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2018/11/17(土) 00:19:31.61ID:xIElSQZf新一般の立場の社員が原告で会社側を訴えるとな?
労使交渉で労組側からの提案で住宅手当がカットらしいけど、もちろん組合なんかには入ってない新一般だよな?
労組に加入してるってことは、全ての労使交渉に白紙委任状を渡してるようなもんだしな
この前の期間雇用の起こした裁判では、転居を伴わない立場なのだから住宅手当が付与されないのは致し方ないとの結論が出てるけど、まさか知らないか?
ちなみに日本の会社の大半は住宅手当なんてものは出てないけど、それもご存知ないとか?
そもそも貰えてたことが正常ではなかったんだよ
問題なのは手当の有無じゃなく、業務量や責任に大差がないのに基本給及び昇給に大差があることだろうに