4698799名古屋神宮郵便局「11」469
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
前スレ「10」
http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1483026352/l50
太平洋フェリーで北海道へ行き、破綻するJR北海道と連帯してカレーを食いながら下記のアドレスから脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してＪＰ労組の本部（上野）へ郵送する事を推進しよう！！
http://ll.ly/1rplql
ＪＰ労組本部の住所はダウンロードした文書の最後のページに書いてある。 >>592
ttp://hissi.org/read.php/nenga/20180426/YlV4ZnZXemc.html
お前、ただのバカだったんだな… >>596
そこ、内部が腐ってるのは到着ケース見ればわかるわ。
何も分けないで投げてきやがるしなw 昨日発表の平成３０年かもめーるの発売内容見たけど
発売枚数が前年比１０７．２％だって。
売れない商品なのに、増やしてどうする？ >>601
4000億溶かしたから増やすって。
ノルマ増やせば買うだろって。 >>603
営業には名刺が必要だよね〜
正社員は名刺を貰えるのにバイトは勝手に作ったら
マズイかな？近所のポストに名刺を入れたら通報されて警察に事情聴取されるって聞いたけど本当か？
電信柱にペット捜索のチラシを無断で貼ると警察から
事情聴取されて指紋採取までされた人を知っているから線引きが難しいw >>605
名刺って確か100枚単位でしか印刷会社は取り扱っていないんじゃなかったっけ？ たまに中学生が職場見学にくることあるけどなんで深夜勤の見学には来ないの？ >>608
そうなの？ｗ予告なしでメイトに化けて来てほしいわ 深夜の見学に中学生が来るわけ無かろう。
高校生が何時に帰るか？考えてみろや
(๑º口º๑)!!オマエ大丈夫か？頭の中 2年前の平成28年3月19日午後3時55分に神宮郵便局で起こった労働災害死亡事故でお亡くなりになった蘇 正強さんのご冥福を心からお祈りします。
当時は神宮郵便局の局長からこの労働災害死亡事故に関して箝口令が敷かれていて公には出来なかったので御遺族の方々には大変に申し訳なく思っております。労働災害死亡事故をもみ消す意図は当時は多少なりともありましたが事故物件情報サイト運営されている
大島てる氏から神宮郵便局は正式にクレーン車で轢かれて亡くなられた労働災害死亡事故があったと事故物件情報を掲載されてしまったので隠せないと認識に至りました。
現在では神宮郵便局で労働災害死亡事故が起こったことは周知の事実であり社員一同労働災害予防に努めて参っている所存であります。
この労働災害死亡事故を風化させずに教訓としていくことこそ神宮郵便局に課せられた使命であると同時に労働災害事故撲滅に取り組んでまいります。 よくこんな人数多い職場で露骨なパワハラしようと思えるよなーすごすぎ感動した >>613
仕事したフリしかしていない輩の食う飯が、美味いわけがない。
美味い飯食いたいなら、キチンと仕事しろ、この穀潰し！！ 旨い飯食わせれば多少はマシな仕事をする、という発想が無いのかw >>612
いじめ、パワ、セクハラされる方にも原因があるw >>612
まともな仕事していたらパワハラはされないw
こんなことで労働基準監督署に通報はするなよ！
通報した場合は特定した後に適切な処分を下す。
具体的にはもっとパワハラが酷くなると思え
パワハラされたくなければ人並みに働け奴隷ども（笑 >>618
お前の書き込み、脅迫なんだけどわかってるか？ >>619
労働基準監督署に通報してみろよw
通報したらパワハラして退職に追い込むからな
