【悪の】金融コンサルティング部72【構図】
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「人生は、夢だらけ」。かんぽ生命がテレビCMで使ったキャッチコピーだ。郵便局の現場取材を進めると、こんな美しい言葉とほど遠い「隠語」を数多く耳にした。
「ゆるキャラ」「半ぼけ」「甘い客」――。郵便局によって違うが、契約を結びやすい一人暮らしの高齢者に対し、こんな呼び方をする局員が一部いる。かんぽの新規契約者のほぼ半数は60代以上。高齢者を中心に、郵便局ブランドは絶大な信頼感がある。局員に頼まれると断れない顧客は多い。自らの預金通帳を警戒感なく局員に見せる人もいる。ノルマに追われ、販売実績を上げるため、高齢者頼みの契約に走る局員もいて、汚い隠語が定着したようだ。 高齢者苦情でNHKクロ現に、3ヶ月で赤道突破のシャンパンで朝日新聞に、調査逃れの育休指示で東洋経済にとりあげられた部長は処分なしで支社に異動だそうです。
ちなみに日常的に「おい!こら!てめぇ!今日やらねぇと地獄だぞ!ぶっ殺すぞ!」などと恫喝的発言をして部下を萎縮させる、成績の低迷した班長を班員扱いして個人の尊厳を傷つける、契約をとってくるまで帰らせない、などのパワハラも繰り返し、解約の手続きをできる社員を指定して乗換をコントロールしていたようです。
これだけ部下を追い詰めて自分は評価を得ていたのに処分は無しとの事です。 本気で世間の人は、この5年の間に同時多発的に各地域の社員判断で、同じ不正販売が行われてたと思っているのだろうか。
だとしたら天文学的な数字。 持続化給付金の不正受給でどれだけの郵便局員が逮捕されることになるのか楽しみで仕方ないw 今思うと、糞暑い中、拷問のような日々だったなあ。営業もやったことない奴がエアコンの効いた部屋にいて営業を語り、こんな数字でお盆休みできますかとか?アホの極み。使者なんて現場を経験したことがないのが偉そうに毎日恫喝電話。謝罪もないし全くやる気無し >>8
会社が直接指示しなくても不適正で高成績を上げた社員を褒めちぎって表彰したり昇進させたりしたらそいつの募集内容も含めて真似しようとする社員が出てきてもおかしくないだろ
やり方は問わず高成績を上げることこそが最速で昇進できる王道だったんだから中途のギラった奴らはこぞってその通りするだろうし 自分達が働かさせて貰っている会社を悪く言うのは止めてください。
今回の不祥事の真相は、一部の先輩が手当目当てに不正をしたことです。
会社も被害者です。 スレタイのセンス無いなぁ
クソおもんないやんけ
クビ 組織的じゃないとこんな大きな数字にならんし、組織的じゃないとしてもこんな大きな数字になってしまったことは組織の管理体制に問題があった。ゆえに今回の問題は全ては組織(会社)の責任。 パートナーとかも支店の成績のため見て見ぬふりをしていたが…目にも止まらぬ手のひら返し >>12
>働かさせて
働かせてだろ
知性も無い、教養も無い
お前には何があるんだ? おまいら人の揚げ足ばっかりとって楽しいんか?幸せか? レタパも無効契約も一件もないものか言わせてもらうと
お前らと管理者全員まとめて会社やめてくれ >>22
すごいね。
で、年間平均でどれくらいやってたん?
貴方の言う通りすれば、渉外貴方一人になるよ。 持続化給付金を請求してるやつなんて、どうせろくでもない募集して自分が犯罪者なのに人のせいにしてるゴミクズなんだろ
詐欺募集しかできねーんだから早くにクビになればいいのに
まあ不正募集をいまだになんだか理解できない低能だから最後まで人間として底辺のまま終わるんだろうな(笑) >>10
違う違う、現場で営業出来なくて逃げたゴミ屑がほとんどです。 >>24
会社の肩持つ正義マン、おはようございます オーストラリア人は意外と差別主義者が多い国民性だそう。日本人の下で働くオーストラリア人はよく思わずに敗戦国の日本がオーストラリアを買収して業績を上げろだと馬鹿馬鹿しいお前らの下で働くぐらいなら企業価値を下げるだけ下げてやるとトールの従業員は
内心では腹が立っていた。買収するなら国民性を調べてから買収しないと失敗するよ。 教えて下さい
業務用携帯はフリーダイヤルかけても大丈夫ですか?
自分のスマホの写真に、聞きたい内容があったので見ながら電話したいだけなんですが。
0120だし、0570以外ならいいよね? >>26
正義マンww
渉外では使い物にならないの多そうw >>28
マジレスするとやめときな
通話履歴チェックされてるのに0120にかけるなんて業務に必要ないと言われパワハラの材料にされるよ >>28
フリーダイヤルなら以前は余裕で大丈夫だった
ただ、今もしかしたら4月以降マニュアル改正されてるかもしれないし、渉外への風当たりキツいから避けれるなら個人携帯で掛けた方が良いかも
もしかして、既に事後ですか?? >>31
あ、やっぱり?
保険のナビダイヤルはバンバンかけてたから、目はつけられてるかもしれないw
大人しく自分の携帯でかけるかw
スマホで写真みながらも電話できるけど、めんどいんだよね >>10
支社のやつらは「あごを使って仕事をする」ことを楽しんでるクズの集まりだからな
自分のことしか考えず、出世とお金にしか興味がなく
現場とその先のお客様のことは考えることができない ちなみに、過去にAmazonの再送依頼を会社用携帯でかけて処分喰らった事がある
ガチで管理者に詰められた >>10
介護職員「厚労省の官僚は、認知症高齢者にウンコ投げつけられたこともないくせに介護福祉法語るとかアホの極み!」
ガス検針員「東京ガスの幹部、自分の足で検針もしたことないくせにガスのこと語るとかアホの極み!」
イオンモールの警備員「イオン本社の連中、モールに入る車の整理もしたことないくせにイオンを語るとかアホの極み!」
郵便局員「支社の連中、営業もやったことないのに営業語っててアホの極み!」
郵便局員さんさすがですww >>23
ここにもいるよ、ちなみに平均700〜800。 FP3級合格すると5000円貰えるぞ!
FP2は0円 お金もらえるならFP3級受けたい。
別に勉強しなくても受かるだろ 悪いやつら全然片付けられてないのに再開の目処がどうこう言ってた奴等は一体なんなの?
客に信頼回復の押し売りをさせる今の体制なんなの?
今の渉外の社員が毎日何を考えて出勤してるのかもうなにもかもがわからん >>40
間に合うよ。報奨金5000円欲しければFP3受けたほうがいいぞ。ちなみにFP1も0円 けど3級は受験費自腹だろ?5000円が毎月つくなら受けるけどそうでなきゃ収支で言っても損。 配達の奴らふざけんな
健康診断で長蛇の列なってるのになんでマスクしてない奴が大半やねん
しかもガンガン咳はするし大声で談笑するし
事業系は常識ある奴いないな
渉外は全員マスク着用で静かに並んでるのにふざけんなカス
キモ過ぎ >>37
ガス検針員とイオンモール警備員の例えはつまらないけど、介護職員と郵便局員の話はもっともだと思います。やっぱり、支社本社採用の人も、飛び込みで玄関の呼び鈴一日中押し続けて断られ実績ゼロの経験はした方がいいと思う
福祉行政の人も介護体験はした方がいい
その上で政策を立案すれば、独りよがりのムダ施策が減るかと >>43
そうだな?FP3は補助は無かった。FP2は無料だからか?合格しても報奨金は0円 >>41
お前は何人事のように言ってんだよ。
同じところから稼いで同じ所から給料貰ってんなら悪い奴を全員処分するなら郵便局員全員クビだろ。もちろんお前も。世間から見たら当然なのに何甘えたこと言ってんだ。
そんなに正しいこと言いたいなら悪いことして稼いだお金なら貰えないって言って給料返せよ。
世間の感覚からズレてんの。 こんな便所の落書きに1日10件とか書き込む労力使うくらいなら、社長直通メール1通でも送ってくれ。 >>45
真面目かっww
真面目で無知なキミに教えてやるよ、政策は政治マターなんだよ。厚労に限らず。
官僚でもノンキャリでもいいけど、彼らが現場を見ようが現場上がりだろうが、出来上がる法案や施策は変らないよ。
介護をよくしたいなら厚労省職員が介護を経験することじゃなく、与党議員、それも大物議員に言わせること。与党議員に言わせるには、例えば介護団体の有力者がその議員の地元後援会の有力者だったりな。
だからみんな何万円も払って政治資金パーティーに参加してるんだよ。
他の例えも同じ。
本社とか支社の連中に、兵隊がやってることを体験させようって発想がもう無意味で無知。
兵隊の自己満足てしかない。 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、
できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などの時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう!
メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
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https://news.yahoo.co.jp/story/838 みんなお盆休み?自分はお盆返上で出勤
推進率が低いから、強制出勤 【緊急】結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
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できないならせめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます!
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メモや録音で残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/story/838 >>44
なんで注意しないの?
どうせ負けるからでしょw うんこおやじゆぅ奴ぁくやしいのう。人の揚げ足とって楽しいのう。幸せじゃのう。
http://www.youtube.com/watch?v=vK7WxjlTdxU
金曜日じゃけぇ、全労済をディスる話法でカキフライカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さんで》記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進するんじゃ!!
ダウンロードするアドレスとJP労組本部の住所は「【成績】かんぽカウンターセールス自主研5【UP↑】」ゆぅスレに書いてあるけぇの。 >>62
盆に休むか、他で休むかだけの違い。
何がお盆返上だ。 >>66
マスクして無い輩に注意して大声出されたら、飛沫感染のリスクあるって事を脳味噌使っても分からんのかよ
お前は勝負でしか物事を解決しない動物 >>62
なんの推進?
うちの部長は推進なんていわないぜ。 >>53
その通りだ。
お客様本意とか現場主義だとかどうでもいい話し。
実力なんか無くても権力さえあれぼどうにでもなる話しだし、現場の顔色を伺うなんて時間の無駄wそんな時間があるなら先生方に費やしてた方がよっぽど有意義。 >>71
ご契約内容確認活動の推進率
クソが、本部長の意向で推進率を競ってやがる
朝から推進率低いからって部長怒鳴ってたわ
土日も振替
ホンマにクソ それはやり方が悪いだけなんだよね
上手いこと考えて仕事してれば推進なんて言われないはずだよ >>74
録音してコンプラにでも言えよ
ここでグチっても変わらん
西日本新聞の方でもいいぞ >>74
なんもしないでスマホばかりしてるからだろ?
割り振られたデータくらいすぐに処理しろよゴミ >>74
どこ支社?
うちの部長は時間と曜日を変えて3回電話しろって。
土日は使わなくなくていいってよ。 留守電ばっかで繋がらん。
テレアポとかもう時代に合わねんだよ。
オレオレ詐欺を警戒し、電話にも出ない客が普通になってきているこのご時世に、そのような都合の悪い事実にいつまで目を背け続けんだよ。
いつまでも時代遅れなことをやらせるんじゃねえ!
時代の流れには逆えん。残念だが渉外は不要だと、留守電に録音する度に痛感させられるわ。 これから団塊世代富裕層が寿命で激減していく時代になり
訪問営業の行く末が永くないというのは、何となく肌で感じるだろう
他の企業も似たような状況で、従来の営業手法が手詰まりになってきている マトモな頭してたら今のかんぽなんて入るアホおらんやろ 全てお前らが選択した人生
自分が変わる気ないから周りのせいにするしかない
いつまで子供みたいな考え持っているんだろうな >>76
推進管理し出した1ヶ月前にメールしたけど、全く音沙汰無し
内部通報ダメだわ、笑うほど機能してない
西日本に架電したいけど、何課に電話すれば良い?電話かけたらどこでも郵政系に繋いでくれるのかな >>84
LINE登録したらいい
LINEから連絡で直接担当に届くんじゃない 会社の愚痴ばかり集まって嫌になって取り上げなくなるだろうな
大きい事ならまだしも細かいことまで記事にするかよ 俺が西日本新聞担当者だったら、もうウンザリだわ
多分編集長にも、もう構うなとか言われそう 居心地よかったし、金にもなるから
罪悪感も無くなり無慈悲な悪行三昧
結局は自分が選んだ道なんだよ
人のせいにするな 転換制度がないが故に調査対象になって引き上げられてる人もいるかもしれないが、多数多額で食らってる人はマジ害悪でしかない。郵便行っても迷惑かけるだけだから辞めてくれ 詐欺師とパワハラ管理者は郵便へ異動。
当然、数年後何かしらの問題を起こし社会問題となる。
異動じゃなくて今のうちに解雇しときゃいいんじゃない?最後のチャンスだよ。 「近道ばかりしてると近道が敵になる」by矢沢
保険は嘘を付くと誰でも簡単に売れる
しかし、近道ばかりしてたら最後はこうなる
近道をあえて選ばなかった奴
正解 ツマンネースレになったな。
矢沢とか松下幸之助の格言とか好きなオッサンいるよな。
舐められないように厳しくして、営業社員に数字追いかけさせて。実績あげさせて出世したくせに。不適正募集があったら全部社員のせいか。
お前らだよ、人のせいにすんな。
これだけの規模の不適正募集は会社の管理責任。ノルマ圧力も募集品質を野放しにしてたのも管理側の責任。 つまんねースレタイにするからこんな流れになるんだろ さんざん恫喝しておいて、今はダンマリ。
そりゃ無いよね。
「数字挙げれなかったら、会社にいる意味ない!」等々。
会社が間違えてましたって言ってんだから、会社にいる意味ないのは、あなた達上級管理者様。
今こそ、その姿勢を見せる時が来ましたよ。
そしたら、下もついて行きますよ!
って、会社にいなきゃ意味ないかぁ(笑笑) 管理できない管理者、指導できない役職、全員降格でお願いします ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています