新一般職情報交換スレその30

坂 · 2018/09/07(金) 20:43:04.36

前スレ
その29

http://itest.5ch.net/mevius/test/read.cgi/nenga/1533970099

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 06:48:11.62

>>225
主任の待遇でもやる気ない人たくさんいるだろ
ようは待遇じゃなくてあなた次第

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 07:01:39.14

今年はマジで年賀の事言わないな
去年は9月になったらカスタマーカスタマー言ってたが

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 11:02:59.44

塚、仮に年賀年賀言われても人居なすぎだからそれどこじゃない

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 12:55:39.06

>>223
ﾜﾛﾀ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 14:08:34.90

みんな辞めて誰も書き込まなくなっているのだろうね

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 14:11:57.02

きもい

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 17:35:58.95

年賀状が入荷できなくなったら
アクセスチケットが潰れてしまう

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 19:30:54.37

ほとんどの人間が基幹職になれずに一般職で終わるのかー。組合はこの現状をどう思ってんだろ。

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 19:40:41.10

>>226>>228
支社の研修行ってその話聞いてきたけどざっくり言うとパックで業績上向いてるから
今までも本当は自爆辞めさせたかったんだけど
今回本当に自爆辞めてもいいタイミングに来てるから
自爆辞めさせてみるっていうようなニュアンスだった

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 19:46:45.13

なんじゃそりゃ
じゃあまた業績悪くなったら自爆強要かい

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 19:49:58.94

でも金額でノルマ振り分けられるんだよね？

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 20:14:03.93

>>234
新一般ができたから君らは社員になれたんだぞとしか

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 20:26:35.20

ほんの数年前まで地域基幹なんて
名前じゃなくて一般職だったのになw
ほんと只の奴隷制度でしかないわ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 20:40:29.29

>>235
4-6月は普段赤字なのに今回黒字だったからな
年賀なしで黒字に乗せてるなら
無理やり年賀で他の時期の赤字を埋め立てる必要がなくなる

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 20:43:14.98

実際のところ総務省も信書を民間にどんどん開放したいんだよ
情報流通行政局が公開してる文書やパブコメ、答申なんかの内容見てると露骨だわ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 20:46:47.38

俺の隣に座ってるメイトに苛立つ
超勤減らそうとするどころか、
むしろ仕事サボって遊びたいじゃねーのって感じがする
例えば、朝の開始前から道組終わらせて後はほったらかす。時間給で帰る。繁忙期に仮病で休む。

マジで辞めてくれねーかな。k君。

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 20:49:54.88

>>240
今年度から箱買いは本気でチェックするって言ってたよ
ただ局の経営はもちろん無視することはできないから局目標、それに伴う班目標は出るけど
一番危惧するのが自爆辞めさせて班目標にすると本気で何もやらない連中が出てくる点で
そこは議論されてるらしい

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 20:54:03.90

>>242
朝の開始前から道組までしてたら時間前着手どころの話じゃねーじゃん
時間給で帰ってんなら超勤減らしてんじゃん
そのメイトのほうがお前より使えそうだな

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 20:56:20.66

>>243
アホやろ
実需を声高に叫ぶなら客が買いに来るのだけ待ってて配達員にはビジネス年賀にだけ注力させろ
自爆年賀抜きにケイツネが整わないほど無駄に人余ってんだよこの会社は

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 20:56:44.37

>>243
今まで散々チェックするって言ってたのにまともにしてなかったんかいｗ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 20:57:42.54

支社「時間給発生するぐらい軽い区があるじゃないか！減区しろ！！」

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 20:59:09.76

何度注意しても意識を変えないタイプだから目の前で怒鳴って
毎日、超勤3時間コースにしてやりたい気分だわーw
そいつだけに、大区分させるシフトにして
定時上がりできない量を持たせて現実を味あわせる。

超勤減らせず、ランクも上げられず奴が辞めばスッキリ。
クソメイツより新卒等、正社員が変わりに入れば解決

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 20:59:32.64

>>247
極めて妥当な要求だと思います

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 21:01:48.11

>>248
「お前がやってみ」にスマートに応えられるならいいんじゃね
ホンマにそのクソメイツが使えないだけっていう妥当な結論が明らかになるわけだから

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 21:03:15.47

>>244周りは道組までやらねーし、
俺同じ区を着手せずやっても定時までに終わるよ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 21:04:59.40

>>251
そうか、えらい、頑張れよ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 21:16:14.03

>>243
個人目標だろうが班目標だろうがしない人はしないよ
年賀1000枚くらいの社員が各班に1人はいる

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 21:28:59.78

>>253
個人目標だと無視できない人でも班目標になると無視する奴が出てくるということ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 21:34:51.37

無視するだろ
何で下っ端がやらねーといけねー
のって感じだが

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 21:37:30.24

>>238
新一般ができなければ
月給制から今で言う基幹職になれた

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 22:14:44.26

>>256
新一般ができなければ社員登用が全国で100人とかになってたかもしれないぞ
亀試験で増やしすぎたから

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 22:16:49.05

新一般作ったのは組合が賃金カット打診されて自分たちの保身の代わりに　生贄作っただけ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/19(水) 22:41:12.30

>>243
大体チェックなんてどうやるんだろうな
知り合いに頼まれたって言われたらそれで終わりだし金券ショップに発行番号聞いたって教えてくれるわけないし

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/20(木) 01:43:49.79

けんちゃんに聞けよ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/20(木) 02:48:23.02

だからチェックのふりだろ
ここのゴミ集団は全部
お仕事ごっこ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/20(木) 05:53:16.65

S評価ってどの程度でもらえますか？
保険100万貯金15000万物販100万投資信託100万でB評価でした。

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/20(木) 05:58:42.50

>>251
ちっちぇー争いだな。器が小さいわ。
バイトなんか無視だろ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/20(木) 06:59:25.44

>>258
これな、一般職はjp労組に加入するなよ
なにかあれば地域のユニオンで闘うか自分で労働法の知識をつけろ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/20(木) 07:19:30.28

コース転換の試験って一次と二次で終わりですか…？どちらとも面接だけなんでしょうか…？

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/20(木) 08:04:44.73

>>265
一次は書類選考で二次が面接だよ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/20(木) 08:26:24.00

>>262
新一般にBは、存在しない

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/20(木) 13:29:37.58

>>242
奇遇だなウチの班にも同じやつがいるがKって言うんだよ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/20(木) 20:17:09.30

お前ら正社員もーどきｗ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/20(木) 21:53:09.97

>>266
結果はきましたか？

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/20(木) 22:14:41.35

>>251
そうか
営業頑張れよ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/20(木) 22:30:45.74

基幹50歳主任の月給30万から一般職に変更したら月額いくらなの？
生活できない？

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/20(木) 22:36:24.42

基幹50歳で30万とか低すぎだろ
総務とかか？

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/20(木) 22:49:10.30

>>269
お前非正規w

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/20(木) 22:50:34.64

>>273
窓口だよ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 13:18:48.21

2年目だけど、転勤は免れた感じ
良かったw

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 16:30:50.05

>>276
よかったな！自分は四年目だからヒヤヒヤしてる。でもなんとか今回も逃れたよ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 17:14:54.00

>>277
新一般て転勤ないんじゃないの？

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 18:32:51.32

もし地域基幹へのコース転換受かったら
転勤確実？

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 18:44:22.45

糞部長が異動だやったー！

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 19:28:51.61

>>280
その後釜がもっと糞野郎というところまでが郵政クオリティ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 19:45:31.07

>>278
あるで

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 20:34:04.89

>>278
今回の人事異動で転勤になったで
今現在集配センターとかにいて若くて将来有望な奴はデカい局に引き抜かれるのが暗黙の了解

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 20:41:24.26

一人残らず全員クズの卑劣クソ集団だからな

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 20:42:57.86

不要なゴミがセンターに追いやられて
通配しか出来ないゴミはセンターに順応出来ず辞めていく

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 20:58:01.62

超勤少なくて手取り19万だったわ
三十代でこれは草も生えない

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 20:58:46.58

>>281
そんなわけないやろー？
と思いたいが、前糞局長より更に糞な局長が来たことあるし郵政クオリティだもんなぁ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 21:01:16.41

30代前半超勤ほぼ無しで手取り16で笑ったわ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 21:11:56.15

・30代前半
・勤続5年(メイト時代含む)
・超勤10時間

手取り18万とかワロス(´･ω･`)

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 21:15:09.33

>>288
俺もそんなもん。

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 21:15:48.22

手取り悲惨よね

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 21:25:51.22

手取りが基本給以下とかワロス…
日祝に集荷もしてるから、集荷ポイントある分まだましだが…

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 21:28:24.87

俺は超勤10で手取り23万
もちろん手当てモリモリで。手当て無いと終わりだな

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 21:34:26.43

超勤15くらいで祝日出て20万だったわ
来月は18万だな

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 21:39:34.39

1350円のバイト時代で計算してみたら8月分同じでわろた(家賃手当27k扶養手当12k)

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 22:02:44.48

基本給の額おかしいだろこれ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 22:14:41.73

50代の人、いくら？

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 22:30:35.68

地域調整手当無くて超勤も無い奴とか完全に詰んでるよこれ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 22:33:22.60

30代前半3年目で超勤11時間祝日非番1日住居手当有りで手取り17万
ここ数年で1番ひどいわｗｗｗ笑えねぇ…
てか引かれる額が多すぎる…

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 22:39:21.14

更にここから来年組は住宅手当全面カット＆年給15日化なんだろ
凄いな

組合とかなにしてるねん

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 22:44:42.44

新卒から働いて調整なし査定オールCのケース
30歳45号俸一般職167700
55歳145号俸一般職206300
30歳29号俸主任209100
55歳129号俸主任309200

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 22:46:37.91

20万すらいかないとか終わってるな

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 23:17:12.69

>>297
40代後半
調整15%住宅2.5万超勤20祝日8時間
総支給34程

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 23:24:19.95

だからけんちゃん結婚できないのか

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/21(金) 23:43:44.14

超勤10住宅手当2,4調整無し嫁有手取り19万。
終わってる。
年賀なんて誰がやるかバカ！

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/22(土) 00:22:28.13

いや、年賀やらないと評価あがらないし基幹への道も開けないんだが
煽りとかじゃなく、もう年賀なんかやらないってところまで腹決めてる人は転職したほうが良いと思う

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/22(土) 00:23:30.03

>>224
急行＝地域基幹職
準急＝新一般職
各停＝基幹雇用職

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/22(土) 01:42:43.49

色々しんどいね

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/22(土) 02:27:06.86

>>300
ここ見てる期間雇用なんだけど、年休１５日ってそれはいかんと思う

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/22(土) 04:20:31.04

世間一般のサラリーマンは入社半年後に１０日だよ
入社即日１５日
公務員特権の名残だ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/22(土) 04:34:47.26

>>301
50歳が基幹から新一般に今、変わったらいくらからスタートなの？
これまでの経験とか加味して貰えそうだけど

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/22(土) 04:35:35.44

年休は新卒で入った場合15日で、メイトやってた奴は年数は加算されるぞ
だからいきなり15日ではない

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/22(土) 06:21:55.48

超勤が3万位あって手取り19万だったわ
会社は弾力運用や休配増やして
超勤削減に取り組んでるから
これから毎年年収下がるな
マジで食っていけないよ
転職するか一生事実上の
非正規名ばかり正社員で過ごすか

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/22(土) 06:45:07.25

こんな安月給じゃ結婚なんて無理だな

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/22(土) 06:51:13.26

>>306
何年もここのぬるま湯に浸かってた奴が転職？
出来る訳がないし、またすぐに出戻ってくるよ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/22(土) 07:40:31.60

おまえら辞めろと言ったり
辞めるなと言ったり
うるさいな

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/22(土) 09:31:11.10

負け犬人生から脱出しようず

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/22(土) 09:39:09.13

>>301
役割基本給の差、業績手当1.25倍、残業単価や祝日勤務手当の単価、住宅手当の差とかいろいろ抜けてるぞ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/22(土) 09:43:18.07

>>313
食ってはいけるだろ。手取り15万あれば生活できる
生活保護は13万で生活してるんだから毎月2万円贅沢できる
老後は退職金と年金と郵政福祉で余裕で生きれるから考えなくていい

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/22(土) 10:34:13.29

>>319
バーカ
生活保護は非課税、社会保険料免除、医療費無料、NHKも来ないぞ
大都市なら水道料減免とか公共交通費無料パスとかもある

給与が低いと年金も退職金も低くなるし
人間無病息災いつまでも健康に生きられるとかねえわな
いろいろ金が掛かるんだ

たまたま生存可能でしたってのを食ってけるとは言わねえわ
てめえが成人病にでもなって通院し続ける事を毎日祈ってやるからよ
さっさとナマポにでも堕ちろや

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/22(土) 10:47:14.21

そもそもナマポは働かなくていい

毎月160時間売り渡して納税もしてナマポ程度の生存レベルたあどういうこったよ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/22(土) 10:49:07.01

>>320
さすが生活保護もらってるやつは詳しいな
健康じゃなくなるなることなんかどんな仕事だろうがありえるだろ
働けるのに老人ばっかり増えて税金でいつまで養ってもらえるのかもわからない生活保護だけに頼る生活送ってて怖くならないの？
生存可能なんだったら食っていけてるってことなのになんで言えないの？
働いてないからわからないの？

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/22(土) 10:59:13.69

手取り16万で食っていける
と思うなら三十年それで暮らせば
いいだけだからな
俺は嫌だけどね

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/22(土) 11:19:31.68

人間は愚かだからな
目先の事しか見えねえんだ

若い時は貧乏でただ働いて生きてるだけでも以外に苦も無く何とかなるけどな
無難で済んでもそれは若さを消費した結果であるから
収支均衡してないんだよ
むしろマイナスだからツケは溜まってるのさ
いずれ請求される時のために貯蓄が必要なのよ

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/22(土) 14:11:55.45

面倒臭そうな人ですね

**〒□□□-□□□□** · 2018/09/22(土) 15:19:52.96

奈良法律事務所だけはやめろ！暴力団弁護士荒木
ID:yTLK0hTNN暴力離婚歴有荒木秀夫弁護士が吉田昌樹オーハシテクニカ社員詐欺恐喝加害者窃 ...
詐欺恐喝罪荒木秀夫弁護士犯人が吉田昌樹オーハシテクニカ社員詐欺恐喝加害者窃盗犯とグルになり、
ねつ造文書を作り上げ、悪質な詐欺犯罪事件を起こした事は広く知れ渡っている。
荒木秀夫弁護士は犯罪者。奈良総合法律事務所だけは、やめておいたほうがいい。暴力団荒木弁護士詐欺恐喝罪人
捏造文書を共謀して作成...よく、暴力離婚歴有りの荒木秀夫弁護士の顔をズタズタに切り裂いてやりたい！吉田昌樹5ch奈良の暴力離婚歴有りバツイチオーハシテクニカ社員という書き込みを見ますね。
まあ、ろくな弁護士じゃないね、荒木秀夫弁護士ってのは評判悪いやくざ弁護士荒木秀夫よく、
暴力離婚歴有りの荒木秀夫弁護士の心臓をズタズタに切り裂いてやりたい！吉 ...
2018/03/24 - よく、暴力離婚歴有りの荒木秀夫弁護士の心臓をズタズタに切り裂いてやりたい！
吉田昌樹5ch奈良の暴力離婚歴有りバツイチ加害者窃盗犯オーハシテクニカ社員という書き込みを見ますね。まあ
、ろくな弁護士じゃないね、荒木秀夫弁護士ってのは評判...3 ：名無しさん＠お腹いっぱい
3/3]放火殺人鬼ストーカー刺殺犯小宇根俊興の心臓ドスで刺し殺す暴力離婚歴有りの荒木秀夫弁護士の心臓、顔面、首大動脈をドスでズタズタに刺し殺
し血の海にする吉田オーハシテクニカ奈良法律事務所
（奈良弁護士会所属）｜弁護士法人i

氏名黒田充宏9人の痴漢暴力弁護士荒木弁護士らが、それぞれの痴漢暴力専門性を生かしつつ、犯罪組織的に紛争解決を...殺人奈良総合法律事務所

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