ルーキー地域基幹職 コース転換合格者の情報交換
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研修について
今後の昇進、主任までの道のりを
情報交換しましょう! 1万ならボーナスだけで4万
年間プラス12の計16万アップだぞ😰
贅沢いうな😡 明日至急される分の給料で、ポイントとかの方の金額っていつの??今月ではないよね?? >>109
バレないと思ってるのか?
結構簡単にバレるとおもうが?
今までも、懲戒処分にはならないまでも、総務部長あたりから詰められたり、クビが跳んだ局長とか結構居ただろ?下関の局長とか。
他の局員や客ってのは、結構見てるもんだぞ?
「いつも客用の駐車場に停めて局舎に入っていく局員らしい人がいる」
とか、
「アイツはいつも車で来てる」
とかな。 基本給が14000円上がって
調整が10000円下がっとる
4000円しか変わってねえ 23区は一般職18%で基幹職12%だから仕方ないわな >>383
基幹職の一級(ヒラ)は一般職と変わらんが、主任→課代→課長と増える >>385
増えるとねぇ、毎月の給料や賞与が増えるんだよお! 23区内の住宅地なんて地獄だぞ。
日本で一番きつい。まず追跡系が異常に多い。
おそらく東京から東京の小さい荷物だと郵便局が安いから
かなり使われてる。狭い範囲にぼろいアパートが密集しすぎてるし、
ドアポスト配達で階段の上り下りがきつい。
23区内のオフィス街もやったことあるけど、調整手当いっしょなのは
不公平だと思うわ。 今月の給料明細で若手の地域基幹職が
1500円くらい上がってたらしいけど
一般職の3500円のベアがまだらしいから
5月の明細で俺達もベアによる昇給あるのか? それは給与体系変わった時のぶんだよ。
平成27年度から新給与になって平成31年度まで
段階的にあげてるぶんだよ。 >>393
って言うと
俺達も5月の給料でベアあり?
地域基幹職一級がベアみたいなことも
聞いたが ベアじゃなくて引き上げだから昇給幅が減るんだよね?それでも助かるけど >>398
一応昇給幅は減るぞー
80号俸で収束するようになってるけど、コース転換して80号俸まで1級のままの人はほとんどいないだろうから俺たちにとっては実質ベア >>398
そうなんだ。
1級地域基幹職で5000くらい?昇給? >>399
号俸で違う
最大で新卒が4000円上がるくらいかな 研修の話無いね。
とりあえず4月で1万ちょい上がって
今月も少し上がるみたいだから助かるな 俺も異動したけど最初の一週間は精神的にキツかったな
同じ会社なのに局ルールが違いすぎるし。もう慣れたけど 一般四年やったけど、年収が殆ど変わらなかったな。
コース転換で6000円しか上がらなかった。あとはベアや7月の昇給でどのくらいあがるやら。
地域基幹も主任になるまであまり変わらないかな。 どこに書いて質問して良いかわからなかったのでここで。親の所有してる物件に住んでるんですが、この場合家賃補助は申請できますか?? >>409
きちんと賃貸契約していて、家賃として振込、引落し、手渡しで領収書貰うなどで、毎月支払っていることが証明できるならいいんじゃないの?
身内ということで、その辺が適当なら無理やろね。 契約書のコピーと家賃の領収書か引き落としの通帳のコピー(ネットバンクなら引き落としが確認できる印刷したのでも可)が必要。 つまりちゃんとした契約さえしていれば親からお小遣いとして家賃をキャッシュバックされても問題なしって事だな そういうこと。
親に振込で仕送りして扶養認定貰いつつ、実家に帰った時にお小遣いとして貰うのと同じや。 総務に確認したら親⇔子での契約書だけだと難しいだろうとの事です・・。間に不動産屋などがはいってないと審査に落ちるだろうと。なんか良い方法ないですかね 実家に家賃として金を入れてるのも家賃として補助がでるようになったらとんでもないことになるから厳しく審査しないと無理か。 >>414
実態はどうなんよ?
契約交わしてるの?
家賃を毎月振り込んでるの?
