日本郵便が控訴　正社員との待遇格差訴訟
https://www.nikkei.com/article/DGXLASDG15HAN_V10C17A9000000/

日本郵便の契約社員３人が、正社員と同じ仕事をしているのに
手当などの労働条件に格差があるのは違法として待遇改善を求めた訴訟で、
日本郵便は15日、一部の格差を違法とした14日の東京地裁判決を不服として控訴した。

判決は、正社員の年末年始勤務手当や住居手当などが３人にないのは
「不合理な労働条件の違いで労働契約法に違反する」と認定。
日本郵便の広報担当者は「手当の取り扱いに問題はない。主張が認められなかったため控訴した」と話した。