非正規社員たちが正社員を目指す(人生のTP36)
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>>498
組合、天下りはウインウインの関係
両者とも会社食い物にしてるのは
屑メイト長年やってきた輩なら
理解してんだろ
組合の執行役員なんて自分たちの
事しか考えて無い、屑メイトを踏み台に
如何に自分が楽して高収入を得るか
しか考えて無い様な屑しかおらんだろ
組合の役員に人格者なんているか?
まあそんなことはどうでも良い
そっち側に入る為の第一歩が正社員登用
バイトはあくまで使い捨てだからね 受講料は受験費と思え。
大学の受験費は3万円だったろ。 搾取されておしまい
自殺する間際になってチラシ屋さんと貴族様を恨むなよ 受講状況を含めて、会社が適当と認めた場合であって、受講だけが条件じゃないからねぇ 結局の所人は欲しいのかね?
新卒採用は相当にヤバかったらしいけど
7年くらい惰性でいたけど、今年落ちたら辞めようかなと思ってる
っていうか前職絡みの知り合いから誘い受けてるから落ちたら転職かなと
今回落ちたらホントに縁が無かったって事かなと そういうアピールしてるやつで誘い乗ってたの見たことないわ >>514
欲しいわけないでしょ
じゃなければ意味も無い一般職なんて作らない
首都圏じゃ現実2区3区を欠区にしなければ
利益出ないんだから
地方閑散地域なんてもっと悲惨
構造的に今後も赤字拡大するんだから
ただまだ余力があるから、条件を少しずつ
悪くしてシノいでいるだけ。
amazon flexやUber Eatsじゃないけど
メール便や荷物なんてアレで十分だろ
短時間でサクっと稼ぎたい奴に低賃金でやらせれば良い
親書系だけ転送有りに対応して分社化してくんだろ
そのうちにね。
その前に条件悪くても正規社員にならんと
切られるからみんな受けてるんじゃないの?
こんな、カモ年賀ギフト必死に
自爆強要させる無理強いがいつまでも続く訳無いじゃん
課長達ですらどの商品自爆すれば
ゲロマズ回避出来るか蔭で相談してるくらいな末期なんだから 氷河期メイトの8割は一生正社員になれないだろう。
なぜならば、出来が悪い、うつ持ち、根性無だから! ボッタクリカタログ商品やらをちゃんと配達先で営業して売ってる人はどれだけいるんだろうな。 >>514
マンパワーが必要な業種だから人は欲しいけど、人件費は掛けたくない。
会社としては、既存の社員もできるだけ辞めてもらって、一般職と入れ替えたい。
だから一般職の募集自体は登用、新採、中途問わず毎年そこそこあるでしょ。
基幹職の方は減らしまくってるけどね。
せっかく新人事給与制度を導入して、「管理者候補として」新卒を基幹職として採用しても、
適性がなくて主任のまま定年まで居座られたら人件費カットできないことに気づいたんでしょ。
現場の大半は一般職でいい、という方針になったのだと思う。
去年も管理者が50歳以上の社員(半数は主任)全員と勧奨退職の個別対話してましたよ。
本社・支社の方針で管理者に「辞めませんか」という声かけさせるくらい、
会社は、金食い虫のベテランには辞めて欲しいと思ってるの。 あんなカス集団が収支のことなんて考えるわけねーだろ
1年もチラシ屋にいればその程度のこと解るだろ 「新人が辞めたら俺の評価が下がるけど、万年を辞めさせたら評価が上がる」
とか喫煙所で部長が冗談めかしてポロッと言ってたな。 早期退職は結構みんな応募する
だって退職金2000万に更に上乗せ、
退職後はA有で再雇用とか
至れり尽くせりじゃん
50代にもなりゃ日曜も夜勤もやりたくねーしな 50過ぎてから他局に異動になって、間もなく勧奨退職する人は結構いる。
個人的には50代の他局異動は辞めさせるための異動ではないかと思っている。 登用制度いじり過ぎなんだよな。
50過ぎの基幹が勧奨退職の対象なら
万年主任も40過ぎたら
新一般への転換を迫るべき。
それと基幹で採用されてて
要支援対象となった者は新一般へ転換。
これも必須。 まあ夢みたいなこと言ってないで今日もチラシ頼んだぞ 夢を見た奴ぁくやしいのう。朝じゃのう。
http://www.youtube.com/watch?v=w8Kyfk9Ff58
金曜日じゃけぇ、カキフライカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さんで》記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進するんじゃ!!
ダウンロードするアドレスと郵送する宛先は「【戦いの】戦う、ゆうメイト12【これたりだ】」ゆぅスレに書いてあるけぇの。 >>526
そう言う事言ってると
一生正規になれないよ >>526
それが一番正しい。課代だけど本当中堅主任はクセが強いし使えない。まぁ使えてたら昇職させられてるわな でもそんな奴らより無能なのがバイトの俺らなんだよな >>533
劣ってるとは言えないが正直同じレベル。同じ仕事なのに給料は雲泥の差。それ以上のレベルなら一般職に登用されてるし まあそうやって評価ごっこに付き合ってるうちに人生終わるのがチラシ家畜
そうなる前に辞めるのが唯一の救済 日経取ってる奴いるか?
日経PLUS1に政府が旧政府系企業に非正規の正社員計画要請するってあったぞ
NTT,JT,日本郵政,年金機構。
日本郵政は15,000人規模だと。 あべちゃんの氷河期30万人正社員計画が実行に移される模様
B無しで正社員希望者は全員登用されるんじゃないか? >>538
亀井さんが実際にやってるからな。
チャンスはあると思う。
参院選の前後で動きがあるか? 課金免除したやつは何回か2次落とされるだろうなw
だってまた課金してくれるかもしれないしw そんで名ばかり社員の手当てをカットしてネオ奴隷を作っていくところまでは想定内 亀井の時は5年で希望者は全員正社員と大風呂敷だったよな 郵便局の期間雇用というゴミクズ集団に釣り糸下げても
掛かってくるのは鯛やエビではなく、アメリカザリガニとかブラックバスとかだろうけどね。
あと、死んだ猫とか あと、日経PLUS1によると日本郵政は40歳以上の非正規はお断りらしいね
そりゃそうだよなお前40歳まで何やってたの?ばかじゃねーの?ってことだからな 日本郵便なんて非正規だらけやん
配達員とかおっさんでも契約社員とかおるし 不毛な議論だよな。
郵便→ゴミ→一般職→ゴミ→ゆうめいと→ゴミの繰り返し そらゴミをどんな角度から語っても
最終的にやっぱゴミだよね
にしかならんからね ゴミメイトがゴミ一般職を目指し
ゴミで生涯を終える
ゴミの連鎖 >>553
仮にそうなったとしても一般職以外なにがあるってんだw 2017年の試験一次で落ちて、A有だと一次試験免除にならないですよね?2018年は受けてないです 2017年の試験一次で落ちて、A有だと一次試験免除にならないですよね?2018年は受けてないです 前の試験で一次は受かったんだけど今年の試験を受けなかったら来年は一次から試験かな? グズグズ言わないで
屑メイトは一生試験受けてろ
ってスレですね
みんな何回挑戦してるの? >>541
なるほど
課金させて面接で落とす作戦か…
ホントにとことん卑怯な会社だな >>557
で、君は受けるのか?免除を希望するなら一応上に申し出ることを勧める
うちの局には全く同じ状況条件で免除を確信しているやつがいる
ただ親しくないのでどういう方法で免除してもらうのかはわからん
ちなみに対策講座も受講していない模様 >>564
女はそれで良いんじゃないの
フリーターで結婚してそのままバイト続けてるの多い >>567
社員と結婚した奴もいるし 元から彼氏いた奴はそいつと結婚 名字変わった女バイト結構いるよ >>564
40過ぎのバイト長みたいな
ベテランの先輩が一般職は
待遇が良くないから今なるのは
得策じゃないよと諭してくれたけど
この先輩なんか変な虫でも湧いてのかな ベテランバイトって後輩が社員になるの嫌がるから変な情報操作してくるよな
一般職なんかならない方がいいよ、一回目はみんな落ちるから頑張らないほうがいいよ
出来レースだから必死にやっても無駄だよ、とか >>572
仕事が出来るって普段から他のバイトや社員からちやほやされてるから受けて落ちたら恥ずかしいから受けない
一般職だから受けないって言い訳言ってるけど一般職でも正社員だし 自分で努力すれば基幹になれる可能性もあるのにね とは言え手取り18万は流石に堪えるよ
働き方改革で超勤少なくなればもっと
減りかねないし、
若いなら他の会社を真剣に
検討した方がいいよ そう、一般職が終着ではなく、あくまで基幹職になる事が目標。勘違いしてるんだか、諦めてるんだか、一般職は確かに給料は安いけど仕方ない。
現状では期間雇用は一般職を通らないと基幹にはなるないんだから通過点と割り切るしかない。 基幹職にはなれないよ
そう思ってくれていい
現実的に通過点ではなく
殆どの人に取って一般職が終着点だよ >>577
なれてる奴もいるからね
評価する部長に気に入られるかどうかだよ なれてる奴も居るけど数字上で見れば
全国で600人だからね 手取りは9万円くらいまで下がる
さあチラシだチラシだ web試験二回不合格で・・
その時点で恥ずくて居られないと思うけど。
そんなバカが一般職になってもらっても困る。
職場によくいる配達覚えました、仕事できますよのアピールする基地外いるがそんなのが一般職になれると思ってるのか? >>577
今25歳、メイト3年後社員2年目連続S
50歳迄に嫌でも課長迄は行かされると集配部長に言われたが そういうマニュアルがあるからその通り言ってるだけ
みるみる手取りが減らされて40才近くになって取り返しがつかなくなっている >>582
勿論そういう人も居るかもね
でも割合で言えば5%も無いからね >>583
手取り9万てC無し以下なんですが、そんなことになったら期間雇用ですら誰も来なくなると思いますよ?
阿保なこと言ってないで、今年も社員登用試験がんばってください! >>199
ゆうメイトじゃあなくてバイト野郎だよ。
高給取りだから口の利き方に気をつけろよ! 男は出世が本分なのに、役職登用されず生涯奴隷としてこき使うことを明記した一般職なんて受けるかよ
通信制の短大2年で卒業して新卒枠で地域基幹職受けたらいいじゃん >>588
そういうバカバイトのお前の歳はいくつだ? 人工知能の普及によって大失業時代がやってくる
一時的な大不況で賃金が減るのはお前らだけでなくチラシ島全体の問題
日本はすでに1億の人間を養う力はない
30年後にはフィリピンや朝鮮にも抜かれる後進国になる
ずばり賃金が9万円になるのは10年後だ 内務やけどバイトから課長代理まできてるおばちゃんおるわ 普通に若い基幹職とかは休憩室で見てたりするよ。ってか組合の連中なんかネットの評判を特に気にしてるから見てるしいろいろ書いてるよ。5ちゃんだけじゃなくてTwitterとかマジで見てるし火消しとかいろいろしてる。
前小説家になろうに御用組合って小説投稿された時も明らかにjp労組だったから組合のお偉いさんブチ切れてたらしいしw web試験に落ちる奴に聞きたい
地元の偏差値40台の底辺高校卒で
合格出来ると思ってるの?
レタパや年賀を売って社員になれると思ってるの?
だから一生メイトで終わる人生なんだよ
惨めでやりきれない人生だね
自分で選んだ人生だもんね 大卒で営業そこそこやっててビジョンレポートも悪くない内容書いてると思ってるけど
web試験4回受けて1回も受かったことないわw 性格検査で引っかかってるか
局評価が悪いもしくは過疎地で枠自体がないか
部長局長によっぽど憎まれてるか 筆記で落ちる無能にも道は開かれたから
落ちる理由が無くなったやん
良かったな、早く一般職になろうぜ 1回落ちた程度で辞めてたら試験受けた奴の99%は辞めとるし
社員とそもそも試験受けられない勤務時間か受ける気がないおっさんメイトしか残ってない事になるわアホ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています