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旧郵便事業会社について語り合いましょう 61号便
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2018/06/22(金) 23:56:58.06ID:M7Ki+7Q7
>>261
お前はまだ、本当の必死を知らない
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2018/06/22(金) 23:58:33.58ID:LQRFEdVC
>>262
比喩って言ってんのは張り付きって言葉の話だろ…
マジで噛み合わねえわこいつ。やべえ奴じゃん…
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2018/06/22(金) 23:59:09.24ID:YMW0kUxM
>>263
うわ、つまんね。
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2018/06/22(金) 23:59:57.68ID:M7Ki+7Q7
>>265
おうお前、職場で話し噛み合わないだろ
頑張れよ
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2018/06/23(土) 00:26:48.40ID:1txGOFR/
内部通報窓口って通報しても全く対応してくれないってマジなん？
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2018/06/23(土) 05:58:15.62ID:5KiFvnHA
>>270
マジです。労基署にも相談しておりますと添えると対応してくれる。
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2018/06/23(土) 06:28:29.95ID:61N4pa5X
この状況下だと管理者全員配達待った無しだねー
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2018/06/23(土) 06:33:47.85ID:cfcCWHZh
うちも頑なに現場に出るの拒否ってた部長が先週からゆうパックの応援出始めたわ
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2018/06/23(土) 06:35:02.68ID:61N4pa5X
>>274
こちとら東北なんだが福島が相当ヤバイらしく副部長がバイクで配達してる噂がある。
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2018/06/23(土) 06:39:25.06ID:KaH1rbR1
副部長って役職があるってことは結構でかい局？
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2018/06/23(土) 06:43:22.29ID:61N4pa5X
旧集配センター抱える局は副部長配置あるよ。
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2018/06/23(土) 06:48:36.47ID:L3FHW44u
うちは課長一匹が休みの日にも職場に遊びにくるくせに、勤務日に小包応援もしないクズだからな。
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2018/06/23(土) 06:54:02.14ID:LWV+FE0h
退職しても組合からのお礼未だにないよなぁ。冷たい組織やなぁ。
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2018/06/23(土) 08:16:50.58ID:Fe6zCv6U
>>230
別に不幸自慢する訳じゃないけどウチはそこから更に酷い
人数は15人足らんし、超勤は既にトップクラスは85時間超えてる
既に計画の人間も制服に着替えて班に入ってるから計画陣は崩壊
なんでこれでギブアップしないのか不思議
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2018/06/23(土) 08:29:32.15ID:xfD8r7uG
>>279
それは君が嫌われてるからじゃない？
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2018/06/23(土) 11:07:49.33ID:6GX5yKLC
>>280
現場が無理して無難にこなしている間は出ないぞ。残留出して部長から問責され出るように躾ろ。
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2018/06/23(土) 16:00:30.21ID:gCrNn/8H
うちの局、繁忙期の要員配置で会議ばっかりやっているよ。
それでまだ決まらない。
７／１の出勤をどうするか、の件なんだが、そんなに難しいことなのかw
支社から廃休を制限されているのかな？
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2018/06/23(土) 16:18:04.37ID:Y+Flkw6N
>>275
部長もバイクで配達に出ているそうです
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2018/06/23(土) 20:00:27.03ID:nNLc/Rrz
課長なんか辞めて、現場で配達したい。体はきつくても、あの頃がよかった。
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2018/06/23(土) 20:16:46.58ID:5KiFvnHA
>>288
班を統括する課長という役職ができるそうだからそれまで頑張れ。
降格してもいいと思うけど。
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2018/06/23(土) 21:07:52.40ID:qWfQuxvg
>>285
7月1日は毎年それなりにブツあるし、今年は日曜日だから、そこそこ通区率ある人を1人か2人ぐらい多めに置いておけばいいんじゃね。
適当だけど。計配もそれなりにできるだろうし、ブツの流れは当日になってみないと分からん。
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2018/06/23(土) 21:11:10.03ID:qWfQuxvg
>>275
何年か前だけど、うちの局の担当だった副部長は、同じく担当の別の局があまりに人員不足のため、集荷に出ていたよ。
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2018/06/23(土) 22:31:59.38ID:b3B6IJeO
>>300
副部長→管理者
総括→告一だけど、役職
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2018/06/23(土) 22:33:09.54ID:b3B6IJeO
甚目寺本郷郵便局？
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2018/06/23(土) 22:56:48.06ID:qWfQuxvg
>>297
統括なの？それとも総括？やっぱり総括は違うか。
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2018/06/23(土) 22:57:27.78ID:qWfQuxvg
>>304
やっぱり総括だよね？
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2018/06/23(土) 23:01:32.82ID:dcfKZ35t
総括と言っても、労働組合に入れない総括と入れる総括と２種類あるな
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2018/06/23(土) 23:45:40.54ID:aE0h3xOz
大学のゼミで総括レジュメとか切らされたことないの？
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2018/06/24(日) 04:38:04.51ID:kCf4OmZZ
>>301
統括は現場にいるのは役があってちょっと給料が高いだけ
告一発令された統括は事実上管理者扱い
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2018/06/24(日) 08:01:51.68ID:Uyf1OH2k
>>311
無配の局長がいきなり支社長なれるもんなの？
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2018/06/24(日) 08:18:27.39ID:Wi5kOP/K
>>312
主幹局長だからな、エリマネ局じゃ神様みたいなもんだ。

東海管内が、全て西尾張化すると思うと胸熱。
目標未達局は、今後存在しない。意味は判るな？
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2018/06/24(日) 09:27:37.51ID:Uyf1OH2k
>>313
やはりねー
エリマネに重きを置いて、単マネの人員不足を黙認する。
そして営業目標必達か
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2018/06/24(日) 16:46:50.34ID:vhZnPpoM
将来の社長候補、Gメン課長をお忘れでないかい？彼を東海へ連れて行こうぜ
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2018/06/24(日) 17:43:02.77ID:Nbj8Y5h0
上の方の人事なんて全然興味もないし、役職の意味も分からない。
社長の名前も知らないのに
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2018/06/24(日) 20:27:21.90ID:cvhQiwyL
エリマネ局長（特定局長）が支社長
ねぇ？！
単マネ局長（普通局長）を動かすため
に人事権乱用の恫喝・恐怖マネジメン
トしか出来ない支社長だわ。
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2018/06/24(日) 20:48:07.48ID:WGp1qYbf
引き受けの検査徹底するなら配達の残留のほうを徹底しろよ
郵便残したら班長に報告って最初から残す前提の勤務で配置してあって
班長も報告されたところでどうしようもねーよ
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2018/06/24(日) 20:55:00.58ID:/2mg2GWb
料金収納ますます面倒臭くなってくね
横領した奴市ねって思うよ
締めに時間かかってサービス残業だし
出退勤システムのせいで+15分までは
超勤になんないしね
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2018/06/24(日) 21:33:16.14ID:/2mg2GWb
>>324
他の奴がみんな15分サービスやってんのに一人だけ言いづらいよ
8時間だから超勤付けるなら休憩も15分とらないとならないし
命令簿の頃のが良かったよ
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2018/06/24(日) 21:41:44.32ID:12lDRSg1
>>325正直にやったほうがいい！
以前も班長が「終わったら帰らないでまってて」といったときも20時過ぎようが超勤つけてたし、
20年以上嘘ついたことないから正直に休憩も超勤もつけるよ
夜勤で休憩1時間取れないときも
終わってから1時間経ってから超勤きってるし
こっちは班員と違って電車通勤だからね
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2018/06/24(日) 21:44:27.11ID:Z/TKYN5s
倒壊使者、さぁ面白くなってきましたねぇ
かもメはすぐ達成か？
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2018/06/24(日) 22:01:21.15ID:WGp1qYbf
サビ残は通報すると管理者だけが処分されるならいいけど
してるほうも処分されそうだからかわいそうで通報できんわ
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2018/06/24(日) 22:24:41.21ID:CwkSAdTx
>>325
名古屋神宮みたいに突然労基署の監査が入るから、ちゃんと申告したほうが良い。
違法労働は懲戒対象だぞ。
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2018/06/24(日) 22:36:17.41ID:2njB+azT
1時間とかならともかく数分でガタガタ抜かすなよなw
普通の感覚ならしょうもない超勤の15分の休息時間とるほうがダルいし帰れるなら万々歳だけどな
あと>>327お前池沼
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2018/06/24(日) 22:46:13.54ID:Q+4zXG+Y
え、うちの局やりたい放題やぞ　休憩とる時間帯はばらばらやし　とらないやつ小刻みにとるやつ最後にまとめて取るやついろいろや
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2018/06/24(日) 23:13:32.34ID:12lDRSg1
超勤はつけたらすぐ帰ればいい
つけてもすぐ帰れないならまだつけなければいい

まあこっちは電車だからて理由で班員にまともな挨拶もしないで帰ってるけど
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2018/06/24(日) 23:37:24.92ID:7BVGhK4S
無断録音を行うこと自体は違法ではありません。
就活中に企業の担当者とのやり取りや面接の様子を無断録音しても、それ自体は法的に問題のない行為です。また、後で述べるように、無断録音した音声を証拠として、交渉や訴訟などでハラスメントを立証することも法的に問題ありません
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2018/06/24(日) 23:49:51.86ID:fT1UDnKU
>>333
こいつはヤベー
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2018/06/25(月) 02:08:51.89ID:hR3/kT73
退職しても組合からのお礼未だにないよなぁ。冷たい組織やなぁ。
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2018/06/25(月) 02:14:43.95ID:rk+mb6jN
現代は、スマートフォンなどの機器で、いつでも、誰でも、録音ができる時代です。ハラスメント音声がニュースで流れた組織が、社会的に強い非難を受けたり、謝罪会見を行うことも目立っています。今やハラスメント対策は企業の存続にかかわる問題です。
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2018/06/25(月) 04:13:03.72ID:L9HYDDJc
スマホは職場内持ち込み禁止
ロッカーに入れておかなければならない
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2018/06/25(月) 11:40:25.68ID:F6pa10of
>>331
休息0分で入力出来るよ
超勤5分とかで申請してくる奴も居る
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2018/06/25(月) 11:43:24.91ID:F6pa10of
休息×
休憩○
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2018/06/25(月) 15:04:51.32ID:h5wr8zVA
超勤は一桁分が0とか5だと分単位の超勤にならないから、その二つの数字をずらして突けてる
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2018/06/25(月) 19:19:11.66ID:A+6Psw3k
人いなくて45分休憩出来ないのが納得いかないんだけど(郵便内務)
その愚痴を集配の人に言ったら
45分なんて取ったことない
って言われちゃったよ、、、
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2018/06/25(月) 21:57:37.14ID:wOcH7zMl
そのうちボーナスも同じ仕事をしているのに差をつけるのはおかしいって
裁判起こされて全員Ｃ査定になるんかねえ
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2018/06/25(月) 22:17:38.47ID:b/Ws9AO4
高卒が2〜3か月勉強するだけで受かるような試験すら受けず、入った後も正社員になる努力もせずに正社員と同じ待遇を求めるとかクソだわ
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2018/06/25(月) 22:24:48.37ID:b/Ws9AO4
つーかあいつらの弁護士費用やら裁判費用ってどこから出てんの？
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2018/06/26(火) 05:43:13.31ID:1stShRkt
郵便事業に限ったことじゃないが、もう先細り右肩下がりの斜陽産業なのに、
自分だけは食いっぱぐれないとでも思ってんのかね？
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2018/06/26(火) 05:50:21.08ID:MbbDrSjM
>>347
先細りのはずが、物数だけは右肩上がりなんだよなあ。配りきれん。
0349〒□□□-□□□□
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2018/06/26(火) 06:59:33.40ID:uPFu9xSm
受箱に入らない定形外が異常に増えただけ
あと追跡系、日曜の業務量は10年前の倍以上
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2018/06/26(火) 07:03:34.91ID:K6koVSzh
>>348
物数増えたところで一個あたりの利益や人件費とかで減益してたからねぇ。後手に回って今更値上げとか利益ないとこ切ったりしてるけど。それで間に合わないからってノルマは増やされてるしほんと経営側がクソ

需要が増えてるものから利益と取るのが基本なのに需要減ってるものから利益(自爆)させる気しかねえんだもんな
0351〒□□□-□□□□
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2018/06/26(火) 07:16:16.99ID:a9bQ55+L
>>350
それに合わせて利益が出れば人を雇えると思ってる
もうこんな会社希望してくる人いないのにね
0352〒□□□-□□□□
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2018/06/26(火) 07:42:05.33ID:0chpUvYy
>>347
先細りなのは普通郵便だけで
メルカ○のせいで追跡どんどん増えてるし
現金払いよりカード払いのがポイント貯まってお得だから
1人でクレカ何枚も持つ時代だしそのせいで切り替えのカードで特殊も書留いっぱい
0353〒□□□-□□□□
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2018/06/26(火) 07:49:51.12ID:dupcYdDc
書留の数は横ばいかと
昔は簡易じゃなくて何て言ってたか思い出せないけどw
0355〒□□□-□□□□
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2018/06/26(火) 08:15:13.97ID:K6koVSzh
>>351
それな、ノルマがついてまわるってことは世間にバレてるしそのノルマ商品自体が魅力が少なかったり需要が右肩下がりのものなんだから今は良くてもどうやったっていずれは自爆になる可能性が大きくあるしね

おまけにだからといって営業だけしてればいいわけでもない。だから勤務時間外に売ってるやつだらけでコンプラとは口だけ。
そしてペナルティはないといいながらも判別個人別の数字は見ようと思えば見れる状態にしてる(貼り出してないから問題ない！とかって言い訳でね)から結局他人の評価に繋がるから実質ペナルティみたいなものでそういった心象からの評価もされるために査定に大きく響く。
優秀な奴、利口な奴はここを選ばないのは必然なんだよな。

まずは環境改善しないことにはここはどうにもならんね。モチベーションが上がらん
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2018/06/26(火) 09:35:17.07ID:woTv1YSn
ちゃんと時間内に入金してるからセーフ
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2018/06/26(火) 09:47:10.48ID:K6koVSzh
>>357
立て替えてだろ。それをセーフとは言わん。おまけにエリア外で販売も横行してるしコンプラ真っ黒会社
0359〒□□□-□□□□
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2018/06/26(火) 09:47:48.14ID:woTv1YSn
いやちゃんと持って行ってる
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2018/06/26(火) 10:00:39.68ID:0chpUvYy
>>353
横這いでも減ってないからね
カードは2年くらいで絶対切り替えだし
毎日2000はくるし多いときは3000いくし
0361〒□□□-□□□□
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2018/06/26(火) 10:10:45.02ID:/jeZlNm7
簡易書留値上げか、廃止すればいいのにな
0362〒□□□-□□□□
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2018/06/26(火) 10:52:13.45ID:eKHH2edP
>>350
おまけに再配とかいうボランティア業務までしてるからな
なんで無料で配達しなきゃならないのか
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