ちゃんとしているなら、親子ではなく、貸主と借主と言い張れば何とかなるやろ。 >>418
しっかり契約を交わして毎月払っています。ただ契約書はありません。総務の方も契約書があって提出しても第三者がいないとおそらく審査で落ちるだろうと・・。 >>420
契約書は近々作成する予定ですが、それでも審査はおそらく無理だろうと総務が・・ >>421
親のスネかじってる奴がゴチャゴチャ言うな。 契約書も無いのに、しっかり契約を交わしていますと言われてもねぇ。。
現状はただの口約束だったわけで、支払っていたのも家賃なのか仕送りなのかもわからんし。
親が懇意にしている不動産屋を安い金額で噛ませればいいやん。
それで住居手当貰えれば十分プラスなんだし。 >>421
諦めた方が後々自分のためになるぞ。
小銭の為に自分の信用を失うことになる。
それより金を選ぶと言うならやりたいようにやれ つか、親の名義で賃貸とかこんな場所で書き込んでバレバレだと思うんだが。 当たり前だけど支社のひと2ch見てるぞ😰
研修の時でも言ってたけど
あと普通に考えて親子関係で手当て貰うとか犯罪というか無理に決まってんだろ😰
通勤手当もらって徒歩で行くのと同じや コース転換合格したあと、会社に提出する書類は、何と何か詳しく教えて下さい >>428
新一般の時みたいに、あれこれ提出しなければいけない書類はないんですか?? 何も書類なんか提出してないし、研修の話すら聞いてない 書類は何もなし
研修は東京しかやってないって聞いたよ 新一般1年目で合格、4年で地域基幹、で地域基幹2年目なんだけど受かる度に異動ってなんだよ!
異動してきた局は課代受かって自局昇進やら、班異動だけ。
うっ、うらやましい 一度、異動した奴は異動させやすいから
長年、異動してない奴は異動させると
揉めたり文句出たり使い物にならなかったりで面倒だから コース転換したらせめて主任くらいからスタートでも良さげなんだが。 来年の人事評価シートもらったな!
目標って何書きゃいいんだ 異動前に急いで書いたんだけど基幹の評価シートも書かないといけないの? 郵政福祉なんか全力で断ったわ
局で俺だけ入ってないらしくてしつこいけど 電話して、書類が送られてくるから胸章コピーして送って終わり。約1カ月後に振り込み。
5年未満は5割だからおもいっきり損なのでせめて6年目に入ってからおろした方が良いかと(7割)
その時は郵政福祉の最初の引き落としからの5年なので注意。 >>444
直接電話したらいいかと
ただし10年たたないと今まで貯めた額の6割だったかしかこないよ 郵政福祉入ってないとかヤバすぎ思想家だろもはや
配達員のうちは入っとけ
内務か総務なるまで入った方がいい 長く勤めようと思う人
自分で資産運用できない人は入っておいてもいいんじゃないかな >>451
退職した奴退場
退職したらこんなん見るなよ
未練たらしい 結局は局ガチャよ
ここは局で違いすぎる何から何まで コース転換の4月以降、営業本部への誘いがすごいです。
実際営業本部ってどうなの?
給料下がるが所属は支社らしいが 俺の先輩営業に行ったけど凄い大変そう。最初は怒鳴られまくってプライドズタボロにされるらしいし給料めちゃくちゃ減るらしいし。めっちゃ太ったし
まあ自信あって結果だせるならその先も見えてくるから行けばいいんじゃない? >>456
集配、内務、共通は仕事さえすれば報われるけど、
営業専担は成約取れなければ仕事しても報われない。
営業が嫌がられる一番はコレ。
一応最初の1年(2年?)くらいは業績手当と同等額の手当保障があるけど、
基本的にはやめといたほうがいい。
あと所属が支社だからという理由で基本給が変わることはないよ。 それと、俺も昔専担についてってちょっと勉強したことあるけど、
成約の数がすべてって言われた時点で専担には行かないって腹決めたわ。 やはり営業本部やめときます!
無難に課長くらい目指します かもめ〜る「ノルマ」廃止 日本郵便
https://www.nishinippon.co.jp/item/n/514889
#日本郵便 が「#かもめ〜る」について「過剰なノルマ」との批判があった販売枚数の「指標」を廃止したことが分かった。指標の廃止は年賀状に続く措置。指標の枚数を販売できない #郵便局 員による自腹購入が問題になっていた。 #自爆営業 枚数ではなく切手レタパ含む販売額目標
そして班の中で枚数に直させる
上は手を汚さず自爆させるシステム
バカかよ 一般職から地域基幹目当てで営業来たけど、今のところはまだ大丈夫
まだ…ね 転勤して2ヶ月、未だに馴染めないのは俺だけ?
嫌になってきてるわ泣 >>468
理解力無さすぎ
期間雇用からやり直したら? >>469
馴染む必要なし!
寡黙な奴ってイメチェンできてラッキーじゃん。 >>467
一般職から地域基幹(にコース転換)目当てで営業(本部に)来たけど、(数字が全ての魔境と聞いてたけどなんとか実績挙げて)今のところはまだ(メンタル)大丈夫
まだ…ね(こっから先はわからんがな、、)
こうですか? >>472
コース転換目当てってことは、営業本部ですか? >>472
間違えました。すいません。
コース転換目当てってことは現在は、一般職ですか? しかしうちらだけ転勤多くてマイッチングだよ。
新一受かって基幹になって異動で。
異動は自分の為とポジティブに捉えてるけど、異動先はみんな自局昇進。細かい局のやり方の違いを槍玉にあげてマウント。疲れちゃうで、、 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています