ルーキー地域基幹職 コース転換合格者の情報交換
レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。
研修について
今後の昇進、主任までの道のりを
情報交換しましょう! >>850
おーいw
そもそも新一般でそんなにもらってたの??こっちは調整手当なしだけど400超えくらいだから100万も差があるのかよ。。 >>850
新一般で500オーバーならその局の万主や役職付きはどんだけ高給取りなんよ!? 地域基幹なって超勤全然ない局行ったけど
前年でバリバリ超勤してた時と年収同じだわ 田舎は課長代理の枠ないから主任以下同一賃金になったら詰むな。
副班長なんていないし、班に10人いても課長代理はどこの班も一人。
都会みたいに班に2人も課長代理はいない。
でその一人の班長はだいたい10年、20年班長やる万年課代だからなかなか空きなんてないぞ。 給与増やすためにせっかく基幹になれたのに同一賃金とか言われたらモチベーションも下がるな >>856
そんなに地域に上がって給料上がったの? もし本当に給料下がったら転職だ。アホらしいわもはや。 >>857
仮にも主任以下同一賃金なる10年以上先には
課長代理くらいなれるだろ笑
うちのブロックはなり手足りなくて
主任1年で声かけだらけ 詐欺有責と共同募集した主任が免停食らって
1000万詐欺師には処分無しの判決!
会社は雑魚切り捨てて悪徳有責は温存のスタイルなんだな
酷い会社だわな、 >>859
超勤しまくっても年間の金額でみるとたかが知れてるよ [自己防衛]学校や職場でいじめにあっている人へ。今すぐに身を守る行動をとってください。教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます! 「いつ、どこで、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録(証拠)を可視化して保存しましょう!
メモや録音を残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 地域基幹になれてうれしくてうれしくてたまらない感じがたまりません。
ある意味本物の正社員になれたんだから、嬉しいと思う。
昔で言えば郵政省、時給制のバイトで入って郵政省の職員だもん両親やきこんshなら義理の親御さんも大喜びでしょう。
よく頑張った、おまえらを仲間として受け入れよう。 ホント一般職と地域基幹は賃金の差がありすぎるからな。こっちは低賃金で辛酸を舐めたのに先に楽に登用された亀チルが羨ましいよ >>869
本当そのとおり。ちょっと時期が違っただけでこうも、賃金に差があるのが不公平だなと実感する。 確かに
既になったもの勝ち。改悪されても時期が悪いわ あと少しで上がれるわー。いまんとこ移動の話も噂きてないけど、今年から上がる場合は移動はどうなるんだろう?4/1付なら今週あたりだし、4月中旬からなら4月入ったあとだし。移動したいなぁ。 >>875
切手のノルマがない局に行けますように... 辞令下ったー
自局採用でした!とりあえず主任まで長いけど、がんばろう てか調べたら基本給が1万ちょっとしか増えとらん。こんなもんなのか。。
まああとは手当等のポイントあたりの金額とかが違うだろうから増えるとは思うが。 基幹職のヒラはポイント係数一般職と同じ・・・
まあ、1万基本給上がったなら御の字だね コース転換一期生だけど主任の辞令きた!
やはり転換後に丸3年経たないと主任になれないようだね >>884
去年基幹になったけど基本給1万だけアップ
昇給は4000ぐらいで、ポイント係数はチンパンと全く同じだから手当ては変わらないわ
退職ポイントは増えるからいいけど、主任にならないと給料は大幅アップしないな >>887
それは事前になんか言われたり面接したの?
急に予告もなくいきなり辞令きたの? >>888
退職ポイントはかなり違うよね。ボーナスは違った感じはした? >>888
え!?ポイントは一緒なの??ちょっと残念すぎる。。 >>889
数日前に意志確認はされたよ
10秒ぐらいで話し終わったけどw >>892
おめでとう
どれくらい給料増えたかまた報告してくれ >>892
数日前なんだね笑
それまでなにも言われてないと主任に自分がなれる年なのか全然わからないなぁ。
とにかくおめでとう!
課長代理になるまでは劇的には給料増えないんだなぁ。
あと、聴きたいのが新一般のときはS評価とるたびにその次の月から基本給が上乗せされたんだけど、地域もあの査定で評価よければ途中でも上がるのかな?地域だとA評価は無理だと思うけど、B評価で上がるのかが知りたい >>893
了解!
>>894
言われたの3日ぐらい前だったかな?w
でも、一年前にコース転換者2年目研修てのがあって、その時の名目が主任への昇職に向けてのものだったよ
基幹職でも同様だよ
今のとこ全部B評価で来てるけど基本給にしっかり反映されてる >>895
いやー聞きたかったこと聞けてほんとありがたいです!
S評価とれてるのなら地域のB評価は取れる可能性あるかなとは思ってたんでがんばれますわ。ありがとうございました! >>895
2014 新一般職として登用
2016 コース転換試験受験
2017 地域基幹職へコース転換
2019 基幹職3年目で主任への打診あり
2020 基幹職4年目で主任昇格
で合ってる? >>897
まさにその通りだね
一瞬知り合いかと思ってどきっとしたw >>898
ありがとう!
丸3年稼いで、基幹職4年目に打診があって、5年目から主任って書き込みも見たことあったからモヤモヤしてた。
自分も4年目でなれるようがんばる! 質問です。
今年新一般から地域基幹になるんですが、役割基本給はどの位かわりますか?
ちなみに今は90号俸です。
新一般での年数や学歴も評価対象になるんですかね?
白い業務規則の本見ても分からなかった 主任は頑張らなくてもなれるぞw
事故や重めの処分喰らわない限り
まあ、近いうちに制度がかわるかもしれないけど >>901
うろ覚えかつ不確かで申し訳ないですが、号俸に関しては新一般の90号との事で、同等の金額の地域基幹一級のところへスライドします。
おおよそ基本給の項目が1万円程度増えます。
地域によりますが、調整手当が多いところだと最大で1万円程度調整手当が減ります。
新一般時代の今年度がS評価相当だと、地域基幹B評価での昇給が見込めます。(自分の時は4千円くらいだったかと)
ざっくり言うとあんまり変わりませんが、3年後の主任昇進を目指して頑張っていきましょうって感じです。 >>904
ありがとうございます。
ザックリ地域基幹1級の58号俸前後ですね、それに諸手当がつくと
ちなみに私は移動の辞令が出て、元局より20〜30分遠くなりました。
ストレートに主任になれる様に頑張りますわ >>904
ちなみに去年の東海はSを取ってコース転換しても査定昇給が無いクソ仕様だったよ >>905
遠くなったのは辛いね。
俺はどうせなら異動でもよかったんだけど自局だった。引越しすればいいやと思ってたからね。とりあえず基本給プラス1万の住宅手当も満額に戻るからそこそこは年では変わるのかな! 今の新卒の地域基幹って事故とかやらかしても3年経てば主任なれると思うけど こんなスレ荒らしてなにが楽しいんだろう
地域基幹なれなかったのかな 東京は来年位に集配とパック統合するらしいね
理想はヤマトみたいに一人で自分のエリアの配達と集荷の完結なんだろうけど、現行の区だとエリア広いし万主みたいに新しい事を覚える気が無い低スキルもいるから難しいだろうね てか松村圭悟さああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああ
ひとみちゃんとお幸せに レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。