期間雇用社員(旧ゆうメイト)情報交換外務★309
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前スレ
期間雇用社員(旧ゆうメイト)情報交換外務★308
http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/nenga/1515240108/l50
パワハラを無くすために団結して力レーを食いながら下記のアドレスから脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してＪＰ労組の本部（上野）へ郵送する事を推進しよう！！
http://ll.ly/1rplql
ＪＰ労組本部の住所はダウンロードした文書の最後のページに書いてある。 >>238
なんでもかんでも引き受けるおばちゃんには殺意湧くけどおばちゃんにしてみたらそれが仕事だからな
コルセンの勝手な判断でノーとは言えないしどこの班にどれだけブツがあるなんて把握してないだろうし
ただ雪とか大雨の日は勘弁してほしいな部長課長が断れって言ってあげるべきだろ >>243
支社が巻き取り率決めているからそれ以下になると指導がくるらしい
巻き取りで班に交付された分を一週間くらい全部委託に投げ返してたら
えらい怒られたわ >>238
北関東田舎局勤務だけど
再配は少なかった。
ただあちこちで事故ってたから時間はかかったな 今日面接受けてきたわ
受かったらお前らの仲間入りだ、よろしくな 今日面接を受けてきた仲間は「ゆうメイトの面接受けてきますた その29」というスレに参加してカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してＪＰ労組の本部（上野）へ郵送する事を推進したらええんや！！
ダウンロードするアドレスとＪＰ労組本部の住所は「ゆうメイトの面接受けてきますた その29」というスレに書いてある。 はぁ、最悪だった。珍しく早めに上がれそうだったけど
レスキューと残りの配達に行かされたわ >>251
頼りにされていると思えば、そんなに悪い気もしないだろ？ いい歳した独身の社員の、きれる俺かっこいー率が高すぎる
既婚者社員は大体忙しいときも温厚なんだけどな
それがわからないから彼女もできないし、きれる俺かっこいーなんだろうな >>243
昔は薄物(書類等)・小物が巻き取りのメインだったのに、いつからデカいサイズやチルドまで巻き取りになったんだ。通配分もあるのに二輪のキャリーボックスにチルドボックスまで乗せてけってか！さすがに二輪にまでチルドは行かせるなよ、配達場所が局から遠いとこでも。 車のやつ楽してるようにしか見えんほど
パックがバイクにくるよな
うちの局四輪のやつだけ休憩ちゃんととってるし
こっちはお前らがいかないパックがきて休憩なんかとれん >>248
自分から肥溜めに入っていくのか…（困惑） 連休すらたまにしかないから
社員にならないと精神肉体的に辛い
営業まったくやってないから無理なんですけどね 嫌ならやめればいいじゃん。
俺はもう辞めて工場勤務だよ。
雨にも濡れず、雪にも滑らず。 >>248
いまからC無しから郵便バイト始めるくらいなら工場の期間工でもやってた方がマシだぞ
最初からA有くらいの給与待遇と寮費光熱費無料食費補助まで出て手取り分がほぼ全て自由になる金だ
まあ交代勤務だし身体はここより早くボロボロになるだろうが交通事故死よりは工場事故死の方が死ぬ危険は低いし
どっちにしろ郵便も長くもやってりゃ身体か精神かどっか壊す おまえら、野球場にプロ野球の試合見に行ったことあるか？
ブスな売り子からビール買わないだろ？どうせ買うなら可愛い娘から買うだろ？
つまりそういう事。
年賀はがきもブサメンから買おうなんて思わない。
イケメンが売りにきたらイケメンから買うんだよ、おばちゃんとかはな。 >>265
確かに西島秀俊似の男前が一位だったわ、声かけて売れると楽しいんだろうな
俺なんて２００件声かけて１件の割合だから相当なキモ面を再認識したわ 声掛けなくても向こうから売ってくれと言うのが真のイケメン 昔、うちの課長から「営業するなら顔の良さも必要」と言われた事がある。
確かにそう思う。スタジアムでビールの売り子も売った数で順位が出るがやっぱり１位や２位は可愛い子だわ。
営業って顔の良さと愛想の良さだと思う。
ブサメンでも愛想が良いとある程度はカバーできる。 学生時代、アシッドアタックを受けて顔面ゾンビ状態の自分は営業どうしたらいいっすか それで対面配達時にしょっちゅう悲鳴や罵声浴びせられたり局やJPCCに電凸されたりするし
むしろなんで雇ったのかと今でも辞めさせられてないのかが自分でも謎すぎる 821 〒□□□-□□□□ 2018/01/23(火) 07:46:34.52 ID:bcCobjxc
地域基幹職の皆さん、12月の繁忙期における長時間労働お疲れ様でした。
毎月見るのが楽しみな給与明細ですが、今月は特に楽しみですね♪
常時湧いてくるゆうメイトや新一般職や外部の底辺の嫉妬はさておき今月だけはトヨタやソニーを意識してみましょう。 >>274
どこ？
今日非番だから、羨ましいｗ
非番明け配達のほうが厳しそうｗ ２日目に持ち出さないで様子見て保管期限直前に２回目持ち出すんだと昔の書留青窓みたいな感じだね もう、留め置き期間も7日とか長すぎるから、2日保管をデフォにして、3日目に返せばいいじゃん そんな事よりさっさと留とパックの再配時間合わせろよクソ無能
20-21も無くせよクズ システム直すのが色々とめんどいことなるから放置してる説
ましてや自前じゃなく外注だからのう >>248
お前、本当は違うだろ？
俺らをからかって遊んでるんだろ 夜勤を正社員がやらないんだがみんなのところもそう？
やらない理由は嫌だからってだけなんだけど うちはクレーム対応等丸投げされてるわ
さすがにおかしいわ 全国の郵便局のおかしなところを暴露していけばいいんだよ
社の窓口に告発しても言論封殺されるだけだから、こういうインターネット上の掲示板とかにでもね
複数の人間から同様の案件が雨後の筍のように続出してきたら、より信憑性の高い情報にもなるだろうて >>235
部長が期間雇用の出勤者全員を会議室に集めて、
軽い意見交換会みたいなのをやったことがあって
俺が「全体ミーティングを忙しい月曜日にやらなくてもよくないですか？火曜日でいいじゃないですか」
って意見したけど完全に封殺されたわｗ なんかもう何処まで職場環境を悪くしたら誰もついてこなくなるのかを、現場の人間を使って試しているかのような気すらしてくるな
今アルバイトでこの会社に居続けてるお前ら、最後までついていく必要ないからな
命あってこその人生だから、何も沈みゆく泥舟会社と共にその大事な命を散らす必要もあるまい >>291
なんで月曜日にやってたかって言うと、月曜区つって、月曜日は予備がついてた時代、そのなごり
今はただただ地獄の月曜日
郵便局契約社員がセクハラ･パワハラ被害 徳島地裁に提訴
http://www.topics.or.jp/localNews/news/2018/01/2018_15164073640287.html
女性社員がセクハラ被害を会員制交流サイト（ＳＮＳ）に投稿したことに男性が立腹し、
椅子や机を蹴りながら「引きずり回して海に沈める」などと脅した。 人がいなくて大変だといいつつ冬休みだ、計年だ祝休だと正社員は
余裕で休みを取っているのに廃休だ、昼飯ぬきだ、休憩ぬきだ
サービス残業だって上から頼まれてもいないことを勝手にやっている
（廃休は頼まれてだが）非正規ってバカじゃないの？
事故ったら上が迷惑がるのは当たり前だろ
何も言わずに勝手に無理して仕事をしているんだから
無理なら無理だとなぜ言わない >>298
損得考えての行動だろ、スキル評価はがんばっているという印象次第
あれもこれも無理ですって言ったら局長表彰と言う名の下駄を履かせてくれないし
退職金、ボーナス、年金、病休、休日、信用考えたら早く正社員になったほうが利益大きすぎる
でもサービス労働は非正規の待遇を上げるどころか下げる行為だから、なんとかしないと 社員やバイトが無駄に頑張りすぎなんだよ。
ゆうびんは社会インフラなのだからそもそも民営化すべきではなかったわけで。
最近の料金値上げとかは良い傾向。
小泉竹中による民営化はやはり悪だったと国民に思わせることが重要。
どんどん値上げしてゆうゆう窓口なども閉鎖し再国有化もしくは民営でも4社の再合併を目指すべし。 ヤマト運輸がつらくてこっちに来たけど今日で2日ですが辞めたい。ヤマト運輸が何倍もマシ。 やっと終わった
案の定ノーマルタイヤで出させて転倒者続出
大怪我はなかったから良かったけど死人出てたらどうするつもりだったんだよクソが
午後から慌ててチェーン出してきてもとっくに溶けとるわボケ
やばい
ここにいたらいつか死ぬ >>299
社員を目指してっていっても
バイトがなれる社員ってあれだよね・・・
まああれでもいいんだけど
損得なんか考えて奴なんているかね
だって正社員になるために必須の営業を全くやっていないんだから
配達だけしかやらず休憩時間を削って奴なんて正社員にする？
それこそここでしか働き場所がないバイトだと思われるのでは？
それで正社員になろうと思ってるなら無駄な努力だ
バイトは時間で帰ればいいの
コンビニや牛丼屋で働いている外国人と一緒なの
社畜気取って頑張ってもバイトはバイト
社員になりたけりゃ配達なんか他人に押し付けて
組立なんか組立バイトに押し付けて営業するしかない 俺が思うに社員になりたくて損得で頑張っているんじゃなくて
コミュ障で自分の思うことを伝えられないだけだと思う。
そして自分を勝手に過小評価してここしか働き場所がないから
理不尽でもやるしかないとの諦観からの行動だと思う。
自分ではここでいいと思っても年をとったら契約を打ち切られたって
しょうがないんだからね
郵便局の方から契約をしないことも考えとかないと 民営化が悪だったんじゃない
むしろクズどもがあぶりだされた
５０すぎの正社員の人間の仕事のやる気のなさは
公務員根性が染みついている証拠 >>301
それ単純に郵便だけ3月値上げで荷物量増えてるからだろ？嫌なら佐川いけよ >>306
さすがにその年齢で
配達の仕事、やる気満々だったら、ちょっと知恵遅れかもと疑ってしまうけどなｗ ５０代はうまく丸め込めよｗ
豚と老眼は仲間に引き込んだら楽だぞ 一番大事なのは部長にこっちを向かせることが大事
それにはちゃんと普段やるべきことをやらなきゃだめ
配達だけの人間なんて部長が耳を傾けるわけがない
部長なんてひまなんだから煙たがらずに逆に現場に来やすくさせる
ただし1部長はダメ
１部長は上しかみてない
現場は数字としかみてない
そして局長にごますってすってすりまくってゴールの局長の椅子を目指す
１部長のすることは局長になることしかない
それしか眼中にない
でも２、３部長はまだ現場に目を向けさせることはできる
やばいときは組立だってするし、さらにやばいと判断すれば帽子をかぶって
配達もする
１集に配属されている人はかわいそうだが部長が手伝うことはありえない
ただし局の傾向で１集が他よりも忙しいことはないと思う
３集まであったとしたら
２＞３＞１の順で忙しい傾向があると思うが
どこの局でも2集は忙しいと思う
１，３集よりも2集のバイト外務員の退職が抜きんでていると思う
それでさらにいそがしくなるという悪循環 301〒□□□-□□□□2018/01/23(火) 17:48:09.52ID:ZEoNu41p>>307
ヤマト運輸がつらくてこっちに来たけど今日で2日ですが辞めたい。ヤマト運輸が何倍もマシ。
何故だ？
ヤマトは純粋な民間企業だし、効率的に人を動かしてナンボの物流系じゃないのか！？
逆に郵政のマッタリ感公務員仕事みたいなのが嫌なのか、それともあまりにもバイトや社員の雰囲気がアレで嫌になったのか、教えて欲しい。 >>309
５０代はチンピラ、無能の主任
ちなみに今の５０代で主任は人間的にやばい証拠
年功序列でなれた班長、副班長も無能
それを突き抜けてなぜか定年再雇用は５０代より
仕事ができる不思議
これは人によるかな
チンピラでも本人が希望したら定年再雇用で雇うのかな？
人を見て落とせるのかな？
定年再雇用でふざけた人間を見たことがないんだが
定年再雇用はいいよね
ちゃんと冬休みもあるし 300〒□□□-□□□□2018/01/23(火) 17:44:43.22ID:Lco1egog
社員やバイトが無駄に頑張りすぎなんだよ。
ゆうびんは社会インフラなのだからそもそも民営化すべきではなかったわけで。
最近の料金値上げとかは良い傾向。
小泉竹中による民営化はやはり悪だったと国民に思わせることが重要。
どんどん値上げしてゆうゆう窓口なども閉鎖し再国有化もしくは民営でも4社の再合併を目指すべし。
インフルで欠席中の人が、郵政公営化だ！ なんで郵政が民間なんだ、それできないのなら私は郵政Gをぶっこわす！ 入って２日で通配？ならヤマトの方が何倍もいいんじゃね
居住確認２０００通はするだろうから、ある程度覚えるまではきつい >>309
それ、丸込めるつもりでこっちが丸め込まれるから注意
豚と老眼は隙があれば仕事をバイトに押し付けようとする
ぺこぺこ頭を下げてきても毅然と断る
豚と老眼はほんと油断ならない
あいつらプライドがないからバイトにゴマすってでも
ペコペコしてでも敬語を使ってでも仕事を押し付けてくるから ヤマトが良いのを分かりそうなのに
こっちに来たお前が悪い。 >>312
というかやる気満々の班長とか副班長の班だと
キツイと思うよ
やる気がない年寄りが班長やっている班のほうが
緩くてメイトにとっては天国だぞ >>316
でも世間の印象としてはヤマトよりは
日本郵便のほうが楽な印象じゃない？
こっちはなんちゃって民間会社だし
中に入ればそれが中途半端でやっかいなんだとわかるけど うちの班長は営業の鬼だから
キツいよ
みんな営業なんてバカバカしいと内心思っているんだけど
社員は営業成績がいい人が出世するからね
班長だと班員の成績が優秀だと評価されるから
尻叩く、叩く >>317
そんなことないって
やる気のないおじいちゃん班長ほど酷いものはない
会社に遊びに来てるんだから
一番楽な区に入り、バイトに組立をやらせて
帰ってきたら昼休みをきっちりとって
午後は組立バイトが組み立てた分を配達
クレームはその人間にやらせて
手に負えないクレームは副班長に押し付ける
部長のほうが若くて変に遠慮しているからさぼり放題
ただし一ついいのは出世欲がないので朝礼で営業のことを
全く言わない営業成績が悪くてもニコニコしている
もう２年で定年だから退職金の話ばかりしている
縁側でお茶を飲むのが似合う好々爺然としているが
肝心な時に役に立たないのは困ったもんだぜ >>319
その通り
正社員も営業成績がすべて
配達については早さは全く関係ない
正確性のほうがはるかに大事
だから主任で上を目指すなら
①配達は正確に、組立はバイトにやらせて配達もできれば他人に押し付ける
そのかわり営業をきちんとやる（これが一番大事）
班員とのコミュニケーションよりも部長としっかりとコミュニケーションをとる
亀井社員たちでもそれを実践している奴は主任は卒業している >>319
配達もバリバリやるし、営業成績もすごいし
しかも班員思いだから班の士気があがる
そういうスーパーマン班長がいたけど
あの人には脱帽だ 前の椅子に座って何もしないゴミ地蔵
ゴミ地蔵は自分たちさえ損しなければ何がどうなろうが関係ない
バイト一匹死のうが腕が取れようが自分たちが損しなければいい >>325
でもクレーム処理をまったくやらないよ
その点はさすがに部長に叱られてるけど
定年まじかの人間のお約束の馬耳東風
もうすぐ辞めるから怖いものなしだよ
もう完全にここでの残り時間を流してるもん >>294
田舎の小規模センターだけど、昔は月曜区ってのが存在したけど、あまりの人手不足と通区率の悪さで、だいぶ前に廃止になったわ。
一時期は土砂降りの中、ベネ○セの定形外が爆裂したりして、月曜日の丸々1区はなかなか大変だった時期もあったな。 >>271
イケメンの人間は配達なんて仕事はしない。例外はあるかもしれないが。結局は会社も不細工を雇うしかないのよ。 >>330
佐川急便だかで
イケメン佐川男子写真集とか出していなかったっけ？ｗ もう配達も集荷もどうでもいいよ
こんなの歳食ってからもやれる仕事じゃねえし くっそさぶいやん。
ワイ明日非番やで、暖かいとこでボケーっとさせてもらうけど、配達のみんなは頑張ってな。
ワイは一日中コタツの中で過ごすけど、みんなは配達頑張るんやで。 雪で滑らないように
踏ん張りすぎて体中痛い。
雪国配達してる人はマジで尊敬だ。 >>330
いやイケメンは普通におるぞ？男から見ても男前だなこいつってのが一つの班に一人くらい紛れ込んでる >>334
同感。ほんとにすごいと思う。
マジでどんな感じで配達してるのかみてみたいわw >>320
昼休みきっちりとることの何がいけないの？むしろ休まず早く配達しようとするガイジがうっとうしい >>300
利益をじゃぶじゃぶ食い潰していた不採算事業やファミリー企業の存在が明らかになったからその意味では意義があったと思う >>338
小泉はそっちのほうをつぶしてほしかったな
郵政改革で民営化するんじゃなくて
国営のままで郵政に寄生しているシロアリ企業つぶし 積雪又は凍結により明らかにすべると認められる状態にある道路において、自動車又は原動機付自転車を、タイヤチェーンを取り付ける等してすべり止めの措置を講ずること。
出典：東京都道路交通規則 第8条第6号 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
