半日休はデマ？
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2017/05/29(月) 23:42:59.48ID:N2egq2N0
ただ、半日休は7時間勤務だと３時間になるとか
就業規則に書いてあるな
0420〒□□□-□□□□
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2017/05/30(火) 18:03:30.13ID:U++3uQiC
５年もメイトをやっていてこれからも続ける人生を悔やみながらアソシエイトになれ
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2017/05/30(火) 23:01:26.02ID:qzYqANlP
組合費は上がる場合が多いんだろうけど、同意書まで取って裁判対策してるしね。
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2017/06/15(木) 21:46:56.61ID:jCBauFKe
半休の説明あった
時間休みたいな制限ないのね
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2017/06/17(土) 16:34:41.03ID:qlw0g/1K
>>425
時間休なくなった人のための救済策。
郵便局独自の制度だよ半日休は。
0429〒□□□-□□□□
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2017/06/18(日) 20:52:28.86ID:QUPeP5Ny
8時間雇用で時間休4時間出したら
半日休として処理されるだけ
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2017/06/18(日) 21:23:02.30ID:J8iwAf+n
普通にあるよ(怒)
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2017/06/18(日) 21:24:14.49ID:QUPeP5Ny
8時30分17時15分なら
12時30分で帰れる6時間超えないから休憩も含まず帰れる
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2017/07/10(月) 22:49:28.34ID:oN7mOUYe
このスレ死んでるけど、アソシエイトになっても本当に何もないよな。
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