非正規社員たちが正社員を目指す(人生のTP36)
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>>181
退職金ほとんど入らないし残業はAありより少ない。
十分やばいだろう 一般職はこれからもどんどん
待遇下がってくからね
同一労働同一賃金てそういう事だから >>182
お前の言うほとんどっていくら?
期間雇用(ほとんどを占める時給制)の退職金はゼロ
ゼロを何倍にしてもゼロですからw ここなんのスレなんだ?無能が社員と同じ待遇が降りてくるの待ってる奴のスレ? チラシ野郎も一般職の奴ら攻撃始めたからな
病んでるな 外務が合格しやすいとは聞くけど、窓口ってどうなの?
あと、中途募集?終わってるみたいだけど、中途募集って無理ゲーなの? くだらないこと言ってないでさっさとチラシ配ってこい >>184
一般は100万とかか?良かったな、悠々自適じゃないか、 1年30万くらいよ
30歳で登用されたら900万、65歳定年なら1050万?
メイトで30年やっても0円w 30でギリ。25で社員、課長迄行けば退職金2500万。60から65は退職金は増えない。年金支給が70になれば郵政も定年70に。使い捨てバイトはいくらでも採用する方針。 2パスで自動車税が面倒臭い時期が来たな。
一般信と特割が少ないのが幸いだが。 奴隷にはまったく関係ない話をしてないで早くチラシを撒いてこいよ まあ正社員になる一番の方法は
ケツの穴にキュウリぶっこんで大空飛び回れってことだ 独身の非正規社員(ゆうメイト)は老後にいくら必要なのか? 人並な生活を送るには…
https://nikkan-spa.jp/1485446 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:847cfeaf6f31691a42c25abc56bd4433) ガールズちゃんねる見てきたけど、
低身長と郵便局期間雇用社員への叩きはすげえな。
完全にゆうメイトってコケにされてる。 一般職になったところで
年収400万なので叩かれる事に変わりはないけどな バイト男が女から相手にされないのは
何も考えてない生き方とか上を目指そうと努力しようともしない人間性が嫌われんだよ 正社員で年収400万ありゃクズ男とか恋愛対象外なんて言われんと思うが
さっさと受かれよ 外務は知らんがエプロンマンからユニフォームマンに変わっただけで女の見る目も変わったぞ
挨拶なんて交わしたことないのまで近寄ってくるからなw 男で年収400万はかなり下というのが現実だからね
アルバイトであるメイツは問題外 400あろうがなかろうが、非正規労働者ってことが
ダメなんだろ
女は経済力の安定を求める 50前後の万年主任でも800近くあるらしいがこれから社員になって800貰える日ってくるのか? 雇われという事自体が終わってる…
少し癖のある奴でないとのし上がれない社会
局長とかそんなのばっかだろ
起業する知恵のない凡人は事なかれ主義の奴隷を一生貫いてくれ A有のアソシエイトが一番イイよ
一生保証されてるから
一般職なんてなったら負け
一般職から基幹の主任になるのに
10年以上かかるから 非正規労働者は押しなべて負けだよ
社会がそう評価している
まだわかんないのかな
かなしいねゆうメイトって 人件費削減で正社員でなく捨て駒でいつでもクビきれて安くこき使えるアルバイト大量採用しよう 家畜が逃げ出さないように「来年は誰でも受かる」とかいう虚報を流して1日でも使役しようとしてるチラシ屋さん
それを真に受けてもう1年続けるバカ A有りのほうがましって言ってる時点で頭おかしいんだよ。
まともなやつなら給料下がろうが正社員になる。
男性 正社員率で検索してみろ。8割は正社員なんだよ。
しかも30代、40代なんて9割正社員だから。
まぁここにいて感覚麻痺してるんだろ。半分バイトだからな。 ゆうめいと・・・
その言葉を聞くと自然と私の表情に笑みが浮かびます。
知能、学歴、コミュ力、年収、社会的地位・・・
彼らはあらゆる事柄で自分より劣った存在、そして
自分に優越感を与えてくれる存在なのです。
決して私のそばから消えないで、社会の底辺でいてほしい。
それがゆうめいと。 >>216
だからアソシエイト社員に扶養手当がつくんだぞ >>213
アソシエイトなんて、何か問題起こせばクビじゃなく自主退職を促される。
そうなりたくなければ管理者に媚を売っとけ。 家族なんて到底養える給料じゃないんだから扶養手当より、住居手当のほうが必要だろうに 氷河期は半分以上バイト
もしくはバイト以下
コイツらが自殺していなくなるのが政府の願い >>218
正社員って名目自体に踊らされすぎてないか
正社員だからと言ったって
ボーナス退職金無いし
賃金も雀の涙のようなところもあるしな
地方だと特に酷い企業ばかり 日本はとっくに終わってるからな
賃金ではマレーシアやフィリピンの都市部にはとっくに抜かれてる
農民は自給自足で所得税0だから平均すると日本のほうが上なだけ 正社員になりたいなら、配達すっぽかしてもいいから営業に専念しろとか言われたわ。おかしいと思うがそんなもんなの? チラシまきが早く正確でも名ばかりになれない
ハガキを60万枚売ってもムリ
5年誰も受からない 今日書留配達行ったら道路から見えない位置の玄関フードでオッサン吊ってたわ。
統括に電話してケーサツ呼んだけど気分悪い。 組合推薦を執行役員から
確約もらったから
来年から正社員
鬼門だった一次試験も免除みたい 1年搾取したらお払い箱
辞める時に気づくが1年はもう帰ってこない >>245
組合推薦ってそんな強いのか?局長推薦は強いみたいだけどな。まあどっちにしても郵便重大事故起こせば落ち確だからあと10ヶ月程気をつけなよ あーあ、組合推薦もらったのは一般職で?これから組合役員に推薦されたりして大変になるよ
一般職なら尚更、転勤がないから逃げられないし毎週日曜日は必ず潰れる >>247
転勤あるだろ
それとも採用時に転勤で動いたらそっからもう動かないって事か? 転勤=局変更
異動=担務変更
じゃないの?転勤あるだろ 転勤 → 引っ越しを伴う異動
異動 → 自宅から通える範囲内での異動 組合推薦ゴミだよ
去年組合入ってないやつしか受からなかったから そーいえば>>244も言ってる今年からの一次試験免除対象者ってさ、応募始まってビジョンレポート書いて、あとは一次受ける人達の終わるまで待機なのかね?それとも一次免除組で先に面接やるのかな? >>253
自分も知りたいわ
今年は試験が変わるって前に書き込んでる人いたけど、対策講座の貼り紙に、2018か17年に試験受けてて面接までいってる人は今年の試験は免除ってことで良いのか?
それとも、免除対象でも、対策講座受けた方合格率上がるとかそう言う話? >>253
どういう思考してたらこういう考えになるんだろうか
一昨年だかに共済組合のことを労働組合と勘違いして勝手に組合入れられたムキーって本気で言ってるバカもいたしやはり今だに一般にすら受からないやつはおかしい奴ばっかだな 組合推薦は二次から有効
あとは局長次第
局長が持ってる全体の枠のうち
組合側にどれくらいの枠を与えるかはやっぱり局長裁量なのである
組合嫌いの局長だと枠0もありうる
それだといくら組合推薦貰ってても意味なし
あとは局の三役次第
日頃から局長と上手くやってるかどうか。
もちろん本来の労働組合からしたら局と対立するのが筋ではあるが
上手くやっていきたいという姿勢も必要なのである 非正規労働者は押しなべて負けだよ
社会がそう評価している
まだわかんないのかな
かなしいねゆうメイトって 一次免除の正確な条件って分かる?
去年の一次合格者も対策講座受けないと駄目なのか? 自分で調べることもできないのかよ、調べる方法はいくらでもあるぞ >>255
対策講座は天下りへのお土産
その見返りに一次免除も組合特別枠
実際は二次もだろうけど
お互いの交換条件みたいなもんだから
黙っていても受けろって
言ってくるよ 一次試験免除の二つの条件(二つのうちどちらか一つをクリアすればOK)
1 正社員登用試験において一次審査に合格し、二次審査で不合格となった時給制契約社員については、
その翌年度以降2年間、一次審査を免除する。
2 過去に2回以上正社員登用試験を受験したことがある者のうち、直近2回の スキル評価がA習熟度あり
の者について、 会社の設けるWebテストに係る自己啓発講座の受講状況、日々の業務遂行能力及び
各社ごとの業務特性を踏まえた資格取得状況等を総合的に勘案し、会社が適当と認めた者について
一次審査を免除する。 一番目は文章の通りだからわかりやすいが、
二番目は判断が分かれそうだな。
これまで2回一次試験で脱落して、前回から今回までA有を保ち、
試験のための有料講座を申し込んでいて、こいつは一次免除でいいんじゃないかって判断されたら免除。
要するに仕事は出来るけど頭悪くて一次受からないのはかわいそうだって思われる奴向けかな。
資格取得状況が何のことかはさっぱりわかんないけどな。
あと会社が適当と認めたらって、誰が判断すんだろうね?
自分の所属している局長なのか支社なのか。 >>262
会社の設けるWebテストに係る自己啓発講座の受講状況、日々の業務遂行能力及び
各社ごとの業務特性を踏まえた資格取得状況等を総合的に勘案し、会社が適当と認めた者について
一次審査を免除する。
後者の文言が曖昧過ぎて分からんー。 書類審査みたいな感じか?
1番多い郵便は資格とか関係なさそうだけどなw >>267
業務特性を踏まえた資格とあるし郵便の方は特約マイスターとかCSマイスターじゃないか?CSマイスターの面接試験は登用試験のちょい前の時期にあるしね ゆうちょ銀やカンポはFPや会計系の資格持ってるほうが断然いい。
郵便だって特殊で電卓叩くし簿記とかあればそれなりに役立つ。
要は何にもしないでダラダラ生きてる奴より
何かしら向上心もって資格取得してると評価しますって事でしょ。
出願書類にも資格記入欄がガッツリあるわけだし。 >>233
ウソ。真面目にやるだけ労力と時間が無駄。
ここでの営業とは社内でデカイつらしてる役職者にゴマ擦りまくってご機嫌取りになる事を指す。ノルマは自爆しとけ。 >>266
要は組合が推薦すればOK
それ以外は恩恵ないよ >>266
どんだけあの教材売りたいんだよ(笑)
金払えば一次免除ってことか? 今朝のミーティングで、営業頑張って局の成績上げないと一般職や地域基幹職へのコース転換に合格する枠が無いぞ…と言ってた。
言わない方が良いと思うけどな。 >>274
俺はむしろはっきりと言ってほしいけどな。ブロック内の自局の成績はここだから今年は○枠あるぞってね。っつか局の登用枠ってどのタイミングで決まってるんだ?カモメやお中元終わりの成績?年賀状の成績じゃ遅すぎるよな?それか前年度の成績? 自局の成績で枠が決まるっておかしくないか?
能力あるやつを上から順番に採用すれば良いだけでは。 >>276
能力なんか要らないだろう
コネがある奴優遇だろう 実力に決まってるだろ。ほんとダメなヤツほど、直ぐにコネとか言い出すから困るわ。 異動したい奴だけ受ければいいのよ
年収逆転してんだから
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