お前みたいな労災が起きたら労基署にすぐに通報するから労働基準監督署が査察が来るんだよわかってるのか？パワハラや労災があったら労働基準監督署に駆け込むな！査察が来て生産性が下がるんだよ。お前こそわかってるか？ と生産性０の無能者が寝言を言っています
寝言は寝てから言え 労働基準監督署に通報したのは誰だ？
特定して始末書なり解雇するなりすればいいのにw 絶対に労働基準監督署に駆け込むなという前振りは逆効果だよ〜
おまえら絶対に労基に駆け込むなよ、絶対だぞ？ >>623
大したことない労働災害怪我で騒ぎ立てて毎回毎回
労働基準監督署に相談に行く輩が多いのなんのw
軽度な怪我の一つや二つで労基署に駆け込むなよ
女に限って労基に駆け込む率が高いのは調査済みだぞ
また労働基準監督署が査察に来るだろう（苦笑） 直接警察に言うのも良さそう法務局も使ったり弁護士やってる連れに任すのもいいねパワハラ証拠集めるの楽しすぎｗｗヒーローになってみたいパワハラしてるやつは証拠集めてるだろ？とか絶対聞いてきたりしないしそのへんスキがある >>625
パワハラされるのはあなたにも落ち度がある いやーパワハラする奴は元々そういう気配があるよ
他人に配慮することが出来ないとかさ
される側だけが悪いわけではない
確かに怒られるようなことやってるとは思うがw 女性って何かあったら郵便局のコンプライアンス室に駆け込まずに労働基準監督署に相談に行くの？
やっぱり女性は男性と違って感覚がずれてるよな
女性脳ってやつか？女性の考えていることは男性には理解に苦しむ。今さらセクハラに一斉に声を上げる風潮に困惑している。その前はセクハラを見て見ぬ振り我慢していたのか？都合が良くないですか 女っていう生き物は男と違って理性ではなくて感情で生きている。したがってセクハラなど理不尽な振る舞いを上司からされると男では考えつかない行動をとることがある。
集団になって怒り狂った女性達が労働基準監督署に
訴えた結果が労働基準監督署の立ち入りという最悪な結果を迎えたのは否めない。女性の対処を間違えたらどんな仕打ちに合うのかが今回の労働基準監督署立ち入りで痛感した。女の怒りは犬も食わない。 理性というか、理屈だな
だから女性には数学が苦手とする人が多い
論理的な思考が苦手だから、感情に振り回される。
問題が発生した時も、男性脳なら解決策を考える方向に思考回路が働くが
女は違う。こういう場面でも他人との共感を求めたりする 告発するする詐欺犯は、一体、いつになったら本当に告発するの？www 脅迫してるやつは普通に警察のネット窓口に通報すれば良いのにね。 女性の皆様、パワハラやセクハラの被害に遭われた
ならば職場の仲間や郵便局のコンプライアンス相談所に問い合わせましょう！間違っても労働基準監督署に行かないように。
労働基準監督署の立ち入りによって業務が妨害されます。巡り巡って労働者の不利益になることになります←労働基準監督署への申告を行ったJP労働組合員のある女性に対して懲戒処分を検討している。
早まった行動を取らないように女性だからと許されるべき問題ではない。 女を雇うリスクで1番厄介なのはセクハラやパワハラなどが起こったならば男性のように自分で解決を図らずに会社内で問題を解決せずに外部の機関に相談することにあると思う。
労働基準監督署ならまだ生易しい方だと思う。
前に日本郵便を管轄する総務省にまで相談する女が
いたことには完全にドン引きしたけどな。結局、その女はセクハラ、パワハラに耐えきれずに自己都合退職して辞めていった。 志木郵便局にて不審物が発見された模様です。周辺は規制線が張られていて、警察の爆発物処理班が出動しています。
https://breaking-news.jp/2018/05/02/039798 ヨドバシ.comで買ったものが貴局引き受けになってたよ
