【明】人事異動15【暗】
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>>20
それは仕事なんだから、割り切ってやれよカス。 >>19
わかってないね(^o^)
支社の試験は企画と営業で別れてるから営業に飛ばされる可能性はゼロ
エアプかな? >>9
局長と対話したので4月から主任かと思ってたので ID:C8EFeYDx ←コイツってこないだ一人で意気がってると思ったら、急に不安になってきた、とか抜かしてたバカだろ。
今どき支社へ行きたいなんて奇特な奴だと思っていたが、相変わらず他人を罵倒するしか能が無いバカなんだなw
こんな奴に付き合わされる部長も気の毒だが、面倒くさい奴が出て行ってくれるものと思ってたら内命が出ないから、
その部長もコイツを追い出すために必死になってるんだろうなw あまり自分の都合だけを押し通して
周囲に迷惑をかけちゃダメだよ >>24
対話ぐらいで何夢見てんだよw
主任は基幹の社員として最低4年経験が必要なんだよ
対話で教えてもらえなかったのか?w 一般職は形だけの社員で、
実質的に社員扱いではないから
主任になるまでの期間には含まれない
あくまで基幹職の一般になってからの年数で満3年
満だから実際なるには4年かかる >>21
それらが原因で仕事にならないのに対してどう言い返せる?
あと、残してでも超勤抑えるのは嫌いなので 志願制なくなったせいで部署異動もできなくなったな
計画も支社も国際も >>33
好き嫌いで仕事せずに作業指示に従ってくれ >>32
ない
棒給表が2級の表になって32級下がり(給料は上がってる)、役割成果給も8000円増 >>35
この会社は残して、翌日処理するのが外務の仕事?現実的に1日で配り切れるようにするように回すのがこの会社の役目だろ >>39
一通1~2円で引き受けて超勤で完配したところで利益出るわけないやろ。
おまえ頭悪いんか? >>40
むしろ超勤による人件費で赤字だろ?
だからおかしいんだよね?そういう超勤の原因になるものをどんどんきればいいのに もう、安酒場で政治談義する底辺労務者の言い草だわな。
「お上が悪い」とドヤ顔したいだけ。
会社の仕組みそのものを変えたいなら、それこそ常務執行役員でも目指してくれや。 >>42
正論だが力も知識も無いわ
我ながら情けない >>25
支社に行ってすぐに「現場に戻りたい」とか言い出すから
その時はしっかり退職届の書き方を教えてやろうぜw
このスレを一年見ていればどれだけの奴が潰れていったかわかるだろうにねw 支社だけど4月半ば人事で外務戻りが無理なら
俺は退職届出して別支社管内のゆうメイトに戻って登用か中途採用目指すクソルートするぞ 社員申告書で昇任は希望しないと書いたが、昇任で異動が決まった。志願制がなくなったら、こんなことがおこるんだな。通勤も今の倍かかるし。 社員申告書で昇任は希望しないと書いたが、昇任で異動が決まった。志願制がなくなったら、こんなことがおこるんだな。通勤も今の倍かかるし。 社員申告書で昇任は希望しないと書いたが、昇任で異動が決まった。志願制がなくなったら、こんなことがおこるんだな。通勤も今の倍かかるし。 >>18
結果はどうだったの?
俺は異動できない理由を聞いたら「理由はない」と言われたぞ 理由はないは草。
支社の人数が足りてるやら班の事情なりの理由はあるだろうけど >>39
おまえが勝手に思う会社の役目なんか知ったこっちゃ無いわけだが。
業務命令にしたがえよ、な? 異動する理由はあっても異動しない理由はそりゃ無いだろ >>34
正直移動したい人が移動出来ないし
移動されると困るような人材が移動
全然ダメだよね
組合の働かない連中はそのまま 組合?
ああ、管理者の御用聞きね(笑)
組合費で酒呑んで遊んでるだけの印象しかないわ。 >>51
一応報告
理由は補欠扱いだから向こうの人員次第ですぐ呼ばれる可能性もあれは2年待つ可能性もあると。
絶対一度は行くから安心しろだって
基本的には来年の人事でまたどうなるかだと
合格させといてふざけんなって話だよ
スーツまで用意して自転車も買って最寄りの駐輪場契約したのに
今年の9月の人事で異動なかったら即退職するってハッタリかけたら部長大慌てで止めてたwww
まぁこれですぐ異動できそうだわ >>60
現場の仕事から逃げられる。
ただし、逃げた先が天国とは限らない。 >>61
すでに現場が地獄なんだが...だから支社考えてたのに。 郵集経験済みだけど
現場の仕事なんて楽勝じゃないか
計画総務は、未経験だから地獄かもしれないけど
なんとかなるべ >>58
2年間のうちに必ずあるけど、いつかはわからないって感じか
社員の都合は一切無視してやがんね。俺も合格したから転勤先の賃貸確保していたんだが、無意味になった。
外務出身のやつの生存率は2割程度って聞いたからそれを見越しての補欠合格なんだろうな。もしかして不合格者っていないんじゃないか?
支社としては人が足らなくなっても、補欠連れてくればいいわけだから、この先、登用試験があるかわからんな 優秀で使えそうなのから異動してくから後回しにされた奴はその程度で支社も期待してない。 >>62
所詮、補欠扱いなんだから諦めたら?
仮に、近いうちに支社へ異動の打診があるとしたら、
前任者が潰れたって意味だし、そのポジションへ
自分が補充に回されるって事。
「自分は大丈夫、やり遂げてみせる」とか思うのは勝手だが、
潰れた連中も、支社行く前はそう思っていたんだからな。 実話(俺の同期)
支社行く前
「暑い日で雨降ってカッパ着て汗だくになるより、
支社に行ってホワイトワーカーになろう。体力的にもたねーわ。
毎日欠区の上、アホの班員のフォローもやってらんねーし」
↓
1ケ月後
「支社ってパワハラ野郎に変わり者野郎にゴマすり野郎ばっかり・・・
ノリもガチ体育系じゃん。
仕事ロクに教わってねーのに仕事が遅いってブチキレされてもなあ。
仕事も電話も糞ほど多くて終わらねーよ!人も現場以上に全然足りてねーし。
そんな奴等と仕事終わりの強制飲み会(自費)も多々あるし・・・もういやだ」
↓
3ヶ月後
「朝起きたら毎日眩暈と吐き気がする・・・精神的におかしくなったきたぞ。
現場に戻ろうかな。」
↓
現場逆戻り
「現場が気楽でいいわー。体力しか使わないし。
現場のパワハラなんて屁みたいなもんだわ。」 >>64
支社管轄どこ?
多分受けたやつはだいたい受かってると思われる
ただ気になるのがここで4月1日に支社の移動内示出たってやつがいないんだよな
今回全員補欠扱いでとっただけな気がする >>68
こういう実話って必ず本人じゃなくて同期とか先輩とかなんだよなwww
不思議だねぇ
支社勤務妬むのやめてくれまじで 正味な話、支社行くってことは、ゆくゆくは現場の部長局長クラスは相応にこなせる人材であることを求められるからな。
新人を蝶よ花よと育てても、いざという時役に立たないだけ。
…よもやと思うが、一生現場と無縁の立場で居られると思って、支社行くわけじゃないよな? >>72
俺は支社に呼ばれたらもう現場に戻る気はないよ
支社でどんどん昇進する道だってある
てか俺は本社狙ってるからお前らとは見てる先が違うがな また香ばしいバカが暴れてるwww
本社狙ってる!だってw
まぁせいぜい頑張っとけや ID:95C7eNw6みたいな奴が潰れていくのを何人見てきたことか・・・
>支社に呼ばれたらもう現場戻らないよ
いやいや。そんなもん本人じゃなく上が決めることも知らないとは
現に本社組も現場の集配部長経験させられてたし、
どこぞの局の集配部長は経験させられる可能性は高い。
支社か本社が知らんけどID:95C7eNw6が居なければ支社か本社が困るって逸材なら
また現場から引き戻してくれるだろうけどね。 後輩が4/1に支社行くってさ。郵便物流営業部。ここってどんな感じなんだ? 普通のやつが普通に考えれば、総合職とインスあがりのやつらしかいない支社に、奴隷の渉外がいったらどんな扱い受けるかなんて簡単に分かるもんだけどな
ちなみにうちのブロックで支社いった新卒は三年以内に全員やめてます
嘘偽りはなく、全員やめてます >>73
知らないってのは恐ろしいな。
行く行かないの選択肢があると思えるオツムが羨ましいよ。 すげーバカにしてくるな
本気で本社狙ってるけど?
お前ら評定どうなのよ
新卒2年目でB、3年目でAとってこっちは支社の試験受けて合格してるんだよ
これだけの能力あるやつがここにどれだけいるよ
2年以上Bとってるから来年度本社の試験受ける資格も持ってます
後輩がー先輩がーみんなやめてるとかうるせーよ
どんだけ嫉妬してくるんだ だから、そういう意欲のある人ほど
現実見せられて絶望してしまうんだよ。
所詮、公務員組織のお役所なんだから。 あー、がちの馬鹿か
もう少し情報集めりゃ良かったのに、横の繋がりなさすぎだったな
次の会社ではがんばれよ 正直、単純にカネを稼ぎたいのなら手当てが付く現場の方が良い
独身ならいいけど、所帯持ちだと「こんなに減るなら賛成しなかった」
って、カミさんが激怒するだろうな… そもそもキャリア組じゃない時点で支社での扱いはロクなもんじゃない
まして現体制の派閥に入れなければ、単なる雑用係で終わるよ
本社行って頑張りたいと思うなら、必要なのは優秀さではなく、コネ作りの才能とごますり
今時そんな会社あるのかと思うくらいの古臭さだよ ま、手取り10万は減るだろうな。
支社は支社で、物販の指標(笑)はあるし。
そこへ、毎週のようにある飲み会。あ、酔っ払って前後不覚になったら、
そこで試合終了だからな。一応念のため。 支社行きたい云々言ってる奴、スーツ用意して自転車買ってってスーツも自転車も持ってなかったんかな?
どちらも別にあって困るもんでもないからいいんじゃないのかなぁ
支社行きの発令なんていつお呼びがかかるかわからんのだからいつでも準備してますって感じで
駐輪場契約はさすがに勇み足過ぎだと思うけど
早く現場の声を届けられるようになればいいね >>82
じゃあ支社の営業行けたら現場地獄でもまだ希望ある? 支社の嫉妬からの支社下げはいいからさ
おれも3年目までの評定晒したんだからみんなも晒しなよ^_^
誰一人として評定の話題スルーしてる時点でレベルがしれてるよねwww
三年でおれみたいにここまで成績残してるやついるか?
そんなやつが支社受かって本社目指してることの何がおかしい? 低レベルな言い争いやめなよー
人は人。自分は自分じゃん?
人それぞれやりたいようにやればいいよ >>95
もちろんそうだよ
Aは上位数%でしょ?
おれが支社本社で本気で活躍すること目指す理由もわかるでしょ >>93
うん、そんな感じで粋がるペーペーの鼻をへし折るのも
仕事のうちだからwww >>93
A評価の基準すら分かってない馬鹿だから相手にしたくないだけだぞ馬鹿
かんぽがんスミセイ自動車定額年金物販すべて基準額クリアしたのか?
クリアしたなら、そのときの基準額言ってみ?
もちろんクリアしてるなら意識してるはずだから全部知ってるはずだからなw >>96
そんなに出来る人が何故郵便局に就職したのか?せめて総合職なら分かるが…
現場での評価と支社が欲しがる人材が一致するとは思えんが有能で会社を良くしてくれるなら頑張れ 別に嫉妬してるわけじゃないと思うよ、みんな学生じゃないんだから
最初にやたら上から目線でケンカふっかけてきたのはそっちじゃないのかなぁと
まあほんとに人は人自分は自分だから、支社や本社でがんばれ
……そんなに有能なら最初から総合職でキャリア組として入社すればいいのにとは思うけど 一つだけ忠告しておくけど、強烈な縦社会だから
言葉遣いには特に気を付けろよ…
幸運を祈る >>93
こいつ未だに本気でみんなから嫉妬されてると思ってんの?
どこまで香ばしい基地外なんだwww
3年も勤めてまだこの会社のことを理解出来てない時点でお察しだがw
せいぜい本社(笑)でも行っとけや 誰も嫉妬なんぞしてないわ
書き込み内容見てもコネ作りとか旧時代的縦社会とかを知らなそうだから、まず潰れるだろうなって感想なだけ
頑張れるなら頑張って欲しいよ
それだけの評定取ってるのは大したものだと思うしね
だからこそ、下手に支社なんぞ行ってほしくないのはある エリアの局に移動になりました。。
今までなんとなく使い分けていたのですが、単マネとエリマネの違いはなんでしょうか?
単マネが規模の大きな郵便局というイメージです、、 >>104
支社より現場のほうが上だって思ってるの、、? 確かに支社が羨ましいとか嫉妬は無いな
心の病には気をつけて 支社って例えば九州なら熊本に行かないかんのやろ?
ならいいわって思うわ >>81
俺の先輩は外務採用で5年後本社勤務になってた。
頑張れ。
ただ人を見下してるといつか痛い目見るよ。 イチローもメジャー行くとき潰れるだの通用しないだの散々言われてたよ
評定Aスゲーよ
支社行ってMVP取ってこい! やっと帰宅できた 現場だけど毎日こんなんじゃやってられんな 毎日遅くまで超勤させられて休日も出されてた仕事が上の異動ですべて無駄に。適当にやってた人もいたけど自分は真面目に従って損した。何が働き方改革だ。無能上司め。 今時、各種ノルマ達成出来るトップエリートは、部会や地区連、局長会が手放さないよ。
むしろ、成績は優秀でも、不適正募集スレスレで危ない奴。
影で貯金話法したり、高齢者募集ばかりとってくるような奴が
本社支社を希望したら、これ幸いに統括局長が推薦する。
手元に置きたくないからね。 >>112
いやー救われるわ
ありがとう
現場の声早く上にきちんと届けたいな >>98の質問が出てからの基地害の逃走っぷりが笑えるw なにわともあれ
4月1日の人事で現場知らない人が
降りて来るわけだが…
年齢若ければいいけど40オーバーだと使いにくいなぁ 営業専門要員合格して何故か保留になったんだけど、今年から支社に営業部移転したらしいってウワサきいて断りたい気持ちでいっぱい。 【速報】金券500円分タダでもらえる
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