【寸志】内務ゆうメイトの愚痴スレ119【雀の涙】
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>>697
居眠りは書きものさせなきゃ大丈夫
そいついないと休憩取れなくなる
年齢は20台後半の女 あんな非現実的なCMよく流せるな
局窓で子供が騒いてるのを微笑ましく眺めてるとか
アホちゃうか 担務が固定の人は評価されてるのされてないの?
おれは俺はされてると思うのだが
他の郵便局ならどんな評価なのかな >>701
混雑して常に行列でみんなイライラしてるのにね >>701
あれが、本社のエライ人のイメージですわ。昭和です 4時間勤務の方々は
主婦パートか
仕事さがしでのつなぎ
ここで真面目にやる気はないし
やってもしょうがないと思ってる
それなのに古参になった男もいるので不思議だ >>706
他で4時間、郵便局で4時間働いてる人がいるよ
労働時間が8時間になるから超勤を頼まれることがないし
無茶苦茶楽だと言ってたよ 4時間勤務の人がやってることしかやりたくない、出来ないんだろう
で本人は局を馬鹿にしてるという いやー、8時間勤務でも早朝と夕方に4時間づつ来てくれとか言われたら断るし馬鹿にもするよ。 内務はなかなか8時間勤務にしてくれないよね
なんでなんだろう?
4時間6時間で毎日超勤なら
8時間勤務の枠作れよ >>703
評価とか関係ない、局で違う
俺の局は担務のローテーションがある
今日は発着で明日は特殊みたいな >>715
ローテーション良いよね
突発されても代わりに出来る人が
他の場所にいるわけだしさ >659
知的障害の池沼バカを一定割合でやとわないといけないからその池沼枠で入ってくるんだろうね。
池沼が。 >>714
8時間だと超勤つけたら1.25倍払わないといけないから 昔の常識ではフルタイム労働者=正規労働者だったからな
それ以下の時間が非正規とかになる
郵政の就業規定の元になる公務員規定も
フルタイムは正職員の前提があるが
使う側はそれによるコストや権利強化が嫌なんだよ
同一労働時間で格差つければ問題になる時代だし
外務は正規非正規混合で8時間運用するのが合理的だが
内務は局内作業で時間の融通はつけやすいからな
7時間でやりたいのだろう >>718
地域区分局だけど到着はそこまで多くない事が多いから大丈夫かな。まぁ、前日に2パスかけてないからそこが大変だけどね
祝日って金曜か月曜が多いから月曜だと2パスは結構キツイ土曜と日曜と月曜分をかけるから。金曜なら土曜配達で日曜と同じ感じ 7時間勤務で毎日超勤とかで実質8時間以上になってるなら舐められてるから文句言おうぜ
人なんか募集しても来ない状況だし お前らの職場に池沼っているの?
真面目に働いてるか?
給料一緒だもんな、仕方ないとはいえ働いてる内容は正社員に近い事やらされて、
賃金は池沼と一緒って・・・ 突発欠務しまくりのくせに来た時だけ偉そうに指示出す赤エプロンオッサンうぜえ >>714
うちは昼過ぎから夜にかけての時間帯は以前から8時間枠があり
その後深夜帯が廃止されると元深夜帯からの移動組で
早朝勤務に回された面子は8時間だったりするな >>719
それはわかるけど
集配は8時間勤務ばかりでしょ
なんで内務だけ短時間ばかり 配達は8時間でないと業務が回らない局がほとんどだから。
実際には、8時間でも足りずに超勤になっている局が多いが。
配達するためには通区のための訓練とその区に精通する事が必要で、
その区を通区できる人でないと、他の人に代わってもらうことはできない。
(したがって、集配は勤務指定作成後の自由年休が非常に取りにくい)
社員並みに働いてもらわないと、業務が回らないので、最初から8時間で募集する。
内務は、ある人がいなくても、他の人で代替できる業務がほとんどなので、
8時間勤務はあまり必要でない。
ただし、代替要員確保が困難な担務だと、内務でもあえて8時間で募集することはある。
例えば、ゆうゆう窓口だな。窓口なら、探せば8時間募集があるのでは? だから、集配でも、四輪集荷なんかだと8時間ではなくて、
6時間募集であることも多い。
四輪集荷は、配達のような通区訓練はそれほど必要ないから。
二輪配達だと、大半が8時間だろう。 >>730
ゆう窓でも8時間あんまりないよ
局によるんだろうね
うちのゆう窓のバイト7時間で
8時間勤務にして欲しいって言っても
そんな勤務時間はないって言われてた
計画は8時間なのにおかしいよね
ゆう窓のバイトこそ8時間でやってほしいのに お前らに外務は務まらんわ
仕事云々じゃなくて、あの中学生男子みたいなノリはできんやろ
お前らには内務でおばちゃん主婦メイトにおだてられてる方が合ってるわ おばちゃん主婦メイトにも相手にされないのがほとんどだぞここ バイトで入ってきて
何をもとめるのだ
そして、なぜここのバイト選んだ
しかもたかだかバイトのくせして
経営のほうまで口出ししたがるのか・・・
だってそれが
おれたちユウメイトだぴょん >>723
池沼本人は真面目にやってるんだろうけど
ミスだらけだから後ろの時間帯(深夜勤)にしわ寄せがいく 真面目にやってる池沼より
真面目にやらない健常者の方が腹立つだろ普通は >>737
ホントそれ日勤、夜勤がきちっと最低限の事してくれないと自分達の深夜勤が遅れがちになるもんな
夜勤の仕事ぶりを見た事あるけどもうちょいテキパキ出来ないかねって思う事が多々あるわ出来る奴はいなくは無いけどさ
うちの局は夜勤は年齢層が高く腰の曲がったおじいちゃんとかおっさんが多い… >>739
うちは昼間になんかおかしいのが居るらしく棚の配置とかが入れ替わってたり本来の場所とは違うところに郵便物が置いてあったりが当たり前
だから夕方来たらまず全部の区分棚の配置と中身を取り出してチェックすることから始まるよ
ちなみに毎回やってるけど一回も誤区分やミスがなかったことないよ >>714
お前はこのレスに初めて来たのか?
6時間以上は無条件で社会保険加入義務が発生して
会社の負担になるから4時間、3時間雇用させてるって
何度も書いてあるぞ
尤も今は条件によって4時間雇用でも社会保険加入義務が発生する場合があるが
時給に換算すると1000円未満は対象外 >>741
東京は時給980円スタートだから
長くいる人はみんな時給1000円超えてて4時間5日で社会保険加入義務になる
それで扶養入ってる人は保険入りたくないから4日に減らしたりした
局的には減らすと義務回らなくなるから
保険に入らせて週5のままにするように説得してたけどね >>740
何で報告しないんだよ
毎日それがムダな作業じゃん >>739
他人のやる事などほっとけっての
早く処理するのが習慣化されたら
全体で要求がきつくなる上に仕事を失うだけなんだぞ
会社は深夜をクビにしたがる
既に全国でかなりの人数が減らされた
せいぜい高コストに見合う仕事しろっての まさか大の大人が親の扶養とかになってないよね?
このスレにゴロゴロいそうなんだけど >>723
8割社員と言われてるのが複数いる。コストに見合わない正社員は切れ! >>741
お前もこのスレに初めて来たのか?
週20時間の社会保険は時給換算1020円以上だって俺が何回も教えてやってるだろ >>745
税金考えて有利な方を選ぶだろ
金>見栄だからな で、お前らパックVS機械どっちが重労働か議論決着ついたのか? 部長ヤマグチは自分の評価上げることしか考えてないからな。メイトは特に気をつけろよ。 >>745
メイトに限らず今時、30代、40代のパラサイトシングルなんて
珍しくも何ともないぞ、しかも当人達は己の自立心が無いことに
何の自覚も恥じらいもないからな >>752
どっちもゆっくりやってたら重労働じゃねぇからな
要は正確性とスピードよ
これがわかってる奴はどっちもやれる 昔は親と同居が当たり前だよ
長男は絶対だし
次男も結婚しても離れに住んだりした
東南アジアは大家族同居が現代でも常識だ
貧しいなら貧しいなりの工夫をして生きるが正しい 自立心が無い奴は何をやってもダメだね
仮に仕事がデキたことろでパラサイトである限り一人前扱いすべきではない
つーかいい歳した大人が親に洗濯して貰うこと自体恥ずかしくないのかよ? そりゃ貧しいわ
まともな人の半分しか働いてないんだからな >>743
報告してるというか職員とかみんな知ってるよ
何も改善されないのは偉い人の身内だからっぽい ますいちさん、勝手に解体抜けんなよ、今日副部長にちくっておくからな。月曜はちゃんとやってくださいね(^w^) 親の扶養入ってるってことは106万以上稼いでないって事? 親の年金あてにして
自分の稼ぎは大量のゲーム、アニメ、漫画
こんな40代おっさんです! >>723
池沼は障害年金もらってるから俺らより手取りは7万多いよ >>689
年を重ねるごとに目減りでしょう。そのうち限りなくゼロに近くなると思う。 うちの郵便局毎年扇風機買うらしいんだけど毎年結構壊れるらしい
そんで壊さないで大事に使ってくださいとか言ってるんだけどさ
扇風機買う金で冷房温度下げた方がよくないかなって思うんだけど 28度ってそもそもオフィスで座って仕事してるやつの話でしょ
でかい建物で人が動きまわってる仕事ででかい区分機が動いて熱を発して
設定温度28度で扇風機つける意味がわからん どう考えても区分機が一番しんどいわ
田舎だから米が大量にくるときがあるが、それでも区分機の抜き取りが一番疲れる
ピーピーピーピーやめてくれよおおおおってならない? >>772
扇風機あってもきついけどさ
無いとほんと汗べっとりのまま何時間もだから体調崩す人も居るんだよね
設定温度28度は論外だけど区分機とかあるんだから設定25度ぐらいはしてくれないと話にならないと思う 廊下の壁にクールビズとか堂々と書いてあるけど
そんなのは総務のやつだけやってろよ >>776
別にクールビズだけ書いてあるわけじゃなくて
室内温度設定28度も当然書いてある >>760
一人暮らし
深夜勤だけど
メイトやってるのが恥ずかしい >>762
その偉いのってのがどの位偉いかは知らないけど、コンプラ違反の恐れがあるから支社にチクれ。 >>773
量にもよるよね1ブロック2万超えたらまぁオーバーフロー間違いなしやし少し厚めの封書とか有れば\(^o^)/
少なければオーバーフローしないしするブロックはもう諦めて輪ゴム用意して結束して下に置くなりするよ。3万超えたら一人じゃやってられないです >>776
地域区分局だけどユニホーム着てるよ社員と同じやつ青色のね
下は自由
月給制のメイトは下もユニホーム着てるよ >>773
1パスと差立じゃ違うからなんとも
1パスなら排除が満杯になっても一度機械止めて抜いてまたかけ直せばいい
差立は抜いた後、輪ゴムかラップやバンドで把捉しないといけないから1人じゃ無理 室内温度設定をマイナス28度にするために、スーツにネクタイで下は丸出しでカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進したらええんや!!
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「【真剣真面目】新大阪郵便局その37【真摯誠実】」というスレに書いてある。 そもそも冷房の管理をそのフロアにいない総務がやってるってのがおかしいんだよ
温度調整どころか電源を入れる事すら出来ないって何なんだよ
1階で汗だくになって作業してる辛さを、3階の冷房の効いた部屋でデスクワークしてる奴らが分かるわけない 地域区分局の深夜勤務だけど、去年冷房が夜中の2時くらいに切れるからみんなキレてたな。話によると夜は30度切るから総務がタイマーで切ってるとか言ってたよ、実際は夜中も30度以上あったんだけどね、
数人脱水症状になったら水分持ち込んでいいですよって話になったけど冷房が強くなることはなかったな、金かかるからやりたくないんだろうけど 昔の職場のことを思い出すわ
周りの人は新卒から十年以上勤めた人ばかりだし
みんなしっかりしてて頭も良かった
あの人たちが俺の立場ならどうなるのかどうするのかとか考えてしまう
それでも郵政の社員はなかなかなれないから見切り付けて辞めるかもね メイトで妥協するのは訳ありで
やっぱり社員になれないのなら辞めてくのが
民間の会社で務まるのなら大半だろね 転職してる人もやっぱステップアップする会社に転職してたね >>775
本当だよな
総務の奴らエアコン寒いって長袖着てるからな >>786
誰か死んだらいいんだよ
そしたら局を訴えてやる うちの地域区分局は24時間空調つけっぱなしだぞw更衣室でも26℃で固定だけど
郵便部はエアコン+送風機ガンガン場所によっては寒いまである区分機14台とフラットがあるから発熱ヤバイからそうなった。あと水分は机置いていてそこで飲む感じ広いから3ヶ所場所ありって感じだわ ウチは熱中症で何人か運ばれたことがあるから
温度設定は何度か知らないけどエアコンで冷え冷え
寒いと感じる人間は服を着て対応しろということになってる うちも結構冷やして貰ってるわ
区分機なんかエアコン3台並んでて操作パネルは壁に設置だから誰でも操作できるし寒いくらいガンガンに冷やされてる
何しろ、うちじゃ人手が足りなくて区分機の抜き取りは局長、総務部長、郵便部長、総括がやってるから
彼らが動くことでこりゃ暑いとなればエアコンはすぐに稼働
例年この時期は蒸風呂状態の特殊室も、今年は比較的涼しい 区分機があるフロアだけは寒いくらい
発着がある1階だけは蒸し風呂になりますが 誰かがぶっ倒れれば冷房強くなるよな
だから犠牲が必要なのだ エアコン28度は全く根拠の無い数字
人は26度くらいから汗をかいて不快感が増し
集中力が落ちてくるから
26度以下が科学的に正しい
機械部品も温度に弱いから冷やすべきである
一定温度を超えると耐用年数が一気に低下するのだ
積極的冷房こそが真のコストカットなのだ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています