ある程度、仕事をやらして「あえて」失敗をさせた上で、ポイントを指摘し仕事を覚えさせる、これ上司に実力が無いとできないんですよね、最近の人は「最初から言ってくれれば良いのに」って言うけど、失敗して覚えるの大事w