新大阪だけじゃないんだな 女どもが集団で労基署に労災認定しろと訴えてんじゃねーよ！クソが。労働災害隠しがバレるだろうが（怒）。労基署に集団で労災認定しろと訴える女どもはまとめてクビにしろよ！マジで厄介な奴等だよ。 >>641
労働基準監督署に通報した女性達を解雇することに賛成します。彼女らの通報により神宮郵便局は4月20日に労働基準監督署の業務改善指導立ち入り検査が実施されました パワハラを正当化してるやつがいるな
宗教じみて気持ちわるい 昔なら労基への通報は恐れ多かったがw
時代が変わったんだろうか？今は普通にセクハラ、パワハラ、労働災害が発生したら労働基準監督署に普通に通報するんだから。労基に集団で通報した女性達は何を考えているのかわからない。
労働基準監督署に通報した女性達はもうすでに特定されているのに解雇しないとはありえない。普通なら今回の女性達の労基への通報によって労基の立ち入り指導で業務が妨害された責任を取らせて解雇するのが妥当な判断だろう パワハラを受けたのならすぐに労基に駆け込めばパワハラをしたゴミを処分できますよ 労基がパワハラ如きで処分するもんかねぇ・・・
と思ったら尋常でない数の報告があったんだろうな >>649
神宮に限らず、郵便局なんてパワハラ・セクハラのデパートじゃん
元コヅとか故ダニとか >>649
労基に通報した女どもをクビにすれば解決するのに >>645
やるかやられるかの状況なのに
訴えた人間から平気で給料を貰う神経が信じられない。 神宮郵便局の管理職は労基署の監査にガサ入れされて今頃はこの本を読んでパワハラ対策しているのだろうか。
http://store.tkj.jp/shopdetail/000000004961/
働き方改革によって郵便局にもようやく労基署が来るようになったのか。神宮郵便局のジャンヌダルクを解雇するのは絶対に反対します。そんなことをするとまた労基署がガサ入れに来るぞ〜（笑） >>649
郵便局に労基署が指導するって前代未聞だよな？
いままでにどんだけパワハラやセクハラを放置してきたんだよ。外部の第三者から改善指導されて悔しくないの？中小企業なら労基に通報した女性を問答無用で解雇通告する。労災隠蔽とか昔なら待遇に満足して誰一人として黙って声をあげなかったのに・・・
本当に時代が変わったよな。昔ならこんなことにならなかった。即座にクビになっていたよな？ NHKのクローズアップ現代プラスでの郵便局保険の押し売りビジネスの回でも現役郵便局員が雇ってもらっている会社を非難していたが、昔なら考えられなかった。働き方改革で一般職という働き方改悪をしてから
待遇が悪くなり社員のモチベーションが低下していく
女性社員がこぞって労基署に訴える悪循環を断ち切るためにも労基署に告発した女性社員の方々を解雇して見せしめを行うべきだと考えるが・・・ >>652-654
パワハラ自体はダメだと思うけど、
それを言われる言動を必ず取ってるという所を棚に上げるんだよな、♀は。
どーせくっちゃべって仕事してないのを注意されて金切り声上げてるだけだろ、と想像。 ということなので今後の対策としてはＢＢＡ取らない、という方向になるだろうな。
昼間埋まらなくなるが社員働け。 旦那のお金で食わせて貰いながら専業主婦で
楽しながら郵便局で3時間ぐらいパートで働くだけで生きていけるんだぜ。仕事中も女どもがペチャクチャ井戸端会議して仕事サボるんだよ。
それでサボるなデブババアノロマ能無しと注意すると女性が集まって集団で労基署に通報した今回の事件でますます女性の雇用に慎重になる。
女って自分で自分の首を絞めているよな。
女性の社会復帰や男女差別を訴える前に会社のルールを遵守しろよ！社内のコンプライアンス相談室に
行かずに直に労基署に通報するなんてどんな神経しているのか？神宮郵便局も女性を採用する前に何かあったら直属の上司に相談しましょうと労基署に通報するなと誓約書にサインさせないとまた女性は些細な事で
労基署に通報して労基署の立ち入り指導が入ることになるぞ！女性の扱いを誤るとマスゴミみたいにたった一言の上司からの暴言を拡張して労基署に通報するんだから厄介極まりない。 >>658
なら、市内の他の局来れば？
ゆうゆう窓口から計画、いろんな仕事を覚えられて、
将来的にプラスになる事間違いなし！！
あ、将来がない底辺は来なくて結構です。
邪魔ですから。 労基署に通報した複数の女性契約社員を解雇しないと後に続く者が増えるだけだけどいいの？
今回の労基署に通報した複数の女性契約社員は特定
されているのにも関わらず労働組合にガッチリ守られているので解雇したくても実際には不可能なのか？
今回の女性契約社員達が労基署に通報した問題は内部服務規定の郵便局内の情報を他人に漏らした守秘義務違反に問えないのか？このまま黙認していたら益々
事態が悪化して周囲を巻き込んで悪影響になる。 特定したらその人に嫌がらせすればいいじゃん
その人とお別れできるよ >>659
無理無理
神宮の職員なんて他局で使えないカスの集まりだぞ >>662
そそ、同じカスならせめて黙って仕事してほしいもんだわな。 チンピラ風のリーダー何人かいるけど誰もチンピラと言わない優しさ >>660
労基署に通報した女ども退職願を提出しろ！
退職理由も一身上の都合で退職しますと書かずに
私〇〇が仲間を集めて労基署に通報した結果、労働基準監督署の立ち入りによって郵便局の業務を妨害した責任を取って退職しますと書いて辞めろよ。 女性1人や2人がが労基署に通報しても労基署は暇ではないから絶対に動かない。労基署が立ち入り指導改善訪問するくらいだから尋常でない女性のセクハラ、パワハラの通報があったんだろうとは予想できる。だからっと言って通報するのは間違ってなくねぇ？ お前がパワハラ、セクハラで処分されるようなことやってんだろ！
ネタを掴まれてるから狼狽えてるんか？
なぁ○○さんよ どの程度がパワハラなのか教えろよ
少なくともK岡とかK壁蝨がいた頃は今以上に酷かったぞ パワハラしてる奴が書き込んでいるのだとしたら、刑事処分まであるだろうね。 労基署に通報した女どもは解雇されないの？
集団で通報しないと労基署は動かないし通報しなければ労基署の立ち入り指導も無かったのでは？ 女ってそういう利害が一致した時だけは団結しちゃうからねー。
>>668
男が考えるパワハラと女が考えるパワハラは違うんだよ >670
労基署は噂や妄言では動かんよ。
動いたということは、事実認定されたことがあるということだ。
変な女かどうか知らんが、録音や録画での事実を確認しているんだろうな。
パワハラはご免なさいでなんとか収まるがセクハラは無理だよ‼ >>672
ここで散々反省のないことを書き散らしているのを認定されると、パワハラでも刑事罰まであるよ。 >>672
労働基準監督署が指導に来るなんてよっぽどだぞ！
不法移民を雇ったとか労災隠しを行なった場合しか来ないはず。いったい何があったんだ？ >>674
パワハラ罪っていう罪はないですよね。殺人とか強制わいせつとは違いますから。せいぜい罰金50万円。
労基署に通報しても無駄です。労基署が先月4月20日に立ち入り指導改善訪問したのはあくまで労働災害の件であってパワハラ、セクハラの件ではありません！残念ながら（笑） >>650
元コツが448の局長という段階で日本郵便がパワハラを認めているんだよ
448は大荒れ以上とか…(震え) パワハラで自己都合退職に追い込まれたジジイ、ババアが恨み辛みでいつ誰にどんなパワハラ嫌がらせを
されたと労基署に訴えるのはまだしも現役で仕事に
見合わない給料を貰いながらペチャクチャ喋りながらろくに仕事しないパートの女性が集団で労働基準監督署に通報するのは大いなる裏切り行為である。
少しでも反省しているならば退職届を提出して
今回起こした女性が集団で通報した結果、労基署の
立ち入りにより神宮郵便局の信用を失墜させる事件を起こした責任を取って退職しなさい。 労働基準監督署に相談に行ったAさん神宮郵便局にて
パワハラ退職強要されたのでどうすればいいですか？労基署相談員「あなたもですか（呆れ顔）、今月であなたを含めて〇〇人ですよ。多いんですよね。
だから労働基準監督署が立ち入り改善指導したのですけどまだ改善されませんか？問題ですね。
一応どんな用件だけお聞きします。・・・あなたのパワハラ被害は大したことないですね。もっと酷いパワハラされた方々が訴えてきましたよ。これ以上増えるとまた労働基準監督署が改善指導しますよ」と言われそうw 元コツ・現448のA氏
耐えきれる根性があるから今に至っている
労基はこの程度では動かないでしょうね
私のどこがパワハラなんでしょうか・・ >>677
認めている、というか黙認しているというか、是としているというか
パワハラする奴等が出世しているのは事実だな
いずれ天誅が下るとは思・・・・・いたい パワーハラスメントの定義とは同じ職場で働く者に対して、職務上の地位や人間関係などの職場内での優位性を背景に、業務の適正な範囲を超えて、精神的・身体的苦痛を与える又は職場環境を悪化させる行為をいいます。 >>683
そんなことより労基署に通報した複数の女性社員を解雇にした方がいいのでは？労働基準監督署が指導に来るって異常事態だと思わない？ >>685
何考えとるん？
パワハラの根源を絶やすのが先だろ？
それに神宮なんてもともと異常な局だし >>686
労働災害が頻繁しているだけでは労基署は動かない！本来なら労働災害になる案件を時給アップにする
とか休業扱いにするから黙っていてくれと前から
あった話だろうが・・
何を今更って感じ。60歳手前の高齢者なら雇って
くれて申し訳ない神宮郵便局に迷惑をかけれない
から労災扱いには自主的に自粛するなどプライベートで怪我したことにするとか人づてでいづれ発覚する
人は見てないようで意外と見ているから通報される
んだろとは思う。通報が積もり積もって働き方改革も相まってか、ようやく労基署も重い腰を上げて改善指導したと推測できるが本当のところはどうなのか？
こればっかりは通報した女性社員達を特定して話を聞いて見ないことには何とも言えない。 >>686
パワハラの根源は支社なので根絶できません
それに組合も及び腰だから余計無理ですw
元コツが448で暴れていることが全て このスレ見てると分かるけど、パワハラをする奴は頭おかしいんだな
被害者を解雇しろとかマジキチすぎる 荷物多くなった後キレ気味になるやつ何人かいるけどなんなのあれ？そもそも大変じゃなかったら人なんて雇わないでしょ？人間じゃねえわキモい >>692
怒鳴るのはお前がこの先耐えられるのか試している
お前も労働基準監督署に通報するのか？
自意識過剰なパート女子が労基に通報したので
先月4月20日に労働基準監督署が立ち入り改善指導されました。通報に加担した女性達を全員特定してクビにしないとまた労基署に通報して労働基準監督署が神宮郵便局に改善指導ガサ入れされることになる >>693
正論を言うと労働基準監督署が改善指導に来た理由は2年前の大型クレーン車に轢かれて亡くなった労働災害死亡が起きた時から労基署に目をつけられていた。
その労働災害死亡事故を神宮郵便局が委託の建築
作業員のした事だからと責任回避しようとして非を
認めなかったのが一番不味かった。
この労働災害死亡事故以降一向に労働災害が改善しないから労基署が痺れを切らして改善指導したのが真相である。
女性社員が集団て通報して労基署が動いたとは思えない。労働基準監督署も総合的に判断して指導監査に来たに過ぎない。2年前の労働災害死亡事故から労災事故が劇的に増えた印象がある。 ねえ４月に来た総務部長ってなんで
すぐ異動したの？ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
